劳动合同协议书完整版doc(二)

劳动合同协议书完整版doc（二）劳动合同协议书完整版
协议书编号：__
甲方：（单位名称）
乙方：（个人姓名或单位名称）
鉴于甲方是一家合法注册的公司，具备雇佣员工的能力和资格；乙方愿意为甲方提供劳动力，并接受甲方的雇佣。

现甲乙双方本着平等、互利的原则，经友好协商，达成如下劳动合同，共同遵守：
第一条工作内容
1.甲方聘用乙方担任（职位名称），具体工作内容包括但不限于：
2.乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，服从和遵守甲方的工作制度、规章制度和工作安排。

第二条劳动合同期限
1.本劳动合同为确定期限合同，合同期限为____年/月/日起至____年/月/日。

2.双方可能发生解除劳动合同的情形，具体情况如下：
a) 乙方提前以书面形式通知甲方，提前______天。

b) 甲方提前以书面形式通知乙方，提前______天。

第三条工作时间
1.工作时间为每周_____小时，工作日为（周一至周五/周一至周六）。

2.乙方应确保按时上下班，如有特殊情况需要加班，应事先与甲方沟通并经甲方同意。

第四条劳动报酬
1.乙方的工资由甲方按照国家规定支付，并提供相应的福利待遇。

2.工资支付方式为（月薪/日薪/时薪），发放日期为每月的
______日。

3.工资标准为______元/小时（或其他计薪方式），并根据乙方表现情况适时调整。

第五条工作保密及竞业限制
1.乙方在工作期间或离职之后不得泄露甲方的商业秘密或进行商业竞争。

2.乙方离开甲方后的______年内，不得从事与甲方业务相同或相似的商业活动，否则应承担法律责任。

第六条保险与福利
1.甲方将为乙方购买工伤保险、社会保险等法定保险或提供相应的福利待遇。

2.乙方享受国家法定的带薪年假、产假、病假等休假权益，在休假期间按照工资的______%支付。

第七条纪律与处罚
1.乙方应严格遵守甲方的纪律要求，不得违反公司的规章制度。

2.如乙方有不当行为或表现不符合甲方要求，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于：
a) 口头警告
b) 书面警告
c) 解雇
第八条争议解决
1.本合同履行过程中发生的争议由双方当事人友好协商解决，若无法解决，可向劳动争议仲裁机构申请进行调解或仲裁。

2.双方同意接受仲裁裁决，该裁决具有最终和终局性。

第九条其他事项
1.本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本合同生效后，甲、乙双方均应遵守合同的约定，并认真履行各自的义务。

3.本合同的任何修改或补充，须经甲、乙双方协商一致，并以书面形式作出补充文件。

4.本合同未尽事宜，根据国家法律法规和双方友好协商解决。

甲方（单位名称）：
法定代表人（签字）：
日期：
乙方：
（个人签字）：
日期：
以上是劳动合同协议书完整版，甲乙双方应当共同遵守协议中的各项条款，确保合同的有效执行。

如有任何争议，双方应友好协商解决，若无法解决，可向劳动争议仲裁机构申请调解或仲裁。

这份协议为双方的权益提供了保障，也规范了双方的劳动关系。

双方共同努力，将为甲方的发展和乙方的个人成长作出积极贡献。