街道先进集体评选方案

街道先进集体评选方案
一、目的
为表彰全街道先进集体，激发广大干部职工的工作热情与创新意识，进一步推进全社会主义精神文明建设，我们制定了本评选方案。

二、评选标准
（一）基本评选条件
1.具有独立法人资格；
2.具有完整的组织机构、规范的管理制度和明确的职责；
3.近三年未曾因违法违规行为受到行政或刑事处罚；
4.认真贯彻执行国家法律法规和地方有关规定，积极履行社会责任，为社会作出突出贡献；
5.具有良好的社会声誉和口碑。

（二）评选领域和奖项设置
1.生产类
–产值突出奖
–质量领先奖
–人才培养奖
2.服务类
–优质服务奖
–社会责任奖
3.文化体育类
–精神文明建设奖
–科技创新奖
–公益慈善奖
4.行政单位类
–协作配合奖
–组织协调奖
（三）评选程序
评选程序分为以下几个步骤：
1.推荐阶段。

评选单位应于规定时间内向有关组织推荐参选单位，并提交有关资料。

2.筛选阶段。

有关组织对申报材料进行审核、评估、筛选，确定初审单位、复审单位等，按比例推荐候选单位。

3.审核公示评议阶段。

组织进行现场或随机抽查初审、复审单位资料，组成评审委员会进行公示，评议，确定先进集体，公布评选结果。

4.表彰颁奖阶段。

相关领导颁发奖项，给先进集体颁发荣誉证书并采取其他表彰方式。

三、奖项设置与评选依据
1. 生产类
（1）产值突出奖
优先考虑单位近三年的产值增长率，资产负债率、销售利润率、经济效益等因素。

（2）质量领先奖
优先考虑单位质量管理的有效性，员工质量意识培养成效，以及对质量改进的投入与效果等。

（3）人才培养奖
优先考虑单位对员工继续学习、创新能力和岗位技能的培养与拓展，为员工的职业发展和个人增长提供支持。

2. 服务类
（1）优质服务奖
优先考虑单位为消费者提供质量保证和良好服务的能力，包括服务态度、服务质量等方面。

（2）社会责任奖
优先考虑单位在倡导公益和担负社会责任方面的进展、成效与贡献。

3. 文化体育类
（1）精神文明建设奖
优先考虑单位对弘扬社会正气，提倡优良传统文化，落实思想道德建设、文明创建等方面的作用与贡献。

（2）科技创新奖
优先考虑单位在推动科技成果和创新发展方面所做出的进展与贡献。

（3）公益慈善奖
优先考虑单位参与公益慈善活动，扶贫济困等方面所做出的进展与贡献。

4. 行政单位类
（1）协作配合奖
优先考虑行政单位在协调配合其他单位完成各项工作及解决矛盾方面所做出的进展与贡献。

（2）组织协调奖
优先考虑行政单位在定期组织召开会议、落实各种决策，解决复杂矛盾等方面所做出的进展与贡献。

四、奖励措施
（一）先进集体
1.获评为先进集体的单位，将被授予荣誉证书，并在评选颁奖晚会上进行表彰；
2.获评为先进集体的单位，将被纳入街道先进单位名录中，
作为街道推荐市级和区级优秀单位的重要依据之一；
3.获评为先进集体的单位，可以参加全市先进单位的考察和
学习，进行交流学习，体会和汲取其他优秀集体的经验。

（二）先进个人
1.获评为先进个人的干部职工将被授予荣誉证书，并在评选
颁奖晚会上进行表彰；
2.获评为先进个人的干部职工将获得相应的奖金，同时被公
布到街道先进个人名单中，作为街道推荐市级和区级优秀个人的重要
依据之一；
3.获评为先进个人的干部职工，可以参加街道组织的学习班、培训等活动，提升自己的工作能力和业务水平。

五、总结
通过街道先进集体评选活动，发掘、表彰和推广典型单位，我们
将进一步加强街道的文明建设，激发社会主义先进文化的生动力，构
建和谐社会，取得更为显著的成效，进一步推进街道社会主义精神文
明建设。