奶牛场员工行为规范管理制度

奶牛场员工行为规范管理制度
为了建立规范化奶牛场管理，维护奶牛场的正常经营，树立企业良好形象，特制定本管理制度。

一、员工行为规范
1、关心公司、热爱本职工作，讲究职业道德，维护奶牛场良好形象。

2、员工要养成良好的学习习惯，努力提高业务能力和服务能力，熟练掌握本岗位的操作规程和操作技能。

3、按时上下班，不得脱岗、串岗，不旷工。

4、不准在工作场所吸烟，不准随地大小便。

5、不准在奶牛场内吸毒、赌博、打架斗殴。

6、爱护奶牛，不损坏公物，不得任意在墙壁或公物上乱写乱画，不摘花草，不践踏草坪。

7、要养成勤俭节约的良好工作作风。

8、不准干扰他人或上级的工作，员工之间要互相关心和爱护，不准无理取闹更不准无事生非。

9、维护奶牛场利益，不得做有损于奶牛场利益的行为。

10、发现问题要及时向上级汇报，不得视而不见。

11、未经批准不得随意留人住宿。

12、员工要讲究个人卫生，上班统一着干净的工作服，不得穿拖鞋、短裤上班。

13、员工仪表端庄，男工不得留长发、留胡须；女工不得化浓妆、留长指甲、穿奇装异服。

14、接听业务电话时要说“您好”，通话结束后要说“再见”。

15、礼貌对待客户或参观人员，主动向其指领道路，回答客户和参观人员提出的问题以不损害奶牛场利益为前提。

二、休假及请假规定
1、奶牛场人员每月可休息二天，年终轮流分别休息十二天。

2、本场职工请假必须由分管场长批准。

3、休息结束后要按时归场。

4、逾期超假一天扣发二天工资，超假三天者，自动离职。

5、在不影响工作情况下，可外出购物，若耽误工作一次扣发当日工资。

6、请假外出期间，所发生的一切事故，本场概不承担责任.。