门卫管理安全责任书

门卫管理安全责任书
门卫管理安全责任书
一、背景介绍
门卫管理是单位安全管理的重要环节，门卫人员负责控制人员
进出单位，维护单位内部治安秩序和安全。

为了确保门卫管理工作
的规范与有序开展，特制定本门卫管理安全责任书。

二、门卫管理职责及要求
1. 门卫人员应熟悉本单位的安全管理制度，认真履行职责，维护单位的安全和安宁。

2. 严格按照单位制定的门卫工作规程进行操作，认真查验出入单位的人员、车辆及物品，确保安全性。

3. 门卫人员要熟知单位内部各个区域的布局和功能，及时发现和处理异常情况。

4. 对来访人员进行问询、登记和核实，同时记录进出单位的人员信息，确保门卫工作的可追溯性和统计准确性。

5. 遵守保密规定，对单位的商业秘密和个人隐私信息进行保护。

6. 对于来访人员的要求违反单位规定的，有权拒绝其进入单位。

7. 配合公安、消防等相关部门对单位安全的监督检查，及时协助处理相关问题。

三、安全防范措施
1. 门卫保持高度警觉，懂得预防各类安全事故和突发事件的发生。

2. 在门卫岗位上，要随时保持清醒状态，不能饮酒、吸烟等妨碍工作的行为。

3. 部署门卫岗位时，要确保门卫职员数量充足，保证24小时门卫人员的到岗。

4. 配备必要的安全防卫设备，如视频监控、入侵警报系统等，并做好相关设备的维护保养工作。

5. 处理来访人员遗忘钥匙、丢失钥匙等情况时，应严格按照单位相关制度操作，保障单位的安全。

四、违规违纪处罚
1. 门卫人员有下列情形之一，将受到相应的违规违纪处罚：
a) 未经单位批准，私自泄露单位信息或者让非法人员进入单位。

b) 违反工作纪律，浮现迟到早退、无故离岗或者擅离职守等行为。

c) 对来访人员不规范、不礼貌，导致顾客投诉。

d) 违反安全制度，发生安全事故或者严重违反安全规定。

2. 违规违纪处理包括口头警告、书面警告、停职检查等，严重者将予以解雇处理，情节严重的将追究法律责任。

附件：
1. 门卫管理规程
2. 来访登记表
3. 门卫日常登记表
4. 门卫纪律考核标准表
法律名词及注释：
1.单位安全管理制度：指与保护单位重要财产安全、维护单位正常生产经营秩序相关的各项规章制度。

2.异常情况：指门卫人员在工作中发现的有可能危及单位安全的非正常情况。

3.可追溯性：指门卫管理工作应能够通过记录和数据进行查证和追踪的特性。