高管权力过度自信与庞氏分红

高管权力过度自信与庞氏分红
高管或经理层的权力过度自信可能会导致一些不良后果，会让他们在拥有自己公司的
情况下更加倾向于追求自己的利益，而不是追求股东的利益。

这就给了他们一定的控制权，让他们可以选择如何分配利润和增值。

这种情况下，高管可能会把更多的精力和资源放在自己的个人利益上，而不是创造价
值或回报给股东。

他们可能会有意识或无意识地将公司的利润最大化，以满足自己的需求，或者他们可能会选择削弱公司以获得更多的权力控制。

这种现象在金融领域中也很常见。

一些公司会在投资者的热情高涨时发行股票，并向
投资者承诺高回报率，但实际上这只是一种庞氏骗局，高管为了满足自己的利益而在这场
骗局中获益。

庞氏骗局的基本原理是吸引新投资者进入，然后利用新投资者的资金支付旧投资者的
收益，并把这种骗局持续下去。

因此，当新投资者的数量无法继续增加时，整个骗局就会
崩塌。

在金融领域，庞氏骗局通常由那些自以为能够预测市场走势的高管或经理们发起，这
些人会声称他们拥有一种独特的、超级保密的交易策略，让投资者可以轻松获得高回报。

这些高管往往会把这种骗局放在一些看似科学而又高端的包装中，让投资者相信他们
正在参与一场非常专业的交易。

然而，实际上这些高管并没有真正的交易策略或不可告人
的目的。

高管权力过度自信的结果是会让他们变得没有责任心和危机感，这样就会更倾向于追
求短期业绩，而不是长期价值。

这种行为可能会导致公司的长期价值受到损害，甚至可
能导致公司破产。

总的来说，高管权力过度自信和庞氏骗局对公司的长期发展都是不利的。

因此，公司
和股东需要密切关注管理层的行为，并确保他们真正关注公司的长期利益和自身的职责，
而不是仅仅关注个人利益。