安全生产教育培训考试试题

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完整版)安全生产教育培训试题及答案

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完整版)安全生产教育培训试题及答案安全生产教育培训试题及答案一、判断题(每小题2分,共50分)1、安全生产是指在劳动生产过程中消除可能导致人员伤亡、职业危害或设备、财产损失的因素,保障人身安全、健康和资产安全。

(√)2、生产经营单位发生的生产安全事故的原因是:人的不安全行为,物的不安全状态,管理上的缺陷。

(√)3、三不伤害就是:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

(√)4、车间内的电气设备发生故障,应立即请安全生产管理人员来检修。

(×)5、根据分析,造成事故的人为因素主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。

(√)6、生产经营单位里发生的生产安全事故的原因是多方面的,但主要是物的因素。

(×)7、在生产过程中,穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、系围巾以及留长发辫而又不将其放入工作帽内的行为属于违章行为。

(√)8、在生产过程中,发现安全防护装置对操作带来不方便,可以不用或者拆除。

(×)二、单项选择题(每题3分,共60分)1.我国安全生产法律体系的核心是(C)。

A、宪法B、矿山安全法C、安全生产法D、劳动法2.《安全生产法》规定:从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当(B)向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告,接到报告的人员应及时予以处理。

A、1小时B、立即C、24小时D、12小时3.四种防火的基本措施是:消消除着火源、(B)、隔绝空气、阻止火势爆炸波的蔓延。

A、控制火源B、控制可燃物C、控制火势的蔓延D、掩埋沙土4.灭火的基本方法有:(A)、冷却法、窒息法(灭火器)、抑制法(1211)、其他。

A、隔离法B、加水C、掩埋沙土D、控制可燃物5.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权(B)作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

A、继续B、停止C、冒险D、以上都不对6.安全生产中的“三违”是指违章操作、(A)和违反劳动纪律。

A、违章指挥B、违法C、违反规定D、以上都不对7.干粉灭火器不适宜扑灭(D)火灾。

安全培训试题及答案及答案

安全培训试题及答案及答案

安全培训试题及答案及答案一、单选题(每题1分,共10分)1. 安全生产的第一责任人是:A. 企业法人代表B. 安全生产管理人员C. 员工本人D. 政府监管部门答案:A2. 以下哪项不属于安全生产的“三不伤害”原则?A. 不伤害自己B. 不伤害他人C. 不被他人伤害D. 不伤害设备答案:D3. 企业进行安全教育培训的目的是:A. 提高员工的工作效率B. 提升员工的安全意识C. 减少企业的运营成本D. 满足政府的监管要求答案:B4. 以下哪个不是常见的职业健康危害因素?A. 噪声B. 粉尘C. 辐射D. 高温答案:D5. 企业应急预案的制定应遵循以下哪个原则?A. 预防为主B. 应急为主C. 事后处理为主D. 惩罚为主答案:A6. 以下哪项不是个人防护装备的类型?A. 安全帽B. 安全带C. 安全鞋D. 安全网答案:D7. 危险化学品泄漏时,以下哪项措施是错误的?A. 立即撤离泄漏区域B. 用大量水冲洗泄漏物C. 通知专业救援队伍D. 尝试自行处理泄漏答案:D8. 以下哪项不是火灾逃生的基本原则?A. 低姿态逃生B. 利用楼梯逃生C. 打开所有门窗D. 避免使用电梯答案:C9. 以下哪项不是企业安全文化建设的内容?A. 安全教育培训B. 安全规章制度C. 安全生产竞赛D. 忽视安全事故答案:D10. 企业安全检查的目的是:A. 发现安全隐患B. 惩罚违规员工C. 降低生产成本D. 增加企业利润答案:A二、多选题(每题2分,共10分)11. 安全生产中常见的“四不放过”原则包括:A. 事故原因未查清不放过B. 责任人员未处理不放过C. 整改措施未落实不放过D. 教训不吸取不放过答案:ABCD12. 以下哪些属于企业安全生产的“五到位”?A. 安全责任到位B. 安全投入到位C. 安全培训到位D. 安全管理到位E. 安全应急到位答案:ABCDE13. 以下哪些是企业进行安全风险评估的内容?A. 风险识别B. 风险分析C. 风险评价D. 风险控制答案:ABCD14. 企业安全事故报告应包括以下哪些内容?A. 事故发生的时间、地点B. 事故的简要经过C. 已经采取的应急措施D. 事故可能造成的影响答案:ABCD15. 以下哪些措施可以预防职业病的发生?A. 改善工作环境B. 定期进行健康检查C. 配备个人防护装备D. 加强职业健康教育答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10分)16. 企业可以根据自身情况自行决定是否进行安全教育培训。

安全生产培训试题及答案

安全生产培训试题及答案

安全生产培训试题及答案一、单选题1. 安全生产的基本方针是什么?A. 安全第一,预防为主B. 预防为主,安全第一C. 安全第一,综合治理D. 安全第一,预防为主,综合治理答案:D2. 下列哪项不是安全生产的“三同时”?A. 同时设计B. 同时施工C. 同时使用D. 同时验收答案:C3. 企业安全生产责任制的核心是什么?A. 企业法人代表B. 安全生产部门C. 员工个人D. 安全生产管理人员答案:A4. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负什么责任?A. 全部责任B. 主要责任C. 直接责任D. 间接责任答案:B5. 以下哪个不是特种作业人员?A. 电工B. 焊工C. 起重机操作员D. 普通工人答案:D二、多选题6. 企业进行安全生产教育和培训的内容包括哪些?A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 应急处理措施D. 企业文化答案:A, B, C7. 企业在进行安全生产检查时,需要关注哪些方面?A. 安全设施是否完好B. 安全警示标志是否明显C. 员工是否遵守安全操作规程D. 工作环境是否整洁答案:A, B, C8. 下列哪些属于安全生产事故的直接原因?A. 设备故障B. 操作失误C. 管理不善D. 自然灾害答案:A, B三、判断题9. 企业可以根据自身情况,适当减少安全生产教育和培训的时间。

答案:错误10. 企业在发生安全生产事故后,应立即组织事故调查,不得隐瞒不报。

答案:正确四、简答题11. 请简述企业如何建立安全生产责任制度?答案:企业建立安全生产责任制度应遵循以下步骤:- 明确各级管理人员和员工的安全生产责任;- 制定安全生产责任制的具体内容和要求;- 将安全生产责任制度纳入企业管理制度;- 定期检查和评估安全生产责任制度的执行情况;- 对违反安全生产责任制度的行为进行处理。

五、案例分析题12. 某企业在进行设备维修时,一名员工未按规定穿戴安全帽,结果头部受伤。

安全生产教育培训考试试题含答案

安全生产教育培训考试试题含答案

安全生产教育培训考试试题含答案安全生产教育培训考试试题姓名:_________________ 部门:_________________ 分数:_________________一、填空题:(每空2分,总共40分)1.作业人员在使用Ⅰ类手持电动工具前应检查确认供电线路已装有漏电保护器,而且保护接地(PE)线连接可靠方可进行操作。

2.《安全生产法》规定国家实行生产安全事故责任追究制度,依照《安全生产法》和有关法律、法规的规定,追究生产安全事故责任人员的法律责任。

3.《中华人民共和国刑法》第一百三十四条规定,工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工,由于不服管理、违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。

4.高处作业时,工具应放在工具箱内或工具袋内。

5.带电拉高压跌落保险开关或隔离刀闸应使用合格的绝缘工具。

6.安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。

7.每月开展不少于两次安全活动,做到时间、内容、人员三落实,且有记录。

8.岗位安全操作规程应包括:岗位危险源、控制标准、操作中的安全方法和严禁事项。

凡有重大或重要危险源的岗位,应有应急救援预案或应急措施。

9.对安全检查中发现的事故隐患,常用隐患整改通知书的形式,指定被查单位限期整改。

二、判断题:(对“√”,错“×”,每题 1.5分,总共30分)1.操作者可以根据工作方便随意拆除设备(施)的安全装置、仪器、仪表、警示装置。

×(错误)2.切割锯在切割运行过程中,可随时打开防护罩,处置异常情况。

×(错误)3.管材生产过程中,操作者需佩戴防高温手套进行换模具等操作,要注意防止高温烫伤。

√(正确)4.高处作业时,作业人员在作业点下方无人的情况下,可以任意抛、掷物件。

×(错误)5.操纵桥吊很简单,为了方便工作,只要会操作,无安全操作证也可以操纵桥吊吊物。

安全生产培训考试试题

安全生产培训考试试题

安全生产培训考试试题
《安全生产培训考试试题》
一、选择题
1. 安全生产的首要责任是谁?
A. 企业负责人
B. 安全管理员
C. 生产工人
D. 安全监督员
2. 以下哪项不属于安全生产管理的内容?
A. 安全生产规章制度
B. 安全教育培训
C. 安全检查检测
D. 质量管理
3. 安全防护用具的使用应当符合以下哪项要求?
A. 适用于工作场所的实际需要
B. 可以随意更换其他用具进行替代
C. 不需要配戴安全帽
D. 管理人员审批即可使用
二、判断题
1. 安全生产责任制是指企业负责人对于安全生产的管理责任。

A. 对
B. 错
2. 安全生产教育培训应由企业负责人亲自执行。

A. 对
B. 错
三、简答题
1. 请简要说明什么是“三同时”管理?
2. 企业应如何做好安全生产规章制度的落实和执行工作?
四、综合题
1. 请结合自身实际工作场景,介绍一次安全隐患排查的经验及相关处理措施。

以上为《安全生产培训考试试题》,请考生认真答题。

2024年安全生产教育培训考试试题

2024年安全生产教育培训考试试题

2024年安全生产教育培训考试试题1、通信工程车辆遇有沙尘、冰雹、雨、雪、雾、结冰等气象条件时,应当()行驶。

A、以较高速度B、停止C、以现有速度D、降低速度(正确答案)2、发现人员触电倒地昏迷后,其他人员首先采取的措施是()A、将触电人员背到远离触电处B、去找专业电工进行处理C、进行心肺复苏D、切断电源(正确答案)3、()米以上的高处、悬空作业,无安全设施的,必须系好安全带、扣好安全钩。

A、1.0B、1.5C、2.0(正确答案)D、2.54、通信行业的伤亡事故的主要类型()A、高处坠落、物体打击、中毒、触电、车辆伤害(正确答案)B、高处坠落、中毒、坍塌、触电、火灾事故C、坍塌、粉尘、高处坠落、触电、塔吊事故D、坍塌、物体打击、机械伤害、触电、火灾事故5、以下不属于违章现象的是?A、进入施工现场时佩戴安全帽(正确答案)B、高处作业不系安全带C、使用手持电动工具不装漏电保护器D、特种作业人员未持证上岗6、遇有()等恶劣天气时,应停止室外作业。

A、强风(正确答案)B、暴雨(正确答案)C、寒冷D、雷电(正确答案)E、大雾(正确答案)7、属于特种劳动防护用品的是()A、安全带(正确答案)B、冬季防寒服C、电绝缘鞋(正确答案)D、鞋扣E、安全帽(正确答案)8、安全生产中出现的"三违”行为应该坚决制止,这里"三违”指的是()。

A、违章指挥(正确答案)B、违规生产C、违章作业(正确答案)D、违反安全规程E、违反劳动纪律(正确答案)9、下列()对安全带使用描述是正确.A、安全带应在使用期限内使用,发现异常应提前报废(正确答案)B、安全带应低挂高用C、不得将安全带的围绳打结使用(正确答案)D、不得将挂钩直接挂在安全绳上使用(正确答案)E、安全带应储藏在干燥、通风的仓库内(正确答案)10、我国现阶段的安全生产管理方针是()。

A、安全第一(正确答案)B、预防为主(正确答案)C、综合治理(正确答案)D、全面推进E、重在治本11、进入施工现场必须正确佩戴安全帽及其它安全防护用品,严禁穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋或带钉的鞋,不可以酒后进入施工现场。

安全生产培训测试题及答案

安全生产培训测试题及答案

安全生产培训测试题及答案一、单选题(每题2分,共20分)1. 安全生产法规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有以下哪项责任?A. 直接责任B. 间接责任C. 全部责任D. 部分责任答案:A2. 根据安全生产法,生产经营单位应当建立哪些安全生产制度?A. 安全生产责任制度B. 安全生产教育培训制度C. 安全生产事故报告和调查处理制度D. 所有选项答案:D3. 安全生产事故分为哪几个等级?A. 一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故B. 小型事故、中型事故、大型事故、特大型事故C. 轻微事故、一般事故、严重事故、特别严重事故D. 低级事故、中级事故、高级事故、顶级事故答案:A4. 特种作业人员必须经过什么?A. 专业培训B. 考试合格C. 取得相应资格D. 所有选项答案:D5. 以下哪项不是生产经营单位的安全生产义务?A. 配备必要的安全设施B. 建立健全安全生产责任制C. 随意变更生产工艺D. 组织安全生产教育培训答案:C二、多选题(每题3分,共15分)6. 安全生产事故的直接原因可能包括哪些?A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理上的缺陷D. 自然灾害答案:A, B, C7. 以下哪些属于生产经营单位的安全生产责任?A. 制定安全生产规章制度B. 定期进行安全检查C. 及时报告安全生产事故D. 忽视安全生产管理答案:A, B, C8. 安全生产教育培训的内容通常包括哪些方面?A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 事故应急处理D. 员工个人娱乐活动答案:A, B, C三、判断题(每题1分,共10分)9. 安全生产事故的调查处理必须遵循“四不放过”原则。

()答案:正确10. 生产经营单位可以根据自身需要,自行决定是否开展安全生产教育培训。

()答案:错误四、简答题(每题5分,共10分)11. 简述生产经营单位在发生安全生产事故时应立即采取的措施。

答案:生产经营单位在发生安全生产事故时应立即采取以下措施:立即停止相关作业,组织人员疏散,迅速报告事故情况,启动应急预案,防止事故扩大,保护事故现场,配合事故调查。

2024年安全教育培训试题附答案(考试直接用)

2024年安全教育培训试题附答案(考试直接用)

2024年安全教育培训试题附答案(考试直接用)单位:______ 姓名:______ 时间:______ 分数:______ 满分:100一、单选题(30题每题1分,共30分)1.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,务必做到与主体工程“三同时”。

以下哪项不属于“三同时”的资料( )。

A.同时设计B.同时施工C.同时验收D.同时投人生产和使用2.安全生产中的“三违”是指违章操作、( )和违反劳动纪律。

A.违章指挥B.违法C.违反规定D.以上都不对3.报废设备的零部件有利用价值的,应做好回收利用并进行()。

A.注册B.备案C.登记4.危险物品包括易燃易爆物品、危险化学品、()等能够危及人身安全和财产安全的物品。

A.放射性物品B.塑料制品C.皮革制品5.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中,应当互相配合,实行();确需分别进行检查的,应当互通情况。

A.联合检查B.分级检查C.委托检查6.离心机或悬辊机在运转中,操作者应站在钢模的:( )A.两端B.两侧7.依据《特种设备安全监察条例》组织对特种设备检验检测机构的检验检测结果、鉴定结论进行监督抽查的部门是( )。

A.国务院特种设备安全监督管理部门B.省级特种设备安全监督管理部C.设区的市级特种设备安全监督管理部门D.县级特种设备安全监督管理部8.关于生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训的说法,正确的是( )。

A.对所有从业人员都应当进行安全生产教育和培训B.对有过相似工作经验的从业人员能够不进行安全生产教育和培训C.从业人员培训不合格的应予以辞退D.能够根据状况决定是否建立安全生产教育和培训档案9.扑救电气火灾应使用()进行灭火。

A.水B.泡沫灭火器C.二氧化碳或干粉灭火器D.以上几种都可以10.采取恰当措施,使燃烧因缺乏氧气而停止,这种方法叫做什么?( )A.隔离法B.窒息法C.冷却法D.抑制法11.安全生产的“三不伤害”是指()。

安全生产教育培训试题及答案

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安全生产教育培训试题及答案一、单选题1.根据《安全生产法》,以下哪项不属于作业人员的安全义务?A. 采取必要的安全保护措施;B. 向单位或者部门提出安全生产方面的建议;C. 在生产经营活动中发现安全隐患应及时上报;D. 监督检查所有从业人员执行安全管理制度的情况。

答案:D2.现场施工时,下列哪种化学品在使用前及使用后必须采取散装转移和小容积混合,禁止直接使用大包装或批量混合加注?A. 酸性清洗剂;B. 碱性清洗剂;C. 除锈剂;D. 消泡剂。

答案:D3.以下哪种操作不属于起重机械操作人员的权利?A. 向有关方面反映工作中存在的安全问题;B. 指派、分配下属作业任务;C. 检查机械设备、吊钩、钢丝绳的状况;D. 对作业人员实施体罚或者惩戒。

答案:D二、多选题1.按照《安全生产法》的规定,生产经营单位应当制定是下列哪些制度或方案?A. 安全生产责任制;B. 安全生产模式;C. 安全生产投入计划;D. 安全检查制度。

答案:A、D2.消防安全管理机构应当对下列哪些内容进行检查?A. 应急通道是否畅通;B. 安全出口是否存在;C. 灭火器是否维护;D. 消防设施是否启用。

答案:A、C、D三、判断题1.安全生产工作逐渐被个人和单位重视,安全事故范围和重大性在逐渐减少。

答案:错误2.所有从业人员都有权提出安全生产方面的建议。

答案:正确四、简答题1.石油化工行业由于其特殊性,安全风险较高。

请列举两个石油化工行业的安全隐患,并分别提出预防措施。

答:(1)厂区内电气设备存在着电气意外事故隐患。

预防措施:确保电气设备符合安全标准和前置条件,对于故障设备及时修理或更换,使用符合标准的设备,提高操作人员的电气安全意识。

(2)化工行业易产生化学物质泄漏、火灾、爆炸事故。

预防措施:储存化学品时采取严格的管理和措施,并确保区域通风良好;在作业过程中稳定控制温度、气压等重要工艺参数,排水处理,防止污染环境和人员受伤。

以上内容供教育培训使用,帮助从业人员了解并掌握安全生产的基本知识和应对技能,从而提高对于安全生产的认识和责任感,助力实现安全生产的目标。

安全生产教育培训试题及答案

安全生产教育培训试题及答案

安全生产教育培训试题及答案一、单选题1. 安全生产的基本方针是什么?A. 安全第一,预防为主B. 预防为主,安全第一C. 安全第一,综合治理D. 综合治理,安全第一答案:A2. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负什么责任?A. 直接责任B. 间接责任C. 领导责任D. 监督责任答案:C3. 以下哪项不是安全生产事故的预防措施?A. 加强安全教育培训B. 完善安全管理制度C. 忽视安全检查D. 落实安全操作规程答案:C二、多选题1. 安全生产教育培训的内容包括哪些方面?A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 事故应急处理D. 个人防护知识答案:ABCD2. 哪些情况下,生产经营单位应当组织安全生产事故应急演练?A. 新员工入职B. 重大节日前C. 发生安全生产事故后D. 定期进行答案:ABCD三、判断题1. 安全生产事故的直接原因通常是人的不安全行为或物的不安全状态。

()答案:正确2. 企业可以忽视对员工的安全生产教育培训,以节约成本。

()答案:错误四、简答题1. 简述企业如何开展安全生产教育培训?答案:企业开展安全生产教育培训应包括:制定详细的培训计划,明确培训内容和目标;采用多种形式进行培训,如讲座、实操演练、视频教学等;确保培训的覆盖面,包括新员工和在职员工;定期评估培训效果,及时调整培训内容和方法。

五、案例分析题案例:某工厂在进行设备检修时,由于一名员工未按规定穿戴防护服,导致皮肤接触有毒物质,造成中毒事故。

问题:分析该事故的原因,并提出预防措施。

答案:该事故的原因主要有:员工安全意识不强,未按规定穿戴防护服;企业安全教育培训不到位,未能确保员工掌握必要的安全知识;安全管理存在漏洞,未能及时发现并纠正员工的不安全行为。

预防措施包括:加强员工的安全教育培训,提高安全意识;完善安全管理制度,明确安全操作规程;加强现场安全管理,确保各项安全措施得到有效执行。

安全教育培训试题含答案(5份)

安全教育培训试题含答案(5份)

安全生产培训试题姓名:部门/工序:时间:成绩:一、填空题:(共46空 1.5分)1.我国安全生产管理方针:安全第一,预防为主,综合治理。

安全生产“五要素”安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。

2.采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

3.从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作流程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

4.从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

5.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

6.消防工作方针:预防为主,、防消结合。

7.仓库库存物品应当分类、分垛,每垛占地面积不宜大于一百平方米,垛与垛间距不小于一米,垛与墙间距不小于0.5米,垛与梁、柱间距不小于零点三米,垛与灯间距不应小于零点五米,主要通道的宽度不小于2米。

8.库房内严禁使用明火。

9.消防器材应当设置在明显和便于取用的地点,周围不准堆放物品和杂物。

10.上班要集中精力搞好安全生产,平稳操作,严格遵守劳动纪律和工艺纪律,认真做好各种纪录,不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情,对他人违章操作加以劝阻和制止。

11.认真执行岗位责任制,有权拒绝一切违章作业指令,并立即越级向上级汇报。

12.对于危险作业,必须先申请批准在实施。

危险作业对于违章指挥,作业人员有权拒绝作业。

13.化学品仓库管理人员需经公司专门的培训,让其充分地了解和掌握化学品及化学品仓库管理知识和技能。

14.危险化学品贮存方式分为隔离贮存、隔开贮存、分离贮存。

15.生产过程中产生的化学危险物品废渣等,必须加强管理,不得随同一般垃圾运出。

16.公司常见的消防设施、器材有灭火器、消火栓、消防应急灯、安全疏散标志。

安全生产安全教育培训试题(带答案)

安全生产安全教育培训试题(带答案)

安全生产安全教育培训试题(带答案)一、是非题1.安全生产管理,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。

()答案:1.(√)2.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负领导责任。

()答案:2.(×)(全面负责)3.国家实行生产安全事故责任追究制度。

()答案:3.(√)4.危险物品的生产、经营、储存单位应当设置安全生产管理机构或者配备兼职安全生产管理人员。

()答案:5.(×)(专职)5.使用砂轮研磨时,应戴防护眼镜或装设防护玻璃。

()答案:8.(√)6.特种作业人员经过培训,如考核不合格,可在两个月内进行补考,补考仍不及格,可在一个月内再进行补考。

()答案:9.(×)(应重新进行培训,培训后重新考核)7.用电安全要求:在操作闸刀开关、磁力开关时,必须将盖盖好。

()答案:7.(√)8.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以边作业边报告本单位负责人。

()答案:8.(×)(有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所)9.因生产安全事故受到损害的从业人员,向本单位提出赔偿要求,可以在依法享有工伤社会保险或者依照有关民事法律获得赔偿两者之间任选一种。

()答案:9.(×)(工伤社会保险和民事赔偿不能相互取代,从业人员可以享受双重的保障)10.工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正。

()答案:10.(√)11.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全,防止职业危害的事项。

()答案:11.(√)12.劳动保护监察是一种国家监察。

()答案:12.(√)13.根据《安全生产法》规定从业人员在作业过程中,应当服从管理,所以对违章指挥仍要服从。

()答案:13.(×)(从业人员应当服从的是正当、合理的管理,对违章指挥,从业人员有权拒绝。

)14.燃烧必须具备的三个条件是可燃物、助燃物、氧气。

安全培训试卷及答案

安全培训试卷及答案

安全培训试卷及答案一、选择题。

1. 下列哪项不是安全生产的基本要求?A. 安全第一。

B. 预防为主。

C. 救护为主。

D. 全员参与。

答案,C。

2. 安全生产的“三同时”是指?A. 同一人员、同一设备、同一时间。

B. 同一时间、同一地点、同一作业。

C. 同一人员、同一地点、同一作业。

D. 同一人员、同一设备、同一作业。

答案,D。

3. 安全防护用品应当符合国家标准,使用过程中应当?A. 随意更换。

B. 随身携带。

C. 定期检查、定期更换。

D. 不需要检查。

答案,C。

4. 下列哪项不是安全生产责任制的内容?A. 有关部门应当加强对安全生产工作的监督检查。

B. 企业主要负责人对本单位安全生产工作负总责。

C. 安全生产工作由专业人员负责。

D. 安全生产工作责任到人。

答案,C。

5. 安全生产教育培训的基本内容包括?A. 安全法律法规、本单位安全生产规章制度、本岗位的安全操作规程。

B. 本单位的发展历程、本单位的产品销售情况、本单位的管理制度。

C. 安全生产的基本知识、本单位的管理制度、本单位的产品销售情况。

D. 安全生产的基本知识、本单位的发展历程、本单位的管理制度。

答案,A。

二、简答题。

1. 请简要介绍安全生产的“三预防”原则。

答案,安全生产的“三预防”原则是预防为主、综合治理、综合防护。

预防为主是指预防事故发生是安全工作的首要任务,要采取各种措施,消除各种隐患,杜绝事故发生的可能性。

综合治理是指在生产经营活动中,要从技术、管理、人员等方面进行全面治理,建立健全的安全生产管理体系。

综合防护是指在生产经营活动中,要采取各种技术措施和安全防护措施,保护员工的人身安全。

2. 请简要介绍安全生产的“三同时”原则。

答案,安全生产的“三同时”原则是指同一人员、同一设备、同一作业。

即同一人员在同一设备上进行同一作业,这是安全生产的基本要求。

这个原则的贯彻执行,可以有效避免因操作人员不熟悉设备或作业程序而导致的事故发生。

安全教育培训考试试题及答案

安全教育培训考试试题及答案

安全教育培训考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 安全生产的基本方针是()。

A. 安全第一,预防为主B. 预防为主,安全第一C. 预防为主,综合治理D. 安全第一,综合治理2. 以下哪项不是安全生产的“三不伤害”原则?()A. 不伤害自己B. 不伤害他人C. 不被他人伤害D. 不伤害设备3. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负()责任。

A. 直接B. 间接C. 全部D. 部分4. 以下哪个不是常见的职业病?()A. 尘肺B. 噪声聋C. 心脏病D. 职业中毒5. 以下哪个不是安全色?()A. 红色B. 蓝色C. 黄色D. 绿色6. 紧急疏散演练的目的是()。

A. 检验疏散路线的合理性B. 检验疏散组织的有效性C. 检验疏散设施的完备性D. 以上都是7. 以下哪个不是个人防护装备?()A. 安全帽B. 安全带C. 安全鞋D. 工作服8. 安全生产事故的“四不放过”原则包括()。

A. 事故原因未查清不放过B. 事故责任人未处理不放过C. 整改措施未落实不放过D. 以上都是9. 以下哪个不是危险化学品的储存要求?()A. 储存在专用仓库B. 储存在通风良好的场所C. 储存在高温环境下D. 储存在干燥的环境中10. 以下哪个不是火灾逃生的正确做法?()A. 用湿毛巾捂住口鼻B. 尽量保持低姿态C. 打开所有门窗D. 沿着安全出口指示方向逃生答案:1-5 B, D, C, C, B;6-10 D, D, C, D。

二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 安全生产“五同时”包括以下哪些内容?()A. 同时计划B. 同时布置C. 同时检查D. 同时总结E. 同时验收2. 以下哪些属于特种作业人员?()A. 电工B. 焊工C. 司机D. 起重工E. 所有工人3. 以下哪些是危险化学品的安全管理措施?()A. 储存在专用仓库B. 定期检查储存设施C. 严禁烟火D. 配备必要的消防器材E. 随意堆放4. 以下哪些是职业健康检查的内容?()A. 常规体检B. 职业病体检C. 心理健康检查D. 视力检查E. 听力检查5. 以下哪些是火灾发生时的应急措施?()A. 立即报警B. 组织疏散C. 使用灭火器D. 打开所有门窗E. 切断电源答案:1. ABCDE;2. ABD;3. ABCD;4. ABCE;5. ABCE。

安全生产教育考试试题题库

安全生产教育考试试题题库

安全生产教育考试试题题库一、单选题1. 安全生产的基本方针是什么?A. 安全第一、预防为主B. 预防为主、安全第一C. 预防为主、综合治理D. 安全第一、综合治理2. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有哪些责任?A. 组织制定安全生产规章制度B. 组织编制安全生产事故应急预案C. 组织安全生产教育和培训D. 以上都是3. 以下哪项不属于安全生产的“三不伤害”原则?A. 不伤害自己B. 不伤害他人C. 不被他人伤害D. 不伤害设备4. 企业进行安全生产教育和培训的对象主要包括哪些人员?A. 企业主要负责人B. 安全生产管理人员C. 所有从业人员D. 特种作业人员5. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当建立哪些安全生产管理制度?A. 安全生产责任制度B. 安全生产教育培训制度C. 安全生产事故报告和处理制度D. 以上都是二、多选题6. 安全生产事故的预防措施包括哪些方面?A. 加强安全教育B. 完善安全设施C. 定期进行安全检查D. 严格执行安全操作规程7. 以下哪些属于特种作业人员?A. 电工B. 焊工C. 起重机械操作工D. 司机8. 在进行危险作业时,应当采取哪些安全措施?A. 制定专项安全技术措施B. 配备必要的安全防护设备C. 进行安全技术交底D. 做好应急预案9. 生产经营单位应当如何加强安全生产管理?A. 建立健全安全生产责任制B. 定期组织安全检查C. 及时消除事故隐患D. 强化安全生产考核10. 以下哪些行为属于违反安全生产规定的行为?A. 未经培训上岗作业B. 擅自拆除安全防护设施C. 违反操作规程作业D. 隐瞒不报事故三、判断题11. 任何单位和个人不得干预生产经营单位的安全生产工作。

()12. 安全生产事故的调查处理应当遵循“四不放过”原则。

()13. 安全生产事故的直接经济损失只包括财产损失。

()14. 特种作业人员可以不持证上岗。

生产安全培训试题及答案

生产安全培训试题及答案

生产安全培训试题及答案一、单选题(每题2分,共10分)1. 以下哪项是生产安全事故的直接原因?A. 员工操作不当B. 机械设备故障C. 管理不善D. 以上都是答案:D2. 根据《安全生产法》,企业应当对哪些人员进行安全生产教育和培训?A. 新员工B. 所有员工C. 管理层D. 特定岗位员工答案:B3. 在生产过程中,下列哪项措施不是预防职业病的措施?A. 定期进行职业健康检查B. 改善工作环境C. 减少工作时间D. 配备个人防护用品答案:C4. 企业应当如何处置生产过程中产生的废弃物?A. 随意丢弃B. 集中处理C. 焚烧处理D. 直接排放答案:B5. 以下哪项是企业在安全生产中应承担的义务?A. 制定安全生产规章制度B. 定期进行安全检查C. 及时消除事故隐患D. 以上都是答案:D二、多选题(每题3分,共15分)1. 企业在安全生产中应采取哪些措施?A. 建立安全生产责任制B. 定期进行安全培训C. 配备必要的安全设施D. 制定应急预案答案:ABCD2. 以下哪些属于职业病?A. 尘肺B. 噪声聋C. 职业性皮肤病D. 职业性眼病答案:ABCD3. 企业在进行安全检查时,应重点检查哪些方面?A. 安全生产规章制度的执行情况B. 安全生产设施的运行状况C. 员工的安全生产意识D. 应急预案的制定和演练情况答案:ABCD4. 企业在发生生产安全事故时,应立即采取哪些措施?A. 立即报告B. 立即组织救援C. 保护现场D. 调查事故原因答案:ABC5. 企业在安全生产中应如何加强员工的安全意识?A. 定期进行安全教育B. 定期组织安全演练C. 定期进行安全检查D. 定期进行安全考核答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10分)1. 企业可以为了提高生产效率而忽视安全生产。

(错)2. 安全生产责任制是企业安全生产管理的核心。

(对)3. 企业可以自行决定是否进行安全培训。

(错)4. 安全生产设施的维护和保养可以由员工自行进行。

安全生产教育培训试题及答案大全

安全生产教育培训试题及答案大全

安全生产教育培训试题及答案大全一、选择题1. 安全生产工作的基本方针是什么?A. 安全第一,预防为主B. 预防为主,安全第一C. 安全第一,预防为主,综合治理D. 综合治理,预防为主,安全第一答案:C2. 根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有以下哪些责任?A. 组织制定安全生产规章制度和操作规程B. 确保安全生产投入的有效实施C. 及时、如实报告生产安全事故D. 所有上述选项答案:D3. 特种作业人员必须经过什么培训?A. 专业技能培训B. 安全生产教育和培训C. 应急处置培训D. 法律法规培训答案:B二、判断题1. 任何单位和个人不得隐瞒、谎报、迟报或者漏报生产安全事故。

()答案:正确2. 生产经营单位可以委托不具备安全生产条件的单位或者个人从事生产经营活动。

()答案:错误三、简答题1. 请简述生产经营单位在安全生产中应承担的法律责任。

答案:生产经营单位在安全生产中应承担的法律责任包括但不限于:制定和执行安全生产规章制度,组织安全生产教育和培训,确保安全生产条件符合国家规定,及时报告生产安全事故,以及承担因违反安全生产规定而导致的法律责任。

2. 描述一下生产经营单位如何开展安全生产教育和培训。

答案:生产经营单位开展安全生产教育和培训应包括:制定培训计划,组织员工参加安全生产法律法规、操作规程、应急处置等方面的培训,确保员工掌握必要的安全生产知识和技能,定期对培训效果进行评估和改进。

四、案例分析题某工厂在进行设备检修时,由于未按规定进行安全检查,导致一名员工在检修过程中受伤。

请分析该工厂在安全生产方面存在的问题,并提出改进措施。

答案:该工厂在安全生产方面存在的问题主要包括:未按规定进行安全检查,未对员工进行充分的安全生产教育和培训,缺乏有效的事故预防和应急处置机制。

改进措施应包括:加强安全生产意识,制定和执行严格的安全检查制度,定期组织安全生产培训,建立健全事故预防和应急处置机制。

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《生理学》课程标准一、课程基本信息课程名称:生理学课程代码:学时/学分:课程类型:专业必修课52/3.5修订时间:2012适用专业:护理年1月9日课标审批人:计仁军课程负责人:计仁军课程团队:计仁军、王平、张伟、段磊二、课程定位与课程设计1.课程定位《生理学》是研究正常状态下机体功能活动规律的科学,是一门重要的医学基础理论课,属于护理专业的专业必修课程。

通过本门课的学习使学生具备系统而又实用的生理学知识,即掌握《生理学》的基本概念、基本规律、基本数据,能满足学习后续基础课和临床课所必备生理学知识的要求,适当拓展学生对现代生理科学前沿进展的知识面,注重学生自主获取知识能力的培养,从而为揭示常见病、多发病的病理生理现象打下坚实的理论基础,也为学生从事基层临床医疗、社区卫生保健、健康教育等工作提供坚实的理论基础;掌握动物实验常用的实验技术,培养学生的实践操作能力和创新能力,为学生今后参加临床工作打下坚实的理论和实践技能基础。

本课程在整个护理专业课程体系中起重要作用,是《人体解剖与组织学》、《病原生物与免疫》、《医学遗传基础》等医学基础课的后续课程,同时为学习《健康评估》、《基础护理》、《内科护理》、《外科护理》、《妇产科护理》、《儿科护理、传染病护理》、《心理健康与精神护理》、《中医护理》、《社区与老年护理》、《五官护理》等临床课程奠定基础。

2.课程设计《生理学》是医学基础课程,课程设计以医学基础课程服务于临床专业课程为宗旨,强化教学过程中基础课程与临床课程的纵向联系,与后续课程一同构成人才培养的主线,为实现专业培养目标奠定坚实的基础。

本课程按照护士工作岗位对知识、能力、素质的要求,参照护士职业资格标准,并考虑学生职业能力可持续发展的需求选取教学内容。

根据护士临床岗位工作任务,设计系统化理论与实训课程,突出临床职业能力培养。

坚持以学生为主体,教师为主导的教学理念,运用“基于问题解决式”的教学模式。

在理论教学中,注重培养其理论联系临床实际的能力与利用理论解决问题的能力。

在实践教学中,通过人体机能检查实训,使学生掌握人体心音听取、动脉血压测量、血型鉴定等基本临床技能,为学生今后参加临床工作打下坚实的理论和实践技能基础三、课程教学目标1.知识目标⑴了解《生理学》的新进展和研究方法。

⑵理解《生理学》与相关学科相交叉的知识内容。

⑶掌握《生理学》的一些基本概念的含义,人体内各器官、系统的生理功能和活动规律,主要生理功能的神经、体液调节机制。

1 / 102.能力目标⑴能够运用生理学知识解释人体生理活动形成机制、影响因素与生理功能的调节。

⑵能够将生理学知识运用于临床常见疾病的诊断与治疗之中。

⑶能够正确进行人体心音听取、动脉血压测量、血型鉴定、肺通气功能测定。

3.素质目标⑴培养学生具备乐观、开朗的性格、宽容的胸怀。

⑵具有良好的职业道德和行为规范。

⑶尊重、关心和爱护病人,具有团队合作精神。

四、课程内容标准章节学习目标课程内容1.理论教学内容1.知识目标⑴了解本门课的研究内容。

《生理学》的任务和研究方法:⑴生理学定义和任务,研究方法。

⑵理解兴奋性与阈值的关系。

⑵生命活动的基本特征:新陈代⑶掌握生理学、兴奋性、内环境、谢,兴奋性。

稳态概念;人体功能的调节方式、⑶反馈调节。

人体与环境:人体与外环境,内环境与其稳态。

2.能力目能够说出从整体水平器官和系生理功能调节:生理功能的节方式,反馈水平以与细胞和分子水平认识.实践教学内研究人体功能的意义反射弧分绪能进行反射弧测定能制备坐骨(含坐骨神经腓肠肌本制备经腓肠肌标本.素质目培养学生具备乐观、开朗的格、宽容的胸怀通过实验物品的清点,养成品、器械清点查对的职业行为范尊重、关心和爱护病人,具团队合作精神.理论教学内.知识目细胞的物质转运功能:单纯了解肌丝滑行学说散,易化扩散,主动转运,出胞理解肌肉的收缩形式,生物入胞现象掌握细胞膜的物质转运方式细胞的生物电现象静息电位动作电位收缩耦联的概念兴.能力目肌肉收缩功能:骨骼肌收缩理,骨骼肌收缩效能与其影响举例说明不同种类物质的细胞素根据生理机制列举膜转运方式机磷中毒等相关疾病的症状表以与相应的治疗方案。

2 / 103.素质目标培养学生具备乐观、开朗的性⑴格、宽容的胸怀。

具有良好的职业道德和行为规⑵范。

尊重、关心和爱护病人,具有⑶团队合作精神。

1.理论教学内容.知识目标1⑴⑴了解交叉配血和常用的抗凝物概述:血液的组成,血液的理化特性。

质和促凝措施。

⑵⑵理解输血的原则、红细胞的生血浆:血浆成分,血浆渗透压。

⑶理特性、血液凝固过程。

血细胞生理:红细胞,白细胞,血小板。

掌握血细胞正常值、血液凝固⑶⑷的概念、血型、红细胞比容概念,血凝与纤溶:血凝与抗凝,纤溶。

正常血液的组成。

2.能力目标⑸血型与输血:血型,血量与输血型理论总结临床交ABO 运用血。

3章第叉配血试验过程。

2.实践教学内容血液能总结出影响血凝因素,能进行血凝和影响血凝因素、ABO血型血型的测定。

ABO鉴定。

.素质目培养学生具备乐观、开朗的格、宽容的胸怀通过实验物品的清点,养成品、器械清点查对的职业行为范尊重、关心和爱护病人,具团队合作精神.知识目.理论教学内了解第一、二心音心脏生理:心肌细胞的跨膜位,心电图,心脏泵血功能,心理解影响心输出量的因素,生理特征压力感压的正常值与影响因素器反射血管生理:动脉血压与动脉搏,静脉血压与静脉血流,微循掌握心率、心动周期、心输与组织液生成量、窦性心律、收缩压、舒张压中心静脉压、微循环的概念;心心血管活动调节:神经调节体液调节肌动作电位分期与各期离子流情况;心脏射血过程与机制器官循环:冠脉循环,肺循环脑循环.能力目.实践教学内根据相应理论解释各类异位心律早搏等临床现象阐述动脉血压人体心音听取动脉血压测定微循环血流观察期调节的主要机制用相应理论⑵哺乳动物心血管活动的调节以与抗高释高血压的发生机制压药物的作用机理3 / 10动脉血压能进行人体心音的听取、的测定。

能阐述心脏期前收缩和代偿间歇能说出影响心血管功能的因机制;素。

.素质目标3培养学生具备乐观、开朗的性⑴格、宽容的胸怀。

通过实验物品的清点,养成物⑵品、器械清点查对的职业行为规范。

尊重、关心和爱护病人,具有⑶团队合作精神。

1.理论教学内容1.知识目标⑴了解气体在血液中的运输。

肺通气:肺通气的动力,肺通⑴气的阻力,肺通气功能的评价。

⑵理解影响肺换气的因素。

⑵肺活量、肺换气与组织换气:气体交换⑶掌握呼吸的基本环节、的原理,气体交换的过程,影响气时间肺活量的概念;二氧化碳、缺体交换的因素。

氧、氢离子对呼吸的影响。

⑶2.能力目标气体在血液中的运输:O2的输CO的运输阐述呼吸运动的化学感受性反呼吸运动的调节:呼吸中枢效应用相应理论解释相关的临呼吸节律的形成呼吸的反射性呼现象节能进行肺活量测定.素质目培养学生具备乐观、开朗的格、宽容的胸怀具有良好的职业道德和行为范尊重、关心和爱护病人,具团队合作精神.理论教学内.知识目了解了解消化功能的调节概述:消化管平滑肌的生理性,消化腺的分泌功能,消化器理解三大营养物质的吸收的神经支配与作用,胃肠激素掌握消化、吸收的概念;胃液胰液的成份与作用消化:口腔消化,胃内消化小肠内消化,大肠内消化.能力目根据相应理论解释胃不会发生吸收:吸收的部位与机制,肠内主要营养物质的吸收身消化的原因吸胃溃疡发生机制药物的治疗机制.素质目培养学生具备乐观、开朗的格、宽容的胸怀具有良好的职业道德和行为4 / 10范。

尊重、关心和爱护病人,具有⑶团队合作精神。

1 1.知识目标.理论教学内容能量代谢:能量的来源、转移⑴⑴了解影响能量代谢的因素。

与利用,影响能量代谢的因素,基⑵理解散热的方式、体温调节。

掌握基础代谢率、体温的概念础代谢。

⑶体温与其调节:正常体温与其⑵和正常值。

生理变动,人体的产热与散热,体2.能力目标章第7 温调节。

说出体温测定在女性生殖活动中能量的重要意义。

代谢和体能进行体温测量。

温.素质目标3培养学生具备乐观、开朗的性⑴格、宽容的胸怀。

具有良好的职业道德和行为规⑵范。

尊重、关心和爱护病人,具有⑶团队合作精神。

.理论教学内容1.知识目标肾的结构和血液循环特点:了解重吸收和分泌排泄肾血液循环的特点理解影响终尿生成因素的结构特点掌握排泄、肾小球滤过率、调节肾小球的虑过作用:滤过膜糖阈概念、尿生成的基本过程其通透性,有效滤过压,影响肾.能力目能够用相应理论初步解释糖尿球滤过的因素肾小管和集合管的重吸收与利尿药的作用机理以形成机制分泌:肾小管和集合管的重吸收相关临床现象肾小管和集合管的分泌作用泄功.素质目尿的浓缩与稀释作用:尿浓培养学生具备乐观、开朗的肾髓质渗透和稀释的基本过程格、宽容的胸怀具有良好的职业道德和行为梯度的形成和保持尿生成的调节:体液调节,范尊重、关心和爱护病人,具经调节,肾内自身调节尿液与其排放:尿液,排尿团队合作精神.理论教学内.知识目概述:感受器与感觉器官,了解明、暗适应受器的一般生理特性理解前庭器官的功能视觉器官:眼的折光功能,掌握视力、视野的概念;视锥与视觉有关的其他的感光功能视杆细胞的功能;声波的传导径;眼的调节功能;折光异常眼理现象听觉器官:听阈和听域,外类型与矫正.能力目和中耳的功能,内耳的感音功能。

5 / 10⑷能够使用前庭器官功能解释晕车前庭器官:前庭器官的感受细胞,半规管的功能,椭圆囊和球囊现象现象。

的功能,前庭反应。

能初步进行视力、视野、色盲、色能运用音叉验证声波弱的法检测;能进行瞳孔对光反射的传导途径;测定;能进行肺活量计算。

3.素质目标培养学生具备乐观、开朗的性⑴格、宽容的胸怀。

具有良好的职业道德和行为规⑵范。

尊重、关心和爱护病人,具有⑶团队合作精神。

1.理论教学内容1.知识目标⑴了解神经元;感觉传导路。

⑴神经系统功能活动的基本原理:神经元和神经胶质细胞,突触⑵理解中枢抑制;小脑的功能;生理,神经递质,反射活动的基本突触抑制。

规律。

⑶掌握突触、牵张反射、肌紧张、⑵神经系统的感觉功能:脊髓的腱反射概念;突触的传递过程;主感觉传导功能,丘脑与其感觉投射要外周神经递质与其受体,胆碱系统,大脑皮质的感觉分析功能和肾上腺能纤维痛觉.能力目1说出躯体痛和内脏痛的不同特点神经系统对躯体运动的调节脊髓对躯体运动的调节脑干对阐述牵涉痛的发生机制统功紧张的调节小脑对躯体运动的能进行人体腱反射检查节,大脑皮层对躯体运动的调节.素质目培养学生具备乐观、开朗的神经系统对内脏活动的调节自主神经系统的结构和功能特征格、宽容的胸怀自主神经的主要功能通过实验物品的清点,养成自主神经递质与其受体品、器械清点查对的职业行为中枢对内脏活动调节范尊重、关心和爱护病人,具.实践教学内损伤小白鼠一侧小脑的效应观察团队合作精神.知识目.理论教学内了解内分泌与激素的概念概述:内分泌和外分泌,激的作用机制,激素作用的一般⑵理解垂体的分泌功能甲状旁征激素的主要降钙素和维生理作下丘脑与垂体的内分泌:下1脑的内分泌功能,腺垂体激素,掌握下丘脑的内分泌机能;内分经垂体激素状腺激素、胰岛素、糖皮质激素生长激素生理作用和分泌调节甲状腺的内分泌:甲状腺激的合成与代谢甲状腺激素的生生理作用.能力目学作用,甲状腺功能的调节列举激素分泌异常引起的临床肾上腺的内分泌:肾上腺皮⑷6 / 10激素,肾上腺髓质激素。

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