公交车司机聘用合同7篇

公交车司机聘用合同7篇
篇1
甲方（聘用单位）：__________公交公司
乙方（受聘人）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况
甲方聘请乙方在甲方所属的公交公司担任公交车司机工作。

乙方同意接受甲方的聘用，并承诺遵守甲方的相关规定及履行岗位职责。

二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

三、岗位职责及要求
1. 乙方同意在甲方指定的公交线路从事公交车驾驶工作，按照甲
方的要求和规定执行工作任务。

2. 乙方必须遵守甲方的各项规章制度，严格执行安全驾驶规定和
操作规程，确保行车安全。

3. 乙方应爱护车辆设备，遵守劳动纪律和职业道德，保持车辆内
外整洁卫生。

4. 乙方必须服从甲方的工作安排和调度，按时上下班，保质保量
完成工作任务。

5. 乙方必须参加甲方组织的各类培训和学习活动，不断提高自身
的服务素质和业务水平。

四、薪酬待遇及福利
1. 甲方按照公司规定支付乙方工资及福利待遇。

工资标准为每月
____元，绩效工资根据考核情况发放。

2. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤等）。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪休假等权利。

五、违约责任
1. 甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因未能提前告知乙方续签聘用合同的情况下终止聘用关系，甲方应支付乙方相应的经济补偿。

2. 乙方违反本合同约定擅自离职或违反岗位职责造成重大事故或损失，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

六、其他事项约定
1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

如协商不成，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

如仲裁不服，可依法向人民法院提起诉讼。

篇2
甲方（用人单位）：XXXX公共交通有限公司
地址：XXXXXXXXXXXXXXX
乙方（受聘人员）：姓名：XXXX 性别：XXXX 民族：XXXX
出生年月：XXXX年XX月XX日家庭住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX
身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX 联系电话：XXXXXXXXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘用乙方为甲方公交司机事宜达
成如下协议：
一、合同期限及工作内容
本合同有效期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

乙方受聘担任甲方公交车驾驶工作，在合同期内必须服从甲方的管理，服从安排，按甲方的工作需求，保质保量完成工作任务。

乙方必须保
证按时出勤和按质完成工作事项，在未经甲方同意的情况下不得擅自
调换班次及工作场所。

乙方因个人原因不能胜任工作或者在工作期间
表现消极的，甲方有权提前解除雇佣关系。

合同期内未经许可不得擅
自更换工作岗位。

如遇特殊原因须离职者必须提前一个月提出辞职申
请并经甲方法人同意后才可离岗离职。

篇3
甲方（用人单位）：____________________（公司全称）
地址：_______________________________________
法定代表人：___________________________
联系方式：_____________________________
乙方（受聘人员）：____________________（司机姓名）
身份证号码：____________________________
住址：________________________________
联系方式：____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事公交车司机工作事宜，经过友好协商，达成如下协议：
一、聘用背景及目的
甲方因工作需要，决定聘用乙方从事公交车司机工作。

乙方愿意在遵守甲方相关规定的前提下，接受甲方的聘用。

本合同的签订旨在明确双方的权利与义务，保障双方的合法权益。

二、聘用期限
本次聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满后，根据双方意愿和表现，可另行签订新的合同。

三、工作内容与地点
1. 乙方在甲方从事公交车司机工作，负责驾驶公交车并确保行车安全。

2. 工作地点为甲方的公交路线所在地。

四、工作时间与休息休假
1. 工作时间按照甲方的规定执行，包括正常工作日、节假日值班等。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

具体安排按照甲方的规定执行。

五、薪资待遇与福利
1. 乙方的基本工资为____元/月。

此外，根据工作表现、绩效等可能享有奖金和补贴。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 其他福利待遇按照甲方的规定执行。

六、劳动纪律与考核
1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

七、保密义务
乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、客户资料等予以保密，不得泄露或向第三方披露。

八、合同的变更、解除与终止
1. 合同期间，双方不得随意变更或解除合同。

如需变更或解除，应协商一致并达成书面协议。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：
（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（2）驾驶过程中存在违规行为的；
（3）在工作中造成重大损失的。

3. 合同期满或双方协商一致，可以终止合同。

九、违约责任
甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。

具体金额根据违约情况确定。

十、其他约定
1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________
法定代表人（签字）：______________
日期：____年____月____日
篇4
甲方（用人单位）：XX公交公司
乙方（受聘人员）：姓名：XXX 性别：XXX 年龄：XXX 籍贯：XXX 身份证号码：XXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事公交车司机工作事宜达成如下协议：
一、合同期限及工作内容
1. 合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。

2. 工作内容：乙方应在甲方指定的公交线路从事公交车驾驶工作。

二、岗位职责及工作要求
1. 遵守公司各项规章制度，服从管理，听从安排。

2. 严格执行安全驾驶规章制度，确保行车安全。

3. 按时上下班，不迟到早退，不擅自离岗。

4. 文明驾驶，礼貌行车，为乘客提供优质服务。

5. 做好车辆日常保养工作，保持车辆清洁、设备齐全。

三、薪酬及福利待遇
1. 薪酬：基本工资+绩效薪酬+安全奖+全勤奖+其他补贴。

具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。

四、劳动纪律及违约责任
1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。

2. 乙方在任职期间不得擅自离岗、跳槽或从事其他兼职工作，否则甲方有权解除合同并要求赔偿损失。

3. 乙方在任职期间不得泄露公司机密或利用职权谋取私利，否则甲方有权追究其法律责任。

4. 若乙方违反交通规则或因失职造成事故，甲方有权依法追究其责任并要求赔偿损失。

五、合同解除与终止
1. 合同期限届满或双方协商一致，可以解除合同。

2. 乙方在试用期内不符合岗位要求的，甲方可以解除合同。

3. 乙方因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的，甲方可以解除合同。

4. 乙方存在违反法律法规或公司规章制度的行为，甲方有权解除合同。

5. 合同解除或终止时，双方应按照国家有关规定办理相关手续。

六、其他约定事项
1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决。

如有必要，可签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

3. 双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

如对仲裁结果不服，可依法向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：
_________________________ 签订日期：XXXX年XX月XX日
篇5
甲方（用人单位）：XX公交公司
乙方（受聘人员）：[XXXXX]
身份证号码：[身份证号码]
联系方式：[联系方式]
住址：[住址]
鉴于甲方工作需要，现聘请乙方担任公交车司机一职。

为明确双方权利和义务，保障各自权益，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，根据国家有关法律法规的规定，订立本合同协议。

一、聘用事项
甲方同意聘用乙方担任公交车司机职务，负责驾驶公司指定的公交车，保证车辆和乘客安全。

乙方接受聘用，同意按照甲方的要求履行职责。

二、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，根据双方协商可续签合同。

三、岗位职责及要求
1. 乙方应按照甲方的规定和要求，认真履行公交车司机的职责和义务。

2. 乙方必须严格遵守交通规则，确保行车安全，保持车辆卫生、整洁、运行准时。

3. 乙方应服从甲方的管理和调度，保质保量完成工作任务。

4. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动，不断提高自己的业务水平和安全意识。

5. 乙方应保守甲方的商业秘密和乘客信息。

四、薪酬待遇及福利
1. 薪酬：基本工资+绩效薪酬，具体标准按照甲方规定执行。

2. 社会保险：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 福利：甲方根据国家有关政策及公司制度，向乙方提供相应福利待遇。

五、工作时间及休息休假
1. 工作时间：按照甲方规定的班次和时间工作。

2. 休假：乙方享有国家法定的节假日及年休假等休假权利。

3. 因工作原因产生的加班费用由甲方按照国家有关规定支付。

六、保密义务
乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和乘客信息严格保密，不得泄露或私自使用。

如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任
如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

八、其他约定事项
篇6
甲方（用人单位）：__________公交公司
乙方（受聘人员）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本聘用合同。

一、合同期限
本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

合同期满前，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容及地点
1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任公交车司机职务。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

具体工作内容包括但不限于驾驶公交车、维护保养车辆等。

3. 乙方的工作地点为甲方指定的公交路线及停车场等。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间：乙方应按照甲方规定的工作时间上下班，执行轮班制度。

如遇特殊情况需调整工作时间，应提前通知乙方并得到同意。

2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

甲方按照国家相关规定，安排乙方休假。

四、薪酬待遇与福利
1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。

2. 甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度
1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除本合同。

六、保密义务与竞业限制
1. 乙方在受聘期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息。

不得将甲方的商业信息泄露给第三方。

2. 乙方离职后，在一定期限内（通常为两年）不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的职业。

具体竞业限制条款双方可另行签
订协议约定。

七、违约责任
1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

违约
方需支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。

2. 乙方如驾驶公交车发生重大事故，应按照相关法律法规及公司
内部规定承担相应的责任。

八、合同的变更、解除和终止
1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反劳动
纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的等。

3. 本合同解除或终止时，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，
归还甲方财产。

九、争议解决方式
因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决。

协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁
委员会申请仲裁。

对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

十、其他约定事项
篇7
甲方（用人单位）：XXXX公共交通有限公司
地址：XXXXXXXXX
联系方式：电话：XXXXXXX，邮箱：****************
乙方（受聘人）：姓名：XXXXXXX 性别：XXXX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXX
联系方式：电话：XXXXXXXXXXX，邮箱：
******************
住址：XXXXXXXXXXXXXX
鉴于甲方需要招聘公交车司机，乙方具备相关资质和能力，愿意
从事该工作，双方经友好协商，达成以下聘用合同：
一、工作内容及职责
乙方受聘担任甲方公交车司机，具体职责包括但不限于：安全驾
驶公交车，遵守交通规则，维护乘客及车辆安全；按照规定的路线和
时间行驶；保持车辆内外清洁；负责车辆日常维护与保养等。

二、工作时间及地点
1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间表执行，包括正常工作日、休息日及法定节假日。

2. 工作地点：在甲方指定的公交线路运营地点工作。

三、薪酬待遇
1. 工资标准：基本工资+绩效工资+安全奖+其他补贴。

具体金额按照甲方薪酬制度执行。

2. 支付方式：每月通过银行转账方式支付工资。

3. 工资调整：甲方根据乙方的工作表现及公司经营状况，可对乙方的工资进行调整。

四、保险及福利待遇
1. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2. 福利待遇：乙方享受国家规定的法定节假日休息、带薪年假等福利待遇。

3. 特殊保障：乙方在工作过程中因工作原因造成的人身伤害，甲方将依法承担赔偿责任。

五、合同期限及续签
1. 合同期限：本合同自签订之日起生效，合同期限为三年。

2. 合同续签：合同到期前，双方可协商续签合同。

六、违约责任
1. 若乙方在合同期内擅自离职，应支付甲方违约金，并赔偿由此给甲方造成的损失。

2. 若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付违约金。

七、其他约定
1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密。

2. 双方在履行合同中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：XXXX公共交通有限公司（盖章）
法定代表人（或授权代表）：（签字）
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（受聘人）：（签字）
日期：XXXX年XX月XX日。