培训协议10-10-29

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委托培训协议书

委托培训协议书委托培训协议书通常在企业中会有一些高管是需要培训更多知识的，因为在公司内部需要管理人员的话是需要进修，所以通常都会被公司派往国外去进行相关的培训，下面是作者为大家收集和整理的委托培训协议书（精选12篇），希望对大家有帮助！委托培训协议书1甲方（培训机构）：乙方（企业/单位）：为进一步提高职工文化层次，乙方委托甲方对#名职工进行岗位培训，并组织参加统一考试。

为使培训工作顺利开展，明确双方责任和权利，经甲乙双方友好协商，签定以下条款：一、甲方的权利和义务1、甲方负责全部培训工作，完成规定的科目和学时，直到参训人员文化课考试结束。

甲方必须保证参训人员考试通过率不低于75%。

2、甲方应在培训开始前两周和乙方确定培训时间和培训内容，并在培训开始前5个工作日前将培训方案报乙方备案。

3、未经乙方允许，甲方不得在上课时随意录像。

4、甲方在培训结束后提供免费的职业能力和职业性格测试，并将测试结果反馈给乙方。

5、甲方负责培训期间产生的培训（包括资料）及考务费用，并承担50%的证书费用。

6、乙方参训人员考试合格获得技能证书后，甲方应向乙方支付相应的培训津贴。

7、甲方负责对考试不合格学员的补考，补考费用由甲方支付。

二、乙方的权利和义务1、乙方负责培训对象的报名组织工作，并提供花名册、身份证复印件、照片及社保缴费证明。

2、乙方应组织参训人员参加考试，参考率原则上不低于80%。

3、未经甲方授权乙方不得公开甲方的课程、培训资料以及教学过程。

4、乙方应在开课前至少两周通知甲方上课时间，如要更换上课时间需提前通知甲方。

5、乙方参加培训人员考试通过后，由乙方参训人员承担50%的证书费用（证书费用参加劳动部证书费用标准）。

三、培训实施1、甲方按照乙方就近原则和不影响乙方正常经营原则，与乙方协商培训时间和培训地点。

2、培训将在#期间进行。

四、费用支付1、培训费及考务费由甲方支付，乙方职工不缴费。

2、乙方职工经培训并考试合格后，应按照考试通过人数将证书做证费用的50%支付给甲方，以便甲方做证。

飞行员培训协议范本6篇

飞行员培训协议范本6篇篇1飞行员培训协议范本一、协议背景飞行员培训是一项极具挑战性和专业性的工作，涉及到许多重要的技能和知识。

为了确保飞行员在飞行职业生涯中能够达到国际标准的水平，飞行员培训机构与飞行员之间需要签订一份详细的培训协议，明确双方的权利和义务，保障培训工作的有效进行。

二、协议内容1. 培训对象：本协议适用于飞行员培训机构与学员之间的培训合作。

学员必须符合飞行员岗位的相关资格要求，并且有一定的英语水平和身体条件。

2. 培训内容：培训机构将为学员提供符合国际标准的飞行员培训课程，包括地面培训和飞行培训。

地面培训内容主要包括飞行知识、航空法规、航空气象等相关知识。

飞行培训内容包括模拟飞行和实际飞行训练，确保学员在各种情况下能够熟练操作飞行器。

3. 培训费用：学员须按照培训合同支付培训费用，培训机构应明确费用标准和支付方式。

培训费用包括地面培训费、飞行培训费、教材费和考试费等。

4. 培训期限：培训期限根据学员实际情况而定，一般为一年或者两年。

培训机构应制定详细的培训计划，确保学员按时完成培训任务。

5. 培训考核：培训机构将定期对学员进行考核，确保学员掌握了所学知识和技能。

不合格学员将无法获得飞行员资格证书。

6. 培训证书：学员完成培训并通过考核后，将获得飞行员资格证书，该证书为国际认可证书，学员可以在全球范围内从事飞行员职业。

7. 协议变更：双方需遵守本协议，如有需要变更协议内容，需经双方协商一致。

8. 协议解决：如有争议，双方应友好协商解决。

如无法协商解决，可向有关部门申请仲裁。

三、协议签署本协议一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。

任何未尽事宜，可另行协商解决。

培训机构：签字：______________________学员：签字：______________________日期：______________________以上即是飞行员培训协议范本，希望双方能够本着诚信和合作的原则，顺利完成飞行员培训工作。

技能培训协议

技能培训协议一、协议目的。

本协议旨在明确双方关于技能培训的合作内容、方式、责任和义务，以确保培训活动的顺利进行，达到预期的培训效果。

二、培训内容。

1. 培训目标，双方共同确定培训的具体目标和要求，包括但不限于技能提升、知识更新、能力培养等内容。

2. 培训课程，根据培训目标确定具体的培训课程和内容，确保培训内容与实际需求相符。

三、培训方式。

1. 授课形式，确定培训的授课形式，包括课堂授课、实践操作、案例分析等，以最大程度地提高培训效果。

2. 培训时间，明确培训的时间安排，包括培训周期、培训时间、培训地点等，确保培训活动能够顺利进行。

四、培训责任。

1. 培训方责任，培训方应当提供具有专业水准的培训师资和教学设备，确保培训的质量和效果。

2. 学员责任，学员应当认真学习，积极参与培训活动，完成培训任务，提高自身的技能水平。

五、培训评估。

1. 培训效果评估，双方应当对培训效果进行评估，及时发现问题并进行改进，确保培训效果的实现。

2. 培训报告，培训方应当及时向学员提交培训报告，包括培训内容、培训进度、学员表现等内容。

六、保密条款。

双方应当对在培训过程中获得的商业秘密和机密信息进行保密，确保培训过程的安全和保密。

七、协议变更。

在培训过程中，如有需要变更本协议的内容，双方应当协商一致并签订书面变更协议。

八、协议解除。

如因不可抗力等原因导致培训无法继续进行，双方可以协商解除本协议，但应当提前通知对方，并尽力减少损失。

九、协议生效。

本协议自双方签字或盖章之日起生效，至培训结束之日终止。

十、其他事项。

本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

特此协议，以备查证。

签订日期，____________。

培训方（盖章），____________。

学员（签字），____________。

以上为技能培训协议的内容，希望双方能够遵守协议，共同努力，达到培训的预期效果。

劳动合同及培训协议签收表

1
2010-10-07至2013-10-06
1
2012-03-29至2014-03-28
1
2010-10-17至2012-10-16
1
2010-10-17至2012-10-16
1
2012-03-24至2013-03-23
1
2012-03-24至2013-03-23
1
2012-03-24至2013-03-23
食品安全培训幼儿园管理实战研修班幼儿园管理实战研修班上海名优秀课例观摩上海名优秀课例观摩上海名优秀课例观摩上海名优秀课例观摩上海名优秀课例观摩
培训协议签收表
培训服务期限 2012-06-14至2014-06-13
领取份数
1
2012-06-14至2014-06-13
1
2012-06-14至2014-06-13
序号
姓名
1 姚春燕
2 张奎霞
3 杨苏丹
4 张奎霞
5 张奎霞
6 张奎霞
7 杨苏丹8 ຫໍສະໝຸດ 莉莉9 叶娇10 韩树英
11 金艳迪
12 张奎霞
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
培训内容
一杰幼儿园6S管理执行官训练营一杰幼儿园6S管理执行官训练营一杰幼儿园6S管理执行官训练营创办亲子园及亲子教师实操培训班
1
2012-03-24至2013-03-23
1
2012-03-24至2013-03-23
1
签名
领取日期
备注
有一份本人未签名，补上
23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34

专升本培训协议合同范本精选29篇

专升本培训协议合同范本精选29篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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Training-Bond-Agreement(知名外企人力资源管理---员工培训协议)

培训协议书TRAINING BOND AGREEMENT因为个人发展的需要，本人-----------------申请甲方----------------------公司资助我参加-------------------------------- (举办机构)举办的------------------------------- (课程名称)培训，培训日期由---------年---------月---------日至---------年---------月---------日。

培训费用为---------------- (人民币) 元，大写---------------------元整。

Based on the needs of personal development，I __________（Name of trainee, hereafter known as “Party B”would like to apply for the company__________________________ (Name of company, hereafter known as “Party A”)to sponsor me to attend the _____________________ Training Programme / Course (Name of Training), (hereafter known as “Training”) organized by ___________________ (Name of the Training Organization). The training shall be held from ______________ (YYYY-MM-DD) to ______________ (YYYY-MM-DD).The total training expenses are RMB___________________.经协商同意，甲乙双方就相关职责达成以下协议，并从培训之日起生效：Upon signing the agreement, both Party A and Party B shall be subjected to the stipulated obligations and this agreement shall take effect from the commencement date of the Training.甲方责任Company’s Obligations1. 甲方按时发放乙方在培训期间的全部工资；During the training, Party A shall compensate Party B with full working salary remuneration. 2. 甲方向乙方资助相关的培训费用；Party A shall bear all the related training expenses on behalf of Party B.3. 乙方在培训期间享有甲方所规定的公司福利；During the training, Party B shall be entitled to the benefit package stipulated by Party A.乙方责任Trainee’s Obligations1. 乙方须珍惜培训机会，如培训期间因个人原因违纪解约而导致不能顺利完成学业，或擅自终止培训，乙方应退还甲方代付全额培训费用；培训期间工资据实结算；Party B is urged to cherish the training opportunity. In the event Party B violates any obligation included in this agreement or withdraws from the training due to personal reason or termination, Party B shall bear the entire cost of training and refund the full sum of the training expenses back to Party A. Party B’s salary remains unchanged during this training period.2. 乙方须提供培训机构相关课程的原始资料，包括但不限于课程简介、主办机构、主讲、费用、地点、学时、日期/时间等，以证明培训课程的合理性；Party B shall provide Party A with original copies of the training materials and course synopsis.Including but not limited to information on the training organization, lecture notes, expenses, training venue, training duration, time and date shall be provided as valid proofs for attending the training programme.3. 乙方同意为甲方服务一定的年限，服务期从培训结束之日起计算。

培训机构退费事宜的合同5篇

培训机构退费事宜的合同5篇篇1合同协议甲方（培训机构）：____________________乙方（学员/家长）：____________________鉴于甲乙双方就培训事宜达成如下协议，经友好协商，就培训机构退费事宜，特制定本合同。

一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方关于培训课程退费事宜的权利和义务，以保障双方的合法权益。

二、退费原则1. 乙方在培训课程开始前提出退课的，甲方应全额退还乙方已支付的培训费用。

2. 培训课程开始后，如因甲方原因（如教学质量、师资力量等）导致乙方无法继续学习的，甲方应退还乙方剩余课程费用。

3. 培训课程开始后，如因乙方个人原因需要退课的，应按照本合同约定办理退费手续，并支付相应的违约金。

三、退费流程1. 乙方需向甲方提供书面退费申请，说明退费原因及退款账户信息。

2. 甲方应在收到乙方退费申请后，进行核实并办理相关手续。

3. 甲方应在乙方退费申请获得批准后的10个工作日内，将退款汇入乙方指定的账户。

四、违约责任1. 若因甲方原因导致乙方无法继续学习的，甲方除退还剩余课程费用外，还应支付相应的违约金。

2. 若因乙方个人原因需要退课的，乙方应支付课程总费用的XX%作为违约金。

3. 乙方逾期提交退费申请的，甲方有权拒绝办理退费手续。

五、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 若双方在合同履行过程中发生争议，应首先友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

六、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

3. 本合同中的日期均以实际签字日期为准。

甲方（培训机构）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）联系方式：____________________地址：____________________乙方（学员/家长）：____________________（签字）联系方式：____________________地址：____________________篇2合同协议甲方：（培训机构全称）地址：（培训机构地址）法定代表人：（培训机构法定代表人姓名）联系方式：（培训机构联系方式）乙方：（学生或学生家长全称）地址：（学生或学生家长地址）联系方式：（学生或学生家长联系方式）鉴于甲方和乙方就教育培训服务达成协议，因故需要退费，现根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就退费事宜达成如下协议：一、协议目的鉴于乙方因个人原因或其他原因需要终止在甲方接受的教育培训服务，现就退费事宜达成如下协议，以明确双方权益，保障双方合法权益。

生产经营单位安全培训规定(安监总局80号令)

11
江苏煤矿安全生产培训考试中心
第九条生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于 32学时。每年再培训时间不得少于12学时。煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员安全资格培训时间不得少于 48学时；每年再培训时间不得少于16学时。
25
江苏煤矿安全生产培训考试中心
第二十二条
生产经营单位应当建立健全从业
人员安全生产教育和培训档案，由生产经营单位
的安全生产管理机构以及安全生产管理人员详细
、准确记录培训的时间、内容、参加人员以及考
核结果等情况。
第二十三条
生产经营单位安排从业人员进
行安全培训期间，应当支付工资和必要的费用。
2015-6-24
江苏煤矿安全生产培训考试中心胡献伍
26
江苏煤矿安全生产培训考试中心
第五章监督管理
第二十四条
煤矿、非煤矿山、危险化学品
、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主要负责
人和安全生产管理人员，自任职之日起6个月内
，必须经安全生产监管监察部门对其安全生产知
识和管理能力考核合格。
2015-6-24
江苏煤矿安全生产培训考试中心胡献伍
动者进行必要的安全生产教育和培训。
2015-6-24
江苏煤矿安全生产培训考试中心胡献伍
6
江苏煤矿安全生产培训考试中心
“生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。 “生产经营单位从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。 “未经安全培训合格的从业人员，不得上岗作业。”

培训班培训协议(通用)

培训班培训协议(通用)一、协议双方培训机构：[培训机构名称]培训学员：[学员姓名]二、培训内容–[课程名称1]–[课程名称2]–…–[课程名称N]1.培训时间和地点：培训机构将根据实际情况确定培训时间和地点，并提前通知学员。

2.培训方式：培训机构将以面授和实践相结合的方式进行培训。

3.培训费用：学员应按照培训机构规定的费用进行缴费。

费用包括培训费和教材费。

具体费用标准详见前述通知。

三、培训班管理1.学员权利：学员有权享受培训机构提供的课程、学习资源和其他相关服务。

2.学员义务：学员应积极参与培训，按时参加培训课程和考试。

学员还应遵守培训机构的各项规定和纪律。

3.培训机构义务：培训机构应按照培训课程安排和约定提供培训服务，并为学员提供必要的学习支持和指导。

4.培训机构规定：学员应遵守培训机构的规定，包括但不限于培训期间的出勤要求、考试要求、学习纪律等。

四、培训证书和考试1.培训证书：学员在完成培训课程并通过考核后，培训机构将颁发相应的培训证书。

2.考试标准：培训机构将根据培训课程的要求和标准进行考核，学员需达到考核标准方可获得培训证书。

3.考试不通过：如学员未能通过考核，则可以申请重考。

若重考仍不通过，学员有权重新参加培训。

五、培训协议变更和解除1.变更：任何一方在变更本培训协议的内容时，应经过双方协商一致，并采取书面形式进行变更。

2.解除：任何一方有权解除本培训协议。

解除协议时，解除方应提前通知对方，并履行相应的解除手续。

六、其他条款1.本培训协议自双方签署之日生效，并在培训结束后自动终止。

2.本培训协议一式两份，双方各持一份。

七、争议解决本培训协议若发生争议，双方应通过友好协商解决。

若协商无果，任何一方可向有管辖权的法院提起诉讼。

四川众望安全环保技术咨询有限公司、王炎中民事二审民事判决书

四川众望安全环保技术咨询有限公司、王炎中民事二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】四川省成都市中级人民法院【审理法院】四川省成都市中级人民法院【审结日期】2021.07.27【案件字号】(2021)川01民终13984号【审理程序】二审【审理法官】陈进梅【审理法官】陈进梅【文书类型】判决书【当事人】四川众望安全环保技术咨询有限公司;王炎中【当事人】四川众望安全环保技术咨询有限公司王炎中【当事人-个人】王炎中【当事人-公司】四川众望安全环保技术咨询有限公司【代理律师/律所】葛林四川法奥律师事务所【代理律师/律所】葛林四川法奥律师事务所【代理律师】葛林【代理律所】四川法奥律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】四川众望安全环保技术咨询有限公司【被告】王炎中【本院观点】根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同”，本案中，王炎中于2020年8月17日、19日通过微信向公司管理人员发送了离职申请，于2020年8月18日向公司邮寄了离职申请，于2020年9月23日向成都市青羊区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，申请确认双方之间的劳动合同解除。

【权责关键词】无效撤销代理违约金过错合同约定新证据诉讼请求维持原判执行【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】本院二审中，各方均未提交新证据，各方当事人对一审认定的事实部分均无异议。

本院二审查明事实与一审判决认定事实一致，故对一审认定事实予以确认。

【本院认为】本院认为，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同”，本案中，王炎中于2020年8月17日、19日通过微信向公司管理人员发送了离职申请，于2020年8月18日向公司邮寄了离职申请，于2020年9月23日向成都市青羊区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，申请确认双方之间的劳动合同解除。

培训协议合同

培训协议合同一、合同目的和背景本培训协议合同（以下简称“合同”）由甲方（以下简称“培训机构”）与乙方（以下简称“受训人”）双方共同订立，旨在规定受训人参加培训课程的相关事宜，并确保培训过程的顺利进行。

二、培训内容1.培训课程名称：培训机构将为受训人提供以下课程：–课程一：xxxx–课程二：xxxx–课程三：xxxx2.培训时间和地点：–培训开始日期：xxxx年xx月xx日–培训结束日期：xxxx年xx月xx日–培训地点：xxxx（详细地址）3.培训方式：–线下授课：受训人需按时到达培训地点参加线下课程，参与互动讨论，完成课堂作业等。

–线上授课：受训人需按时登录培训平台，观看在线视频课程，完成在线作业等。

4.培训内容概述：–课程一：（简要介绍课程内容）–课程二：（简要介绍课程内容）–课程三：（简要介绍课程内容）三、培训费用和支付方式1.培训费用：–总费用：xxxx元（大写：xxxx元整）–学费包含：课程培训费、教材费、课后辅导等。

2.支付方式：–受训人需在培训开始前支付40%的培训费用作为报名定金。

–剩余费用需在培训开始后的第一个月内支付清楚。

3.退款政策：–如受训人因个人原因决定退课，需提前15天书面通知培训机构，操作费用将从报名定金中扣除，其余费用将全额退还给受训人。

–如因培训机构原因导致课程无法正常进行，培训机构将全额退还受训人已支付的费用。

四、培训证书1.培训机构将根据受训人的学习情况和考核成绩，颁发相应的培训证书。

2.培训证书将在培训结束后的15个工作日内发放给合格的受训人。

五、双方责任和义务1.培训机构责任和义务：–提供高质量的培训课程，确保课程内容的真实性和有效性。

–提供合格的培训师资，保证培训质量。

–提供必要的教材和学习资源，协助受训人顺利完成培训。

2.受训人责任和义务：–遵守培训机构的规章制度，积极参与培训活动。

–完成培训课程中的作业和考核任务。

–保护培训机构的知识产权，不得将培训内容用于商业用途。

培训协议书范本

培训协议书范本
一、协议双方
甲方：（公司全称）
乙方：（个人姓名）
二、培训内容和目标
1. 培训内容：
- （列举具体培训项目）
- （列举具体培训课程）
2. 培训目标：
- （明确具体培训目标）
- （列举预期培训成果）
三、培训时间和地点
1. 培训时间：
- （具体培训起止日期）
- （培训时间安排）
2. 培训地点：
- （具体培训地点）
四、培训费用和支付方式
1. 培训费用：
- （列举具体培训费用项目）
2. 支付方式：
- （明确支付方式，如一次性支付、分期支付等）
五、培训责任和义务
1. 甲方责任：
- （明确甲方的培训职责和义务）
2. 乙方责任：
- （明确乙方的培训职责和义务）
六、协议的生效与终止
1. 生效：
- 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 终止：
- 协议期满后自动终止。

七、违约责任
1. 违约责任：
- （明确违约责任和补偿方式）
八、其他事项
1. 其他事项：
- （列举其他需要特别说明的事项）
以上为双方达成的培训协议书范本，各项内容明确并经双方确认。

甲乙双方应本着诚信、协商、互利的原则履行本协议。

培训协议全文

培训协议全文第一章总则第一条协议目的本协议旨在明确双方在培训过程中的权利、义务和责任，确保培训活动的顺利进行，达到预期的培训效果。

第二条协议适用范围本协议适用于甲方（培训方）与乙方（参训方）之间开展的各类培训活动。

第三条术语解释1. 甲方：指提供培训服务的企业、机构或个人。

2. 乙方：指接受培训服务的企业、机构或个人。

3. 培训：指甲方为乙方提供的各类课程、讲座、实训等活动。

4. 培训费用：指乙方支付给甲方的培训服务费用。

第二章培训内容与方式第四条培训内容1. 甲方根据乙方的需求提供相应的培训内容，包括但不仅限于专业技能、管理知识、团队建设等。

2. 甲方应确保培训内容的正确性、实用性和针对性。

第五条培训方式1. 培训方式包括但不限于线上课程、线下课程、实地考察、案例分析等。

2. 甲方应根据乙方的需求和实际情况，选择合适的培训方式。

第三章培训时间与地点第六条培训时间1. 培训时间双方协商确定，并以培训计划的形式予以明确。

2. 甲方应按照培训计划提供培训服务，如有特殊情况需要调整，应提前通知乙方。

第七条培训地点1. 培训地点根据双方协商确定，并在培训通知中予以明确。

2. 甲方应确保培训场地、设施等符合培训需求。

第四章培训费用与支付第八条培训费用1. 乙方应按照甲方的收费标准支付培训费用。

2. 甲方应提供正规，乙方按照税务规定进行报销。

第九条支付方式1. 乙方可以选择一次性支付或分阶段支付培训费用。

2. 甲方收取培训费用后，应提供相应的培训服务。

第五章双方权利与义务第十条甲方权利与义务1. 甲方有权根据乙方的需求和实际情况调整培训内容、方式和时间。

2. 甲方应确保培训质量，达到预期的培训效果。

3. 甲方应尊重乙方的隐私，保护乙方提供的个人信息。

第十一条乙方权利与义务1. 乙方有权根据自身需求选择合适的培训项目。

2. 乙方应按照约定时间支付培训费用。

3. 乙方应积极参与培训活动，遵守培训纪律。

第六章违约责任与争议解决第十二条违约责任1. 一方违反本协议的约定，导致培训无法进行或效果不佳，应承担相应的违约责任。

培训协议全文

培训协议全文1. 背景本培训协议（以下简称“协议”）由以下双方（以下简称“双方”）于签署日期生效，旨在规范培训计划的执行和双方的权利义务。

2. 培训计划2.1 培训目的本培训计划的目的是提供相关知识和技能，以帮助受训者在特定领域或职位上取得进步和发展。

2.2 培训内容培训内容将根据受训者的需求和目标进行制定。

双方应在签署本协议之前就培训内容进行充分协商，并达成一致意见。

2.3 培训方式培训方式可以采用面对面授课、在线研究或其他适当的方式。

具体的培训方式将在签署本协议后另行确定。

2.4 培训时间和地点培训时间和地点将根据实际情况确定，并在签署本协议后进行通知和确认。

3. 培训费用和支付方式3.1 培训费用培训费用将根据培训内容和时长进行确定。

费用的详细清单将在签署本协议后提供。

3.2 支付方式培训费用的支付方式将在签署本协议后另行协商确定，并按照双方达成的协议进行支付。

4. 培训师资和资料4.1 培训师资培训师资将由培训机构提供，确保具备相关领域的专业知识和丰富的培训经验。

4.2 培训资料培训资料将由培训机构提供，内容准确、完整，并符合受训者需求。

5. 培训评估培训完成后，双方将进行培训效果的评估。

评估结果将作为改进培训计划的依据，并可用于双方未来合作的参考。

6. 保密条款双方同意在培训过程中接触到的保密信息予以保密，并承诺不将其披露或用于其他目的。

7. 免责条款培训机构不对受训者在培训过程中的行为和决策负责。

受训者应自行承担培训过程中的风险和后果。

8. 解约条款若任何一方违反本协议的约定，另一方有权解除本协议，并可能要求违约方承担相应的违约责任。

9. 争议解决双方如发生争议，应通过友好协商解决。

如协商不成，双方同意将争议提交至有管辖权的法院进行解决。

10. 其他条款本协议未尽事宜，双方可另行协商确定，并以书面形式作出补充协议。

11. 协议变更和解释本协议的任何变更或补充须经双方书面确认。

对本协议的解释和执行应遵循法律的规定和双方的一致意见。

教育培训协议书

教育培训协议书1. 协议目的本协议旨在明确双方在教育培训过程中的权利和义务，为双方合作提供法律依据。

2. 协议内容2.1 培训内容双方约定的培训内容包括但不限于以下方面： - 学科知识培训 - 技能培训 - 智力开发 - 职业素养提升2.2 培训方式•线下培训：双方约定在特定的教育培训机构内进行面对面的培训活动。

•在线培训：双方约定通过互联网平台进行远程教学，在特定的时间和地点进行学习和互动。

2.3 培训时间与地点培训的具体时间和地点由双方协商确定，并在本协议中明确注明。

2.4 培训费用和支付方式•培训费用：学员应按照培训机构的规定支付相应的培训费用。

•支付方式：学员可选择现金支付、银行转账、支付宝等方式进行支付。

3. 协议期限和终止3.1 协议期限本协议的有效期为_______（起始日期至终止日期）。

3.2 终止条件双方同意在以下情况下可以提前终止本协议： - 双方协商一致决定终止。

- 一方严重违反本协议的约定，另一方有权终止协议并保留追究法律责任的权利。

4. 双方权利和义务4.1 培训机构的权利和义务•提供具备合法资质的培训师资，保证培训质量。

•根据培训计划，及时提供培训资料和教学资源。

•提供良好的教学环境和设施。

4.2 学员的权利和义务•遵守培训机构的规章制度。

•认真参加培训，完成培训任务。

•保护培训机构的知识产权，不得盗用、传播培训资料。

5. 保密条款双方同意在培训过程中涉及到的商业秘密、教学资料、学员个人信息等保密内容，不得向第三方泄露。

6. 争议解决本协议的履行和解释适用于中华人民共和国法律。

如发生争议，双方应协商解决，若协商不成，可提交有管辖权的法院诉讼解决。

7. 其他条款双方协商一致对本协议进行修改和补充，修改和补充的协议文件为本协议的一部分。

本协议一式两份，双方各持一份，自签署之日起生效。

协议签署人：_________________ __________________培训机构代表签字学员代表签字日期：_________________。

培训协议资料

培训协议一、协议目的本培训协议旨在明确双方共同遵守的准则，约定培训内容、方式，并规定培训结束后的各方责任与义务。

二、培训内容1.培训方案和安排。

培训机构将提供详细的培训方案和培训日程安排。

2.培训内容。

包括但不限于知识讲座、案例分析、实践操作等。

3.培训目标。

明确培训的预期成果和达成标准。

三、培训方式1.培训形式。

培训可以采取线上、线下或混合的形式进行。

2.培训时间和地点。

培训时间和地点将根据双方协商确定。

四、培训费用和付款方式1.培训费用。

确定培训费用的具体数额及支付方式。

2.付款方式。

明确培训费用的支付时间和方式。

五、培训结束和评估1.培训结束标准。

双方达成一致后，确认培训结束标准。

2.培训评估。

进行培训效果评估，共同探讨改进建议。

六、保密责任1.保密内容。

双方对涉及商务机密的信息负有保密责任。

2.保密期限。

确定保密期限，并要求双方遵守。

七、违约责任1.违约处罚。

明确双方在履行协议过程中的违约责任。

2.协商解决。

双方同意如有争议应协商解决，如无法达成一致，可通过法律途径解决。

八、其他条款1.不可抗力。

对于因不可抗力造成的培训中断，双方互不承担任何责任。

2.协议变更。

协议变更需经双方书面同意，并签字确认生效。

以上为《培训协议》的内容，双方签署此协议即代表遵守协议内容并承担相应责任。

精益六西格玛绿带培训协议

精益六西格玛绿带培训协议甲方：热键科技（深圳）有限公司（以下简称甲方）乙方：先生/女士（以下简称乙方）身份证号码：为增进乙方职场技能同时提升甲方人力资源质量，甲方将于年月日至年月日，安排乙方接受公司精益六西格玛绿带课程的培训（“绿带培训”），经甲乙双方协商，达成如下条款：一．培训费用承担：在乙方遵守本协议的条件下，在于绿带培训期间其所发生的所有费用（包括培训费，教材费等全部费用），合计约人民币 1000 元（平均每人总培训成本），全部由甲方承担。

二．培训应尽义务：1．乙方应努力学习，在规定的绿带培训期内完成所有培训课程并通过相关的测试；2．乙方任职甲方服务期间，应服从甲方的工作安排，并负有为甲方相关人员提供六西格玛技能推展及运用的义务；3．乙方应自培训开始之日年月日起为甲方服务半年或至取得甲方授与之绿带资格认证证书。

三．违约责任：1．乙方在培训期间或培训结束后，未能按约定履行服务时间，则应按如下计算公式分担（赔偿）甲方等比例的培训成本：乙方应负担金额 = 1000 ×（未服务满之月数/应服务月数）2．如乙方取得甲方授予之绿带资格认证证书或乙方有正当事由经甲方同意者，可不予以承担违约责任。

本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方：热键科技（深圳）有限公司乙方：委托代理人：年月日年月日精益六西格玛绿带培训活动管理办法为了保证精益六西格玛培训和实战项目的效果，现对精益六西格玛绿带培训活动制订如下管理要求：1．精益六西格玛培训活动采用积分制，满分为100分，合格分数为60分及以上；培训部每月公布一次学员的分数；同时，对于合格者学员，将颁发公司制作的《精益六西格玛绿带培训合格证书》，并拥有晋升加薪之优先权。

2．精益六西格玛培训课堂纪律要求及计分办法：2．1 学员上课迟到（培训开始后5分钟内）或早退（培训结束前5分钟离开）一次扣2分，一个月累计迟到（包括早退）超过4次，取消学员培训资格；2．2 学员请假须获得培训部主管同意，每请假一次扣1分，且每月累计不得超过2次，超过2次后，每次扣3分；2．3 学员每次旷课扣5分，累计旷课3次给予警告处分，超过3次，取消学员培训资格；2．4 学员每次考试不及格扣2分，补考不及格扣5分，有2次以上补考不及格，取消学员培训资格；2．5 学员上课时必须遵守课堂纪律，将手机调为振动，对于轻微违反课堂纪律的行为，每次扣1分，中等程度者扣2分，严重者扣5分。

培训费押金合同范本

培训费押金合同范本甲方（培训机构）：_____________乙方（学员）：_____________鉴于甲方提供专业的培训服务，乙方愿意接受甲方的培训并支付相应的费用。

为确保双方权益，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：一、培训内容与费用1. 甲方提供的培训课程名称为：_____________，培训内容涵盖：_____________。

2. 培训总费用为人民币（大写）_____________元整（¥___________）。

3. 乙方须于签署本合同之日起三日内一次性支付全部培训费用。

二、押金条款1. 为确保乙方履行合同义务，乙方同意在支付培训费用的同时，缴纳相当于培训费用10%的金额作为押金，数额为人民币（大写）_____________元整（¥___________）。

2. 押金在培训结束后，若乙方无违约行为，将全额退还给乙方。

三、违约责任1. 如乙方未能按时支付培训费用或中途退出培训，视为违约，甲方有权扣留已交押金，以弥补因乙方违约造成的损失。

2. 如甲方未能按合同约定提供培训服务，应双倍返还乙方所缴纳的押金。

四、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 合同中未尽事宜，由双方协商解决。

协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4. 任何对本合同的修改和补充均需书面形式，并经双方确认后方可生效。

甲方（盖章）：_____________代表人签字：_____________日期：_____________乙方签字：_____________ 日期：_____________。