(环境管理)环境保护责任追究制度
环境保护责任管理办法
环境保护责任管理办法随着全球环境问题的不断加剧和人们对环境保护的重视，环境保护责任管理办法日益成为一个被广泛讨论和研究的议题。
环境保护责任管理办法旨在明确环境保护责任的主体、内容、义务和追究方式，通过法律手段实现对环境污染行为的惩罚和防范，推动环境保护的落实和加强。
本文将就环境保护责任管理办法的主要内容进行探讨。
一、环境保护责任的主体与内容环境保护责任管理办法规定了环境保护责任的主体范围与内容。
首先，企业及其法定代表人、单位及其主要负责人、个人等都被明确为环境保护责任的主体。
无论是生产企业还是服务机构，都应当承担起环境保护的责任，为减少环境污染和资源浪费做出努力。
其次，环境保护责任的内容涵盖了多个方面。
除了遵守环境保护法律法规和规章制度外，主体还应制定和执行环境保护管理制度，采取必要的措施防止污染物的排放和释放，推广和应用环保技术与设备，实施环境监测与评估，配合环境保护执法和监管等。
二、环境保护责任的义务和追究方式环境保护责任管理办法进一步明确了环境保护责任主体的义务和追究方式。
主体应当履行环境保护职责，建立环境保护记账制度，记录环境保护行为和措施，并定期向有关环境保护部门和公众进行披露。
同时，针对环境违法行为，管理办法规定了相应的追究方式。
在环境保护责任主体违反环境保护法律法规的情况下，监管部门有权采取行政处罚措施，包括罚款、责令停产停业、吊销许可证等措施。
对于恶意违法、造成严重后果或不履行整改指令的行为，还可以追究刑事责任。
三、加强环境保护责任管理的意义与方法强化环境保护责任管理的意义重大。
通过落实环境保护责任，不仅可以减少污染物排放，保护生态环境，还可以推动绿色发展和可持续发展。
同时，强化责任管理还可以提高企业和个人对环境风险的认识，促使其主动采取环境保护措施，减少违法行为。
为了实现有效的环境保护责任管理，可以采取以下方法。
首先，加强立法和法律法规的完善，明确环境保护责任的范围和强度。
其次，加强监管和执法能力，提高环境保护执法的效率和效果。
环境保护责任追究制度
环境保护责任追究制度概述环境保护责任追究制度是一种法律机制，旨在追究个人或组织对环境造成的污染和破坏的责任。
该制度对于维护生态环境、保护自然资源以及实现可持续发展至关重要。
追究责任的原则环境保护责任追究制度遵循以下原则：1. 污染者付费原则：污染者应承担修复环境和补偿受害者的经济损失的费用。
2. 公众参与原则：公众有权参与环境保护责任的追究过程，维护自身权益。
3. 预防为主原则：通过加强环境管理和监测，预防环境污染和破坏的发生。
4. 追溯责任原则：对于已经发生的环境破坏，要追究责任，并采取相应措施进行修复。
环境保护责任追究的主体环境保护责任追究涉及以下主体：1. 政府部门：负责制定和实施环境保护政策、法规以及监督追究责任的执行。
2. 企事业单位：应建立完善的环境管理体系，履行环境保护责任，减少环境污染和破坏。
3. 个人：应自觉保护环境，遵守环境法规，不随意排放污染物。
追究责任的措施为了有效追究环境保护责任，可以采取以下措施：1. 环境评估：在开展新项目前进行环境评估，评估其对环境的影响，并提出相应的环境保护措施。
2. 环境执法：加大对环境违法行为的执法力度，严惩违法者，起到震慑作用。
3. 环境监测：建立完善的环境监测网络，及时发现环境问题，以便及时采取措施进行修复和治理。
4. 环境教育：加强环境教育，提高公众对环境保护的意识，培养环保意识和责任感。
案例和成效环境保护责任追究制度已在一些地区得到有效实施，取得一定成效。
例如，某企业因违法排污被罚款并要求进行修复，最终还原了受污染的水域生态。
这些案例展示了环境保护责任追究制度的实际应用和效果。
结论环境保护责任追究制度是保护生态环境、维护可持续发展的重要手段。
通过建立完善的法律机制、加大执法力度和加强公众参与，我们可以更好地追究污染者的责任，并为环境的修复和保护提供有效保障。
2024年企业环境保护责任制度（3篇）
2024年企业环境保护责任制度第一章总则第一条为认真贯彻执行国家和地方的环境保护方针、政策、法律法规，坚持“全面、协调、可持续发展”的____，进一步加强环境保护管理工作，全面落实环境保护责任制，预防突发环境污染事故发生，根据《____环境保____》和《____省环境保护条例》，并结合公司环境保护实际情况，特制定本责任制。
第二章适用范围第二条本责任制适用于公司各级、各岗位人员。
第三章公司各级领导环保职责第三条董事长、总经理职责1、认真贯彻执行国家环境保护的法律法规和上级指示，把环境保护列入公司管理的重要议事日程，作为本公司环境保护第一责任人对本公司的环境保护全面负责。
2、了解本公司的主要排污情况及所存在的主要环境问题，宏观控制公司环保的发展方向。
3、负责健全环境保护机构，按规定配备专兼职环境管理员，督促检查各部门负责人抓好环境管理工作。
4、负责____环保制度、环保规划和环保目标(包括污染物减排目标)的制定。
5、____制定并实施本公司的突发环境事件应急预案。
6、保证环保资金落实到位。
第四条分管环境管理副总经理职责1、分管环境管理的副总经理是公司环境保护的直接责任人，熟知国家环保法律法规的有关规定及地方的环保要求，负责领导本公司环境保护工作。
2、了解公司的生产工艺流程、主要产污环节、处理设施的运行情况以及公司排污情况，了解公司排污申报及排污费缴纳情况，支持和指导环保部门开展环保工作。
3、负责____贯彻落实环保法律法规、环保规章制度、环保部门管理要求。
____制定、修订公司环保规章制度，分解环保目标。
4、____开展环保技术交流，推广实施环保先进技术和经验，协调公司与政府环保部门的工作。
5、宣传环保法律法规及有关知识，促进本公司员工环保意识的提高。
第五条公司其他分管领导职责1、对分管职能部门及业务范围内的环境保护工作负责。
2、按职责分工做好分管范围内环境保护工作的检查、考核。
3、宣传环保法律法规及有关知识，促进本公司员工环保意识的提高。
环境保护工作责任制度(4篇)
环境保护工作责任制度是指为了加强环境保护工作，明确相关部门和个人在环境保护工作中的职责和义务，建立一套科学、合理的责任分工和监管机制。
环境保护工作责任制度应包括以下几个方面：1. 法律责任：明确环境保护工作的相关法律法规和标准，并规定相关部门和个人必须遵守的环境保护要求，对违反环境保护规定的行为给予相应的法律处罚。
2. 部门责任：各级政府应设立环境保护部门，明确其在环境保护工作中的职责和权力。
环境保护部门应制定相关的环境保护计划和措施，负责环境监测、治理和监督等工作。
3. 企业责任：各类企业应设立环境保护部门或专职环境保护人员，负责制定、实施和监督企业的环境保护措施，并定期向环境保护部门报告环境状况和工作进展。
4. 个人责任：公民应自觉遵守环境保护法律法规，树立环保意识，合理使用资源，保护环境。
个人应主动参与环境保护行动，如垃圾分类、减少能源消耗等。
5. 监督责任：建立监督机制，对环境保护工作的责任落实情况进行监督检查，对责任不落实的单位和个人予以批评、纠正和追责。
环境保护工作责任制度的建立和落实，能够推动各方面的参与和共同努力，确保环境保护工作得到有效执行，实现生态环境的可持续发展。
环境保护工作责任制度（2）是指为了保护环境、促进可持续发展而制定的一系列规章制度和管理措施。
这些制度主要包括以下几个方面的内容：1. 法律法规：政府要制定和完善环境保护法律法规，确立环境保护的法治化原则。
这些法律法规将明确环境保护的目标和要求，明确各方的责任和义务，规范环境治理的程序和规则。
2. 责任主体：环境保护工作责任制度要明确各方的责任主体。
政府要承担起环境保护的主体责任，建立健全环境管理部门，加强环境执法力度。
企业要主动承担环境责任，制定环境保护方案，实施环境保护措施。
公众要积极参与环境保护，提高环境意识，履行环境责任。
3. 责任追究：环境保护工作责任制度要明确环境违法行为的责任追究机制。
对于环境违法行为，要及时查处，依法追究责任。
环境保护工作管理制度(三篇)
环境保护工作管理制度第一章总则第一条为加强环境保护工作，规范环境保护行为，保障生态环境的改善和生态系统的持续健康发展，制定本制度。
第二条本制度适用于所有机关、事业单位、企事业单体、社会组织等单位及个人。
第三条本制度的宗旨是坚持以人为本，保护生态环境，促进经济可持续发展。
第二章环境保护责任第四条国家、地方政府及环境保护部门应当加强对环境保护工作的组织、领导和监督，确保环境保护政策、法律法规的贯彻执行，加强环境保护的宣传教育，提高全社会的环保意识。
第五条企事业单位应当按照国家和地方政府的要求，履行环境保护责任，加强环境监测和污染物排放控制，采取适当的技术措施，减少污染物的排放，防止对环境造成损害。
第六条个人应当保护环境，不随意乱扔垃圾，不破坏生态环境，爱护公共设施，积极参与环境保护行动。
第三章环境保护工作机制第七条地方政府应当设立环境保护部门，负责本地区的环境保护工作。
第八条环境保护部门应当定期组织环境监测和评估，及时公布监测数据，并对环境状况进行分析和预警。
第九条环境保护部门应当建立环境污染投诉举报制度，接受公众的环境投诉和举报，并及时调查处理。
第四章环境保护措施第十条企事业单位应当建立环境管理体系，制定环境保护措施，并进行环境政策的宣传教育，提高员工的环保意识。
第十一条企事业单位应当加强对污染物的排放控制，使用符合环保要求的设备和材料，对污染物进行处理，达到国家和地方的排放标准。
第十二条企事业单位应当建立紧急事件应急预案，及时处理各类环境突发事件，保障人民群众的生命安全和财产安全。
第五章环境修复与复原第十三条地方政府和企事业单位应当根据环境状况，制定相应的环境修复与复原计划，加强对环境修复与复原工作的组织和领导。
第十四条地方政府和企事业单位应当按照环境修复与复原计划的要求，采取相应的措施，对受损的生态环境进行修复和复原。
第六章环境保护的奖惩机制第十五条对于在环境保护工作中做出突出贡献的单位和个人，应当予以表彰奖励，并给予相应的政策扶持。
环境保护管理制度(规章制度)
环境保护管理制度（规章制度）一、背景介绍随着社会的发展和经济的快速增长，环境保护的重要性日益凸显。
为了积极应对环境问题、保护生态环境，我们制定了本《环境保护管理制度》。
二、目的和适用范围本管理制度的目的是规范环境保护工作，提高环境管理水平，确保生产与环境的协调发展。
本管理制度适用于所有本公司员工，对环境保护工作负有责任和义务的所有部门和岗位。
三、环境保护责任1. 公司领导班子负有最终的环境保护责任，制定环境保护目标和政策，并确保其落实；2. 各部门负责制定和实施具体的环境保护计划和措施，并定期进行评估和检查；3. 所有员工要强化环境保护意识，遵守相关法律法规，积极参与环境保护工作；4. 督促供应商和合作伙伴遵守环境保护规定，选择环境友好型产品和服务。
四、环境管理措施1. 强化环境风险评估，定期开展环境影响评价，预防环境污染和生态破坏；2. 严格执行环境标准和限值要求，对环境排放进行监测和控制；3. 加强废物管理，推行“减量化、资源化、无害化”原则，实行分类收集和合理处置；4. 推广清洁生产技术和环境友好型工艺，降低资源消耗和能源排放；5. 建立环境应急预案和事故应急机制，及时处置环境突发事件。
五、环境培训与宣传1. 定期开展员工环境保护培训，提高员工的环保意识和技能；2. 加强对环境保护政策和法规的宣传，确保员工了解相关规定；3. 积极参与环保活动，倡导绿色生活方式，引导公司员工成为环境保护的积极推动者。
六、环境监督与检查1. 配备专门的环境监督员，负责监督环境保护工作的落实；2. 定期开展环境保护检查和评估，对发现的问题及时整改；3. 鼓励员工积极参与环境保护，建立员工环保奖励制度，激励员工积极性。
七、违规处理与责任追究1. 对违反本管理制度和相关环保法规的行为，将依法追究责任；2. 对环境破坏行为，按照法律法规进行处罚；3. 对环境保护工作不力、态度消极的人员，依纪依法进行相应处理。
八、附则1. 本管理制度由环境保护部门负责审核和修订；2. 本管理制度自颁布之日起执行，并不断完善和改进；3. 本管理制度的解释权归公司所有。
环境保护管理工作责任制
环境保护管理工作责任制为贯彻执行《中华人民共和国环境保护法》、《固体污染防治法》及有关法律、法规，保护环境，特制定本制度。
一、遵循环境保护“预防为主，防治结合”的工作方针和“三同时”规定，做到生产建设与保护环境同步规划、同步实施、同步发展，实现经济效益、社会效益和环境效益的有机统一。
二、公司负责人是环境管理工作的第一负责人，对全公司环境保护工作负全面的领导责任，并引导其稳步向前发展。
三、设立以总经理为首、各部门领导组成的我公司环保管理工作领导小组，对公司的各项环境保护工作进行决策、监督和协调。
组长：副组长：成员：四、环保小组是环境管理工作归口管理部门，负责公司日常管理，并把目标和任务落实到相关责任单位。
五、按照“管生产必须管环保”的原则，生产部对本单位环保管理工作负全面的领导责任；各车间、科室必须把环保管理工作纳入本部门管理工作中。
六、公司员工应自觉遵守国家、地方和公司颁发的各项环境保护规定，稳定生产装置长周期生产，减少生产过程中污染物排放。
七、各生产部门必须严格遵守国家和地方人民政府颁布的环境保护法律、法规、标准和要求；积积参加与公司有关的环境保护工程项目建设，并在业务上接受环安部的指导和监督。
八、废渣、废水的收集、处置活动必须遵守国家和公司的有关规定。
九、公司应当制定环境突发事故防范措施和应急预案，定期进行事故演练。
十、发生危险废物污染事故或者其他突发性事件，公司应当按照应急预案消除或者减轻对环境的污染危害，及时通知可能受到危害的单位和个人，并及时向事故发生地环境保护行政主管部门报告，接受调查处理。
十一、根据化工生产实际情况，安环小组在装置开、停车和处理紧急事故过程中，密切配合生产单位，安全、有效地处理好“三废”的回收与排放，杜绝环境污染事故的发生。
十二、对于新建、扩建、改建工程项目，公司应严格遵循《中华人民共和国环境影响评价法》和“三同时”制度，以及国家和地方政府最新颁布的相关规定，严格把关，防止新污染源产生。
环境保护工作责任制度模版(4篇)
环境保护工作责任制度模版第一章总则第1条为了加强对环境保护工作的组织、管理和监督，依法保护、修复和改善环境质量，提高全民环境保护意识，确保生态环境安全和可持续发展，制定本制度。
第二章责任的界定和认定第2条所有单位和个人都应当承担环境保护的责任，按照法律、法规和规章的规定，履行相应的环境保护义务。
第3条政府部门应当负责制定和实施环境保护的规划、政策和措施，组织和协调环境保护工作，对环境破坏行为进行处罚和惩戒。
第4条生产、经营单位应当建立健全环境保护制度，执行污染物排放的限制和控制，推行清洁生产，降低环境污染和资源浪费。
第5条个人应当节约资源、保护环境，正确处理和排放废弃物，积极参与环境保护活动，提升环境保护意识。
第三章环境责任的追究第6条对环境污染和破坏行为，应当及时依法追究责任人的法律责任，并给予相应的处罚和经济赔偿。
第7条破坏生态环境的行为，不仅要追究个人和单位的责任，还要追究相关政府部门的责任，对失职、渎职行为进行严肃处理。
第8条政府部门应当建立环境监管体系，加强对环境违法违规行为的监测和检查，并及时公开相关情况和处理结果。
第四章环境保护意识教育和宣传第9条政府部门应当加强环境保护意识教育，提高公众对环境保护的认识和重视程度，倡导绿色、低碳、可持续的生活方式。
第10条媒体、学校、企事业单位等应当积极开展环境保护宣传活动，通过新闻报道、课程教育和公益广告等方式，倡导环保理念。
第五章环境保护奖惩措施第11条对在环境保护工作中做出突出贡献的个人和单位，应当予以表彰和奖励，鼓励更多人参与到环境保护中来。
第12条对环境破坏行为严重的个人和单位，应当予以惩戒和处罚，给予相应的行政和经济制裁，确保环境保护工作的顺利进行。
第六章监督和检查第13条政府部门应当建立环境保护工作的监督和检查制度，加强对环境保护责任人的监管和考核，定期向社会公布相关信息。
第14条社会各界应当积极参与环境保护工作的监督和检查，发现环境问题，及时报告和投诉，维护公众环境权益。
如何建立健全的环境保护责任追究机制
如何建立健全的环境保护责任追究机制在当今社会，环境保护已成为全球共同关注的重要议题。
随着经济的快速发展和人口的不断增长，环境问题日益凸显，如大气污染、水污染、土壤污染、生态破坏等，给人类的生存和发展带来了严峻的挑战。
为了有效应对这些问题，建立健全的环境保护责任追究机制显得尤为重要。
一、明确环境保护责任主体首先，要明确环境保护的责任主体。
这包括政府部门、企业单位和个人。
政府作为公共事务的管理者，应当承担起制定环保政策、监督执法和提供公共服务的责任。
企业作为经济活动的主要参与者，在追求经济利益的同时，必须履行环境保护的法定义务，减少生产经营活动对环境的负面影响。
个人也不能置身事外，应当在日常生活中养成环保习惯，如节约能源、减少垃圾排放等。
对于政府部门，应明确各级政府在环境保护中的职责和权限，避免出现职责不清、推诿扯皮的现象。
建立科学的考核评价体系，将环境保护工作纳入政府绩效考核的重要内容，对环保工作不力的部门和官员进行问责。
企业方面，要落实企业的环境主体责任，要求企业在项目建设、生产运营等环节严格遵守环保法律法规，建立健全内部环境管理制度，加强环境风险防控。
对于造成环境污染和生态破坏的企业，要依法追究其法律责任，包括行政处罚、民事赔偿和刑事责任。
个人的环保责任也不容忽视，要通过宣传教育，提高公众的环保意识，鼓励公众参与环保监督，对破坏环境的行为进行举报。
二、完善环境保护法律法规建立健全的环境保护责任追究机制，离不开完善的法律法规体系。
目前，我国已经制定了一系列环境保护法律法规，但在某些方面还存在不足，需要进一步修订和完善。
一是要提高环保法律法规的可操作性和执行力。
明确各类环境违法行为的认定标准和处罚措施，减少法律漏洞和模糊地带，使执法部门能够依法严格执法。
二是加大对环境违法行为的处罚力度。
提高罚款数额，增加违法成本，对情节严重的环境违法行为，要依法追究刑事责任。
同时，要建立环境损害赔偿制度，让造成环境损害的主体承担相应的赔偿责任，修复受损的生态环境。
《环境保护管理责任制》等12项管理制度
《环境保护管理责任制》等12项管理制度环境保护管理责任制是指依法将环境保护纳入企事业单位各级党委、政府和领导干部的重要政绩考核内容，确保环境保护目标的达成和责任的落实。
为了有效推动环境保护管理责任制的实施，需要建立一系列管理制度，下面介绍其中的12项管理制度。
1.环境目标管理制度建立企事业单位环境目标制定、执行、考核和奖惩的管理制度，明确责任部门、考核指标和时间节点，确保环境目标的达成。
2.环境管理责任制度明确企事业单位各级领导干部的环境管理责任，建立环境管理责任清单和目标任务分解，强化环境管理责任的履行。
3.环境信息公开制度建立环境信息公开制度，包括环境监测数据、企事业单位环境情况、环境执法结果等信息的公开，提高环境信息透明度。
4.环境督察制度建立环境督察制度，对企事业单位的环境管理情况进行检查和评估，及时发现和纠正问题，追究责任。
5.环境污染防治设施管理制度建立企事业单位环境污染防治设施的管理制度，包括设施设计、运行维护和定期检查等，确保设施的有效运行。
6.环境风险管理制度建立环境风险管理制度，对潜在的环境风险进行评估和预防，采取相应的防控措施，保障生态环境的安全。
7.自然资源保护制度建立自然资源保护制度，加强对自然资源的保护和合理利用，防止过度开发和浪费。
8.环境培训教育制度建立环境培训教育制度，对企事业单位的员工进行环境保护知识的培训和教育，提升环境保护意识。
9.环境执法监管制度建立环境执法监管制度，加强对企事业单位的环境执法力度，严厉查处环境违法行为，维护环境执法的权威性和公正性。
10.环境报告制度建立企事业单位环境报告制度，定期向社会公开报告企事业单位的环境状况、环境保护措施和环境效益等。
11.环境损害赔偿制度建立环境损害赔偿制度，对企事业单位造成的环境污染和生态破坏等损害进行赔偿，使责任人承担相应的经济责任。
12.环境激励机制建立环境激励机制，通过各种激励措施鼓励企事业单位加大环境保护力度，如给予税收、财政、金融、减免等方面的优惠政策。
环境保护事故报告、调查处理及责任追究制度
环境保护事故报告、调查处理及责任追究
制度
一、报告制度
1. 企业应当建立健全环境保护事故报告制度，对可能发生的环境保护事故进行预案编制，明确应急处理措施和责任单位、责任人及其联系方式；
2. 发生环境保护事故后，企业应当立即启动应急预案，迅速组织应急救援，采取措施防止事故扩大，并按照规定及时向环保主管部门报告；
3. 环保主管部门应当定期开展环保事故应急演练，查漏补缺，提高应急处置能力。
二、调查处理制度
1. 环保主管部门应当在接到企业报告后，组织专业力量及时到现场查看并核实事故情况，采取必要措施控制事故，并进行调查处理；
2. 环保主管部门应当及时向社会公告环境保护事故的发生、原因、影响等情况，并在调查处理结束后公布调查结果；
3. 对于造成严重后果的环境保护事故，相关责任部门应当依法
给予行政处罚和刑事追究；
4. 发生环境保护事故的企业应当配合环保主管部门的调查处理
工作，如实提供有关资料和情况，并落实整改措施。
三、责任追究制度
1. 对于造成环境损害的行为，环保主管部门应当依法追究责任，推动有关方面赔偿环境损害；
2. 对于环保主管部门或其工作人员因工作失职、渎职或者滥用
职权，导致环境保护事故发生或者扩大的，依法追究相关责任。
四、总则
环境保护事故的报告、调查处理和责任追究应当遵循公开、公正、公平的原则，保护当事人的合法权益，落实企业环境保护主体
责任，积极开展环境保护宣传和教育，完善环境管理制度，促进经
济与环境的协调发展。
2024年环境保护工作责任制度
2024年环境保护工作责任制度____年环境保护工作责任制度第一章总则第一条为进一步加强环境保护工作，确保人民群众的生态环境健康和可持续发展，根据国家环境保护法和相关法规的要求，制定本制度。
第二条本制度适用于全国范围内所有单位和个人在环境保护工作中的责任和义务。
第三条环境保护工作是全社会的共同责任，各级政府、企事业单位和个人都应当履行环境保护的责任。
第四条环境保护工作的目标是减少环境污染，保护生态环境，促进可持续发展。
第五条环境保护工作应当坚持依法治理、科学规划、综合施策、源头治理、分类管理的原则。
第二章政府责任第六条中央政府应当加强环境保护工作的领导和统筹，制定国家环境保护政策和标准，加大环境执法力度，促进环保产业发展。
第七条地方政府应当制定本地区的环境保护规划和措施，保障环境保护工作的顺利实施，加强环境监测和管控。
第八条政府机关应当加强环境保护工作的宣传和教育，促进公民环保意识的提高，鼓励公民积极参与环境保护活动。
第九条政府部门应当加强环境监测和评估工作，及时发布环境信息，并按照法定程序处理环境污染事件。
第十条政府应当加强对环境保护工作的资金支持和政策倾斜，鼓励社会资本参与环境投资。
第三章企事业单位责任第十一条企事业单位应当制定环境保护责任制度和工作计划，明确环境保护目标和责任。
第十二条企事业单位应当健全环境保护管理机制，配备环保专职人员，开展环境管理和监测工作。
第十三条企事业单位应当落实环境管理措施，确保生产过程不产生环境污染，减少排放物和废弃物的数量和危害。
第十四条企事业单位应当加强环境监测和防控，定期进行环境审核和评估，发现问题及时整改。
第十五条企事业单位应当加强环境培训和教育，提高员工环境保护意识和技能，推行绿色生产和绿色消费。
第十六条企事业单位应当主动公开环境信息，接受社会监督，积极参与环保宣传和教育活动。
第四章个人责任第十七条公民应当遵守环境法律法规，养成良好的环境保护习惯，保护和爱护生态环境。
安全生产环境保护责任制
安全生产环境保护责任制文档模板一、总则为了保障安全生产环境的稳定性和可持续发展，本单位特制定《安全生产环境保护责任制》（以下简称“本制度”），明确安全生产环境保护的各项管理职责、制度措施和责任追究机制，确保我单位环境安全管理工作有序开展，使人员、设备及周围环境受到最低限度的影响。
二、管理职责1. 负责制：（1）本单位主管领导是安全生产环境保护工作的总负责人，对工作进行统筹、领导和监督。
（2）各部门主管要将安全生产环境保护纳入岗位职责，并配合相关部门协同工作。
（3）中层干部、工班长及其他员工要严格遵守本制度规定，做好各项安全生产环境保护工作，确保环境安全。
2. 制度建设：（1）本单位要制定完善的安全生产环境保护制度体系，确保制度发挥作用。
（2）本单位要建立健全的环境监测管理制度，并落实监测数据的采集、分析和使用。
3. 安全设施：（1）本单位要按照国家有关安全生产环境保护规定，建立健全各项安全设施。
（2）本单位要保证安全生产环境设施的正常运行，每月至少进行一次安全设施检查和检修。
（3）对于设施及设备存在的问题，本单位要即将整改，保证设备稳定运行，避免发生环境事故。
4. 紧急处置：当环境事故发生时，本单位要迅速启动应急预案，快速组织相关人员进行紧急处置，确保事故影响最小化。
5. 排放与管理：（1）本单位要严格按照国家环保法规要求，分类管理和控制污染物排放，并严格执行污染物排放标准。
（2）本单位要建立环保设施和管理工程，防止污染物扩散和辐射伤害，确保环境安全。
三、责任追究（1）本单位对于违反安全生产环境保护规定的个人，将按照有关法律法规进行严肃处理。
（2）对于环境事故发生后未及时处置或者存在事故隐患而未采取有效措施遏制扩散的个人，将追究其相应的管理责任。
（3）情节严重或者造成严重后果的，将追究刑事责任。
四、附则1. 本制度由总经理办公室起草，由总经理审定。
2. 本制度自发布之日起生效，并接受公司主管领导和各部门监督管理。
环境保护工作责任制度模版(3篇)
环境保护工作责任制度模版第一章总则第一条为规范公司环境管理机构和制度建设，提升公司自主环境管理水平，特订立本制度。
第二章标准依据1、《____环境保____》2、《____落实____加强环境保护____决定》3、《____》4、《____》5、《建设竣工环境保护验收管理办法》、《建设项目环境保护设计规定》、《环境统计管理办法》、《排放污染物申报登记管理规定》灯有关设立环境管理机构、配备负责环境管理的人员、健全企业内部环境管理规章制度的要求。
第三章职责权限第二条企业环境管理总负责人职责1、全面负责企业的环境管理工作2、负责监督、指导企业的环境监督员的工作，审核企业环境报告和环境信息等3、负责____制定并____实施企业污染减排计划、落实削减目标4、负责____制定并____实施企业内部环境管理制度5、负责建立并____实施企业环境突发事故应急制度第三条企业环境监督员职责1、负责制定并监督实施企业的环保工作计划和规章制度2、负责企业污染减排计划实施和工作技术支持，协助污染减排核查工作3、协助____编制企业新建、改建、扩建项目环境影响报告及“三同时”计划，并予以督促实施4、负责检查企业产生污染的生产设施、污染防治设施及存在环境安全隐患设施的运转情况，监督各环保操作岗位的工作。
5、负责检查并掌握企业污染物的排放情况6、负责向环保部门报告污染物排放情况，污染防治设施运行情况，接受环保部门的指导和监督，并配合环保部门监督检查。
7、协助开展清洁生产、节能水等工作8、____编写企业环境应急预案、对企业突发性环境污染事件及时向环保部门汇报，并进行处理9、负责环境统计工作10、负责____对企业职工的环保知识培训。
第四条企业环境监督员硬承担的技术性事项。
第一项对于废气的管理与监督包括：1、检查使用的燃料或原材料2、检测烟尘发生设施3、操作、检测并维护处理烟尘发生设施产生的烟尘的设备4、测定烟尘量或烟尘浓度并记录其结果5、检测并维护检测仪器6、当发生烟尘类污染事故时，减少烟尘量或浓度并限制使用烟尘发生设施。
环境保护工作责任制度范文(3篇)
环境保护工作责任制度范文第一章总则第一条为加强环境保护工作，完善企业环境管理制度，规范企业环境保护行为，保护生态环境，提高资源利用效率，树立企业社会责任意识，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内从事生产经营活动的全体员工。
第三条全体员工有责任对本单位的环境保护工作负有相应的法定义务和环境保护义务。
第四条上级领导对下级单位的环境保护工作负有监督和指导职责。
第二章环境保护工作责任与权限第五条本单位规定以下人员的环境保护工作责任和权限：1. 所有员工：负有遵守国家和地方环境保护法律法规，执行公司环境保护制度的责任，不得随意排放污染物，不得恶意损坏环境设施，并应积极参与环境保护活动。
2. 环境保护部门负责人：负责公司环境保护工作的组织、协调、监督和管理，制定公司的环境保护计划和目标，并报告总经理；负责开展环境影响评价工作，督促各部门的环境保护工作并提出改进建议。
3. 各部门负责人：负责本部门的环境保护工作，建立并实施环境管理制度，组织部门员工进行环境保护培训，按时完成环境保护目标任务，及时报告环境问题，并配合环保部门的检查工作。
第六条所有员工对单位环境污染、环境安全事故隐患等情况有权向环保部门或上级领导进行反映，环保部门或上级领导对反映的问题应及时进行调查，并按实际情况采取相应的环境保护措施。
第三章违反责任的处理办法第七条对于个人和部门未按照环境保护工作责任制度进行工作的，将按照有关规定进行相应的责任追究。
第八条对于有违反环境保护法律法规和公司环境保护制度的行为的，将按照有关法律法规和公司规定进行相应的处罚。
第九条对于在环境保护工作中存在重大事故隐患却不及时报告的，将追究相关人员的责任，直至纳入个人信用体系。
第四章多管齐下的管理措施第十条本单位将进行定期的环境保护培训，提高员工的环境保护意识，加强他们对环境保护工作的责任感。
第十一条建立环境保护督查制度，确保环境保护工作的有效实施。
第十二条加强与相关部门的合作，共同开展环境保护宣传教育活动，提高公众对环境保护问题的认识和重视程度。
环境保护责任制度
环境保护责任制度环境保护责任制度是指为了保护和改善环境质量，促进可持续发展，建立起一套完善的责任分配和管理机制。
它是指导和规范环境保护工作的重要制度安排，对于推动环境保护工作的开展具有重要意义。
一、背景介绍随着经济的快速发展和人口的不断增加，环境问题日益凸显。
为了解决环境污染和生态破坏等问题，各国纷纷制定了环境保护责任制度。
我国作为世界上人口最多的国家之一，也面临着严峻的环境挑战。
因此，建立健全环境保护责任制度，对于实现经济社会可持续发展具有重要意义。
二、目标和原则1. 目标：建立一套科学、合理、高效的环境保护责任制度，确保环境保护工作的顺利开展，实现生态文明建设目标。
2. 原则：(1) 依法依规：依法制定环境保护相关法律法规，并加强对其执行的监督和检查。
(2) 责任明确：明确各级政府、企事业单位、个人在环境保护中的责任和义务。
(3) 综合治理：采取综合治理的方式，全面推进环境保护工作。
(4) 预防为主：注重从源头上预防环境污染和生态破坏。
(5) 公众参与：加强公众的环境保护意识和参与度，形成全社会共同参与的局面。
三、主要内容1. 政府责任：(1) 制定和完善环境保护法律法规，确保环境保护工作的顺利开展。
(2) 加强环境监测和评估，及时发布环境信息，保障公众知情权。
(3) 加大环境执法力度，对环境违法行为依法进行处罚。
(4) 组织开展环境保护宣传教育活动，提高公众环境保护意识。
(5) 加强与相关部门的协调合作，形成合力推进环境保护工作。
2. 企事业单位责任：(1) 依法履行环境保护义务，制定并执行环境保护方案。
(2) 加强环境管理，采取有效措施减少污染物排放。
(3) 推行节约资源、循环经济的生产方式，提高资源利用效率。
(4) 加强环境监测和数据报告，确保环境数据的真实性和准确性。
(5) 积极参与环境保护宣传教育活动，提高员工环境保护意识。
3. 个人责任：(1) 养成良好的环境保护习惯，减少浪费和污染。
环境保护责任制度
环境保护责任制度环境保护责任制度是指为了保护和改善环境质量，确保可持续发展，通过建立一套科学、规范的制度，明确相关主体的责任和义务，推动各方共同参与环境保护工作的一种制度安排。
环境保护责任制度的建立和执行，有助于加强环境管理，促进经济社会可持续发展。
一、背景介绍随着经济的快速发展和人口的增加，环境问题日益突出。
大气污染、水体污染、土壤污染、噪声污染等问题严重影响着人们的生活质量和健康状况。
为了解决这些问题，各国纷纷制定并实施了环境保护责任制度。
二、环境保护责任制度的目的1. 保护环境：通过建立环境保护责任制度，明确相关主体的责任和义务，推动各方共同参与环境保护工作，减少环境污染，保护生态环境。
2. 促进可持续发展：环境保护责任制度的建立和执行，有助于提高资源利用效率，推动绿色低碳发展，促进经济社会可持续发展。
三、环境保护责任主体1. 政府部门：政府是环境保护的主要责任主体，负责制定环境保护政策、法律法规，组织环境监测和评估，对环境违法行为进行惩处。
2. 企事业单位：企事业单位是环境保护的重要责任主体，应当加强环境管理，采取措施减少污染物排放，推动绿色生产，促进资源循环利用。
3. 公众参与：公众是环境保护的重要力量，应当积极参与环境保护行动，提高环境意识，合理使用资源，减少废弃物产生。
四、环境保护责任制度的具体内容1. 环境保护目标：明确环境保护的总体目标和具体指标，如减少污染物排放量、提高环境质量等。
2. 环境监测与评估：建立健全环境监测与评估体系，定期对环境质量进行监测和评估，及时发布环境信息。
3. 环境管理措施：制定环境管理措施，包括减少污染物排放、加强废水、废气、固体废物的处理和处置，推动绿色生产等。
4. 环境责任追究：对环境违法行为进行追究，依法惩处环境污染行为，保护公众利益。
5. 环境培训与宣传：加强环境培训与宣传，提高公众环境意识，增强环境保护的自觉性和主动性。
五、环境保护责任制度的实施与监督1. 实施机制：建立健全环境保护责任制度的组织机构和工作流程，明确各责任主体的职责和权限。
环境保护工作责任制度
环境保护工作责任制度1. 背景随着经济的快速发展和工业化进程的不断加速，环境污染问题日益严重。
为了保护环境、维护生态平衡，各国纷纷制定和实施了一系列环境保护法律和政策。
环境保护工作责任制度作为环境保护的基本制度之一，对于确保环境保护工作的有效实施至关重要。
2. 目的环境保护工作责任制度的目的是明确各级政府、企事业单位和个人在环境保护方面的责任和义务，建立起一套科学、完善、切实可行的责任体系，有效推动环境保护工作的开展。
3. 责任主体环境保护工作责任制度涉及到的主要责任主体包括：•政府部门：各级政府是环境保护的主要责任主体，负责环境保护工作的组织、协调和监督，制定相关政策和法规，保护和改善环境质量。
•企事业单位：各类企事业单位应当对自身的环境影响负责，建立健全环境管理体系，采取有效措施减少环境污染和资源浪费。
•个人：每个公民都有保护环境的义务和责任，应当遵守环境保护法律法规，保护和改善环境质量，积极参与环境保护活动。
4. 责任内容环境保护工作责任制度明确了各责任主体的具体责任内容和要求：•政府部门应当担负起环境保护的主要责任，包括：–制定和实施环境保护法律、政策、规划和标准；–组织环境监测和评估工作；–加强环保宣传教育，提高公众环保意识；–打击环境违法行为，维护环境秩序；–激励和奖励环境保护先进单位和个人。
•企事业单位应当按照法律法规和政府要求，切实履行环境保护责任，包括：–加强环境管理，建立健全环境管理体系；–确保环境保护设施的有效运行和维护；–控制和减少环境污染，降低资源消耗；–推行清洁生产，促进循环经济发展；–定期报告环境保护工作情况，接受监督检查。
•个人应当树立环保意识，自觉履行环境保护责任，包括：–节约用水、用电和用纸，减少废弃物的产生；–积极参与环保宣传活动，提高环保意识；–不随意乱倒垃圾和污水，保持环境卫生；–不进行非法采矿、盗伐森林等破坏行为；–举报环境违法行为，保护生态环境。
5. 责任落实及考核为了保证环境保护工作责任制度的有效实施，需要建立一套责任落实和考核机制：•政府部门应当建立健全环境保护工作责任制度落实和考核机制，对各级政府环境保护工作进行定期评估和考核，加大对环境违法行为的惩治力度。
环境保护工作责任制度范本
环境保护工作责任制度范本第一章总则为加强企业环境保护工作，落实环境保护法律法规，确保企业环境保护目标的实现，提高环境保护管理水平，特制定本责任制度。
第二章环境保护目标公司环境保护目标是：贯彻落实国家环境保护政策，履行环境法律法规和相关政策要求，实现资源节约和环境保护的最佳效益。
第三章责任体系公司环境保护工作责任体系由董事长、总经理、部门负责人、环保部门组成。
其中，董事长、总经理是最高环境保护行政负责人，部门负责人是部门环境保护工作责任人，环保部门是具体环境保护工作实施和监管部门。
第四章环境保护职责（一）环保部门职责：1. 制定公司环境保护管理制度和方案；2. 负责环境保护技术和管理培训，并组织实施；3. 定期监测环境污染和排放情况，及时报告；4. 组织环境风险评估和应急预案的制定；5. 协调、处理与环境保护有关的投诉和纠纷；6. 开展环境保护宣传教育活动；7. 向上级环保主管部门报告环境保护工作。
（二）部门负责人职责：1. 贯彻执行公司环境保护政策和制度；2. 领导本部门环境保护工作，确保环境保护目标实现；3. 负责本部门环保工作计划的制定和组织实施；4. 制定环保目标和责任，推动部门环境保护工作的开展；5. 提供环保部门所需的数据和信息，并指导环保部门在本部门采取相应的措施；6. 定期组织本部门人员参加环保培训和学习，提升环保意识和知识。
（三）总经理职责：1. 落实公司环境保护政策和制度；2. 审核公司环保工作计划和目标，确保其合理性和可行性；3. 确保环保设施设备的正常运行，保障环境保护工作的顺利进行；4. 审核和批准环保工作中的重大决策；5. 组织实施环保巡查和考核，对环保责任人进行绩效评估；6. 向上级环保主管部门报告企业环境保护工作。
（四）董事长职责：1. 负责公司整体环境保护工作的领导和决策；2. 倡导绿色发展理念，提倡资源循环利用和生态环境保护；3. 保障环保工作所需的资金、人力和技术支持；4. 推动公司环境管理体系的建立和持续改进；5. 对公司环保工作进行总体评估和监督。
环保责任制度
环保责任制度环保责任制度是指企业、组织或个人在环境保护方面应承担的义务和责任的一套制度。
它的目的是规范和引导各方在生产、经营和生活中对环境保护的积极参与，促进可持续发展和生态平衡。
下面将详细介绍环保责任制度的主要内容和实施步骤。
一、环保责任制度的主要内容1. 环境保护目标：明确企业或组织在环境保护方面的总体目标和具体指标，如减少污染物排放、提高资源利用效率、改善生态环境等。
2. 环境管理体系：建立和实施环境管理体系，包括环境保护组织架构、职责分工、工作流程等，确保环境保护工作的有效开展。
3. 环境法规遵守：遵守国家和地方的环境保护法律法规，制定相应的环境保护制度和规范，并加强对相关法规的宣传和培训，提高员工的环保意识和法律素养。
4. 环境风险评估：对企业或组织的生产、经营活动进行环境风险评估，识别潜在的环境风险，并制定相应的预防和应急措施，确保环境安全。
5. 环境监测与报告：建立环境监测体系，定期对企业或组织的环境影响进行监测和评估，并及时报告相关环境信息，接受社会监督。
6. 环境培训与教育：开展环境保护培训和教育活动，提高员工的环保意识和技能，加强环保知识的传播和宣传。
7. 环境责任追究：建立环境责任追究机制，对环境违法行为给予相应的处罚和纠正，并承担相应的民事赔偿责任。
二、环保责任制度的实施步骤1. 制定环保责任制度：根据企业或组织的实际情况，制定适合的环保责任制度，明确各项责任和义务，并确定责任人。
2. 评估环境风险：对企业或组织的生产、经营活动进行环境风险评估，识别潜在的环境风险，并制定相应的预防和应急措施。
3. 建立环境管理体系：建立和完善环境管理体系，包括组织架构、职责分工、工作流程等，确保环境保护工作的有效开展。
4. 培训与教育：开展环境保护培训和教育活动，提高员工的环保意识和技能，加强环保知识的传播和宣传。
5. 环境监测与报告：建立环境监测体系，定期对企业或组织的环境影响进行监测和评估，并及时报告相关环境信息，接受社会监督。
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新乡豫新发电有限责任公司规章制度发布通知
2008年第54号
《新乡豫新发电有限责任公司环境保护责任追究制度》，已于2008年12月1日通过，现予发布，自发布之日起施行。
总经理
二00八年十二月一日
规章制度控制表
1
新乡豫新发电有限责任公司
环境保护责任追究制度
1 目的
为落实各单位责任，建立新乡豫新发电有限责任公司环境保护责任追究机制，依照国家有关法律法规和中国电力投资集团公司有关规定，制定本制度。
2适用范围
公司中层领导及管理人员。
中层正职包括部门经理、书记，中层副职为部门副经理，管理人员包括专业主管、专工。
3 职责
3.1 生产管理部负责组织制定、完善公司环境保护责任追究制度，负责环境保护责任追究事项的调查、核实、认定工作并提出初步处理建议。
3.2 总经理工作部、发电运行部、设备管理部、化水部、煤管部、质检中心协助对所分管业务环境保护责任追究事项的调查、核定、认定工作。
3.3 党群工作部参与对追究事项的调查、核实、认定工作，对生产管理部提出的初步处理建议予以核定并提出处理意见。
根据实际情况直接受理或要求所属单位受理处罚责任人的申诉或复查申请。
3.4 人力资源部负责对生产管理部提出的初步处理建议和党群工作部提出的处理意见进行复核并提请公司党组会议讨
论决定，负责落实公司党组决定的行政处分、组织处理事项。
4 工作内容、要求、程序、检查与考核
4.1 环境事件分类
本制度所指的环境事件，是指由集团公司组织的环境事件调查确定的责任性事件。
按照事件的严重性和紧急程度，分为特别重大环境事件（Ⅰ级）、重大环境事件（Ⅱ级）和一般环境事件（Ⅲ级）
4.1.1 特别重大环境事件（Ⅰ级）
凡符合下列情形之一的，为特别重大环境事件：
4.1.1.1 发生环境事件导致5人以上死亡或中毒30人以上；
4.1.1.2 因环境污染使当地的正常的经济、社会活动受到严重影响，需疏散转移群众1万人以上或直接经济损失1000万元以上；
4.1.1.3 Ⅰ、Ⅱ类放射源丢失、被盗或失控；
4.1.1.4 因环境污染造成的重要河流、湖泊、水库及沿海水域大面积污染，或县级以上城镇水源地取水中断的污染事件；
4.1.1.5 因危险化学品（含剧毒品）生产和贮运中发生泄漏，严重影响人民群众生产生活的污染事故。
4.1.2 重大环境事件（Ⅱ级）
凡符合下列情形之一的为重大环境事件
4.1.2.1 发生环境事件导致3人以上、5人以下死亡，或中
毒（重伤）10人以上，30人以下；
4.1.2.2 因环境污染造成跨地级行政区域纠纷，使当地经济、社会活动受到较大影响，疏散转移群众5000人以上、1万人以下的；
4.1.2.3 Ⅲ类放射源丢失、被盗或失控。
4.1.3 一般环境事件（Ⅲ级）
凡符合下列情形之一的，为一般环境事件
4.1.3.1 发生环境事件导致3人以下死亡或中毒10人以下；
4.1.3.2 因环境污染造成跨县级行政区域纠纷，引起一般群众性影响的；
4.1.3.3 Ⅳ、Ⅴ类放射源丢失、被盗或失控
4.1.4普通环境污染事故
凡符合下列情形之一的，为普通环境污染事件
4.1.4.1 发生环境事件导致人员中毒的；
4.1.4.2因环境污染造成民事纠纷或向国家级环保部门投诉事件；
4.1.4.3 因环境污染造成市级以上政府部门通报批评或10万元以上污染罚款的事件；
4.2 环保设备责任划分
4.2.1 环保设施维护
4.2.1.1 运行部：电除尘器、脱硫设备、消音器、事故灰场的正常运行维护，避免因设备停运造成环境污染。
4.2.1.2 化水部：废水处理设施、生活污水处理设施、化学废水处理设施、生活水源井的运行维护，避免因维护不当造成水环境污染。
4.2.1.3 设备管理部：电除尘器、脱硫设备、消音器、事故灰场、废水处理设施、生活污水处理设施、化学废水处理的设备维护。
4.2.1.4 生产管理部：环保设施的运行维护监督和考核。
4.2.2 重点监控设备
4.2.2.1 设备部：135MW机组电除尘器料位计的安全使用和专人保护。
4.2.2.2 化水部：危险化学品（含剧毒品）生产和贮运中安全使用和专人保护。
4.2.2.3 生产管理部：金相X光探伤仪的安全使用和专人保护。
4.2.2.4 煤管部：煤质快速分析仪的安全使用和专人保护。
4.2.2.5 总经理工作部：对生活水源井建立安全防护措施，防止不法分子井中投放异物；对135MW机组除尘器料位计、X光探伤仪、煤质快速分析仪的等含放射源设备的制定安全防盗措施。
4.3 责任追究
4.3.1 责任追究分类
公司环境保护责任追究分：警诫教育（诫勉谈话、通报
批评）、行政处分（警告、记过、记大过、降职、撤职、留用查看、解除劳动合同等）、组织处理（调整领导职务、调离领导岗位、责令辞职、免职和解聘）等三类。
4.3.2 责任追究规定
4.3.2.1 发生特别重大环境事件。
1）对责任部门分管副职给于免职及以上处分。
2）对责任部门正职给于降职及以上处分。
3）对责任部门相关领导班子人员给于行政警告或记过处分。
4）对责任部门相关管理人员给于待岗及以上处分。
5）由司法部门介入后确定构成环境犯罪的相关人员，依法承担刑事责任。
4.3.2.2 发生重大环境事件
1）对责任部门分管副职给于降职及以上处分。
2）对责任部门正职给于行政降职处分。
3）对责任部门相关领导班子人员进行通报批评。
4）对责任部门相关管理人员给于降级及以上处分。
5）由司法部门介入后确定构成环境犯罪的相关人员，依法承担刑事责任。
4.3.2.3 发生一般环境事件
1）对责任部门分管副职给于降职处分
2）对责任部门正职给于行政警告或记过处分。
3）对责任部门其他相关领导班子人员进行进行通报批评。
4）对相关责任管理人员给于降级及以上处分。
4.3.2.4 发生普通环境污染事故
1）对责任部门分管副职进行通报批评和经济处罚。
2）对责任部门正职给于经济处罚。
3）对责任部门其他相关领导班子人员给于诫勉谈话。
4）对相关责任管理人员通报批评和经济处罚。
4.3.2.5除以上处理规定外，视情节轻重和具体情况可同时采取组织处理措施。
5 支持性文件
《中华人民共和国环境保护法》
《中华人民共和国放射性污染防治法》
《中国电力投资集团公司环境保护责任追究制度》。