【韩国留学生回国找工作】教你如何给HR好印象

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关于留下一个好印象，有几个方面。

1、第一印象
我相信很多人都看过关于第一印象能决定面试成败的文章。

虽然这个说法不一定准确，但是第一印象确实很关键，很多面试者真的是因为第一印象不好，导致后面面试官就对他的关注降低了。

尤其的群面的时候。

而如何有一个好的第一印象呢？
首先，面试着装上，根据你要应聘的行业、公司性质及企业文化(可以看看公司的网站，或者通过其他途径间接了解)、应聘的岗位等决定着装。

如果实在不知道怎么穿，那么至少穿的正常点。

而我想强调的是，请务必洗一下头发。

你至少看起来要干净，整齐，精神状态良好，充满干劲。

其次，礼仪细节，关于这个，也有很多文章，我就想说一点--微笑。

俗话说，伸手不打笑脸人，你面带微笑的和面试官互动，会给他带来良好的心情。

他也会乐于和你深入交谈，让你发挥出更多亮点。

2、面试过程中的印象
有很多人属于内秀，一眼看到可能觉得不是很合适，但是在面试交谈的过程中，会慢慢的展示出他的优点，吸引住面试官。

所以，第一印象并不能起决定作用。

面试中的印象才最重要。

所以在面试的过程中，也要注意几点：
首先，抓住面试官的视线。

谈话时，要看着对方的眼睛(这不是废话，真的有很多面试者，不敢看面试官的眼睛，眼神游离不定，这会严重减分)，语气要略活泼，有点起伏。

不然你会把面试官说睡着了。

其次，征服面试官。

用什么征服，你的表达能力。

你要先真正听懂面试官在问什么，他问这个的目的是什么。

然后你的回答要具体，有逻辑性，最好有案例和自己的思考。

尤其是，要符合你现在要应聘的这份职业。

在回答任何问题时，都不要忘了，你的最终目的是证明你有能力胜利这份工作。

3、结束
结束时，问清楚你需要等待多久能得到回复。

如果对方提供给你名片，可以简单互动下。

就算不成功，也可以询问不成功的原因，下次改进。

最重要的，不要忘记说“谢谢”。

问道好友lit_kit回复：
一楼的回答很详尽了。

其实面试仪态上的关键词就是自信、微笑、礼貌。

但是另外也想提一个要点，就是群面当中的眼神交流，适当地跟面试官进行眼神交流，当别人发表观点时最好也有一个互动态度之类的。

你在看别人发表观点的时候，其实面试官也在看你的表现。

文档来源：专业留学生海归求职培训辅导机构海归求职网AceCareer。