酒店雇人合同范本

酒店雇人合同范本

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方雇佣乙方事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1. 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2. 试用期_______个月，自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点

1. 乙方同意在甲方酒店担任_______职位，负责_______工作。

2. 乙方工作地点为_______。

三、工作时间和休息休假

1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 乙方可享受国家法定节假日和休息日，甲方另有规定的按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______元/月。

2. 甲方按月支付乙方奖金，奖金标准为_______元/月。

3. 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、保密与竞业限制

1. 乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

2. 乙方在合同终止后_______个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

六、合同的变更、解除和终止

1. 甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2. 甲方有权在合同期限内解除本合同，但应提前_______天通知乙方。

3. 乙方有权在合同期限内解除本合同，但应提前_______天通知甲方。

七、争议解决

1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________