单位涉密人员情况小结

单位涉密人员情况小结

（实用版）

目录

1.涉密人员的定义与分类

2.涉密人员的职责与义务

3.涉密人员的管理与培训

4.涉密人员的保密工作现状

5.涉密人员的保密工作建议

正文

一、涉密人员的定义与分类

涉密人员是指在机关、单位中，因工作需要接触、知悉国家秘密的工作人员。根据其所涉及的国家秘密密级，涉密人员可分为绝密级、机密级和秘密级三个等级。

二、涉密人员的职责与义务

作为涉密人员，他们需要严格遵守国家有关保密法律法规，承担起保护国家秘密的职责。具体包括：

1.认真学习保密知识，提高保密意识；

2.严格遵守保密规定，不在非保密场所谈论国家秘密；

3.对所使用的涉密载体进行妥善保管，防止丢失、泄露；

4.对涉密文件、资料进行定期清理、归档、销毁。

三、涉密人员的管理与培训

为了确保国家秘密的安全，机关、单位应对涉密人员进行严格的管理，包括：

1.定期进行保密教育，提高涉密人员的保密意识；

2.对涉密人员进行资格审查，确保其具备相应的保密能力；

3.签订保密承诺书，明确涉密人员的保密责任；

4.对涉密人员的工作岗位、职责进行调整，避免长期接触同一国家秘密。

四、涉密人员的保密工作现状

当前，我国涉密人员的保密意识逐渐提高，保密工作取得了一定成效。但同时也存在以下问题：

1.部分涉密人员保密意识不强，对保密工作重视不够；

2.涉密载体管理不规范，存在丢失、泄露的风险；

3.保密技术手段落后，难以应对日益严峻的网络安全挑战。

五、涉密人员的保密工作建议

针对上述问题，建议机关、单位采取以下措施加强涉密人员的保密工作：

1.进一步加大保密宣传力度，提高涉密人员的保密意识；

2.完善涉密载体管理制度，确保涉密载体的安全；

3.推广先进的保密技术手段，提高网络安全防护能力；

4.定期开展保密检查，督促涉密人员履行保密职责。

总之，涉密人员是保护国家秘密的重要力量。