透析科人员管理制度

一、总则
为加强透析科人员的管理，提高医疗护理质量，保障患者安全，特制定本制度。

二、人员要求
1. 透析科人员应具备良好的职业道德，热爱本职工作，具备较强的责任心和敬业
精神。

2. 透析科人员应具备相应的专业知识，通过国家规定的医师、护士资格考试，取
得相应执业资格证书。

3. 透析科人员应熟悉透析治疗技术，掌握透析设备的使用和维护，具备一定的急
救处理能力。

4. 透析科人员应具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他科室密切配合，共同为患者提供优质服务。

三、岗位职责
1. 医师职责：
（1）负责患者的诊断、治疗方案的制定和调整；
（2）负责患者透析过程中的监护和病情观察；
（3）负责与患者及家属的沟通，解答患者疑问；
（4）负责科室诊疗规范的执行，对科室护理质量进行监督。

2. 护士职责：
（1）负责患者的生命体征监测、透析过程护理；
（2）负责患者的透析设备操作、消毒隔离；
（3）负责患者的心理护理和健康教育；
（4）负责患者病情的观察和记录，及时发现异常情况并报告医师。

3. 技师职责：
（1）负责透析设备的维护和保养；
（2）负责透析用水和透析液的质量控制；
（3）负责透析室的环境卫生和消毒隔离；
（4）负责协助医师和护士进行患者护理工作。

四、培训与考核
1. 透析科人员应定期参加专业培训和考核，提高业务水平。

2. 科室组织定期考核，对医师、护士、技师的业务水平、服务质量、职业道德等方面进行全面评估。

3. 考核结果与绩效挂钩，对表现优秀者给予奖励，对表现不佳者进行培训或调整岗位。

五、奖惩制度
1. 对在诊疗过程中表现突出、成绩显著的透析科人员给予表彰和奖励。

2. 对违反规章制度、玩忽职守、造成患者伤害的透析科人员，视情节轻重给予警告、记过、降职或解聘等处分。

六、附则
1. 本制度由透析科负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。

3. 透析科人员应严格遵守本制度，确保患者安全，提高医疗护理质量。