2024年股权限制性授予协议版

20XX 专业合同封面
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甲方：XXX
乙方：XXX
2024年股权限制性授予协议版本合同目录一览
1. 股权限制性授予
1.1 股权授予数量
1.2 股权授予条件
1.3 股权授予时间
2. 限制性条件
2.1 锁定期
2.2 解锁条件
2.3 解锁比例
3. 业绩承诺
3.1 业绩目标
3.2 业绩考核周期
3.3 业绩未达标处理
4. 股权激励对象
4.1 激励对象范围
4.2 激励对象资格
4.3 激励对象权益分配
5. 股权激励计划的调整
5.1 调整条件
5.2 调整程序
5.3 调整后的通知
6. 股权激励计划的终止
6.1 终止条件
6.2 终止程序
6.3 终止后的处理
7. 股权激励计划的继承与转让 7.1 继承条件
7.2 转让条件
7.3 继承与转让程序
8. 保密条款
8.1 保密内容
8.2 保密期限
8.3 违约责任
9. 争议解决
9.1 争议类型
9.2 解决方式
9.3 仲裁机构
10. 合同的生效、变更与解除 10.1 生效条件
10.2 变更程序
10.3 解除条件
11. 违约责任
11.1 违约情形
11.2 违约责任承担
11.3 违约处理程序
12. 合同的终止与解除
12.1 终止条件
12.2 解除条件
12.3 终止与解除后的处理
13. 合同的适用法律与管辖
13.1 适用法律
13.2 管辖法院
14. 其他条款
14.1 合同的完整性与互斥性
14.2 合同的修改与补充
14.3 合同的送达与接收
第一部分：合同如下：
第一条股权限制性授予
1.1 股权授予数量
甲方同意向乙方授予限制性股权，授予的股权数量为【】股，每股的面值人民币【】元。

1.2 股权授予条件
（一）乙方自【】年【】月【】日起，在甲方任职满【】年；
（二）乙方遵守甲方的公司章程、相关规章制度以及本协议的约定；
（三）乙方不得因本协议项下的股权授予事宜而违反任何适用的法律法规。

1.3 股权授予时间
甲方应在满足本协议第1.2条所述条件后【】个工作日内，向乙方授予股权。

第二条限制性条件
2.1 锁定期
乙方获得的股权自授予之日起【】年内不得转让或出售，在此期间称为锁定期。

2.2 解锁条件
锁定期届满后，乙方根据本协议的约定满足解锁条件，方可解锁对应的股权。

解锁条件为：
（一）乙方继续在甲方任职，且任职时间累计满【】年；
（二）乙方按照甲方的要求完成相关的业绩目标。

2.3 解锁比例
乙方按照本协议第2.2条所述解锁条件解锁股权时，解锁比例为【】%。

第三条业绩承诺
3.1 业绩目标
乙方需承诺在锁定期届满后，在每个解锁年度内，帮助甲方实现净利润不少于人民币【】万元。

3.2 业绩考核周期
业绩考核周期为每年【】月【】日至次年【】月【】日。

3.3 业绩未达标处理
若乙方未能实现本协议第3.1条所述的业绩目标，乙方应按照甲方的要求返还已解锁的股权，或支付相应的赔偿金。

第八条保密条款
8.1 保密内容
乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密、运营策略等保密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。

8.2 保密期限
乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至乙方离职后【】年止。

8.3 违约责任
乙方违反本协议第8.1条的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

第九条争议解决
9.1 争议类型
本协议签订之日起，双方因本协议的履行发生的任何争议，应通过友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向【】人民法院提起诉讼。

9.2 解决方式
争议双方可协商选择调解、仲裁或诉讼等方式解决。

9.3 仲裁机构
如选择仲裁解决争议，仲裁机构为【】仲裁委员会。

第十条合同的生效、变更与解除
10.1 生效条件
本协议自双方签字或盖章之日起生效。

10.2 变更程序
本协议的变更应由双方协商一致，并以书面形式签订。

10.3 解除条件
（一）双方协商一致；
（二）乙方离职或因过错被甲方解除劳动合同；
（三）发生本协议第11.1条所述的违约情形。

第十一条违约责任
11.1 违约情形
乙方违反本协议的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、返还已解锁的股权或支付相应赔偿金。

11.2 违约责任承担
乙方应按照甲方的要求，承担违约责任。

11.3 违约处理程序
违约处理程序如下：
（一）违约方应书面通知对方；
（二）双方协商解决；
（三）协商不成时，按照本协议第9条的约定处理。

第十二条合同的终止与解除
12.1 终止条件
（一）双方协商一致；
（二）本协议的期限届满；
（三）发生本协议第11.1条所述的违约情形。

12.2 解除条件
（一）双方协商一致；
（二）发生不可抗力导致本协议无法履行；
（三）法律、法规规定或双方约定的其他解除条件。

12.3 终止与解除后的处理
本协议终止或解除后，乙方应按照甲方的要求，处理与股权相关的所有事项，包括但不限于返还股权、办理变更登记等。

第十三条合同的适用法律与管辖
13.1 适用法律
本协议的签订、履行、变更、解除和终止以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

13.2 管辖法院
本协议引起的诉讼，应提交至甲方所在地人民法院管辖。

第十四条其他条款
14.1 合同的完整性与互斥性
本协议是双方关于股权限制性授予的唯一协议，取代了所有以前的口头或书面协议和谈判。

14.2 合同的修改与补充
本协议的修改和补充应由双方以书面形式签订，并经双方授权代表签字盖章后生效。

14.3 合同的送达与接收
双方可以通过挂号信、特快专递或其他可靠的方式送达对方。

收到通知的一方应在收到通知之日起【】日内书面确认。

第二部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
1. 附件一：《股权授予证明》
详细要求：该证明应包含股权授予数量、解锁条件、解锁比例等详细信息，由甲方签字盖章后生效。

2. 附件二：《业绩承诺协议》
详细要求：该协议应明确业绩目标、业绩考核周期、业绩未达标处理等事项，由双方签字盖章后生效。

3. 附件三：《保密协议》
详细要求：该协议应详细列出保密内容、保密期限及违约责任，由双方签字盖章后生效。

4. 附件四：《争议解决协议》
详细要求：该协议应明确争议解决方式、仲裁机构等信息，由双方签字盖章后生效。

5. 附件五：《股权激励对象名单》
详细要求：该名单应列出所有股权激励对象的姓名、职务、
授予股权数量等信息。

6. 附件六：《股权激励计划调整通知》
详细要求：该通知应包含调整事项、调整后的协议内容，由甲方签字盖章后生效。

7. 附件七：《股权激励计划终止通知》
详细要求：该通知应明确终止事项、终止程序，由甲方签字盖章后生效。

说明二：违约行为及责任认定：
1. 乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，需承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。

示例说明：乙方在离职后泄露了甲方的核心商业秘密给竞争对手，导致甲方经济损失严重。

2. 乙方未达到业绩目标，需按照甲方的要求返还已解锁的股权或支付相应赔偿金。

示例说明：乙方在解锁年度内未能帮助甲方实现净利润目标，根据协议规定，需返还已解锁的股权。

3. 乙方提前离职或因过错被解除劳动合同，需按照协议规定处理与股权相关的所有事项。

示例说明：乙方因严重违反公司规章制度被解除劳动合同，根据协议规定，需返还已解锁的股权。

4. 双方在履行协议过程中发生争议，未按照约定协商解决或协商不成，需按照协议约定的争议解决方式处理。

示例说明：双方在股权授予数量上产生争议，未能通过协商解决，最终诉诸仲裁机构解决。

说明三：法律名词及解释：
1. 股权限制性授予：指甲方授予乙方一定数量的股权，但乙方需满足一定的解锁条件才能行使该股权。

2. 锁定期：指乙方获得股权后，在一定期限内不得转让或出售的期限。

3. 解锁条件：指乙方满足一定条件后，方可解锁对应的股权。

解锁条件通常包括继续在甲方任职、完成相关业绩目标等。

4. 业绩承诺：指乙方承诺在一定期间内帮助甲方实现约定的业绩目标。

5. 保密义务：指乙方对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。

6. 违约责任：指一方违反协议约定，需承担的法律责任，包括但不限于赔偿损失、返还股权等。

7. 争议解决：指双方在履行协议过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。