物资处理管理制度

物资处理管理制度
章一总则
第一条为了规范物资处理行为，提高物资利用效率，防止浪费，保障单位利益，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有涉及物资的处理行为。

物资包括固定资产、办公用品、耗材、仓储物资等。

第三条本制度内容包括物资采购、保管、领用、使用、处置等环节的规定，严格执行。

第四条本单位物资处理管理委员会负责本制度的监督和管理。

第五条物资处理包含所有非现金行为，同时受制度约束的物资处理人员包括以下人员：领导、负责人、使用人员等。

第六条本制度是本单位的基本制度之一，具有法律效力。

任何单位成员及相关方均应遵守。

章二物资采购
第七条物资采购应按照采购法律法规进行，招标、比价等程序应规范执行。

采购人员应具有相关资质。

第八条采购过程中应严格按照预算进行，除非经过相关程序批准，不得随意增加采购数量或金额。

第九条采购人员应当对采购物资的质量、价格做到了如指掌。

第十条采购流程应完备，采购资料应妥善保存，并便于核查。

第十一条各部门应定期审核并清理库存物资，做到避免积压。

章三物资保管
第十二条物资应妥善保管，确保安全，减少事故损失。

第十三条物资保管人员应具有一定的保管经验，并严格遵守相关规定。

第十四条物资应定期进行清点核对，如有短缺、损坏等情况应及时上报。

第十五条严禁将单位物资用于个人或其他单位目的。

第十六条采取防火、防潮、防盗等措施，确保物资安全。

章四物资领用
第十七条物资领用应符合单位相关规定，必须经过相关环节的审核批准。

第十八条在领用过程中，需签订相关承诺书或者确认单，以方便核对。

第十九条领用人员要在规定的时间内使用完毕，并做好账目记录。

第二十条在领用物资的使用过程中，如有损坏或者其他情况，应及时报告，如涉及赔偿，应按相关程序赔偿。

章五物资使用
第二十一条物资使用应按照规定使用，不得私自挪用，转借，出售等行为。

第二十二条在使用过程中，应做到保护好物资，合理利用，延长使用寿命。

第二十三条对于易耗品或者其他使用频繁的物资，需要制定使用计划，避免浪费。

第二十四条物资使用过程中，如有损坏或者需要报废的情况，应按相关规定进行处理。

章六物资处置
第二十五条物资处置包括报废、出售、转让等行为，应按照相关规定进行。

第二十六条报废物资需经过单位相关审核，形成报废报告，并严格按照规定程序进行处置。

第二十七条出售或者转让物资需经过相关部门审核批准，并严格按照程序进行。

第二十八条处置后的物资需做好相关账目记录，并做到真实、准确。

第二十九条处置收入应按照规定程序进行使用，并做好账目记录。

章七监督检查与责任追究
第三十条物资处理管理委员会应定期对物资的采购、保管、领用、使用、处置等环节进行检查，做好相关记录。

第三十一条对于发现的违反规定的行为，应及时认真调查，并对违规人员追究责任。

第三十二条违反规定的行为应按照相关规定进行处理，严格执法。

第三十三条实行奖惩分明，对执行规定者进行奖励，对违规者进行严肃处理。

第三十四条对相关违规现象应及时向单位领导或者上级部门进行汇报，并积极配合处理。

章八附则
第三十五条对于本制度未尽事宜，可根据实际情况进行补充规定。

第三十六条本制度由物资处理管理委员会负责解释。

第三十七条本制度自颁布之日起执行，企业内所有部门必须严格执行本制度。

重新规划和修订制度需要全公司人力资源部的书面批准，并由总经理签署。

第三十八条违背本制度之行为一经发现，将受到公司的处罚。

具体处罚标准由企业的总经理、人力资源部门的负责人共同商定，经总经理同意后，报公司董事长批准。

第三十九条本制度自颁布之日起即开始执行。

企业内所有部门和员工都必须遵守所公布的制度，执行所公布的规定。

企业内所有员工都要密切关注对本制度的修订和更新，以便与世界发展同步。

以上制度为公司向员工宣示的法规，凡是公司员工都严格遵守。