员工条约

员工条约
一、员工必须有中学或中学以上学历，无传染病例、身体健康、政
治思想好，并有一定工作能力基础。

二、上岗员工经培训，熟练操作血压器、心脑检测仪，熟背每个药
品的名称和用法、用量、性能、忌食物品及注意事项。

三、员工必须严格遵守团队纪律、按时上班、有事前三天请假，无
故缺席者扣除当天工资，和相应提成及年终奖金。

四、由于工作失误，造成一定损失，由当事人承担相应的责任并处
罚金。

五、上岗员工必须衣装整洁、面带笑容、说话和气、善意待人、耐
心解说、百问不厌、严禁与顾客争吵、打骂、抓扯、拖拉。

六、员工必须努力工作、勤奋学习、尽心尽职、发扬团队精神、互
帮互助、努力进取！
七、每个员工每个月扣除一百元作保证金，如中途退出则作为新来
人员的培训费用，如满一年则按每月一百二十元付给。

八、员工的工作时间满一年后，第二年的月基本工资为一千一百
元，第三年为一千二百元，每年加一百元。

九、员工按每月六个店结账金额五千元以下的百分之八提成，五千
元以上的百分之十，八千元以上的百分之十二。

十、四千元以下的基本工资为八百元，四千元以上是基本工资为一
千元。

十一、员工如未满一年中途无条件离岗则付违约金2000.00元。

十二、每月结账时间本月二十五日止。

月初六日发工资。

十三、以上条约必须严格遵守，签字生效。

员工签字：
年月日。