节能与能源利用制度及措施

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节能减排措施方案

节能减排措施方案

节能减排措施方案随着全球经济的快速发展和人口的不断增长,能源消耗和环境问题日益严峻。

节能减排已经成为当今世界各国共同面临的重要任务,也是实现可持续发展的必然选择。

为了积极响应国家节能减排的号召,降低能源消耗,减少环境污染,提高能源利用效率,特制定以下节能减排措施方案。

一、加强能源管理1、建立完善的能源管理制度设立专门的能源管理部门或岗位,负责制定和实施能源管理计划,监督能源使用情况,定期进行能源审计和评估,及时发现和解决能源浪费问题。

2、安装能源计量设备在企业、单位和公共设施中安装准确的能源计量设备,如电表、水表、气表等,实现能源消耗的实时监测和统计,为能源管理提供数据支持。

3、制定能源消耗指标根据实际情况,为各部门、各环节制定合理的能源消耗指标,并将其纳入绩效考核体系,激励员工自觉节约能源。

二、优化能源结构1、推广使用清洁能源加大对太阳能、风能、水能等清洁能源的开发和利用,逐步减少对传统化石能源的依赖。

在条件允许的情况下,建设分布式光伏发电系统、风力发电站等清洁能源设施。

2、提高能源利用效率采用先进的能源转换技术和设备,如高效锅炉、节能电机、余热回收装置等,提高能源的利用效率,降低能源消耗。

3、发展能源循环经济鼓励企业开展能源的循环利用,如余热余压利用、废水废气回收利用等,实现能源的最大化利用。

三、加强节能减排技术研发和应用1、加大研发投入政府和企业应加大对节能减排技术研发的资金投入,支持科研机构和高校开展相关研究,鼓励创新,突破关键技术瓶颈。

2、推广先进节能技术积极推广应用节能新技术、新工艺、新设备,如智能控制系统、变频调速技术、LED 照明等,提高能源利用效率。

3、加强技术交流与合作加强与国内外先进企业和机构的技术交流与合作,引进和吸收先进的节能减排技术和经验,促进技术创新和应用。

四、推进工业节能减排1、优化产业结构加快淘汰高耗能、高污染的落后产能,大力发展高新技术产业和服务业,推动产业结构转型升级,从源头上减少能源消耗和污染物排放。

节能计划及节能措施

节能计划及节能措施

节能计划及节能措施
节能计划是指为了减少能源消耗和减轻环境负担而制定的一系
列措施和政策。

节能措施则是指具体的行动和方法,通过改变能源使用的方式和提高能源利用效率来达到节能的目的。

以下是一些常见的节能计划和节能措施:
1. 建立能源管理体系:通过建立能源管理体系,制定能源指标和能源管理计划,对能源使用进行监控和控制,提高能源利用效率。

2. 促进能源技术创新和推广应用:投资研发和推广能源节约和高效利用的技术和装备,例如 LED 照明、高效节能电器等。

3. 加强能源标准和标识制度:制定和实施能源标准和标识制度,促进节能产品和节能建筑的推广应用。

4. 提高能源利用效率:通过改进生产工艺、优化能源配置、提高设备利用率等手段,减少能源的浪费和损耗。

5. 增加可再生能源的比例:加大对可再生能源(如太阳能、风能、水能等)的开发和利用,减少对传统能源的依赖。

6. 加强对能源消费者的宣传和培训:通过宣传和培训,提高公众对能源节约意识和节能知识的了解,鼓励他们采取节能措施。

7. 实施能源审计和评估:定期进行能源审计和评估,分析能源使用情况和潜在的节能措施,为制定合理的节能计划提供依据。

8. 发布政策和经济激励措施:制定相关政策和经济激励措施,鼓励企业和个人采取节能措施,促进节能产业发展。

以上只是一些常见的节能计划和节能措施,具体的实施还需要根
据不同地区和行业的实际情况来制定。

节约能源资源工作健全管理制度

节约能源资源工作健全管理制度

节约能源资源工作健全管理制度能源是现代社会发展的基础,是人类生存和发展的物质基础。

我国作为一个能源大国,能源资源丰富,但能源消耗量巨大,能源资源浪费现象严重。

因此,加强能源资源管理,建立健全节约能源资源的管理制度,是实现可持续发展的重要保障。

一、节约能源资源工作的重要性节约能源资源是实现可持续发展的必然要求。

能源资源是有限的,过度消耗会导致能源资源枯竭,影响经济社会发展。

节约能源资源有利于缓解能源压力,提高能源利用效率,降低能源消耗,实现经济社会可持续发展。

节约能源资源是促进环境保护的重要手段。

能源消耗会产生大量污染物,如二氧化碳、二氧化硫、氮氧化物等,对环境造成严重污染。

节约能源资源可以减少污染物排放,降低环境污染,保护生态环境。

节约能源资源是提高经济效益的有效途径。

能源资源价格逐年上涨,能源消耗成本在企业生产成本中所占比例越来越高。

节约能源资源可以降低企业生产成本,提高经济效益,增强企业竞争力。

二、节约能源资源工作的现状与问题当前,我国节约能源资源工作取得了一定的成效,但仍存在一些问题和不足。

能源资源管理意识不强。

部分单位和个人对节约能源资源的重要性认识不足,缺乏节能意识,导致能源资源浪费现象严重。

能源资源管理制度不健全。

现有的能源资源管理制度不够完善,缺乏有效的约束和激励机制,导致能源资源管理不到位。

能源资源利用效率低下。

我国能源资源利用效率相对较低,能源浪费现象普遍存在,能源资源利用率有待提高。

节能技术水平不高。

我国节能技术相对落后,节能设备不完善,影响了能源资源节约效果。

三、健全节约能源资源管理制度的措施加强宣传教育,提高能源资源管理意识。

通过各种渠道,加强对节约能源资源重要性的宣传和教育,提高全社会的节能意识,形成节约能源资源的良好氛围。

完善能源资源管理制度,建立健全节约能源资源的法律法规体系。

制定和完善节约能源资源的法律法规,明确能源资源管理的职责和义务,确保能源资源管理制度的实施。

节能措施方案

节能措施方案
5.评估优化:对节能效果进行评估,总结经验教训,持续优化节能措施。
五、保障措施
1.组织保障:成立节能工作领导小组,统筹协调各方力量,全面推进节能工作;
2.资金保障:设立节能专项资金,为节能项目提供财务支持;
3.技术保障:加强与国际国内节能技术交流合作,引进、消化、吸收先进节能技术;
4.政策保障:积极争取国家和地方政府的政策支持,为企业创造良好的节能环境。
3.技术保障:加强与国际国内节能技术交流合作,引进先进节能技术;
4.政策保障:积极争取国家和地方政府节能政策支持,为企业创造良好的节能环境。
六、预期效果
1.降低能源消耗,提高能源利用效率;
2.减少污染物排放,改善生态环境;
3.提升企业经济效益,增强市场竞争力;
4.增强员工节能意识,形成绿色发低能耗、高附加值产业;
(2)优化能源消费结构,提高清洁能源比例;
(3)开展能源需求侧管理,提高能源利用效率。
5.环境节能
(1)加强污染物排放控制,降低污染物排放强度;
(2)开展废弃物资源化利用,减少能源消耗;
(3)提高水资源利用效率,减少水耗。
四、实施步骤
1.调查研究:分析企业能源消耗现状,查找节能潜力;
(3)加强能源需求侧管理,实现能源合理分配和高效利用。
2.技术节能
(1)采用高效节能设备,提高设备运行效率;
(2)优化生产流程,降低能耗;
(3)开展能源审计,查找能源浪费环节,实施节能改造。
3.管理节能
(1)建立健全能源管理制度,明确各级管理人员和员工的节能职责;
(2)制定能源消耗定额和考核办法,实行能源消耗目标责任制;
2.制定方案:根据调查结果,制定切实可行的节能措施;

公司节能降耗管理制度及奖惩措施

公司节能降耗管理制度及奖惩措施

第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策,提高公司能源利用效率,降低能源消耗,促进公司可持续发展,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有部门及员工。

第三条公司将节能降耗工作纳入年度工作计划,并设立专门的节能降耗管理部门,负责组织实施和监督管理。

第二章管理措施第四条制定节能降耗目标公司根据国家相关政策和行业标准,结合公司实际情况,制定切实可行的节能降耗目标,并分解到各部门和岗位。

第五条节能宣传教育公司定期开展节能降耗宣传教育活动,提高员工节能意识,使节能降耗成为员工的自觉行动。

第六条节能技术改造公司鼓励各部门采用先进的节能技术和设备,提高能源利用效率,降低能源消耗。

第七条能源消耗统计与分析各部门应定期统计能源消耗情况,及时发现问题,采取措施降低能源消耗。

第八条能源管理制度公司建立健全能源管理制度,明确各部门、各岗位的节能降耗责任,确保能源合理利用。

第三章奖惩措施第九条奖励1. 对在节能降耗工作中表现突出的个人或部门,给予表彰和奖励。

2. 对提出有效节能降耗建议并被采纳的员工,给予一定的奖励。

3. 对连续几个月完成节能降耗目标的部门,给予一定的物质奖励。

第十条惩罚1. 对违反能源管理制度,造成能源浪费的员工,给予通报批评、罚款等处罚。

2. 对因工作失误导致能源消耗异常增高的部门,给予通报批评、扣发奖金等处罚。

3. 对因故意浪费能源,造成严重后果的员工,依法依规进行处理。

第四章附则第十一条本制度由公司节能降耗管理部门负责解释。

第十二条本制度自发布之日起实施。

第十三条本制度如有未尽事宜,由公司另行规定。

能源节约专项措施方案

能源节约专项措施方案

一、背景随着全球能源需求的不断增长,能源消耗对环境的影响日益严重。

为响应国家节能减排的政策号召,提高能源利用效率,降低能源消耗,特制定本能源节约专项措施方案。

二、目标1. 提高能源利用效率,降低能源消耗;2. 减少温室气体排放,改善环境质量;3. 促进企业可持续发展,提高经济效益。

三、具体措施1. 能源审计与诊断(1)定期对生产设备、照明系统、空调系统等进行能源审计,找出能源浪费环节;(2)针对能源浪费环节,制定节能改造方案,提高能源利用效率。

2. 优化生产流程(1)优化生产流程,减少能源消耗;(2)推广先进的生产工艺,提高能源利用效率。

3. 节能设备更新(1)淘汰高能耗设备,更换为节能设备;(2)推广高效节能电机、照明设备、空调系统等。

4. 能源管理(1)建立健全能源管理制度,明确能源管理职责;(2)加强能源管理培训,提高员工节能意识;(3)开展能源考核,对能源消耗情况进行实时监控。

5. 绿色建筑(1)新建、改建、扩建项目优先采用绿色建筑标准;(2)推广节能门窗、隔热材料等,提高建筑节能性能。

6. 电动汽车推广(1)鼓励员工使用电动汽车,降低燃油消耗;(2)建立充电桩,方便员工充电。

7. 能源替代(1)推广太阳能、风能等可再生能源,替代传统能源;(2)鼓励企业采用节能型产品,降低能源消耗。

8. 激励政策(1)设立节能专项资金,支持企业开展节能改造;(2)对节能降碳效果显著的单位和个人给予奖励。

四、实施步骤1. 制定能源节约专项措施方案;2. 对企业进行能源审计与诊断;3. 制定节能改造方案,并组织实施;4. 加强能源管理,提高能源利用效率;5. 开展节能培训,提高员工节能意识;6. 建立节能考核机制,确保措施落实;7. 定期评估能源节约效果,持续改进。

五、保障措施1. 加强组织领导,明确责任分工;2. 加大资金投入,保障措施实施;3. 强化监督检查,确保措施落实;4. 宣传推广节能降碳理念,提高社会认知。

节能与能源利用管理制度

节能与能源利用管理制度

节能与能源利用管理制度一、节能措施1、能源节约教育:施工前对于所有的工人进行节能教育,树立节约能源的意识,养成良好的习惯。

并在电源控制出,贴出“节约用电”、“人走灯灭”等标志,在厕所部位设声控感应灯等达到节约用电的目的。

2、制订合理施工能耗指标,提高施工能源利用率。

3、优先使用国家、行业推荐的节能、高效、环保的施工设备和机具,如选用变频技术的节能施工设备等。

4、施工现场分别设定生产、生活、办公和施工设备的用电控制指标,定期进行计量、核算、对比分析,并有预防与纠正措施。

5、在施工组织设计中,合理安排施工顺序、工作面,以减少作业区域的机具数量,相邻作业区充分利用共有的机具资源。

安排施工工艺时,应优先考虑耗用电能的或其它能耗较少的施工工艺。

避免设备额定功率远大于使用功率或超负荷使用设备的现象。

6、设立耗能监督小组:项目工程部设立临时用水、临时用电管理小组,除日常的维护外,还负责监督过程中的使用,发现浪费水电人员、单位则予以处罚。

7、选择利用效率高的能源:食堂使用液化天然气,其余均使用电能。

不使用煤球等利用率低的能源,同时也减少了大气污染二、机械设备与机具1、建立施工机械设备管理制度,开展用电、用油计量,完善设备档案,及时做好维修保养工作,使机械设备保持低耗、高效的状态。

2、选择功率与负载相匹配的施工机械设备,避免大功率施工机械设备低负载长时间运行。

机电安装可采用节电型机械设备,如逆变式电焊机和能耗低、效率高的手持电动工具等,以利节电。

机械设备宜使用节能型油料添加剂,在可能的情况下,考虑回收利用,节约油量。

3、合理安排工序,提高各种机械的使用率和满载率,降低各种设备的单位耗能。

三、生产生活及办公临时设施1、利用场地自然条件,合理设计生产、生活及办公临时设施的体形、朝向、间距和窗墙面积比,使其获得良好的日照、通风和采光。

2、临时设施宜采用节能材料,墙体、屋面使用隔热性能好的的材料,减少夏天空调、冬天取暖设备的使用时间及耗能量。

节能管理制度和管理措施

节能管理制度和管理措施

节能管理制度和管理措施随着社会的发展和人们对环境保护的重视,节能管理已成为一个重要的环保工作内容。

因为能源的消耗不仅会增加二氧化碳的排放量,加速气候变暖,还会导致环境资源的枯竭。

因此,建立科学的节能管理制度和有效的管理措施显得尤为重要。

一、节能管理制度节能管理制度是一个组织内部对于节能工作进行规范和约束的制度,是一个组织节能工作进行有效推动的基础。

节能管理制度应包括以下内容:1. 制度的内容和范围:明确节能管理制度所覆盖的范围和内容,包括能源管理、能源使用监测、节能设备维护与保养等。

2. 责任主体:确定节能管理制度的责任主体,明确各级负责人、相关部门、岗位的职责分工。

3. 节能目标和指标:制定明确的节能目标,包括年度、季度、月度的节能目标,及具体的能源消耗指标。

4. 节能管理措施:明确组织内部的节能管理措施,包括能源使用管理、能源消耗监测、能源节约措施等。

5. 监督与考核:建立节能管理制度的监督与考核机制,对节能工作开展定期检查,确保节能目标的实现。

6. 管理制度的完善:定期对节能管理制度进行评估和修订,确保制度的灵活性和有效性。

二、节能管理措施节能管理措施是指在节能管理制度的指导下,组织内部具体实施的节能措施,为实现节能目标提供支持和保障。

节能管理措施应包括以下内容:1. 能源使用的管理和监控:建立能源使用的监测系统,对各种能源的使用情况进行实时监控和数据统计,及时发现和解决能源消耗异常情况。

2. 能源消耗的优化:通过管理信息系统、智能化调控技术、设备的优化设计等手段,降低能源消耗。

3. 节能设备的维护和保养:对于节能设备的运行状态进行定期检查和维护,确保设备的高效运行,延长使用寿命。

4. 节能技术的推广:组织内进行节能培训和技术交流,促进节能技术在生产和生活中的广泛应用。

5. 节能宣传教育:通过宣传媒体、活动和会议等形式,宣传节能政策、法规和政策,提升员工的节能意识和能动性。

6. 系统化的管理模式:建立完善的节能管理体系,将节能工作纳入组织内部的管理体系,确保节能工作的持续推进。

节能减排管理制度模版(五篇)

节能减排管理制度模版(五篇)

节能减排管理制度模版为贯彻落实上级文件精神,加快推进节约型校园建设,加强能源管理,科学合理利用水、电、纸等各种资源,减少资源浪费,降低成本,提高整体经济效益。

现结合本校实际情况制定本制度,请全校师生遵照执行。

一、用电管理1、按需求开启照明灯,做到人走灯灭,杜绝长明灯、白昼灯。

楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明,降低瓦数。

严禁晴天教室、办公室开灯。

2、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态,长时间不使用时要及时关闭,以减少待机消耗。

下班前关闭电源开关。

3、优先采用环保型、节能型电器和设备,逐步淘汰高能耗、低能效设备。

积极推广使用高效节能型新产品、新技术。

4、禁止使用移动式采暖设备。

二、用水管理1.总务处加强用水设备日常维护管理,严禁跑冒滴漏,杜绝长流水现象,做到随手关闭水龙头。

2.各班、各办公室每天打扫卫生时,要做到节约用水,一水多用。

水龙头做到随开随关,做到无长流水现象。

3.卫生保洁人员每天放晚学打扫教学楼所卫生时,要做到逐层打扫,打扫时随时关闭自来水龙头和每层闸阀,第二天再打开闸阀,打扫时做到一水多用。

三、办公用品管理1.每学期开学前,各室向学校校长室申请购买需求的办公用品。

在购买中加强办公经费和办公用品的使用管理,严格依据需要配备办公用品,严格配备标准,尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备,不购买高档办公用品。

2.文件、材料的起草、修改和传阅尽量在电子媒介上进行,减少纸质文件印发和使用传真的频率,加快推进无纸化办公。

学校发放各类文件、书、报或其它用纸材料发放时要严格核定印发的份数,尽量避免多印,提倡双面印刷。

3.提倡教师、高年级学生尽量使用钢笔书写,减少圆珠笔或一次性签字笔的使用数量;一次性签字笔尽量做到换芯不换壳。

低年级学生使用铅笔要力行节约,铅笔要坚持用完。

4.尽量减少电话的通话时间,尽量长话短说,禁止电话聊天,节约电话费。

5.学校发的笔记本要双面备课或记录,禁止单面备课或记录,用完后才能领取第二本。

节能降耗的管理规定和制度

节能降耗的管理规定和制度
(2)组织节能宣传周活动,提高全体员工的节能意识。
(3)通过内部报刊、网站等媒体,宣传节能政策、法规和公司节能成果。
2.节能教育
(1)开展节能知识培训,提高员工节能技能和水平。
(2)将节能教育纳入新员工培训内容,增强新员工的节能观念。
(3)定期举办节能知识竞赛和讲座,激发员工学习节能知识的兴趣。
十四、跨部门协作与交流
1.跨部门协作
(1)建立跨部门协作机制,推动各部门在节能工作中的协同配合。
(2)定期召开节能协调会议,解决跨部门节能工作中的问题和矛盾。
(3)鼓励各部门分享节能经验和资源,共同提升节能工作水平。
2.交流与合作
(1)积极参与国内外节能技术交流与合作,引进先进的节能技术和经验。
(2)与同行业企业建立节能合作机制,共享节能信息和技术。
2.节能管理职责
(1)节能领导小组负责制定公司节能降耗战略目标,审批重大节能项目。
(2)节能管理部门负责制定节能管理制度,组织节能培训和宣传,监督节能措施的实施。
(3)各部门节能管理员负责本部门节能工作的具体执行,定期上报能源消耗情况和节能改进建议。
十、节能信息与数据管理
1.节能信息管理
(1)建立节能信息管理系统,实现能源消耗数据的电子化记录和管理。
(2)选择具备合格供能资质的供应商,建立长期稳定的合作关系。
(3)通过集中采购、竞争性谈判等方式,降低能源采购成本。
2.能源使用管理
(1)制定能源使用标准,对各部门能源消耗进行定额管理。
(2)推广节能技术和产品,提高能源使用效率。
(3)实行能源消耗报告制度,定期分析能源使用情况,针对高耗能环节进行改进。
(2)加强废物处理设施建设,提高废物资源化利用率。

企业节约能源管理制度(5篇)

企业节约能源管理制度(5篇)

企业节约能源管理制度1范围本办法规定公司能源管理的组织机构和岗位责任制,电、水、油、煤、压缩空气等在使用、计量、统计报告、消耗成本等方面的管理要求或标准,其核心工作是节能降耗,适用与公司内部各部门。

2总则2.1为加强能源管理,降低物耗,杜绝浪费现象,提高能源利用率,根据国家能源工作方针政策和能源管理标准,结合本公司生产和物资消耗实际情况,特制定本制度。

2.2能源管理坚持遵循国家有关法规和政策、厉行节约、效能统一的原则。

2.3各部门必须加强节能宣传教育,积极推广节能新技术、新设施。

____节能管理是公司经营管理的一项重要内容,公司每一位职工均有参与和履行节能工作的权利和义务,并有权力对浪费行为进行检举和制止。

3能源管理的组织机构及岗位责任制____组织机构3.1.1能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程,他是一项高度综合的管理工程,必须建立一个完善的管理体系。

3.1.2能源管理实行公司、部门、车间、班组、四级管理体制。

公司设能源管理领导小组,对能源管理进行决策;各部门、车间(科室)、班组生产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人,这样形成全公司能源管理网络。

____公司能源管理领导小组由主管生产经营常务副总理任组长,厂长任组长,各有关部门负责人为组员;安全能源部为专职职能部门,与其他管理部门能源管理员或技术员一起,负责办理和协调日常事务。

各部门、车间(科、室)应结合本部门实际,分别设置兼职能源管理员。

3.2岗位责任制3.2.1能源管理领导小组职责:①协助和督促公司法人组织贯彻执行国家的能源法律、方针、政策和技术标准;②负责公司能源管理制度、节能计划、节能技术进步措施、能源消耗定额、节能奖惩办法的审查与执行监督;③负责本单位新增用能项目的合理用能评价;④考核监督公司能耗定额执行情况;⑤开展节能宣传,组织节能培训,积极推进节能新技术、新工艺、新设备、新材料的应用;⑥结合生产、经营状况,对能源管理工作作出决策,并审批实施方案。

办公室节约能源规章制度

办公室节约能源规章制度

办公室节约能源规章制度第一条总则为了响应国家节能减排的号召,提高能源利用效率,降低能源消耗,减少环境污染,根据《中华人民共和国节约能源法》和《公共场所节能条例》等法律法规,结合本公司实际情况,制定本制度。

第二条能源管理组织2.1 公司应设立能源管理组织,负责公司能源管理的组织、协调、监督和检查工作。

2.2 能源管理组织应制定能源管理制度,明确各部门、各岗位的能源管理职责,并组织实施。

2.3 能源管理组织应定期对能源管理制度进行检查和修订,确保其有效性和适用性。

第三条能源节约措施3.1 办公室照明3.1.1 办公室应采用节能灯具,合理布局照明设施,提高照明效率。

3.1.2 白天光线充足时,应尽量减少人工照明,充分利用自然光照。

3.1.3 办公室内不得使用大功率照明设备,不得私拉乱接电源线路。

3.2 办公设备节能3.2.1 办公设备应选用节能型产品,禁止使用国家明令淘汰的耗能设备。

3.2.2 办公设备使用过程中,应合理调整运行参数,提高能源利用效率。

3.2.3 办公设备长时间不用时,应采取待机、节能模式,减少能源消耗。

3.3 空调设备节能3.3.1 空调设备应选用高效节能产品,合理设置温度,夏季不低于26℃,冬季不高于20℃。

3.3.2 空调设备使用过程中,应关闭门窗,减少冷热空气流失。

3.3.3 空调设备运行期间,不得私拉窗帘、遮阳板,影响空调效果。

3.4 节能宣传与培训3.4.1 公司应定期开展节能宣传与培训活动,提高员工节能意识。

3.4.2 员工应积极参与节能宣传活动,学习节能知识,自觉履行节能义务。

第四条能源检查与考核4.1 公司应定期对能源使用情况进行检查,发现问题及时整改。

4.2 公司应建立健全能源考核制度,对节能成果显著的部门和个人给予奖励。

4.3 对违反能源节约规定的行为,公司应予以制止,并按照相关规定予以处理。

第五条附则5.1 本制度自发布之日起实施。

5.2 本制度的解释权归公司能源管理组织所有。

学校节约能源资源制度措施及绩效范本

学校节约能源资源制度措施及绩效范本

学校节约能源资源制度措施及绩效范本1.建立能源管理制度:制定相关管理规章制度,明确各部门、各教室与相关人员在能源使用方面的责任和义务,明确能源使用标准与要求。

2.智能化设备管理:对学校内的电器设备进行定期检查和维护,确保设备的正常使用和高效运行。

同时,鼓励使用具有节能功效的设备和器具,比如LED照明灯,节能空调等。

3.能源使用监测与报告:建立能源使用监测系统,对学校的能源消耗情况进行实时监控和统计。

定期制作能源使用报告,向师生公布学校的能源消耗情况和改进措施。

4.宣传教育与培训:开展宣传教育活动,提高师生对节约能源的意识和行动。

还可以组织能源节约培训课程,培养学生和教职员工在日常生活中的节约能源的习惯。

5.优化能源结构:探索可再生能源的利用,比如太阳能、风能等,逐渐减少对传统能源的依赖。

可以通过在学校建设太阳能发电设施,将可再生能源纳入到学校能源结构中。

6.定期节约能源活动:组织节约能源的活动,鼓励师生参与,比如熄灯一小时的活动、创意低碳生活周等,通过亲身参与感受并积极行动,提高节约能源的意识。

绩效范本示例:能源使用情况报告时间段:2024年1月至2024年1月一、能源消耗情况1.总能耗:本时段学校总能耗为X千瓦时,与上一时段相比减少X%。

具体能耗情况如下:-电力:使用X千瓦时,与上一时段相比减少X%。

-水:使用X立方米,与上一时段相比减少X%。

-燃气:使用X立方米,与上一时段相比减少X%。

-其他:(如煤炭、石油等)使用X吨/升,与上一时段相比减少X%。

2.能耗结构:本时段各能源占比情况如下:-电力:X%-水:X%-燃气:X%-其他:X%二、节能效果评估1.节能措施:本时段实施的节能措施及效果如下:-更换LED照明灯具,预计节能X千瓦时。

-更新空调设备,预计节能X千瓦时。

-建设太阳能发电设施,预计节能X千瓦时。

-开展宣传教育活动,提高师生节约能源意识,预计节能X千瓦时。

2.节能效果:本时段实施的节能措施对能源消耗的影响如下:-电力:节约X千瓦时,相比上一时段减少X%。

节能与能源利用制度及措施

节能与能源利用制度及措施

节能与能源利用制度及措施一、节能制度及措施项目生产过程中会产生大量的能量消耗,因此节能降耗措施的实施,项目参建全员义不容辞。

节能降耗措施主要施工用水、用电等方面进行具体实施。

1、施工现场选用节水型的施工设备和设施。

普及节水器具,减少用水浪费。

2、加大节水力度,提高用水效率。

临时用水提倡一水多用,循环用水,降低耗水量。

3、推广科学合理的施工工艺,使临时水得到循环利用,提高用水效率。

4、在例如混凝土养护以及其它作业时,作业人员要加强责任心,妥善控制水量,不得让水任意流淌,提倡喷雾器养护。

5、现场临时供水管线在冬季施工时,项目部采取保温防冻措施。

防止水管冻裂,水资源浪费。

6、定时统计施工用水、用电情况,并根据具体情况,分析能源的消耗状况,对存在的浪费,及时采取措施纠正。

7、设置节水、节电标识,时刻提醒员工在工作和生活中节约能源,降低消耗。

8、加强水、电的日常管理,照明等耗电设备、设施应根据需求使用。

如发现设备、设施的损坏,应及时通知有关专业人员进行维修。

9、机械设备要做到“随用随开、人离机停”,杜绝不必要的机械设备待机状态。

10、加强机械操作人员的技术水平,提高操作准确率,降低设备空转耗电。

11、加强设备治理,及时淘汰旧的高耗电设备,提倡使用节能型施工设备。

12、不使用国家明令淘汰的高耗电设备。

13、施工现场临时照明按作业区域进行分区管理,责任到人,根据天气情况调整临时照明开启时间。

禁止常明灯。

14、晚上停止施工作业时,除路灯照明外,关闭机械设备总开关。

降低电能消耗。

15、维护电工每月检查临时供电线路,检查临时电路的绝缘情况,漏电保安器的使用情况,一则保证用电安全,二则降低电能消耗。

二、能源利用制度及措施1、利用场地自然条件,合理设计生产、生活及办公临时设施的体形、朝向、间距和窗墙面积比,使其获得良好的日照、通风和采光。

2、利用雨水收集池收集的雨水进行养护浇水等。

企业节约能源管理制度(3篇)

企业节约能源管理制度(3篇)

企业节约能源管理制度第一章总则第一条为了加强能源管理,提高能源利用效率,保护环境,降低能源消耗和排放,促进企业可持续发展,根据国家相关法律法规和政策要求,制定本制度。

第二条本制度适用于本企业内的各个部门和岗位。

第三条能源管理的目标是实现节约能源、减少浪费、提高能源利用效率、降低碳排放、推动可持续发展。

第四条节约能源是每个员工的职责,全体员工都应当树立良好的能源节约意识,积极参与能源管理活动。

第二章负责机构第五条本企业设立能源管理委员会,负责制定和修改能源管理制度,并监督各个部门的能源管理工作。

第六条能源管理委员会由总经理担任主任。

主任可以邀请相关部门负责人、专家和员工代表等参加会议。

第七条能源管理委员会负责制定年度能源管理工作计划、监督能源数据的采集和分析、推动技术创新和能源节约项目等工作。

第八条各个部门应当设立能源管理岗位,负责本部门的能源管理工作。

能源管理岗位的职责包括能源数据的采集和分析、能源消耗的监控和管理、能源节约技术的引进和应用等。

第三章能源数据管理第九条各个部门和岗位应当按照规定的时间和方式,采集和上报能源数据。

第十条能源数据的采集包括能源消耗量、能源消耗结构、能源消耗特征等。

能源数据上报的频率和方式由能源管理委员会确定。

第十一条各个部门和岗位应当按照能源管理委员会的要求,对能源数据进行分析和评估,及时发现问题并提出改进措施。

第四章能源消耗管理第十二条各个部门和岗位应当制定能源消耗管理措施,包括设备的定期检查和维护、工作流程的优化和改进等。

第十三条能源消耗管理的目标是实现能源消耗的最小化,降低能源浪费,提高能源利用效率。

第十四条各个部门应当根据自身特点,制定相应的能源消耗管理指标,并定期对指标进行评估和调整。

第十五条能源消耗管理的成果应当及时通报和表彰,对能源消耗较高的岗位和部门,应当采取相应的奖惩措施。

第五章能源节约技术第十六条能源管理委员会应当定期开展能源节约技术的研究和应用工作,推动节能技术的创新和应用。

节能降耗合理化建议与措施

节能降耗合理化建议与措施

节能降耗合理化建议与措施节能降耗合理化建议与措施随着社会经济的发展,能源消耗量不断增加,而且能源资源日益紧缺。

为了保护环境、节约能源、降低成本,各行各业都应该采取有效的节能降耗措施。

本文将从以下几个方面提出一些节能降耗合理化建议与措施。

一、加强管理,提高效率1. 建立科学的生产管理制度企业应该建立科学的生产管理制度,包括生产计划、生产流程、质量监控等方面。

通过实行标准化管理,可以有效地避免生产过程中出现浪费现象。

2. 优化人员配置企业应该对人员进行合理配置,避免人员过多或者过少。

同时要注重职工培训和技术提升,使得员工具备更高的工作技能和更强的工作意识。

3. 加强设备维护和保养企业要加强设备维护和保养,定期对设备进行检查和维修,确保设备运转正常。

这样可以避免设备故障带来的损失,并延长设备的使用寿命。

二、优化能源结构,降低能耗1. 采用新型节能设备企业可以采用新型节能设备,例如高效电机、LED灯等。

这些设备具有较高的能效比,可以有效地降低能耗。

2. 优化生产工艺企业应该优化生产工艺,减少不必要的能源消耗。

例如,在生产过程中可以采用余热回收技术,将废热转化为可利用的热能。

3. 加强节水措施企业应该加强节水措施,避免水资源的浪费。

例如,在生产过程中可以采用循环水系统,减少废水排放量。

三、推广清洁能源,减少污染1. 推广太阳能、风力发电等清洁能源企业可以推广太阳能、风力发电等清洁能源,减少对传统能源的依赖。

这些清洁能源具有环保、可再生等特点,对于保护环境和可持续发展具有重要意义。

2. 减少污染物排放企业应该减少污染物排放,避免对环境造成影响。

例如,在生产过程中可以采用低污染的生产工艺,减少废气、废水、固体废物等的排放量。

3. 加强环保意识企业应该加强环保意识,将环保作为企业发展的重要方向。

通过加强宣传教育和培训,提高员工的环保意识和行动能力。

四、加强节约意识,降低成本1. 加强物资管理企业应该加强物资管理,避免库存过多或者过少。

节能降耗管理制度(5篇)

节能降耗管理制度(5篇)

节能降耗管理制度1、目的:通过定制能源资源管理制度,使能源与资源得到合理有效利用,提高经济效益。

2、使用范围:适用于公司生产、办公、生活过程中能源、资源的管理控制。

3、管理规定:3.1生产过程节能制度:(1)储运车间要加强煤场管理,做到顺序用煤,防止煤料存放过久,氧化变质。

(2)炼焦车间要加强对焦炉的炉体的管理,通过针对不同部位,合理选用相应的隔热保温材料及炉体密封措施,减少废气带走的热量,减少炉体散热和煤气外逸。

(3)炼焦车间要采取有效措施,稳定加热制度、合理燃烧,减少炼焦耗热量。

(4)化产车间必须采取有效措施,加强对换热设备的管理,充分利用介质余热节省能耗。

(5)化产车间采取有效措施,加强对供水的管理,并通过改进生产工艺,多用循环水系统,复用水系统,制冷水系统,做到水的多次利用,减少新鲜水用量和外排水量。

(6)检量管理部门必须对进厂产品及各工序的中间产品,动力消耗设置检量设施,便于单位成本核算管理,促进节能。

(7)企管部要加强对进厂原料,出厂产品的中间产品、单位成本核算考核,促进节能。

3.2办公生活系统节能制度:(1)节水①清洁办每年依据上一年的用水情况分别制定本年度检划,并监督实施。

②严格按计划用水,避免超计划用水和浪费现象的发生。

③设专人对办公区域内的管线、阀门、水龙头等进行定期检查维修,杜绝跑、冒、滴、漏现象的发生。

(2)节电①设专人对办公用电进行管理以及照明线路、电器的维修。

购买照明电器时,在满足工作及生活的前提下应选用功率小的节能型灯具。

②对照明用电要严格控制,做到随手关灯,杜绝长明灯现象。

③对空调等大功率的电器,做到用时合闸,不用时随手将电闸拉下,避免电能损失,从节能降耗。

在新购置电器时,应选择节能型产品。

(1) 节气(汽)设专人对办公、生活采暖、食堂用汽(气)进行管理,对管线、接口、阀门等进行定期检查,如发现泄漏问题,立即请专业人员进行维修。

节能降耗管理制度(2)节能降耗是指通过合理使用资源和能源,最大限度地挖掘利用潜在能源,减少资源消耗和能源消耗,从而降低生产成本,提高生产效率,保护环境,实现可持续发展的一种管理制度。

节能管理制度和措施

节能管理制度和措施

节能管理制度和措施随着全球能源消耗的增加和环境污染问题的加剧,能源节约与环境保护已成为人们普遍关注的焦点。

作为一个重要的经济体和能源消耗大国,我国必须加强节能管理制度和措施的建设,以提高资源利用效率,减少能源消耗,减缓环境污染的速度。

只有这样,才能实现经济可持续发展和社会和谐稳定。

一、节能管理制度1.建立完善的法律法规体系制定相关法律法规,规范能源消耗行为,推动企业和个人节能减排。

例如加强对于节能产品的标准制定,对于不符合标准的产品进行禁售或罚款处理,强制执行节能机械设备的使用等。

2.建立节能评估机制对于能源消耗较大的行业和企业进行节能评估,对于能源消耗较大和节能潜力较大的企业给予补助奖励,对于不符合节能标准的企业给予处罚,推动企业自觉节能减排。

3.建立节能激励机制对于实行节能减排的企业给予一定的政策支持,并为他们建立相应的节能专项基金,鼓励企业通过技术改造和引进节能设备来提高能源利用效率。

二、节能管理措施1.加强宣传教育加强对于能源消耗问题的宣传教育,普及节能知识,提高人们的节能意识,引导人们养成节约能源的好习惯。

例如,倡导绿色出行,鼓励居民节约用电,推广绿色建筑等。

2.加强能源消耗监管加大对于高耗能企业和领域的监管力度,建立能源消耗监管体系,定期对企业能源消耗情况进行检查核实,发现问题及时进行整改,防止不良行为导致的过度能源消耗。

3.推广应用新技术引进和推广新技术,提高能源利用效率。

例如,通过智能化控制系统改进生产过程,降低能源消耗;使用新能源替代传统能源,提高能源利用率等。

4.加强产业结构调整实施产业结构调整,促进清洁能源发展,减少对传统能源的依赖。

例如,发展风能、太阳能等清洁能源产业,减少传统能源消耗,降低对环境的污染。

通过以上措施和制度的建立,能够有效促进我国节能减排工作的开展,提高我国能源利用效率,减少能源消耗,减缓环境污染的速度。

希望相关部门和企业能够切实履行节能减排的责任,共同为节约能源、保护环境的事业做出积极贡献。

节能管理制度内容

节能管理制度内容

节能管理制度内容能源是人类社会发展的重要物质基础,节能对于减少能源消耗、降低环境污染、提高经济效益具有重要意义。

为了加强能源管理,提高能源利用效率,实现可持续发展,特制定本节能管理制度。

一、节能管理的目标和原则1、目标通过有效的节能措施,降低单位产品或服务的能源消耗,减少能源浪费,提高能源利用效率,实现能源消耗总量和强度的“双控”目标。

2、原则(1)全过程管理原则:对能源的采购、储存、使用、回收等全过程进行管理,确保能源的合理利用。

(2)技术与管理并重原则:采用先进的节能技术和设备,同时加强能源管理,建立健全能源管理制度。

(3)全员参与原则:鼓励全体员工积极参与节能活动,提高节能意识,形成良好的节能氛围。

二、节能管理的组织机构和职责1、成立节能管理领导小组由公司高层领导担任组长,各部门负责人为成员,负责制定节能方针、政策和目标,统筹协调节能工作。

2、设立节能管理办公室作为节能管理的日常工作机构,负责能源消耗的统计、分析和评估,制定节能计划和措施,并监督实施。

3、各部门的节能职责(1)生产部门:负责优化生产工艺,合理安排生产计划,减少能源浪费;推广应用节能设备和技术,提高生产过程中的能源利用效率。

(2)设备管理部门:负责设备的选型、安装、调试和维护,确保设备的高效运行;定期对设备进行能效检测和评估,及时淘汰高耗能设备。

(3)后勤部门:负责办公区域、公共设施的能源管理,加强照明、空调、电梯等设备的节能控制;推广绿色办公理念,减少办公用品的能源消耗。

(4)财务部门:负责节能项目的资金预算和核算,对节能效益进行评估和分析。

三、能源计量和统计1、完善能源计量器具配备按照国家有关规定和企业实际需求,配备准确、可靠的能源计量器具,如电表、水表、气表等,确保能源计量数据的准确性和完整性。

2、建立能源统计台账对能源的购进、消耗、库存等数据进行记录和统计,建立能源统计台账,定期进行汇总和分析。

3、能源统计报表制度按时向节能管理办公室报送能源统计报表,包括月度、季度和年度报表,为能源管理提供数据支持。

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节能与能源利用制度及
措施
标准化管理处编码[BBX968T-XBB8968-NNJ668-MM9N]
节能与能源利用制度及措施
一、节能制度及措施
项目生产过程中会产生大量的能量消耗,因此节能降耗措施的实施,项目参建全员义不容辞。

节能降耗措施主要施工用水、用电等方面进行具体实施。

1、施工现场选用节水型的施工设备和设施。

普及节水器具,减少用水浪费。

2、加大节水力度,提高用水效率。

临时用水提倡一水多用,循环用水,降低耗水量。

3、推广科学合理的施工工艺,使临时水得到循环利用,提高用水效率。

4、在例如混凝土养护以及其它作业时,作业人员要加强责任心,妥善控制水量,不得让水任意流淌,提倡喷雾器养护。

5、现场临时供水管线在冬季施工时,项目部采取保温防冻措施。

防止水管冻裂,水资源浪费。

6、定时统计施工用水、用电情况,并根据具体情况,分析能源的消耗状况,对存在的浪费,及时采取措施纠正。

7、设置节水、节电标识,时刻提醒员工在工作和生活中节约能源,降低消耗。

8、加强水、电的日常管理,照明等耗电设备、设施应根据需求使用。

如发现设备、设施的损坏,应及时通知有关专业人员进行维修。

9、机械设备要做到“随用随开、人离机停”,杜绝不必要的机械设备待机状态。

10、加强机械操作人员的技术水平,提高操作准确率,降低设备空转耗电。

11、加强设备治理,及时淘汰旧的高耗电设备,提倡使用节能型施工设备。

12、不使用国家明令淘汰的高耗电设备。

13、施工现场临时照明按作业区域进行分区管理,责任到人,根据天气情况调整临时
照明开启时间。

禁止常明灯。

14、晚上停止施工作业时,除路灯照明外,关闭机械设备总开关。

降低电能消耗。

15、维护电工每月检查临时供电线路,检查临时电路的绝缘情况,漏电保安器的使用情况,一则保证用电安全,二则降低电能消耗。

二、能源利用制度及措施
1、利用场地自然条件,合理设计生产、生活及办公临时设施的体形、朝向、间距和窗墙面积比,使其获得良好的日照、通风和采光。

2、利用雨水收集池收集的雨水进行养护浇水等。

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