施琰博:千万的顾问案成为培训界的焦点人物~腾讯网

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阿里巴巴-马云的18罗汉

阿里巴巴-马云的18罗汉

一、阿里巴巴是十八罗汉(V1)1 马云请公开搜索2 张英相夫教子,顾问3 孙彤宇被放逐后沉寂一段时间,现为阿里顾问;4 吴泳铭一淘老大5 盛一飞支付宝不确定是资深总监还是VP6 楼文胜不确定7 彭蕾 CHO 支付宝CEO 请公开搜索8 麻长炜 UED 总监9 韩敏资深总监或是副总裁支付宝市场运营10 谢世煌负责阿里投资11 戴珊请公开搜索12 金媛影不确定13 蒋芳负责反欺诈,阿里风险部14 金建杭资深副总裁集团15 周悦虹架构师在坐移民监16 蔡崇信 CFO 请公开搜索17 师昱峰阿里云云相册资深总监18 饶彤彤 Tony,在美国,负责 IDC 运维协调等事务个别人职位可能有偏差,或是担当多种职务。

有几对夫妻,涉及隐私,不做披露。

请勿乱点鸳鸯谱。

二、阿里巴巴是十八罗汉(V2)1999年2月20日,年初五,在一个叫湖畔花园的小区,16栋三层,十八个人聚在一起开了一个动员会。

屋里几乎家徒四壁,只有一个破沙发摆在一边,大部分人席地而坐,马云站在中间讲了整整两个小时。

彭蕾说,“几乎都是他在讲,说我们要做一个中国人创办的世界上最伟大的互联网公司,张牙舞爪的,我们就坐在一边,偷偷翻白眼。

”公司的启动资金是50万,十八个人一起出钱凑的,马云并不是没有这笔钱,但是他希望公司是大家的,所以十八个人都出了钱,各自占了一份不同比例的股份,写在一张纸上,很简短的英文。

签上名字之后,马云让大家回去把这张纸藏好,从此不要再看一眼,“天天看着它做梦,我们就做不好事。

”在很长的时间里,这些人每个月拿500块钱的工资,在湖畔花园附近举步可达的地方租房子住,有的两三人一起合租,有人索性住进了农民房,吃饭基本就是3块钱的盒饭。

戴珊很喜欢吃梅干菜,有一次吃着盒饭,突然对大家说,“等我有钱了,我就去买一屋子的梅干菜!”……这些人,创造了阿里巴巴,他们被称为十八罗汉,十年后,这家公司上市了,在上市当天成为一家市值超过200亿美元的中国互联网公司。

清华“总裁班”乱象

清华“总裁班”乱象

清华“总裁班”乱象作者:王文来源:《人民文摘》2009年第06期2009年1月,沈阳博宇有色金属连锁贸易集团董事长于博听到有人敲门,以为又是亲朋好友过来拜年,没想到一开门见到一位身着制服的工作人员站在门外。

“您是于先生吗?这是北京市海淀区法院通过司法专递送达的判决书,法院判决您一审败诉。

”于博拿着这一纸判决,无奈地笑了笑。

三万七买张白纸于博在和清华大学结缘前,已经身价千万。

1996年,于博的公司开业了。

在随后的经营过程中,他常常感到知识欠缺。

为了充实自己,他一直利用业余时间学习。

2001年,于博甚至把公司交给别人打理,自己背起书包到沈阳的一所大学学习。

一次偶然的机会,于博在北京大学听了一次讲座,深深感受到了本地大学与国内顶尖大学之间的差距。

他幻想着有一天能去深造一下,却又为自己的高中学历苦恼不已,不曾想,机会来了。

于博从各网站上发现清华大学的“公司治理与资本运作项目”的“总裁班”很不错,因为他们承诺能够聘请林毅夫、郎咸平等12位著名的专家学者主讲授课,采取小班授课。

虽然于博觉得3.7万元的学费有点贵,但有著名专家讲课能够学到真正的知识,他也觉得值了。

然而,事情远没有想象的顺利。

2008年1月17日,于博去上课。

接待的老师说:“28期班还没有开班,先跟27期班听吧。

”那天是一位院长助理授课,一进教室他就说:“今天没什么准备,因你们原定的上课老师没来,我客串一下。

”于博感觉上课的质量还行。

3月份,总裁班开始正式上课,清华大学举行了隆重的开学典礼,晚上又组织了丰盛的聚餐晚会。

开学后,清华大学聘请了一个咨询公司的老总来上课,但他大讲他的公司业务,有招揽客户之嫌。

5月15日,总裁班又上课了。

当天的授课老师讲了半天的中国股市历史故事。

中午,于博跟他说能否调整一下,讲点创业板方面的知识,这也是学员急需了解的,但没有得到明确的答复。

此时,教学时间已快过半,清华大学承诺的专家学者却一个也没有来,原本承诺的小班授课“增肥”到170多人。

知识付费:不仅因为知识焦虑

知识付费:不仅因为知识焦虑
比 这 更 值 得 一 提 的 是,这 本 书 脱 胎 于 薛 兆 丰 在“ 得 到 ”知 识 付 费 平 台 的 讲义,有 2 70 0 0 多人 缴 纳 每 年 19 9 元 人民 币 的 学 费 参加 学习。这 场展 览, 让 这 两 年 逐 渐 兴 起 的 知 识 付 费,强 势 进 入了包 括 菜 市 场 大 妈 在内 的 普罗大 众 的 视 野。
从 知 识 付 费 中 获 利 的,首 先 是 在 知 识 和视 野上有话 语权 的成 功人士。 谷 歌 等 跨 国 公 司 的 高 层、顶 级 学 校 毕 业 的 金 融 精 英、最 受 欢 迎 的 心 理 学 专 家,都 可以凭借开通课程名利双收。更 有 甚 者,比 特 币 大 玩 家 李 笑 来 举 办 的 一 场 知 乎 Live,参 与 人 数 达 到 10 万 以 上,超 过一个大 型演唱会的人 数。
近 年 来,伴 随 纸 质 出 版 和 传 媒 的 式 微,付 费 学习 的 崛 起 有 了 更 多 的 空 间,成 为 知 识 传 播 的 重 要 通 道。许 多 人已 经 从订 阅 报 纸、买 书、买 电子 书、 上网获取信息进化到在网上便捷而高 效地 释放学习需求。
信 息 的 急 速 更 迭,人 们 大 多 有 着 不 同 程 度 的 紧 张 和 焦 虑。而 正 是 这 种 对于 知 识 和 信 息 的 不 满 足 心 理,促 使 大 批 用户关 注 知 识 付 费。
互联网的海量信息里夹杂着大量 无 用 信 息,这 让 筛 选 需 求 得 以 凸 显。 人 们 愿 意 主 动 掏 腰 包,以 从 信 息 汪 洋 中 过 滤 出 真 正 需 要 的 部 分,这 就 给 知 识付费产业的蓬勃发展带来了可能。 相 比于高昂的 学 院 式 学 费 和 时 间 投 入,人 们 只 需 要 付 出 不 多 不 少、不 到 10 杯 咖 啡 的 钱,就可以获得 一 个 贴 近 感 兴 趣 内 容 的 学习 方 式。互 联 网 随 时 随 地 可 以 获 取 和 终 止 的 学习 方 式,也 和人们日益碎片化的时间高度 契合。

高职“的哥”给微软高层上课引起的一场轰动

高职“的哥”给微软高层上课引起的一场轰动

身上学 习什么呢?请看 本刊特别报道。
引起 极大反响 , 受到关 注的同时 , 也有 不少
臧勤的出名 , 缘于微软 高级工程师 、 部
门经理刘润的一篇 博客 《 出租 车 司机给我
第 一 版块 ● 主编 \ 杨碱 创意 \ 葳蔓 运营 \ 智
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兼数职而游刃有余 。
进行成本核算” 。
了, 多的算我 的。 最后 , 我的路走 , 按 多走 了 客很高兴 , 了 1 省 0元钱 左右 。这 4公里对
快 5分钟 , 只收了 5 我 0块 。乘 臧勤的理论首先是要 “ 用科学 的方法 4公里 , 了 2 “ 每天要交 给公 司 3 0元份钱 ,那 么 , 我来说 就是 1 多钱 的油钱 。我相 当于用 8 块 元多钱买 了 2 5分钟 。我刚才说 了 , 我一 你 的主要成本在哪里 ? 这需要一清二楚 。 做 1 出租 车司机 , 要懂得 统计 。 我做过精确 的计 小时的成本 3 . , 45块 我多合算 啊 !” 算, 我每月工作 1 , 天开 1 5天 每 7个小时 的 第二 , 乘客的精确细分 , 对 选择停车 的 时间和客户 , 以最 大范围网罗最有价 车 ,每 小时 成 本 3 . ……我 每天 要交 地点 、 45元
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仅仅 只有 高职学历 的上海大众 出租车
上的 MB A课 》 。
“ 你有没有 兴趣 这个 星期 五到我办公 室 , 给
公 司司机臧 勤最 近成为媒 体关注 的焦 点 ,
■ 主 编 \杨威 创意 \葳 蔓
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糖刖报道
刊记者直接采访 了这位神奇的哥 。 年 4 今 2

100名老总学员的维权行动

100名老总学员的维权行动

一个清华培训班在网上承诺林毅夫、胡鞍钢、郎咸平等经济学界名人前来授课,但开课后,一半名家未现身。

百余老总学员感觉上了当,一位民企老总一怒上法庭状告清华。

老总培训班,也因此被撕开了华丽的外包装……12月1日下午,在北京市海淀区人民法院36法庭,清华大学和该校继续教育学院培训班的学员——沈阳博宇有色金属炉料有限公司的董事长于博对簿公堂。

一个是中国最有名的大学,一个是民企老总,为培训班是否“名副其实”争论不休。

“你们在广告宣传中称有郎咸平、林毅夫做主讲专家,结果一个没来。

说的是讲公司治理和资本市场的运作,结果讲课老师胡说一气,这对得起清华的牌子吗?”于博在法庭上表达了他的气愤。

100名老总学员的维权行动这起老总学员状告清华的案件起源于“清华大学公司治理与资本运作总裁研修班”(以下简称研修班)28期学员的维权行动。

“领头者”就是该班的班长于博。

于博告诉南方周末,今年1月,他看见了“研修班”的招生广告,上面列的主讲专家有胡鞍钢、郎咸平、林毅夫等12名经济学界的名人,学制一年,每两月上一次课,共24天的课程,学费39000元。

“我考察了北大和清华两个培训班,觉得清华的更好,这个班说本着提高实战能力的要求,为公司治理把脉,这点很吸引我。

”今年3月中旬,于博开始了第一次上课,学员们都是国企、民企的董事长、总经理。

学校本来承诺小班上课,一个班不超过60人,结果新学员不停地来,最后有160余人,不得不到小礼堂上课。

“老师讲得很沉闷,跟实际的不太沾边。

”另一位学员这么跟记者描述,他以前也上过类似的培训班,觉得这一期是弄得最差的。

于博也表示,他们想听点实际的内容,比如在经济危机的影响下,资本市场的走向、经济政策的预期分析等,“但他们尽在课堂上讲故事讲历史,脱离讲义很远”。

在第二次5月份的课上,学校承诺的名家仍然没有现身,“老师还是在课堂上不着边际。

有一次讲公司法,老师说要董事会全体协商一致才能采取行动,这不跟公司治理中的多数原则相违背吗?所以我就发飙了。

施琰博:非上市公司股权激励与股权设计实战精华班

施琰博:非上市公司股权激励与股权设计实战精华班

【导师介绍】
施琰博
东方华智教育集团总裁
智盛企业咨询总裁
中国股权激励实战导师
《股权资本论》学术理论创始人
被企业家誉为:国内股权资本第一人
中国唯一拥有自己学术理论的股权资本学者
建议:决策者带队参加
企业现场设计股权激励方案!
一对一精细化诊断、辅导!
【课程收益】
——全方位解读分析股权激励的本质、价值及风险;
——帮助企业家熟知不同的股权激励方式的原理、方法,了解其优点及缺点;
——将各种灵活激励方式运用于不同行业/阶段/激励目的/企业文化的企业;
——科学、合理的确定股权激励实操中的定人/量/价格/时间等核心问题;
——股权激励方案设计及实施过程的可能碰到的重要问题分析提示。

股权激励方案设计要解决的关键命题:
股权激励的设计,需要明确其根本的目的是什么,而不能把它作为一种借机揽财的机会,当然也不能把它作为忽悠员工的大饼。

企业股权激励方案设计,要解决以下关键命题:
——股权激励的目的、价值、风险是什么?
——股权激励?股权奖励?股权福利?
——激励模式?持股方式?
——如何定人?定量?定条件?
——如何定价、定时间及确定股份资金来源?
——如何进行后续的考核调整?如何进行股权管理?
施琰博导师股权资本课程大纲。

施琰博:30而立、30而亿多家上市公司董事及顾问~福建东南

施琰博:30而立、30而亿多家上市公司董事及顾问~福建东南

施琰博:30而立、30而亿多家上市公司董事及顾问导读:施琰博,东方华智教育集团总裁,知名演说家、畅销书作者,中国最具实力销售名师,世界500强企业销售神话缔造者、多家上市公司董事以及顾问、《收钱为王销售系统》与《商业殿堂营销系统》创始人,2014年2月27日与力倍特(马来西亚)国际集团签下千万顾问案的主角。

人要成功,莫过于读万卷书,行万里路,名师指路,如果名师不给你指点,你打破脑袋也可能想不出来到底是怎么签下的千万大单,如何快速改变现在收入状况和企业形态。

如果靠你自己琢磨,我敢打赌,99.99%的可能性你将终生无法知晓这些闻所未闻的秘诀。

记者:施老师你真是太忙了,演讲一场接着一场,一个城市接着一个城市的飞,您能跟我们分享一下您30而立30而亿的核心秘诀可以吗?施琰博:交流相互见长,我个人认为一个人的改变一定是心态的改变,一个人想要有一番事业或者是想赚很多钱,首先必须树立一个良好的心态,要敢于去梦想,才有可能实现的可能。

但是很多人都存在一个病态的心理,总认为自己不可能办不到,总认为自己资金不够不适合创业只适合给人打工赚钱,在我21岁的时候也跟大家一样,我认为我自己没有学历没有背景只能在酒店里做服务员领450元,因为一本书改变了我所有的观念,让我有机会今天在这里跟大家分享我成长路上的辛酸和成功的喜悦。

如果想了解我的辛酸路程添加我的微信SYB1618去了解,我这里就不跟大家介绍了,正是那一次一次的打击和屈辱刺激,使我对人生有了新的梦想,使我一次一次的蜕变,一个人如果没有梦想,这个人就是一个可悲的人!一个人如果不敢去拼搏的人,一辈子只能等待机会的人,终其一生也是非常可悲,在这里我要提醒一下那些至今还在麻木不仁的朋友,该醒过来了,就算不去反省人生,起码也应该对自己的未来做一次深刻的思考了,与其怨天尤人何不去努力拼搏直到实现自身价值。

在这里我想起了一个故事,给我的启发非常大,中央电视台到西北地区去拍摄的路上,迷路了,看到在路上一个放羊瓦娃在放羊就过去问路,后来他们问放羊娃长大了想干什么,他说长大了想娶了媳妇,电视台的人又问:娶完媳妇想干什么呀?放羊娃说:生娃。

施琰博:商业模式改造

施琰博:商业模式改造

施琰博东方华智教育集团总裁、知名股权投融资专家、上市辅导专家,知名股权资本导师、开创了适合国内本土式“股权资本论”学术体系,提出多层次股权激励“二十四章经”创始人,国内多所知名大学总裁班特约资本导师,国内股权资本领域倍受企业家青睐。

施琰博老师教你在微利时代的创意营销新模式营销就是让相同的产品卖出不同的价格!如何借用整合资源资本杠杆撬动营销?如何把区域市场做深把全国市场做广?如何不花一分钱可以开几百家连锁店?产品质量不好很难卖的好,但是产品质量好了不等于卖的好我们又做了哪些改变?遭遇哪些竞争与挑战?《商业模式改造》全面解读企业营销提升之道,让你利润倍增!……模式创新、营销创新、不同角度、不同观点【课程背景】随着市场的不断变化,对营销的挑战也越来越大,营销是个不断的创新过程,不但要求具有新的定位及商业模式,也需要对业务系统以及整合资源方面做适当的调整。

从一个“点子”到一个系统、从一个想法到一个事实,这始终需要很多具体内容的补充和经历,而这些对于企业提出了新的挑战,也创造了太多新的机会。

《商业模式改造》的课程施琰博老师不仅仅从营销模式的创新上,更注重实际操作的结合,为企业营销工作提供了一整套绝佳的思路,也为企业营销结果提供了有效的参考,不可不来,不可错过!!!【课程目标】从营销模式的变化到营销系统建设的了解建立属于企业自己的营销模式也营销系统通过市场运作和资源整合有效增值企业价值与资产价值搭建从资金、项目、市场、招商角度全面整合的资源平台【课程收益】施琰博老师开创企业独有营销模式,建设有效市场扩张的业务系统。

1、真正帮您建立起符合自己企业的商业模式,从而使您的企业能快速的成长和裂变!2、21世纪企业之间的竞争已经不是产品、价格、服务等竞争,而主要是企业商业模式转换和创新的竞争,过去的成功靠运气,未来的成功靠模式转换和创新。

3、伴随全球经济的一体化,竞争日益激烈,成本不断增高,利润持续下降,企业处于盈亏边缘,企业如何做才好?如何用资本撬动市场?用市场反推资本?4、作为企业的老板(管理者),面临被整合、并购、破产的威胁,发展极其困惑,又该怎么办?5、企业战略目标模糊不清,乱打乱摸,销售额做很大,但是结果却毫无收益,怎么办?6、如何不花钱并有效的拓展市场?如何用小资源撬动大市场?不花一分钱开1000家连锁店并控股运行,产品代理公司如何少用资金,而不是垫资。

“第二届中国企业社会责任报告国际研讨会”在京召开

“第二届中国企业社会责任报告国际研讨会”在京召开

q[C  ̄ HO俱 乐部 圆桌论 坛 暨北 京分 会 筹备 会 圆满 落下 帷幕 ]
中国C O 乐部 圆桌论坛 暨北京分会 筹备 会于2 0 年 1 月1 日 北京 H俱 09 2 3 在 大 学光华 管理 学 院成功 举 行, 自北 京各 企 事业单位 的人 力资源精 英齐 聚 来 北 大, 中国C O 就 H 俱乐部 的建设 和发 展进行 了 泛而深入 的交流 , 家一致 广 大 表示要将 “ 中国C 0 H 俱乐部”打造成 中国H 从 业者 的精 神乐 园。 R
经成 为搜 狐 频道 的三大主打品牌之一。 为
此 , 狐于2 0 年 l 月2 日在北 京秋林 搜 09 1 8 报 告厅特 举 办搜 狐 职场 一言堂一周 年庆
会上 同时发布 了 “ 金蜜 蜂2 0 优 秀 企 业社会 责任 报 告”, 0 9 共有 3 家 企 3
业、 家机 构发布 的社会 责任报 告榜上 有名。这 些 报告代 表 着 中国企 业社会 3 责任报告 的最高水平, 为众 多企 业社会 责任报告 的编 制与发布提供 有益 的借
限公 司和 法 国国际 检验 局共 同协 办的 “ 第二届 企业社 会责 任报告 国际研 讨
会 ” 北 京召 开。 在
搜 狐一言 堂 欢度 一岁庆典
2 0 年 1 月2 对 搜狐 来 说是 一 O9 1 8日 个重要 的 日子, 一年 前 的今 天 , 搜狐教育 频道 推 出搜 狐职 场 一言堂, 一年 后, 它已
上 新的征 途 。
本 次大赛 还评 选 出最佳 团队创 意奖和最佳 人气 团队 奖2 奖项 , 个 分别 由香港 科 技 大学代 表 队和北 京交通 大学经济管理 学院代 表 队获得。
协 德 同心六百家 名企群 英聚 会

施琰博:商业殿堂营销为民族品牌梦铸魂聚力~中国经济网

施琰博:商业殿堂营销为民族品牌梦铸魂聚力~中国经济网

施琰博:商业殿堂营销为民族品牌梦铸魂聚力要问今年企业培训圈里什么话题最热门?非施琰博莫属;要问当今培训圈谁的成长速度最快?非施琰博莫属。

要问培训圈谁最低调奢华有内涵,英俊潇洒玉树临风?非施琰博莫属。

2月27日,成立于1924年的力倍特(马来西亚)国际集团在广西南宁力倍特中国公司以一千万的高价顾问费与东方华智教育集团总裁,《收钱为王销售系统》与《商业殿堂营销系统》创始人施琰博老师签署战略合作协议,也因此掀起了一阵微利时代的殿堂营销热潮。

因此我们也采访了力倍特集团詹友何董事长。

记者:力倍特集团花一千万顾问费与施琰博老师合作要共同实现的目标是什么? 詹董:我们旨在通过一系列的合作促进集团战略、营销、模式创新、品牌构架等方面进行战略性的调整和改善,重构营销模式促使90年的企业82年的LIGO 品牌持续持续发展、保持竞争优势。

把玉米须植物精华舒缓压力的立多多品牌饮料快速推向全国市场真正让客户喝到零添加的健康饮料。

有一些涉及到商业机密部分我们在未来我们会跟大家汇报的,谢谢!记者:詹董您为什么最终会选择与施琰博老师合作?詹董:我是马来西亚的华人,参加过很多国内外的培训,也接触过很多顾问公司,也有很多公司主动给我们提供方案要跟我们合作,但是我们为什么最后选择施琰博老师呢?这个是因为我们有高品质的产品更需要对市场的一个把控,我们通过学习施老师的课程和对他做过很多案例的分析,还有施琰博老师跟我们交流思想碰撞之后,发现施琰博老师对商业模式,市场运作,品牌操盘都非常独到的见解,施老师是一个出生农村没有背景、没有人脉一个人能从无到有成为80后创业的代表人物之一,也是多家上市公司的董事以及顾问,7本畅销书的作者,帮助世界500强创造了很多商业营销神话,实战市场操盘实践能力,这一些已经让我很震撼了。

而且在这科技资讯高度发达的时代,社会日新月异,60、70的思想只能成就哪个时代的成功,未来的一定是80、90、00后的市场,需要用80、90、00后的思想来从新定位未来的市场,施琰博老师的实战实效能落地企业运营中,每个模式都能在市场中实践,正是贴合企业的需求。

中国商业模式策划第一人【施琰博】

中国商业模式策划第一人【施琰博】

中国商业模式策划第一人【施琰博】携手《商业模式落地系统》--中国首个商业模式系统课程。

主讲内容六大经典模块:【品牌定位、盈利模式、品牌形象、渠道策略、营销推广、品牌管理】,2014年施琰博专场【商业模式落地系统】为企业打造行业第一盈利及品牌核心团队的绝佳机会。

中国首个品牌系统课程。

东方华智教育集团特邀导师施琰博老师。

被誉为“中国商业模式第一人” 、“亚洲全能销售王子”。

拥有国内企业和跨国公司多年实践经验。

独创“超限营销理论。

施琰博是中国本土著名实战营销领袖;现在施琰博长官和众多成功的商业及营销模式,届时您将领会:商业模式品牌本质(客户信任),品牌核心(差异性),教您如何把同质化的产品卖出不同来,如何进行感性、类别、市场、人群和品牌切割,切割出属于你的利润。

你想知道吗?一个面临行业激烈竞争的品牌,如何再度成为第一品牌,占领高达90%的市场份额一个遭受重创的企业,如何通过商业模式的重构,再次成为矫姿行业的"龙头老大"?一个投资屡屡失败的企业,知何与自己的核心高管再次坚定信心,重出江湖’一个经营思路模糊的企业,如何通过一套品牌经营规划,一年卖出上百万井产品?“背背佳”你不得不学习的商业模式智慧!施琰博,“背背佳”品牌背后的推手.【商业模式落地系统】总裁班经典六大模块解读模块一:品牌定位为什么一家比蒙牛、伊利营业总额还高的公司,我们却从未听过它的品牌?为什么国内乳业知名品牌,却为一个看不见的品牌打工?品牌定位将为您详细解读不同企业应该走何种品牌发展路径!模块二:盈利模式为什么一个曾经的山寨手机品牌“天宇”,短短几年时间成为国产手机的老大?为什么频临破产的苹果公司,凭借一款手机成为全世界手机行业的老大?品牌盈利模式决定了品牌的发展速度和盈利能力及空间,商业模式模块将为您详细解读。

模块三:品牌形象为什么一个国产西服品牌G2000在时尚上班族中大受追捧?为什么拥有明星代言的海澜之家却门可罗雀?品牌形象模块将为您解剖一个定位清晰拥有丰富内涵的品牌是如何构建自己的品牌形象的?如何通过打造品牌形象来拉动业绩的上扬。

施琰博:克制力-最深沉的智慧最伟大的力量

施琰博:克制力-最深沉的智慧最伟大的力量

施琰博,现为东方华智教育集团和多家企业机构负责人,业内最年轻、最受尊敬的培训讲师之一。

《收钱为王销售系统》创始人,曾帮助多家世界著名企业创造销售记录。

28岁开始在全国巡回演讲,传递正能量,帮助数千家企业提升业绩、利润倍增,同时帮助数万人重新树立改变命运的信念。

第一篇为什么要克制第一章人生有很多事,需要克制很多小事并不是浪费时间有些事没你想的那么难别让麻烦事带给你一天坏情绪第二章人生有很多欲,需要克制别让欲望牵绊你的脚步静心解除心上的锁链得不到就学会慢慢放手放下不需要的让自己更轻松第三章人生有秀多情,需要克制在思念中品尝美好善于品味追求之情的味道情已去,难过之后应学会淡忘第四章人生有很多苦,需要克制在失意中品尝时光的富足淡淡汗水的味道是最充实的人生实现梦想需要再多坚持一步再苦也无妨,只要你敢于转身第五章人生有许多痛,需要克制每一道伤都能变成功勋章挥别过去是新的出发点平心静气来化解心中的痛楚世上没有毫无遗憾的事第六章人生有很多话,需要克制时间是解决误会最好的办法有质量的人生不抱怨能够辩解的事情往往不用辩解第七章人生有很多气,需要克制简单人生,不因计较而生气看淡胜负之争,心平气和对待人生得不到,莫让强求之气扰乱心智第二篇克制的三个目标第一章在流年里等待花开爱惜有梦的青春岁月静心等待慢慢接近的美好第二章处繁华中守住真淳守住自己的本心凡事多一份真心简单是生活最深沉的味道第三章于芜中静养心性多点品味生活的心思一点慈悲,世界宽阔守住一颗有爱的心第三篇克制的四种境界第一章痛而不言我们都是世间有伤的人别让恨意日夜折磨你后悔的话千万别说悠悠地品尝那杯带有苦味的茶第二章笑而不语以苦为乐心自宽清空过去,笑对未来以德报怨朋友自然来第三章迷而不失别让寂寞侵蚀了你的心在挫折中找到正确的方向不要在困惑中停顿你的脚步第四章惊而不乱人生谁能不犯点错顺其自然,随遇而安黑暗的梦中看见黎明的曙光……第四篇克制的四种技术第五篇克制的八个警示。

11人“自毁式举报”,学阀垮了

11人“自毁式举报”,学阀垮了

11人“自毁式举报”,学阀垮了作者:来源:《世纪人物》2024年第02期这是一场被誉为“举全师门之力”进行的举报。

1月16日,一份落款为“华中某业大学动物Y系黄某若教授课题组硕士、博士研究生集体”的举报材料在互联网疯狂传播。

这份11人共同撰写的举报材料,长达125页。

文章举证了黄某若曾指导的3名博士及13名硕士生的学术论文与学位论文存在数据异常雷同及篡改等学术造假问题。

举报材料还称黄某若本人涉嫌操纵同行评审、论文不当署名、教材编写造假、打压学生等行为。

举报材料里,学生们一边用微信截图和论文比对阐述黄某若及其利益团体学术造假的论点,一边在自白中处处透露着对无法顺利毕业的担忧。

但他们还是这样写道:“总有人要做看起来蠢但正确的事”“6年的时间很有可能就白白浪费了”“只能跟本科阶段在三教四教楼道里背书的自己说声对不起了”这些担忧加重了举报的悲壮色彩,在网友看来学生举报老师的每个字都指向同一个结果:自毁前程。

一时间,“他们赌上了前途,毫无退路”“小镇做题家拼命学习,却发现没有未来”的评论在网络风传。

很快#华中农业大学#便登上了各大社交媒体的热搜。

18日晚,黄某若本人接受上游新闻采访,他坚持自己不存在学术不端。

手底下十几个学生就有11人站出来举报他的唯一理由是:有学生带头,并威胁了其他学生。

但打脸来得异常迅速,1月19日凌晨,华中农业大学官方调查已经出了初步结果。

认定黄某若存在学术不端行为,即日起停止校内职务和工作。

这11名学生以悲壮的自毁前程的方式,亲手扳倒了矗立在他们面前的学阀。

11位学生接受媒体采访时说,这份举报材料从起草到发布一共经历了1个多月的时间,他们最大的愿望,就是不希望还有人面临跟他们一样的情况,磨灭掉对科研和学习的热情。

举报材料的开头,学生们配了3张 2022 年之前课题组的实验室照片称:这个约 20 平方米的房间既是实验室又是自习室,是 20 多名学生学习和工作的主要场所。

说是实验室,却没有独立的实验空间,只有个4平方米的细胞间。

营销翻车“五个女博士”懂传播但不懂尊重

营销翻车“五个女博士”懂传播但不懂尊重

营销翻车“五个女博士”懂传播但不懂尊重原创知小微知微数据近年来,女性形象在诸多营销场景中被冒犯,不少品牌因此翻车。

如今,又有“五个女博士”魔性电梯广告不尊重女性,其广告内容被指“令人焦虑”“侮辱女性”。

本文通过舆情综述、舆论关注和事件观察等内容,对该事件进行阐述和分析,并呈现部分女性营销翻车案例等内容。

舆情综述传播趋势4月中下旬至5月上旬,有关品牌电梯广告的声量较低,内容主要集中在网友关于品牌广告的观感反馈上;5月6日,央媒中国妇女报点名“五个女博士”广告尊重女性,引声量迅速增加;5月12日,北京市市场监管部门进行立案调查,再引声量增加,此后有关“五个女博士”品牌信息、产品信息、主体公司和关联公司的相关内容在舆论场中被热议。

声量渠道分布影响力指数据知微事见数据,“五个女博士”电梯广告事件影响力指数为65.7,高于69%的事件,高于78%的企业类事件。

热搜/热榜据知微事见数据,周期内,今日头条、百度、抖音、快手和微博五平台产生的热搜/热榜词条共计10个,今日头条平台词条数最多,为3个。

从词条上榜时间、最高排名和词条内容来看,受事件进展影响,5月6日和5月13日词条上榜数量相对较多;半数词条进入平台最高排名TOP10;词条内容均与事件进程相关。

媒体参与情况从媒体声量来看,每日经济新闻、红星新闻和极目新闻声量较高。

央级媒体中,中国新闻网、中工网和环球网声量较高。

舆论关注电梯广告语踩中公众雷区早在4月中下旬,微博平台上便出现了有关“五个女博士”电梯广告的负面评论,不少网友称该广告“聒噪”“引人不适”,相关广告语是在“贩卖容貌焦虑”,对女性充满了不尊重,还有网友表示“这是想走黑红路线吗?”中国新闻网评论称,“五个女博士”在营销过程中本末倒置,把博眼球、搞噱头放在首位,忽视了对消费者的尊重。

“碰瓷”北大遭北大医学部发声明澄清北大医学部于2023年9月曾发布声明称:“青颜博识与我部无任何投资及科技成果转移转化等关系。

每日新闻资讯17年5月22日使用

每日新闻资讯17年5月22日使用

太阳电缆副总裁张建光辞职 董事张珍 荣同日离职
2017-05-21 06:55:46 中国经济网(北京)
深交所上市公司福建南平太阳电缆股 份有限公司(太阳电缆,002300)19 日晚间发布公告称,董事会于当日收到 公司副总裁张建光的书面辞职报告,张 建光因工作变动的原因辞去公司副总裁 职务,辞职后张建光将不再担任公司其 他任何职务。
2016新能源车申报补贴近10%遭拒 今年申领更为不易
2017年05月21日00:21 经济观察报
5月17日,工信部网站发布了“关于2016年度新 能源汽车推广应用补助资金初步审核情况的公示” (以下简称公示)。公示结果显示,共有20个地区、 50余家车企、85094辆车通过专家组的初步审核, 这些车将获根据此次公示披露的信息统计,此次企业 共申报车辆94072辆,涉及补助资金64.15亿元。其 中有8979辆车,因为与公告参数不符、行驶不满3万 公里等原因,被取消补贴或削减补贴,涉及资金5.55 亿元。
《方案》提出,此次专项检查的主要任务是强化农业保险监管,规范农业保险市场秩序,推动保险公 司进一步加强和改进农业保险承保理赔管控,有效提升承保理赔档案完整性、真实性水平,夯实农业保 险合规经营基础,促进农业保险健康持续发展。
勒索病毒令美国安局声誉扫地 微软或 成最大受益者
国际时事参考消息网2017-05-21 01:31
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保监会重拳处罚 十种人身险销售违法违规情形: 停业务罚高管
2017-05-20 06:29:52 21世纪经济报道
《通知》要求人身保险公司对2016年以来公司销售管理合规情况开展自查自纠。其中, 对捏造散布“返还型健康险被叫停”“部分重大疾病将列为免责病种”等虚假信息的炒作行 为,以及通过虚假宣传引诱投保人订立保险合同等违规销售问题,开展全面清查和责任追究。

史翠珊效应的典型案例

史翠珊效应的典型案例

史翠珊效应的典型案例
史翠珊效应是指当一个人或团体被特别关注时,他们的表现往往会因为这种关注而产生改变,通常是表现得更好或更糟。

这种效应可以在各种领域中观察到,包括教育、商业、体育和媒体等。

以下是一些典型案例:
1. 教育领域,在学校教育中,老师可能会对某些学生给予额外关注,这种关注可能会导致这些学生表现更好,因为他们感到被重视。

这也可能会导致其他学生感到被忽视而表现更差,这就是史翠珊效应的体现。

2. 商业领域,在商业环境中,一家公司可能因为媒体的关注而开始更加关注产品质量和客户服务,以避免负面的曝光。

这种关注可能会导致公司整体表现更好。

3. 体育领域,运动员在比赛中可能会因为媒体的关注而感到更有动力,从而表现更出色。

然而,这种关注也可能会给运动员带来额外的压力,影响他们的表现。

4. 媒体影响,媒体报道某个话题时,往往会引起公众的关注,
这可能会影响相关人员的行为。

例如,某个社会问题因为媒体的大量报道而受到关注,从而引发公众对该问题的关注和行动。

总的来说,史翠珊效应的典型案例可以在各个领域中观察到,关注的力量对个人和团体的表现有着重要的影响。

这种效应提醒我们在关注某个人或团体时要谨慎,因为我们的关注可能会对他们产生积极或消极的影响。

影响力培训(SH)ppt课件

影响力培训(SH)ppt课件
维持企业成长发展,保持有续经营
企业培养员工的目的
端正态度、增进知识、发挥技能
企业常用的教育训练体系:
阶层别训练体系 职能别训练体系 自我发展训练
企业教育训练的 五个基本层次
精神训练 态度训练 技能训练 知识训练 生存训练
企业教育训练的 五个基本层次
训练层次 针对问题
相关内容
精神训练 态度训练 技能训练 知识训练 生存训练
如何理性认识培训
• 什么是培训?我们应该以什么样的心态来看待 培训?
• • 培训的定义,是:培训是一个让受培训者学习
解决问题的系统的技能和方法,并由受培训者 进行自我知识沉淀和知识转化的过程,与受培 训者自身的领悟能力密切相关。 • 所谓“师傅领进门,修行在各人”,就是这个道 理。
企业教育训练的目的
怎样发挥 潜能 怎样做好
怎样做
怎么回事
该做什么 不该做什么
潜能激发、心灵成长、职业发展 团队精神、企业文化等方面训练。 思维方式、心态、价值观念、心 理、人格修养、与人相处、团队 协作等方面训练 各项必备技能及高级技能培训。 包括职能类的各项技能及阶层类 的各项技能等 了解公司产品、服务、市场、岗 位专业等相关知识与信息。
公司有关背景资料、规章制度、价值 体系、评判标准、岗位职责及工作环 境的说明;晋升及处罚规则,基本生 存及发展规律等。
• 有的同事可能会比较心急,他会想:公 司既然组织了这些培训,那我是不是在 听了培训之后,自己的能力就立刻可以 得到提升?更重要的,是马上就可以提 高我的销量?
• 对不起,实际上,任何的培训课程,包 括世界营销之父“杰克·韦尔奇”一张门票 十几万美金的演讲,都不能达到这么快 速的效果。
• 那么,认识了关于什么是培训?我们应该以什 么样的心态来看待培训?之后呢,下面正式开 始我们的培训课程。

施琰博:我有一个梦想~楚网

施琰博:我有一个梦想~楚网

施琰博:我有一个梦想大家好!我是施琰博老师,东方华智教育集团总裁,知名演说家、畅销书作者,中国最具实力销售名师,世界500强企业销售神话缔造者、多家上市公司董事以及顾问、《收钱为王销售系统》与《商业殿堂营销系统》创始人,今天我要跟大家分享的我的一个梦想,尽管当下教育培训行业诸侯混战,培训公司多如牛毛,企业利益熏心,东方华智教育集团力量单薄,但我依然怀有一个坚定而纯真的梦,这个梦早已深深的根植于我的灵魂。

我梦想有一天,我创建的东方华智教育集团能在势利的商业之中奋起,自强不息、成为一家伟大的公司!帮助更多企业提高业绩倍增利润,改变企业命运,帮助更多的民族品牌能走去国门站上世界的舞台,让中华民族的青年没有梦想的拥梦想有梦想的敢于去追求梦想,帮助中国企业打造可持续获利系统,为中华名族的伟大复兴贡献力量!我梦想有一天,在血红的商海中每一位企业家不只是活在金钱利益的追逐中,更拥有一颗进取之心,正念利他,奉献精神,寻找真理去探索人生活的真正意义,让更多人因你而更幸福,体现出生命灵魂深处的真正意义。

我梦想有一天,寒窗苦读10年即将走入社会的莘莘学子不再为了找工作而发愁,求职的人们不再是没有人生方向盲目无赖四处奔波,每位求职者都应心怀梦想,不再是像那无头苍蝇东窜西撞,浪费青春,虚度年华。

我梦想有一天青年人不再为看到富二代、官二代、星二代等有权有钱有地位而妒忌抱怨不断、不去全力以赴工作忽视自身才能,而是拥有一颗你就是你生命的主宰、你就是你生命的总设计师、你就是你人生的导演的心去改变世界。

我有一个梦想。

我梦想有一天,刚刚工作的青年人不再游手好闲、不再是为上班而上班,为打卡而打卡、男生不再只是下班去过多打游戏、泡吧、打牌、聊些没有任何生产力的事情,女生不再逛太多大街、睡大觉、太过外在修饰在而忽视内在的芳香,职员不再与公司只是简单交易,用你的青春年华换取一点点可怜的工资,为了一点点工资献出了你宝贵的青春,而是为了梦想珍惜奉献最有价值的每分每秒,一起学习成长、共同分享成果、加倍努力让每分秒都有价值把自己奉献于伟大的事业。

陈平微观学说

陈平微观学说

陈平微观学说缤纷鸟战略顾问认知边界思维框架互联式企业系统,用互联网的思维去做传统企业,用跨界思维去引领创新。

要么服务升级,要么产品升级。

微观学说发展2016.3.25 成立了微观学说,管理咨询教育 020平台8月份 150人12月份 1200人2017年3月份 1500人15万粉丝学员 2万收费学员会员费用:699元/年单集最高播放量 80万员工仅有20人,5人在做营销(微信营销)用互联网的思维去思考变革。

经典管理工业时代信息确定互联管理互联时代信息不确定传统行业,有时候很难区分竞争对手是谁?如传统行业的自行车,被如今的共享单车所干掉。

很多时候,我们分不清楚自己的竞争对手是谁?教育行业的五大难题1.产品不好卖(产品同质化不好用)2.渠道不管用(建立招生团队)3.人才流不住合伙人时代彼此成就互联网模式的发展,直播模式的迅速发展,员工收入太低,,促使明星老师自我创业单干的创业成本在降低,导致优秀人才离开,进行自我创业。

4.利润薄如刀5.转型还是转行宁可死在转型的路上,也不要躺在过去的成功里。

----俞敏洪社交红利(关系链)把自己的用户,变成你自己的朋友或自己人。

在成本透明化信息传播迅速的今天,懂得给客户让利给客户提供物超所值的有需求的产品,显得至关重要。

销售难度降低10倍↓,业绩暴涨10倍↑。

1.打造黄金爆品2.扩大规模3.互联营销1.打造黄金爆品包含用户痛点体验尖叫点传播引爆点。

案例分享:2015年13个月,业绩突破1个亿,一年只干了2次营销。

2017年2.14——3.12 在乌鲁木齐,干了6000万业绩。

用户切割(选择)只装修80——150㎡的用户A.用户痛点:速度要快价格便宜逼格高 699元/㎡ 70天交工B.体验尖叫点口碑用户“病毒营销”尖叫(超预期)把服务做到极致100%按时或提前交工投诉率控制在2%——3%无条件满足客户的投诉需求VR技术,体验营销(当用户开始用户体验的时候,用户可以自主设计,最终定性后,开始装修。

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施琰博:千万的顾问案成为培训界的焦点人物
一千万顾问费,一个人干掉一家普通公司一年的营业额,这些惊人的消息来自力倍特(马来西亚)国际集团在广西南宁力倍特中国公司,一个刚满30岁年轻人在2014年2月27日在马年开春不久高调开场。

再次成为人们热议的话题,而“千万顾问费”也力压大佬们再次成为培训界界的焦点人物。

据了解,施琰博可谓是成长速度惊人,各种跟励志、年轻成功有关的词在施琰博身上都有着完美的体现。

施琰博是自信阳光的,08年底带着600元没有背景,没有人脉,没有学历独闯上海每天只能吃一份青葱炒饭喝自来水睡麦当劳的年轻人,23天收入倍增了180倍,同时也一次性成交两个当时培训界最高单价的培训课程,亚洲最高单价的商品销售记录被一个没有接触过培训,刚进入培训23天的年轻人给打破了,2010年带领团队持续6个月拿下团队冠军,刷新了109家公司的所有团队销售记录,2011年5月开始创业,通过深入30000个小时研究商业实战系统的秘密,并持续不断地学习。

经过多年来的实战摸索,实
地拜访超过500个客户,结合世界大师的顶尖智慧和一线企业实际现状,他成功研发出一套销售快速倍增业绩、并可复制传承的销售训练系统,并可以快速协助企业打造卓越的销售团队,促使企业效益迅速增加50%-200%的《收钱为王销售系统》课程,帮助无数企业创造业绩神话,倍受企业家追捧,被业内誉为亚洲全能销售王子、最年轻最受尊敬的企业家培训讲师之一。

2012年开始专注研究了所有全球上过《财富》排行榜的世界500强企业,对每一家财富500强企业进行研究分析,把他们的案例展示出来,想让中国所有中小型企业家知道这些大企业其实离企业家们并不遥远,企业家可以学习、借鉴甚至超越他们。

直到现在他做到了18岁定下的目标要在30而立,30而亿目标,已经是多家上市公司董事以及顾问,最受企业家追捧《商业殿堂营销系统》课程的创始人,7本畅销书的作者,还是一如既往的低调和朴实,让我们见识到了这位阳光少年身上与众不同的天份。

施琰博的成长历程是励志的,他的奋斗精神也激励了一个时代的人。

从决定采访到约见,记者脑海中想象的全能销售王子的模样和最终坐在记者面前的施琰博有些不同。

没有殿堂级大腕的排场,清秀的五官极具亲和力;谦虚朴实,语速有些快,思维敏捷,善于抓住细节,并利用捕捉到的细节增添谈话的资本。

或许,这可能正是施琰博能成年轻大成功的原因。

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