CMMI培训需求调查表
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□促进企业与员工、管理者与下属的沟咐,增强向心力I
□培调后备管理人员与技术什干;口其它(请填写)
8
目前影响培训开展的因素是什么?
□工作太忙,没时间培训:□这些课程对我的工作没用,浪费我的时间;
□老师讲的都是理论,在实际I:作中我用不上:□上级不玳视用调:
□下期们认为培调没用:口讲师授课水平一般:口其他(请填写)
请您给下列培训的效果排个序
□外除公开谏:□外训加内部培训课:□内部讲师内训i幅□内部讨论会:
□光碟/讨论:□读书写读书报告:□其他(谓填写》
其他说明:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
姓名:
需提高能力,
4
为了完成这个H标,
您雷要对您的团队进行哪些方面的培调?
5
为了完成公司2010年经昔目标,您可以对其他怖门或团队进行
哪些方面的禁设?
6
在未来的三年内,悠带望自己邸些能力再进一步提高?
7
您希里培训对于公司起到哪些作用?
□提高企业竞争力:□加强员I:对企业的典期感、员任唠叮满意度、
(2010年度)培训需求调查表
部门
姓名
岗位
域非日期
您以前参加过的培训:
ii,ii∣∣
现需求时杳(请在认可的答案“口”内打勾.如选“其它"请在空格内简要表述)
1
2010年您部门的工作目标是什么?
2
阻篇您部门完成目标的障碍有哪些?
3
为了完成这个目标,您和您的βaικ成员花哪些方面甯要提离?
但需提高健力:
9
您布里每次培训时间为
□60分钟口120分钟口半天口一天口只要行用,我Fra bibliotek反量挤出时间参加
IO
光认为什么时间进行培训最合适?
您认为一周至少进行多少小时的培训?
I1.
您做向于哪些形式的培训
□外部公开课:□外训加内部培训课:□内部讲肺内训Wh□内部讨电会;
□光碟/讨论:□读书写读书报告:□其他(请城写)
12
□培调后备管理人员与技术什干;口其它(请填写)
8
目前影响培训开展的因素是什么?
□工作太忙,没时间培训:□这些课程对我的工作没用,浪费我的时间;
□老师讲的都是理论,在实际I:作中我用不上:□上级不玳视用调:
□下期们认为培调没用:口讲师授课水平一般:口其他(请填写)
请您给下列培训的效果排个序
□外除公开谏:□外训加内部培训课:□内部讲师内训i幅□内部讨论会:
□光碟/讨论:□读书写读书报告:□其他(谓填写》
其他说明:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
姓名:
需提高能力,
4
为了完成这个H标,
您雷要对您的团队进行哪些方面的培调?
5
为了完成公司2010年经昔目标,您可以对其他怖门或团队进行
哪些方面的禁设?
6
在未来的三年内,悠带望自己邸些能力再进一步提高?
7
您希里培训对于公司起到哪些作用?
□提高企业竞争力:□加强员I:对企业的典期感、员任唠叮满意度、
(2010年度)培训需求调查表
部门
姓名
岗位
域非日期
您以前参加过的培训:
ii,ii∣∣
现需求时杳(请在认可的答案“口”内打勾.如选“其它"请在空格内简要表述)
1
2010年您部门的工作目标是什么?
2
阻篇您部门完成目标的障碍有哪些?
3
为了完成这个目标,您和您的βaικ成员花哪些方面甯要提离?
但需提高健力:
9
您布里每次培训时间为
□60分钟口120分钟口半天口一天口只要行用,我Fra bibliotek反量挤出时间参加
IO
光认为什么时间进行培训最合适?
您认为一周至少进行多少小时的培训?
I1.
您做向于哪些形式的培训
□外部公开课:□外训加内部培训课:□内部讲肺内训Wh□内部讨电会;
□光碟/讨论:□读书写读书报告:□其他(请城写)
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