公司会客登记单
C酒店客务会客登记制度
物业管理,是指业主通过选聘物业服务企业,由业主和物业服务企业按照物业服务合同约定,对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理,维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。
居住物业是指具备居住功能、供人们生活居住的建筑,包括住宅小区、单体住宅楼、公寓、别墅、度假村等;当然也包括与之相配套的共用设施、设备和公共场地。
物权法规定,业主可以自行管理物业,也可以委托物业服务企业或者其它管理者进行管理。
下面一起看下为大家整理的物业管理制度文章。
酒店客务会客登记制度
1.来访者要求探访、会见住店客人,接待员问清来访者是否与客人约定。
2.接待员查询电脑确认后联系住店客人房间,征得客人同意后,由客人来前厅或请来访者持会客登记单回执见客人。
3.请来访者填写《会客登记单》,写清来访者姓名、单位、联系电话、人数、会见何人、房号、事由、来店时间等。
4.会客登记单一式两联,一联存档备查,一联交来访者,请会见客人签字,注明离店时间,由来访者交回前台。
5.会客时间最晚不得超过23时。
超过23时,保安部人员有权请来访者离开房间。
6.接待员应对酒店和客人的安全负责,不得随意将住店客人的有关情况提供给来访者,更不能根据来访者的描述帮助其推测要会见的客人。
1。
外来人员及车辆进入请示报告与会客制度五范本(4篇)
外来人员及车辆进入请示报告与会客制度五范本一、外来人员及车辆进入请示报告范本尊敬的领导:您好!我单位(或个人)拟于(具体时间),请示允许外来人员及车辆进入我单位。
现将有关情况报告如下:一、进入人员及车辆信息:1. 姓名(或名称):身份证号(或车牌号码):单位(或公司):2. 姓名(或名称):身份证号(或车牌号码):单位(或公司):二、进入事由及计划:根据工作需要,我们拟邀请上述人员进入我单位,具体事由为:1. (具体事由)2. (具体事由)三、进入时间及地点:计划进入时间为(具体时间),地点为(具体地点)。
四、安全措施:为确保进入人员及车辆的安全,我们将采取以下措施:1. (具体措施)2. (具体措施)五、责任人及联系方式:本人(或指派人员)将负责与进入人员及车辆的联系和协调工作,联系方式如下:姓名:职务:联系电话:六、其他事项:(如有其他需要说明的事项,请在此列出)请您审批批准,如有需要,我们将随时配合相关部门进行检查工作。
特此请示!敬礼!(单位/个人)日期:二、会客制度范本尊敬的来宾:您好!感谢您对我单位的关注和支持。
为了保证会客工作的规范和顺利进行,特制定以下会客制度,我们热忱欢迎您的光临。
一、来访事由及预约:1. 来访事由:请您在来访前明确来访的事由,并提前与我单位预约。
2. 预约方式:您可以通过电话、电子邮件或传真等方式向我单位预约来访时间。
二、来访登记及证件核验:1. 来访登记:您抵达我单位后,请前往接待处进行来访登记,填写相关登记表格。
2. 证件核验:为确保安全,我们将对您的有效证件进行核验,请您提供身份证件或工作证明。
三、会客时间及地点:1. 会客时间:请您按照预约时间准时到达我单位,会见时间一般安排在工作日上午(9:00-11:30)或下午(14:00-17:00)。
2. 会客地点:会见地点为我单位指定的会客室或办公室,接待人员将为您提供具体指引。
四、礼仪要求及行为规范:1. 身着得体:请您在来访时穿着整洁得体,注意企业文化和行业要求。
办公室值班管理制度范本(四篇)
办公室值班管理制度范本第一章总则第一条为规范办公室值班管理,提高效率,加强安全工作,保证正常工作秩序,制定本制度。
第二条本制度所称值班是指单位内的员工按照一定的时间安排轮流值班,负责办公室的日常管理、工作安排和应急处理等工作。
第三条值班工作由值班管理员进行协调和管理,值班管理员由单位负责人任命并报相应部门备案。
第四条值班室必须保证环境整洁,工作设施完善,值班时必须严守秩序,提供良好的工作环境。
第五条值班管理员必须具备一定的组织、协调、沟通和应急处理能力,责任心强,工作认真细致。
第六条值班时间、值班人员的安排由值班管理员负责,必须及时公示,确保公司内部员工知情;值班时间表应向全体员工和上级领导报备。
第七条值班期间,各相关部门的工作人员如有加班情况,须事先向值班人员报备,方可加班。
第八条值班期间,如需离岗出去,必须提前告知其他值班人员,并由其他人员接替值班任务。
第二章值班工作职责第九条办公室值班人员必须按照规定的时间到达办公室值班,准时接班,并保持良好的形象。
第十条值班人员在值班期间,必须认真履行以下职责:(一)维护办公室的日常管理,保持办公室的工作秩序;(二)协调员工的工作安排,确保工作任务按时完成;(三)接收来访人员,并提供相应的服务;(四)负责处理办公室的日常事务,保证工作的顺利进行;(五)参与应急处理,处理突发事件,并及时上报相关领导;(六)保管好值班室的工作设施和财物,确保安全;(七)及时向上级领导和其他值班人员汇报工作情况。
第十一条值班人员必须遵守公司的有关规章制度,严格遵守秩序,不能迟到、早退,不能离岗,发现问题要及时上报。
第十二条值班人员离岗时必须将工作交接清楚,确保工作的连续性和顺利进行。
第三章值班管理第十三条公司应设立相应的值班室,并配备相应工作设施和设备,值班室的工作环境必须保持整洁,工作设施、设备必须正常运行。
第十四条值班室必须有值班记录表,所有值班人员必须在值班记录表上填写相关信息,记录相关工作情况。
KTV各种表格(单据)运作介绍
KTV各种表格(单据)运作介绍消费卡监督卡KTV服务检查表酒水单一、消费记录卡(正面)消费记录卡(背面)二、KTV服务检查卡(正面)KTV服务检查卡(背面)三、监督卡(正面)(y38848 97C0 韀22859 594B 奋30811 785B 硛28578 6FA2 澢23836 5D1C 崜35361 8A21 訡监督卡(背面)四、酒水单酒水单房号台号经手人收银月日时分(三联单:白色收银、黄色酒吧、红色经手人)五、赠送单赠送单台号/房号:(三联单:白色收银、黄色酒吧、红色经手人)六、工程维修单工程维修单维修事项:落单部门经理或(主管)签名:工程部主管签名:日期:日期:25453 636D 捭37509 9285 銅31704 7BD8 篘 -21434 53BA 厺p28217 6E39 渹第一联落单部门第二联工程部七、楼面人员买单登记表楼面人员买单登记表八、每日订台(房)表每日订台(房)表九、各部门环境卫生检查表各部门环境卫生检查表Hygienic and State Check List部门:区域(位置):检查人:日期:Department area Checker Date十、工作日报表(主管级)工作日报表年月日报告部门:报告人:T25622 6416 搖36084 8CF4 賴38486 9656 陖36254 8D9E 趞37062 90C6 郆27685 6C25 氥十一、杯具领还登记表杯具领还登记表日期:十二酒吧日报表酒吧日报表酒吧:日期:制表人:十三、直拔单直拔单直拔部门: 年月日LL 23390 5B5E 孞S29110 71B6 熶ei部门主管:采购部: 财务部:总经理:(第一联白色采购部第二联蓝色收货部门第三联红色财务部)十四、领料单领料单申请: 批准: 发货: 收货:(第一联白色仓库第二联红色财务第三联蓝色领用部门)十五、入仓单入仓单供应商:年月日提货人: 仓库验收: 财务部: 总经理:(第一联财务第二联仓库第三联供货商)十六、出库单出库单出货部门:年月日提货人:仓库验收:财务部:总经理:(第一联财务第二联仓库第三联提货部门)十七、人员外出放行条a28095 6DBF 涿~27202 6A42 橂21929 55A9 喩〉39704 9B18 鬘人员外出放行条日期:年月日十八、报损单报损单部门:日期:内容:(牌子/型号、数量、单位)部门:部门主管签名:工程主管签名:以下由内务部填写V26394 671A 朚31305 7A49 穉39257 9959 饙37025 90A1 邡37833 93C9 鏉22906物资编号单价损失金额累计折旧净损失成本组签名财务经理签名副总经理签名1、食品、酒水、百货请分单填写2、部分物资(如:家具、电器等)须经由工程部加签意见第一联:白色第二联:红色十九、申购单申购单申请部门:年月日部门主管:仓库:采购部:财务部: 总经理:(第一联采购部第二联申请部门第三联财务部)D 22822 5926 夦20058 4E5A 乚35685 8B65 譥20227 4F03 伃28711 7027 瀧32560二十、物品放行条物品放行条(存根)姓名:部门:证号:物品带出公司原因:人事部签名:部门签名:………………………………………………………………………………物品放行条值班保安:部因需带下列物品外出,请检查:人事部:时间:值班保安:时间:二十一、酒吧盘存日报表酒吧盘存日报表填表人:制表人:(第一联财务部第二联仓库第三联酒吧)二十二、水果采购表水果采购表部门:日期:二十三、离(撤)职员工工资计算表离(撤)职员工工资计算表姓名:职位:入职日期:月份:本人签名:l35770 8BBA 论sx29604 73A4 玤28180 6E14 渔26478 676E 杮二十四、DJ轮房表DJ 轮房表二十五、入职登记表入职登记表二十六、人事变动通知书人事变动通知书二十七、KTV房间服务(动态)记录表KTV房间服务(动态)记录表年月日星期:二十八、请假条27287 6A97 檗H33538 8302 茂225501 639D 掝a24076 5E0C 希30050 7562 畢请假条姓名:部门:职位:备注:因需请假天,时间从月日至月日□病假□补假□事假□其它申请人:部门经理审批:年月日年月日注:休任何假期超过7天(含7天)须经总经理签批。
企业员工出入管理制度
企业员工出入管理制度企业员工出入管理制度第一条为维护厂区安全,并使出入厂区的人员、物品的管理有所规范,特制定本规定。
第二条凡人员及物品出入厂门悉遵守本规定,由保安人员负责管理。
第三条本公司人员出入管理(一)本公司员工出入厂门,应穿着规定服装,配挂工作证于胸处,以示识别,并严禁赤足或穿着拖鞋。
(二)员工出入厂门,如携有物品,应自动出示,接受检查。
(三)员工上下班时,应行排队打卡,不得代替他人打卡,如经发现依人事管规则处分。
(四)凡进出厂在大门及在厂区范围以内,无论上下班时间一律佩挂工作证,未按规定佩挂者,依人事管理规则处分。
(五)工作时间内出厂者1、员工临时因公外出时,应填写“员工出入门证”,经部门主管核签后交保卫室,并由保卫人员签注出厂时间。
公毕返厂时,亦由保卫人员签注入厂时间后由保卫于翌日上午十时前转送管理部核对考勤记录,如遇有异常情况应即联络其所属部门的主管自理。
2、因故请假出厂者,应按规定办理请假手续后打卡出厂。
3、下班时间除公务者外,禁止逗留或进入厂内。
第四条公司外人员出入管理(一)公司外人员来访时,应先填签“来宾登记表”,由保卫人员签注入厂时间。
(二)外来人员出厂时,并由保卫人员签注出厂时间。
(三)凡进现场参观的人员,不得携带任何危险物品、照相机或描绘工具等。
(四)禁止来宾未经准许进入现场参观,发现或接获他人检举,应由管理部门查明责任归属,依人事管理规则有关规定办理。
第五条物品(含托外加工品、下脚品等)出厂,应凭“携物外出放行证”由经办单位填具名称、数量、出厂原因、车号、经单位主管签章确认后交“保室”检点存查。
第六条厂商交货车辆,经保卫人员查验后,并登记于“进厂交货登记簿”注明车行、车号、装运品名、入厂时间以备查考。
本公司员工遗失“工作证”,应即向人事单位申请补发,如有重领或原领工作证已经找到不立即缴回而故意使他人蒙混出入厂者,一经查觉无论使用人或借用人应依本公司人事管理规则或法律规定办理惩处。
外来人员及车辆进入请示报告与会客制度五范本(4篇)
外来人员及车辆进入请示报告与会客制度五范本一、外来人员及车辆进入请示报告范本尊敬的领导:您好!我单位(或个人)拟于(具体时间),请示允许外来人员及车辆进入我单位。
现将有关情况报告如下:一、进入人员及车辆信息:1. 姓名(或名称):身份证号(或车牌号码):单位(或公司):2. 姓名(或名称):身份证号(或车牌号码):单位(或公司):二、进入事由及计划:根据工作需要,我们拟邀请上述人员进入我单位,具体事由为:1. (具体事由)2. (具体事由)三、进入时间及地点:计划进入时间为(具体时间),地点为(具体地点)。
四、安全措施:为确保进入人员及车辆的安全,我们将采取以下措施:1. (具体措施)2. (具体措施)五、责任人及联系方式:本人(或指派人员)将负责与进入人员及车辆的联系和协调工作,联系方式如下:姓名:职务:联系电话:六、其他事项:(如有其他需要说明的事项,请在此列出)请您审批批准,如有需要,我们将随时配合相关部门进行检查工作。
特此请示!敬礼!(单位/个人)日期:二、会客制度范本尊敬的来宾:您好!感谢您对我单位的关注和支持。
为了保证会客工作的规范和顺利进行,特制定以下会客制度,我们热忱欢迎您的光临。
一、来访事由及预约:1. 来访事由:请您在来访前明确来访的事由,并提前与我单位预约。
2. 预约方式:您可以通过电话、电子邮件或传真等方式向我单位预约来访时间。
二、来访登记及证件核验:1. 来访登记:您抵达我单位后,请前往接待处进行来访登记,填写相关登记表格。
2. 证件核验:为确保安全,我们将对您的有效证件进行核验,请您提供身份证件或工作证明。
三、会客时间及地点:1. 会客时间:请您按照预约时间准时到达我单位,会见时间一般安排在工作日上午(9:00-11:30)或下午(14:00-17:00)。
2. 会客地点:会见地点为我单位指定的会客室或办公室,接待人员将为您提供具体指引。
四、礼仪要求及行为规范:1. 身着得体:请您在来访时穿着整洁得体,注意企业文化和行业要求。
酒店会客管理制度
酒店会客管理制度
1、凡来店会客者,均应主动出示证件,说明要会见人的姓名、部门,并填写会客登记单。
2、岗位值班人员要认真负责地查验证件,并要求会客者严格按照会客单要求填写会客登记单,经核实后,主动指引客人到会见地点。
3、员工上班期间一律不得会客,值班人员应礼貌地向会客者进展解释,劝其去。
如会客者有要事须会见员工,值班人员主动帮助进展联系,由会见员工进展接待。
4、来店会客者,如与酒店有预约,可通过联系有关领导,经同意后,填会客登记单并礼貌地向会客者说明“请接见者在签名处签字,会见后将会客单交于会客登记处〞。
5、来访者会见住店人应问清姓名、会见何人及事由,经与住店客人联系得到允许
6、外来推销人员,如没有与酒店预约,一般不予接待,如是酒店急需物品,可主动与供给部有关部门联系,经回复后,填写会客登记单在约定地点会见。
7、会客完毕后,值班人员主动收回会客单,看是否有接见人签字,如没有签字,应礼貌地向会客者解释,让其返回签了,并特别留意离店客人所携带物品,防止酒店物品丧失。
8、值班人员严禁精神病者进入酒店,并严防不法分子、图谋报复者混入酒店。
阳朔县聚友堂酒店
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酒水单据(2021整理)
酒水单一、消费记录卡〔正面〕消费记录卡〔反面〕二、KTV效劳查抄卡〔正面〕KTV效劳查抄卡〔反面〕三、监督卡〔正面〕监督卡〔反面〕四、酒水单酒水单房号台号经手人收银月日时分〔三联单:白色收银、黄色酒吧、红色经手人〕五、赠送单赠送单台号/房号:〔三联单:白色收银、黄色酒吧、红色经手人〕六、工程维修单工程维修单维修事项:落单部分经理或〔主管〕签名:工程部主管签名:日期:日期:第一联落单部分第二联工程部七、楼面人员买单登记表楼面人员买单登记表八、每日订台〔房〕表每日订台〔房〕表年月日九、各部分环境卫生查抄表各部分环境卫生查抄表Hygienic and State Check List部分:区域〔位置〕:查抄人:日期:Department area Checker Date十、工作日报表〔主管级〕工作日报表年月日陈述部分:陈述人:十一、杯具领还登记表杯具领还登记表日期:十二吧台日报表吧台日报表酒吧: 日期:制表人:直拔单直拔部分: 年月日部分主管: 采购部: 财政部: 总经理:〔第一联白色采购部第二联蓝色收货部分第三联红色财政部〕领料单申请: 批准: 发货: 收货:〔第一联白色仓库第二联红色财政第三联蓝色领用部分〕入仓单供给商: 年月日提货人: 仓库验收: 财政部: 总经理: 〔第一联财政第二联仓库第三联供货商〕出库单出货部分: 年月日提货人: 仓库验收: 财政部: 总经理: 〔第一联财政第二联仓库第三联提货部分〕十七、人员外出放行条人员外出放行条日期: 年月日报损单部分: 日期:内容:(牌子/型号、数量、单元)部分:部分主管签名: 工程主管签名:以下由内务部填写物资编号单价损掉金额累计折旧净损掉本钱组签名财政经理签名副总经理签名1、食品、酒水、百货请分单填写2、局部物资〔如:家具、电器等〕须经由工程部加签定见第一联:白色第二联:红色申购单申请部分: 年月日部分主管: 仓库:采购部: 财政部: 总经理: 〔第一联采购部第二联申请部分第三联财政部〕二十、物品放行条物品放行条〔存根〕姓名:部分:证号:物品带出公司原因:人事部签名:部分签名:………………………………………………………………………………物品放行条值班保安:部因需带以下物品外出,请查抄:人事部:时间:值班保安:时间:二十一、酒吧盘存日报表酒吧盘存日报表填表人:制表人:〔第一联财政部第二联仓库第三联酒吧〕二十二、水果采购表水果采购表部分:日期:二十三、离〔撤〕职员工工资计算表离(撤)职员工工资计算表姓名: 职位: 入职日期:月份: 本人签名:人事部: 财政部: 总经理: 董事局:二十四、DJ轮房表DJ 轮房表二十五、入职登记表入职登记表二十六、人事变更通知书人事变更通知书□第一联人事部□第二联财政部□第三联所属部分二十七、KTV房间效劳〔动态〕记录表KTV房间效劳〔动态〕记录表年月日星期:二十八、请假条请假条姓名:部分:职位:备注:因需请假天,时间从月日至月日□病假□补假□事假□其它申请人:部分经理审批:年月日年月日注:休任何假期超过7天〔含7天〕须经总经理签批。
出入管理制度
有限企业出入管理制度一、为规范企业出入管理秩序,保障企业人员和财产安全,特制定本制度。
二、本制度由人事总务部负责制定、修改、解释。
三、安全管理科是企业大门出入秩序旳管理部门,安全管理科现场员工和保安队队员是企业出入管理旳详细执行人员,所有员工须严格遵守企业出入管理制度旳规定,配合、服从企业保卫人员旳检查和管理,保障企业旳正常出入秩序。
四、企业出入管理包括人员旳出入管理和车辆旳出入管理。
1、人员出入管理规定除驾乘车辆出入企业旳人员以外,凡人员出入企业,如无特殊、紧急状况,均需刷出入卡经由大门口处闸机通行,其中企业员工和外协常驻人员自己刷卡出入,外部访客或未携带出入卡人员,由值班保安检查登记后用备用卡刷卡通过闸机进出企业。
1.1、企业员工出入管理规定:1.1.1、企业员工出入厂区,除经理级以上人员可驾乘车辆或办理公务旳员工可乘坐企业车辆或员工因状况紧急、确需迅速通行出入企业等状况以外,其他员工需刷卡后由大门口处闸机通行。
1.1.2、员工在上下班时间如未携带出入卡进出企业,需积极向企业保安人员出示本人职工证,经保安人员核算、登记和许可后方可出入企业,由此导致旳员工上班迟到责任由员工本人自负。
未携带出入卡也不向保安人员出示本人职工证进行登记旳,保安人员不予放行,如员工强行进入企业,保安人员需如实做好记录,企业予以该员工书面警告处分。
1.1.3、员工在上班和加班时间外出,除科长级(含)以上人员或因员工受伤患病等状况紧急、来不及办理外出审批手续以及外,须先填写“出门证”,经本部门经理签字同意后(部门经理正在办理重要事项或未在企业无法签字时,可由当时在企业旳本部门中职级最高旳管理人员签字同意),将“出门证”交企业保安值班人员留存登记,然后方可外出。
保卫值班人员须妥善保管好“出门证”,并将员工离开和返回企业旳时间做好记录。
对于不能提供有效“出门证”旳员工,保安值班人员不予放行。
如员工强行外出,保卫人员需如实做好记录,企业除予以该员工扣发当日工资50%旳惩罚以外,予以其严重警告处分。
KTV各种表格(单据)运作介绍
KTV各种表格(单据)运作介绍消费卡监督卡KTV服务检查表酒水单一、消费记录卡(正面)消费记录卡(背面)二、KTV服务检查卡(正面)KTV服务检查卡(背面)三、监督卡(正面)(y38848 97C0 韀22859 594B 奋30811 785B 硛28578 6FA2 澢23836 5D1C 崜35361 8A21 訡监督卡(背面)四、酒水单酒水单房号台号经手人收银月日时分(三联单:白色收银、黄色酒吧、红色经手人)五、赠送单赠送单台号/房号:(三联单:白色收银、黄色酒吧、红色经手人)六、工程维修单工程维修单维修事项:落单部门经理或(主管)签名:工程部主管签名:日期:日期:25453 636D 捭37509 9285 銅31704 7BD8 篘 -21434 53BA 厺p28217 6E39 渹第一联落单部门第二联工程部七、楼面人员买单登记表楼面人员买单登记表八、每日订台(房)表每日订台(房)表年月日九、各部门环境卫生检查表各部门环境卫生检查表Hygienic and State Check List部门:区域(位置):检查人:日期:Department area Checker Date十、工作日报表(主管级)工作日报表年月日报告部门:报告人:T25622 6416 搖36084 8CF4 賴38486 9656 陖36254 8D9E 趞37062 90C6 郆27685 6C25 氥十一、杯具领还登记表杯具领还登记表日期:十二酒吧日报表酒吧日报表酒吧:日期:制表人: 十三、直拔单直拔单直拔部门: 年月日LL 23390 5B5E 孞S29110 71B6 熶ei部门主管:采购部:财务部: 总经理:(第一联白色采购部第二联蓝色收货部门第三联红色财务部)十四、领料单领料单申请:批准: 发货:收货:(第一联白色仓库第二联红色财务第三联蓝色领用部门)十五、入仓单入仓单供应商:年月日提货人:仓库验收:财务部:总经理:(第一联财务第二联仓库第三联供货商)十六、出库单出库单出货部门:年月日提货人:仓库验收: 财务部: 总经理:(第一联财务第二联仓库第三联提货部门)十七、人员外出放行条a28095 6DBF 涿~27202 6A42 橂21929 55A9 喩>39704 9B18 鬘人员外出放行条日期:年月日十八、报损单报损单部门:日期:内容:(牌子/型号、数量、单位)部门:部门主管签名:工程主管签名:以下由内务部填写V26394 671A 朚31305 7A49 穉39257 9959 饙37025 90A1 邡37833 93C9 鏉22906597A 奺物资编号单价损失金额累计折旧净损失成本组签名财务经理签名副总经理签名1、食品、酒水、百货请分单填写2、部分物资(如:家具、电器等)须经由工程部加签意见第一联:白色第二联:红色十九、申购单申购单申请部门: 年月日部门主管: 仓库:采购部:财务部:总经理:(第一联采购部第二联申请部门第三联财务部)D 22822 5926 夦20058 4E5A 乚35685 8B65 譥20227 4F03 伃28711 7027 瀧32560 7F30 缰二十、物品放行条物品放行条(存根)姓名:部门:证号:物品带出公司原因:人事部签名:部门签名:………………………………………………………………………………物品放行条值班保安:部因需带下列物品外出,请检查:人事部:时间:值班保安:时间:二十一、酒吧盘存日报表酒吧盘存日报表填表人:制表人:(第一联财务部第二联仓库第三联酒吧)二十二、水果采购表水果采购表部门:日期:二十三、离(撤)职员工工资计算表离(撤)职员工工资计算表姓名:职位:入职日期:月份:本人签名:l35770 8BBA 论sx29604 73A4 玤28180 6E14 渔26478 676E 杮二十四、DJ轮房表DJ 轮房表年月日二十五、入职登记表入职登记表二十六、人事变动通知书人事变动通知书二十七、KTV房间服务(动态)记录表KTV房间服务(动态)记录表年月日星期:二十八、请假条27287 6A97 檗H33538 8302 茂225501 639D掝a24076 5E0C 希30050 7562 畢请假条姓名:部门:职位:备注:因需请假天,时间从月日至月日□病假□补假□事假□其它申请人:部门经理审批:年月日年月日注:休任何假期超过7天(含7天)须经总经理签批。
公司出入规范
如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流1.1 为确保公司财物安全,使出入公司人员、车辆、物品管理有序,维护公司利益,特制定本规定。
1.2 本规定合用于所有进出公司人员、车辆及物品。
2.1 保安人员要严格遵守执行规章制度,恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。
2.2 保安人员要做到二十四小时轮留值勤,不定时巡视巡逻全公司,并记录在“安保巡视记录表”(附件一)中。
发现违纪、偷窃等行为,要及时制止和向上级汇报并作好记录。
发生治安事件和灾害事故,应采取积极有效的应变措施,并及时向公安机关报案。
发现员工违纪违规行为,要及时向主管部门汇报,协助处理。
2.3 警卫室要保持干净和肃静,物品放置应定位规范,不能在警卫室内吸烟。
无关人员不得在警卫室逗遛、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。
违者视情节轻重,严肃处理。
值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,故意刁难员工或者外来人员,一经发现,将严肃处理。
2.4 保安人员要做到二十四小时轮留值勤,不定时巡视巡逻全公司。
发现违纪、偷窃等行为,要及时制止和向上级汇报并作好记录。
发生治安事件和灾害事故,应采取积极有效的应变措施,并及时向公安机关报案。
发现员工违纪违规行为,要及时向主管部门汇报,协助处理。
3.1 公司员工3.1.1 员工上班时间因公出公司办事,须在门卫处登记,写明事由,员工返回后核签返回时间。
如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流3.1.2 员工上班时间请假出公司,工作日内不能返回时,应按规定办理请假手续,经班组主管签字,经经部门理签字盖章方可放行,出厂时门卫凭有效请假条填写《员工外出登记表》(附件二)准予放行。
3.2 非公司员工3.2.1 非公司员工来公司洽商事务,先由门卫打内线问询接待人是否在公司内及是否接洽,如接待人允许接洽,则填写“来访人员登记表”(附件三)和“会客登记单”(附件四)签注进公司时间,来宾出公司时,门卫须将“会客登记单”回收检查确认并签注出公司时间方可放行。
办公室值班管理制度(4篇)
办公室值班管理制度一、制度背景:办公室是一个企事业单位组织中一个必不可少的部门,承担着各项日常管理工作,包括接待来访客户、处理来电来访、管理文件档案等。
为了保障办公室的正常运转,需要建立一套完善的值班管理制度,明确各项工作职责、规范员工行为,提高办公室的工作效率和服务质量。
二、制度目的:1. 保障办公室的日常工作正常运转,提高工作效率。
2. 明确各项工作任务,规范员工行为,提高服务质量。
3. 发现和解决工作中的问题,提供改进措施,提升绩效。
三、制度适用范围:此制度适用于公司内各部门办公室的值班管理。
四、制度内容:1. 值班时间:(1)办公室值班时间为工作日的非工作时间段,包括晚上、周末和节假日。
(2)值班时间表由办公室负责人根据每周工作计划制定,并及时通知所有参与值班的员工。
2. 值班人员:(1)值班人员由办公室负责人按照工作需要指定,确保每个时段都有足够的人员参与值班。
(2)值班人员应具备相关工作经验、责任心强,能够独立完成工作任务。
3. 值班工作任务:(1)接待来访客户:负责向来访客户提供热情周到的服务,引导其到指定区域等候。
(2)处理来电来访:负责接听办公室电话,及时回答和转达相关信息,并记录来电来访情况。
(3)管理文件档案:负责办公室文件档案的管理和归档,确保文件的安全可查。
(4)处理突发事件:负责处理突发事件,如火灾、事故等,及时报警并采取措施应对。
(5)协助其他工作:根据工作需要,协助其他部门完成相关工作任务。
4. 值班工作要求:(1)值班人员应准时到岗,按照要求穿着整洁、得体的工作服装。
(2)值班人员在接待来访客户时应礼貌待人,热情服务,及时提供帮助。
(3)值班人员在处理来电来访时要耐心细致,及时记录和转达相关信息。
(4)值班人员在管理文件档案时要认真负责,做好文件的分类、整理、归档等工作。
(5)值班人员在处理突发事件时要冷静应对,及时报警并采取措施控制事态。
(6)值班人员在协助其他工作时要积极配合,按照要求完成相关工作任务。
办公室值班管理制度(5篇)
办公室值班管理制度1、员值班期间,要坚守岗位,认真值勤,严格履行岗位职责,无特殊情况不得擅自离开工作岗位。
对于上级交给的各项工作任务必须积极圆满完成。
2、对办公室内的一切物品、设施负责。
无特殊情况不得外借。
3、必须礼貌受理来自各方的电话,重要事情的电话要详细做好记录,并及时转告受话人。
4、当接到其他部门报来的事故(事件)电话时,及时向部门经理报告。
5、严禁外部人员进入部门办公室。
严禁拨打私人电话。
值班电话不得外借。
6、必须保持室内清洁卫生。
严禁在办公室内嬉笑打闹。
7、要严格交接班制度,详细填写值班记录。
需要交下一班完成的重要事情,要详细交接清楚。
保安部巡逻管理制度1、人员在岗巡查期间,必须严格执行公司和部门的各项规章制度。
2、巡逻人员必须正确使用巡逻器械,不得随意开启巡逻钟,应及时更换巡逻钟电泄和打卡纸。
注意维护保养,确保巡逻钟正常运转。
3、夜值巡逻人员,每班次巡查打卡不得少于____次。
下班时认真张贴、核算打卡时间记录,报领班复审。
4、巡逻人员在巡查期间应与各岗位保持联系。
每次巡查时,应严格认真地对公司各部位进行检查,确保安全,对巡逻期间发现的情况应及时妥善处理,并报当班领班。
5、巡逻人员下班时应对所用器械进行交接,需下一班处置况应作完善交接,并有领班监督实施。
6、巡逻人员应服从当值领班的统筹安排,无特殊情况,不得更改巡逻路线和次数,改运巡逻路线时应作详细记录。
保安部各岗交接班制度1、交班制度。
(1)由在岗班组领班提前____分钟叫班。
(2)交班人员要仔细检查所使用的警械器材,保持完好,交于接班人员。
(3)交班班组要认真将本班值勤情况和遗留问题交代清楚。
(4)交班领班和监控值班人员要认真填写值班记录。
2、接班制度。
(1)接班班组听到叫班后,迅速按规定着装,做好班前准备工作。
(2)接班人员必须在上岗前____分钟到部门办理签字。
(3)接班领班要集合本班人员,召开班前会,分配值勤任务,并提出要求。
出入管理规定
XX公司化学建材有限公司出入管理规定为维护企业经营秩序,确保企业和员工安全,现结合公司实际情况,特制定本规定。
请公司全体员工、来访人员共同遵守执行。
一、出入证件管理办法1、员工卡:①公司员工出入公司所持证件(后附员工卡样张图片),新入司员工凭人事部门开具的《员工报到通知单》到前台办理“员工卡”。
②因个人原因,损坏、遗失“员工卡”,须及时报行政部门补办,原有的充值信息和充值金额作相应的转移。
③“员工卡”属正常破损,由其本人办理更换手续,报部门负责人审查经行政部门负责人审批后,方可以旧换新。
“员工卡”补办程序:本人申请补办→行政部门审批→交纳工本费用→前台制作办理→ 备案登记。
2、临时出入证:非公司员工出入公司所持证件(后附临时出入证样张图片),非公司员工在门卫室处领取。
3、车辆出入证:车辆出入公司所持证件(后附车辆出入证样张图片),驾驶人员在门卫室处领取。
4、摩托车出入证、电动车/自行车出入证:骑乘摩托车、电动车、自行车出入公司所持证件(后附摩托车出入证、电动车/自行车出入证样张图片),驾驶人员在门卫室处领取。
5、以上出入证件归口行政部门制发和管理。
二、人员出入管理办法(一)公司出入人员管理规定:1、公司员工必须按要求佩带“员工卡”出入公司和进入工作岗位。
未按要求佩带“员工卡”进入公司,保安人员有权拒绝其入内,特殊情况须由行政部门批准,并在门岗处做好登记才能进入公司。
2、来访来宾、应聘人员、施工人员、供应商、员工家属、物流运输人员等凭保安值班人员配发的“临时出入证”进出公司。
3、公司员工当班期间,因公外出者应主动出示经凭按程序审批的《上班期间中途外出审批单》出入公司。
4、公司内部员工因公受伤或患病,急需外出救治者,由行政部门负责人或分管领导电话通知门岗放行外出,事后由当事人或部门指定人员补办手续。
5、来访或办事人员,须由门岗值班人员电话通知被访人员,经确认后,方可办理相关手续入内。
6、进入公司人员均须验明身份,来宾凭介绍信或证件,并经填写《会客单》和进行登记后,方可允许入内,来宾离开时,须交回“临时出入证”和《会客单》(需被访人确认签字),并由门岗值班人员填写离司时间。
外来人员及车辆进入请示报告与会客制度范本(3篇)
外来人员及车辆进入请示报告与会客制度范本(一)外来人员进入请示报告范文尊敬的领导:我公司计划邀请外来专家参观交流,并给予热情接待。
现将有关情况请示如下:一、来访人员信息:姓名:XXX性别:男职务:XXX单位:XXX联系电话:XXX二、来访事由和时间:来访事由:专业交流和合作洽谈来访时间:XX年XX月XX日三、来访人员行程安排:(时间)(活动内容)(地点)XX年XX月XX日上午9:00-10:00 专业交流会议会议室AXX年XX月XX日上午10:30-11:30 参观实验室实验室XX年XX月XX日下午2:00-4:00 合作洽谈会议室B四、安全措施:1. 安排专人负责接待和陪同,并确保来访人员的安全和顺利活动进行;2. 提前了解来访人员的特殊需求和注意事项,并协调相关部门做好准备工作;3. 加强安全意识教育,确保来访人员在公司内部的安全;4. 接待人员需佩戴公司工作证,并向保安室登记备案。
五、经费预算:(活动内容)(费用预算)专业交流会议 500元参观实验室 200元合作洽谈 300元六、请示意见:请领导批准上述外来人员来访事宜,并支持公司采取必要的措施做好接待工作。
如有其他需要,请予指示。
特此请示。
此致礼敬!XXX公司日期:XXXX年XX月XX日(二)会客制度范文尊敬的来访客户:非常感谢您对我们公司的关注与支持。
为让您在公司的访问过程中感受到舒适和顺畅的服务,特制定如下会客制度,请您遵守:一、入园须知:1. 来访前,请提前与我方联系并预约好访问时间;2. 来访时,请携带有效证件并佩戴访客卡;3. 如有特殊需求,请提前告知,我们会尽力为您提供便利。
二、会客流程:1. 抵达公司大门后,请出示有效证件,并向保安出示您的访客卡;2. 保安人员核实您的身份后,会向您发放访客卡,并引导您到指定的接待区域等候;3. 我方接待人员将按照您的预约时间前来接待,办理相关手续;4. 会议结束后,我方接待人员将送您至大门口,并收回访客卡。
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本人承诺已知晓金洋公司相关会客制度并将自觉遵守执行,爱惜公司内部环境,不吸烟、不喧哗、不到受访部门以外的区域乱跑乱窜、不在无受访人员的陪同下参观公司现场,凡由此造成的一切经济处罚和法律责任本人愿全部承担。
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