电气控制部门管理制度范本

一、总则
为规范电气控制部门的管理，提高工作效率，保障安全生产，确保电气设备的正常运行，特制定本制度。

二、部门职责
1. 负责电气设备的安装、调试、维修和保养工作。

2. 负责电气设备的运行监控，确保电气系统安全稳定运行。

3. 负责电气设备的技术改造和更新换代。

4. 负责电气设备的采购、验收、入库和出库工作。

5. 负责电气设备的操作培训和安全教育。

6. 负责电气设备的档案管理。

三、人员管理
1. 电气控制部门人员应具备相关专业知识和技能，持有相应的资格证书。

2. 人员上岗前必须接受岗前培训，考核合格后方可上岗。

3. 严格执行考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退。

4. 人员离职或调离岗位时，必须办理交接手续，确保工作连续性。

四、设备管理
1. 电气设备应定期进行检查、维护和保养，确保设备处于良好状态。

2. 设备发生故障时，应及时上报，并按照规定程序进行处理。

3. 严禁擅自拆装、改造电气设备，如需改造，必须经部门负责人批准。

4. 设备采购、验收、入库和出库应严格按照规定程序进行。

五、安全管理
1. 严格执行国家有关电气安全法规和标准，确保电气设备安全运行。

2. 加强电气设备操作人员的安全教育，提高安全意识。

3. 定期开展安全检查，发现安全隐患及时整改。

4. 严禁在电气设备附近进行危险作业，如焊接、切割等。

六、档案管理
1. 建立完善的电气设备档案，包括设备清单、技术参数、运行记录、维修记录等。

2. 档案资料应分类存放，便于查阅和管理。

3. 严格执行档案管理制度，确保档案的完整性和安全性。

七、考核与奖惩
1. 对电气控制部门人员进行定期考核，考核内容包括工作质量、工作效率、安全
意识等。

2. 对表现优秀的员工给予表彰和奖励，对违反规定的员工进行批评和处罚。

3. 考核结果作为员工晋升、调岗、奖惩的依据。

八、附则
1. 本制度自发布之日起实施，解释权归电气控制部门所有。

2. 本制度如有未尽事宜，由电气控制部门负责解释和修订。

3. 本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。