网易XX校园招聘产品策划岗位面试经历
策划岗招聘面试题目及答案
策划岗招聘面试题目及答案策划岗位是一个关键的角色，需要有良好的组织能力、创造力和沟通能力。
针对策划岗位的招聘，面试官通常会提出一系列问题，以评估求职者是否具备所需的技能和经验。
本文将提供一些常见的策划岗招聘面试题目及答案供参考。
问题一：请向我们介绍一次您成功的策划项目经历。
答案：我曾负责策划一次企业年会活动，该活动旨在增强员工凝聚力并提高员工的工作满意度。
首先，我制定了详细的活动计划，包括活动主题、场地选择、日程安排等。
其次，我与相关供应商进行了多次沟通，确保各项服务的质量和效果。
最后，我组织了一次团队建设活动，增强员工之间的合作和团队精神。
整个活动取得了圆满成功，员工反馈非常积极。
问题二：如何应对策划过程中的意外情况和突发事件？答案：策划过程中，意外情况和突发事件是难以避免的。
我会在策划前提前制定应急预案，并确保团队成员了解和掌握该预案。
同时，我保持与各合作方的良好沟通，及时解决问题和调整计划。
在处理突发事件时，我会冷静应对，并积极与相关人员协调，确保整个活动的顺利进行。
问题三：您是如何确定策划目标和评估策划效果的？答案：确定策划目标时，我会与客户或相关部门进行充分的沟通，了解他们的期望和需求。
我会确保目标具有明确性、可衡量性和可实现性。
在策划过程中，我会设定关键绩效指标，并定期进行评估和反馈。
我也会和团队成员进行经验总结，以不断改进策划效果。
问题四：请分享一次您面对挑战解决方案的经历。
答案：曾经在一次展览策划中，由于供应商出现问题，无法按时交付展览道具。
为了解决这个问题，我首先与供应商进行了深入沟通，了解到他们的困难，并寻找替代方案。
我与团队合作，利用内部资源进行道具的制作，并与会场方进行协商，推迟展览时间。
最终，我们成功地完成了展览，客户对我们的解决方案非常满意。
问题五：您认为一个成功的策划应具备哪些重要因素？答案：我认为一个成功的策划应具备以下几个重要因素：首先，策划应与客户需求紧密结合，能够实现客户预期的目标。
网易公司招聘面试试题及面试过程
网易公司招聘面试试题及面试过程客户服务管培生面试经验(广州) - 网易游戏面试过程：1.通过网易游戏校招官网投递的该职位2.总共三面，三面都是一对一面试，并且三次面试都是一天面试完的。
一面是业务经理，二面试是总监，三面是hr3.三面都是先进行自我介绍、为什么选择这个岗位、玩什么游戏（包括时长、熟练度等）这三个部分，一面的时候还会问你一些遇到充值上的纠纷问题你会怎么解决。
二面会问你专业和岗位契合的点、你对这个岗位的理解、你的未来规划。
三面会问一些家庭情况、个人规划等跟自身情况紧密相关的情况。
4.录取了。
9.26面试，10.26电话先通知的录取，过了三天邮件正式录取。
研究生学历，税前一万。
五险一金，异地房补，公司公寓，上下班免费大巴，三餐+夜宵全补，福利是真的好。
5.面试整体感受都是非常棒的，无论是秩序、态度、专业度上来说都是很好的一次体验。
面试官问的面试题：1.如果有家长提出孩子用家长银行卡充值了5万元，找到公司要求退款，你会怎么处理？2.你对客户服务有什么样的理解？3.你对这个岗位的工作内容有多少了解？4.你喜欢打什么游戏？段位、时长、擅长的角色等？5.你为什么想来网易游戏？运营面试经验(广州) - 网易有道面试过程：是在公众号广东实习生上看到招聘信息的，然后把简历投到邮箱，过了两天还是3天然后就有HR打电话给我，问了一些我简历上的问题，以及什么时候能就职，能实习多长时间。
后面把我的简历给业务主管。
后来业务主管给我打电话，大概面了40分钟，因为这段时间疫情在家，所以所有面试都是电话面试，或者微信语音，或者视频面试的形式。
业务主管面试，就问了我对运营这个工作的了解，是否有相关经验，我自己在网上找了点资料，然后自己理解了一下运营这个岗位。
然后HR主要围绕我现在是研二，有多长时间实习，以及大学的一些项目问了一下情况。
后面问我有什么问题。
我就根据招聘的时候发的要求，问了一下是否我的岗位是从事这些工作。
后面主管给我解释了这个智客运营实习，主要做的是用户运营和活动运营的工作。
网易面试现场报道超详细功略感受总结
网易面试现场报道超详细功略感受总结晚上回到了学校，下午三点的时候，我被网易鄙视了。
因为在朋友的实验室，所以只能暂时略说一下.昨天晚上8点多才到的长沙，下车打部摩的，问师傅知道XX山庄怎么走吧，答曰知道知道，于是坐上摩的东搞西搞，左转右转的，冷的要死，把我拉到XX村，我说这荒郊野岭的有没有搞错，结果又打电话给朔朔，终于搞清楚地方，一顿狂奔，到了目的地都浑身上下找不出一个有热气的地方来。
朔朔老婆下厨做了几个菜，吃完饭和朔朔狂策了几句，拿出前天晚上花了4个小时做的一个《XX大学网络游戏调查报告》给朔朔看，朔朔看了觉得不错。
然后试了试朔朔的西装，不错，很合身。
今天一大清早一个摩的打到中大，还是很冷。
到了中大的时候正是上课时间，一路上人山人海。
依旧是公器带我到云麓山庄，离校门有段距离，我一个人找肯定又要找个老半天。
云麓山庄大概就是那种校办的招待所吧，比我们学校的好，我到的时候8点半，找个卫生间把西装换上，人模狗样的跑出来的时候，发现面试的会议室门口已经有3个人站在那里了，两男一女，大家都是西装革履的，不禁佩服自己借朔朔一套西装前来面试是多么的英明神武。
于是上去和他们攀谈起来，两个男生都是中大的，女生是湖大的，大家互相问好之后balabala的就说起最近找工作的情况，有什么单位来学校招人啊什么的，听他们说好象富士康也是今天面试，这个在后来得到证实(长沙的就业信息比我们这丰富多了)。
没多久又来了一个湖南商学院的帅哥，不过他是穿着件长袖T 恤，斜挎个小包，回头看看那三位，西装领带公文包样样不少，我就是西装Nike书包没领带，整个一进城农民.唯一让我有点信心的就是，朔朔告诉我说这套西装价格1000多。
刚聊了没五分钟，有两个mm上来，一边问我们是不是过来面试的一边开了会议室的门，我们忙不迭停的说是是是啊,MM说你们几位过来签个到,然后稍等一下.可是我们签了到就被上来的保安给赶到一楼去了,原因是我们人太多会打扰等下召开的博士论坛......一楼有沙发,我们几个坐好继续balabala,然后陆陆续续来了一些面试的,差不多都是西装,在不济也是笳克,再次佩服一下自己的英明神武,嘿嘿。
策划部面试自我介绍
策划部面试自我介绍一、个人信息大家好，我是XXX，很高兴有机会参加策划部的面试。
下面我将为大家介绍一下我的个人背景和特长。
•姓名：XXX•性别：X•年龄：XX岁•学历：XXX•专业：XXX•毕业院校：XXX•联系方式：XXX二、教育背景我本科毕业于XXX专业，通过对策划相关课程的学习，我对市场营销、产品规划和推广方面有着深入的了解。
在学校期间，我曾参与多个项目的策划和执行，积累了一定的实践经验和团队协作能力。
三、实习经历为了提升自己的实战能力，我在大学期间积极参加实习项目。
以下是我在实习中的主要经历。
实习经历一在某某公司担任市场部实习生期间，我参与了公司某新产品的推广策划工作。
通过市场调研和竞品分析，我结合产品特点制定了一套全面的推广方案，并与团队成员共同实施。
在推广过程中，我负责策划和撰写推广文案，组织线下活动，并与渠道合作伙伴进行沟通与协调。
最终，我们成功推广了该产品，实现了预期的销售目标。
实习经历二在某某媒体公司实习期间，我参与了一个市场调研项目。
我负责与团队成员一起制定调研方案，通过问卷调查、访谈等方式收集数据并进行分析。
基于分析结果，我撰写了一份详细的市场调研报告，为公司的产品定位和推广提供了有力的支持。
通过这些实习经历，我不仅提升了自己的策划能力和实践经验，也加深了对市场和用户需求的理解。
四、个人能力除了在学校和实习中的经历，我还具备以下能力和特长：•策划能力：通过市场调研和分析，我能够制定合理的策划方案，并将其落地实施。
•沟通协调能力：我具备良好的团队合作和沟通能力，能够与不同部门和合作伙伴进行有效的沟通与协调。
•创意思维：我善于发现问题、解决问题，并能够提出创新的想法和方案。
•文字表达能力：我具备较强的文字撰写能力，能够撰写清晰、准确的文案和报告。
五、为什么选择策划部我对策划工作充满兴趣，并愿意在这个领域中不断学习和成长。
我选择策划部是因为这个部门能够提供我实践策划的机会，使我能够将自己的专业知识应用到实际项目中，同时也是一个锻炼团队协作和沟通能力的平台。
活动策划面试自我介绍
我希望在活动策划领域有更深入的发展，成为一名优秀的活动策划师。我愿意不断学习、提升自我，掌握更多专业知识和技能，为公司的发业有着良好的口碑和丰富的经验，我希望能够在这样的平台上有更多的发展空间，学习更多的工作经验和技能，实现自己的职业目标。
活动策划面试自我介绍
大家好，我是XXX，很高兴能有机会参加这次活动策划岗位的面试。我在这个行业已经有三年的工作经验，通过这篇自我介绍,我希望能够向您展示我的专业素养和个人特质，让您对我有更深入的了解。
一、教育背景
我毕业于XX大学市场营销专业，专业知识扎实，为我未来的工作奠定了良好的基础。在大学期间，我曾参与多个校园活动的策划与执行，从中获得了宝贵的经验和启发。我深刻理解活动策划的重要性以及对细节的重视。
二、工作经历
毕业后，我进入了一家知名的活动策划公司担任助理策划师，负责协助主管完成活动的前期策划工作。在这个岗位上，我学会了如何与客户沟通，根据客户需求制定活动策划方案，并通过团队协作实现方案的落地。在工作中，我对每个细节都非常重视，并且擅长发现和解决问题，这让我的工作得到了客户的高度认可。
三、个人特质
我是一个细心、责任心强的人。我善于通过观察和沟通发现问题，并及时解决，保证活动的顺利进行。我也非常注重团队合作，擅长提出建设性意见并协调团队合作，确保活动圆满成功。我的性格外向，待人热情，这让我更容易与客户建立良好的合作关系。
四、兴趣爱好
我喜欢阅读各类活动策划案例，不断汲取新的灵感和创意。我也喜欢参加各类文化活动和户外运动，这让我在工作之余更能够放松身心，获得更多的灵感和动力。
七、结束语
我相信，在我扎实的专业知识、丰富的工作经验和积极向上的个人品质下，我一定能胜任这个岗位，并且能够为公司的发展带来新的活力和灵感。谢谢您抽出时间阅读我的自我介绍，期待能有机会加入贵公司，与您共同努力，共同成长。
网易公司面试经验总结
本题库是网易公司面试经验总结-内部真实评分标准，总计有100个题库。
物超所值网易公司面试经验总结:自我介绍：是被面试者在纸面之外最能够呈现能力的一个地方。
一般情况下，也是被面试者在整个面试过程中惟一一次主动展示自我的机会第一，考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突？如果简历是真实的，口述自我介绍就不会有明显出入。
如果简历有假，自我介绍阶段一般就会漏马脚。
如被面试者反问：“我的经历在简历里都写了”，面试官会认为这人得瑟，印象分一下子降为负数。
第二，考察被面试者基本的逻辑思维能力、语言表达能力，总结提炼概括能力。
第三，考察被面试者是否聚焦，是否简练和精干，现场的感知能力与把控能力。
第四，考察被面试者初步的自我认知能力和价值取向。
因为被面试者要叙述职业切换关键节点处的原因，尤其要考察最近职业变动的原因。
第五，考察被面试者是否听明白了面试官的话以及时间的掌控能力。
有时面试官给出的问题是“请您用3到5分钟做一自我介绍”，被面试者有时一介绍就超过10分钟最重要的1点：面试不能一脸严肃，显得很紧张，要适当微笑。
给面试官的印象好。
细节决定成败，面试如同相亲，面试官会注意到每个细节，身上有没有烟味，头发是不是整齐，说话条例要清晰，一定要集中精神，面试等待的时候也不能看手机。
自我介绍的时候要强调身体健康可以加班。
最重要的1点要高度认同面试公司的工作文化和理念。
前公司的离职原因是必问的问题，不能说前公司太多的不好，可以说因为其他原因。
最重要的2点要高度认同面试公司的工作文化和理念。
面试前要上公司网站查看下这个公司的文化理念，如果在面试过程把这个点说出来，是要加分非常多的。
收尾阶段面试官一般会问：“你还有什么问题想问我们?”这个时候千万别不问，有啥没啥的都一定要问两个问题，一个问题可以涉及技术层面，另一个可以涉及应聘职位的发展问题.学会本文的100个问题，绝对可以让你在面试的赢在起跑线上，本文是总结多年最实用的面试问题。
网易游戏策划岗位面试分享
网申简历：第一原则——跟JD相关性越强越好说实话，我的简历上没有一点是跟电商扯得上关系的，那么唯一一个就是把简历所体现的能力点提炼出来——活动运营策划和数据分析。
不过改过简历之后还是方得一批，因为最好还是有相关经历体现才是最好的。
测评与笔试全都忘了，不写了。
面试准备在面试之前，我找了在网易曾经做过运营的小伙伴问了一下情况，获知网易广州电商的业务是严选旗下的网易春风（性用品）和网易智造（3C）。
同时了解到电商运营做的事情是跟实习生JD的没啥区别。
面试前一晚上还特意研究了一下电商运营的工作是怎样，但是鸟哥笔记中的资料给到的更多是电商运营营销活动策划方面的，而人人都是产品经理上面的则是太多专业术语，看得我有点晕。
实在受不了的时候，自己根据JD内容做了一个脑图，再贴合自己的强项点在脑海做一个模拟面试。
一面——持续时间20分钟10点半的面试，我是10点到的网易大厦。
但是…，等了2个小时才到我面试。
2个小时之间我把我准备的资料看了好多遍，然后问了3次负责签到和叫号面试的小姐姐，小姐姐一直都说我前面有两个人……然后等到12点的时候终于到了一面。
在这两个小时中，我也听到了已经面完三面的一个小哥哥的经历分享，还有几个一面和二面就被筛了的小伙伴的懊恼，突然间很紧张。
在进去一面之前我就了解到面试官男的是网易智造，女的是网易春风的。
然后一面主要是围绕简历出发，问了我简历里面负责的项目以及最终的结果，当然还是围绕What+STAR原则把我的经历说出来。
女面试官看到我的实习经历持续时长相对较短（蓝标是接近4个月，因赛是刚好两个月），就问我在里面负责的工作中角色是怎样。
我就说我在蓝标曾经主导过某个小项目，然后在因赛中简历上两个项目是我主导的，做了XXX工作。
其实对于这个问题如果你在这么短实习时间内真正做过leader或者做过有实质性贡献的，那答案倒是很容易讲出来。
然后HR注意到我的简历一个死穴——经历里面没有跟电商有关，都是跟游戏有关，为什么想从游戏转过来电商。
产品校招实习生面经分享
产品校招实习生面经分享我真的真的不是故意懒，而是最近潜意识的效率低。
从五一辛苦一下午画的原型关闭时忘记点保存开始，我就励志一定要记住Ctrl+S......噗，志向远大。
来个正经的，谢谢你是我真爱粉之一，对于拥有了大量表情包的我来讲，送给你们爱不如送一大波表情包。
从三月起，陆陆续续投了好几家简历。
阿里内推挂在一面，面试官与本宝宝无缘啊。
3月22号16:46分，刚下了课的我一边烧着水准备洗头发，一边在吃饭。
就在我毫无准备的情况下，一个显示着“阿里巴巴”（杭州）的电话打了过来，你没有猜错，当时的我是懵逼的，总之，是懵的，但还是放下了筷子，接起了电话，那边悠悠的一个男声，好像说了句我是阿里什么安全部门的，咳咳，这是我人生历史上第一个接到的招聘电话。
由于真的太紧张，就把面试推到了第二天，如约而至。
3月23日16:59打来了面试电话。
那会我正在洗手间，就立马边接电话回复面试官边跑回实验室。
他首先说明了自己昨天打来了电话，直接让我做了个自我介绍，然后问我你认为产品经理应该具备什么能力。
简历上项目基本没问，之后随便说了两句就结束了面试，总共7分多钟，阿里的平台产品经理是要会技术的，明显感觉到了面试官在敷衍，非常确信，24日在阿里校招投递官网看到了rejected（已回绝），心不碎，自己能力不满足招聘方的需求，很正常，鼓励自己。
依旧感谢学长帮忙内推。
腾讯篇之后做了腾讯的笔试，笔试结束当天下午就有人收到了性格测试，当时心碎了碎碎的，怎么笔试也过不了，当时自己问答题答得还不错。
这么快出结果，肯定是系统阅卷，只有选择题。
晚上还进了一个“我们肯定不会挂”的群，这个群里，有很多拥有BAT实习经历的人，同是大三。
大家联名给腾讯hr发了一封邮件，除了大家的个人信息、简历号，以及大家挑选出来我们当中几份的优秀简历。
hr很快给了反馈，没收到性格测试不代表没面试机会。
没说明面试机会指的是正常面试机会还是霸面。
后来看来这都没什么用。
网易培训计划面试问题回答
网易培训计划面试问题回答应聘者：您好，我是XXX，很高兴有机会来参加网易的面试。
我毕业于XXX大学，主修计算机科学与技术专业。
在校期间，我通过自学和课程学习，掌握了扎实的计算机编程基础和相关技术知识，热爱互联网行业并具有较强的学习能力和团队合作能力。
在之前的实习经历中，我也积累了一定的项目经验，希望能够为网易做出自己的贡献。
面试官：你为什么选择来网易实习？你对网易有什么了解？应聘者：我选择来网易实习是因为网易作为中国最具影响力和知名度的互联网公司之一，拥有丰富的业务领域和技术积累，能够给我提供广阔的发展平台和学习机会。
我了解到网易在游戏、电商、音乐、教育等领域有着丰富的业务，并且致力于技术创新和产品研发，有强大的技术团队和良好的企业文化。
我希望通过实习能够进一步了解网易，同时投身到互联网行业的激动人心的工作中，提升自己的专业能力。
面试官：你有哪些技能和经验适合我们这个岗位？应聘者：我具备扎实的计算机编程基础，熟悉Java、Python等编程语言，有着良好的数据结构和算法基础，熟悉常用的开发框架和工具。
在校期间，我参与了多个项目的开发，并且在实习经历中积累了一定的项目经验，熟悉敏捷开发和团队协作的方式。
我具有良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够迅速融入团队，并且有一定的自学能力和问题解决能力。
我相信这些能力和经验能够帮助我胜任这个岗位。
面试官：你之前的实习经验是什么？你在项目中扮演了什么样的角色？应聘者：在之前的实习经历中，我参与了两个项目的开发。
第一个项目是一个基于Java的Web应用的开发和维护，我负责了部分模块的设计和实现，协助产品经理、测试人员和其他开发人员一起完成了项目的开发和测试工作。
第二个项目是一个数据挖掘和分析的项目，我负责了数据的抓取、清洗和分析，协助团队完成了数据分析的工作。
在这两个项目中，我有过搭建环境的经验，编写代码的经验和团队协作的经验，对于项目的整体流程和团队的协作有了更深刻的理解。
网易资深面试题目(3篇)
第1篇一、自我介绍1. 请用3分钟时间，结合自身经历和特点，简要介绍自己的职业背景、专业技能、项目经验以及个人品质。
2. 在你的工作/实习经历中，有哪些经历让你感到自豪？请举例说明。
3. 你为什么选择加入网易？你对网易的哪些方面感兴趣？二、项目管理1. 请简述项目管理的基本流程。
2. 在项目管理中，如何确保项目进度、质量和成本的控制？3. 在项目实施过程中，如何处理团队冲突？4. 请结合实际项目经验，谈谈你如何进行风险管理。
5. 在项目交付过程中，如何与客户进行沟通？6. 请简述敏捷开发与传统瀑布开发模式的主要区别。
7. 在项目管理中，如何提高团队协作效率？三、技术能力1. 请简要介绍你所熟悉的技术栈。
2. 在你所熟悉的技术领域，有哪些核心技能？3. 请结合实际项目经验，谈谈你在技术方面的优势。
4. 在遇到技术难题时，你通常如何解决？5. 请简述你所了解的常见设计模式。
6. 在数据库设计方面，你有哪些经验？7. 请谈谈你对云计算、大数据、人工智能等前沿技术的了解。
四、业务理解1. 请简要介绍你所熟悉的产品或行业。
2. 在你所熟悉的产品或行业中，有哪些竞争对手？3. 请谈谈你对市场趋势、用户需求的看法。
4. 在产品开发过程中，如何进行市场调研？5. 请结合实际项目经验，谈谈你如何进行需求分析。
6. 在产品设计中，如何平衡用户体验和商业价值？7. 请谈谈你对产品迭代、优化的看法。
五、团队协作与沟通1. 在团队协作中，你认为哪些因素会影响团队效率？2. 请谈谈你在团队中的角色和职责。
3. 在沟通中，如何确保信息的准确传达？4. 请结合实际项目经验，谈谈你如何处理跨部门沟通。
5. 在团队中，如何处理意见分歧？6. 请谈谈你对团队建设的看法。
七、案例分析1. 请结合实际项目经验，谈谈你在项目管理、技术能力、业务理解等方面的优势。
2. 请谈谈你在项目中遇到的最大挑战，以及你是如何克服的。
3. 请结合实际项目经验，谈谈你对团队协作、沟通能力的运用。
校园招聘互动设计师第一年的职业面试经历.doc
校园招聘互动设计师第一年的职业面试经历去年4月17日，我加入了腾讯深圳。
我记得公司在加入公司后的10天里为我们安排了很多课程。
我以为我能学会它，但是我没有任何东西可以掌握。
我真的进入了项目团队并开始工作，却发现真正的学习仍然落后。
当一个理论遇到现实时，它通常需要经历许多痛苦的环节才能推导出一个真正适合自己的理论。
加入工作后，我进入了无线部门的一级项目。
当时，我非常兴奋，因为我进入了重点项目。
我也非常渴望能够把这个项目做好。
怀着如此美好的期望，一切都开始了。
第一点是合作的基础。
我是一名互动设计师。
当我第一次加入项目团队时，第一个与我合作的产品经理非常符合我的做事方式，所以我觉得一切都很顺利。
然而，不久之后，项目团队更换了产品经理，新的产品经理在许多方面与自己不一致。
为此，我私下里问了小组中的许多同事，这种不一致是否是我的问题，答案是否是我的问题。
这个答案让我有勇气将产品推向正确的方向。
当我到达这里的时候，每个人都可以想象结果，那就是，我不能改变任何事情，但是我被深深地伤害了。
成长一:学会与他人保持同步，不管这种同步是否正确，因为这是合作的基础。
错误的步伐也可能是一致的。
如果一个项目团队中有多个步骤，那真是最可悲的。
至于速度的正确性，必须有人比你更了解它，而且有人会解决它。
第二点看方向一切并没有因此而改善，因为这个问题解决后，其他问题也暴露出来了。
慢慢地，我发现我们的项目团队有些封闭，许多信息无法传达。
即使它们被传达了，我也应该记住它们是否被改变了。
对于交互设计师来说，没有明确的方向是很糟糕的。
在雾中，我尽力探索。
以下是我总结的更有效的解决方案:看着老板。
例如，当为某个功能的本地化设计交互时，项目团队一直在为界面的呈现而努力，并为此目的产生了不同版本的交互。
偶然地，我从领导那里了解到这个功能的本地化对于突出上传操作更重要。
毫无疑问，我们最终再次修改了设计。
它纠结了吗？老板会给你答案的。
积极与小组其他成员交流信息。
网易XX校园招聘产品策划岗位面试经历
网易XX校园招聘产品策划岗位面试经历职位类型：产品策划面试时间：XX校招（XX年9月）招聘公司：网易网易的面试一天就搞定了，楼主经历了群面、一面、二面（与HR面合并），顺利拿到了offer。
群面：上午是群面，四个面试官，一个小时，要签到，等被召唤。
会议室里有各种等待的人，好多都是技术的，不是只有群面的人，所以没有机会事先认识交流。
首先是自我介绍，HR没有给定明确的时间。
接着用A4纸做一个名签，让HR知道你是谁。
然后就是小组讨论了。
我们的问题和流程是：1. 现在的年轻人，尤其是学生群体，使用QQ邮箱的比例越来越高，请分析原因（10分钟）2. 共同讨论给出方案，使得网易邮箱在学生群体中的使用量增加，从产品功能、运营和推广三方面展开（30分钟）3. 由一个同学总结（10分钟，总结完了还可以有补充）总结之后，面试官没有问别的问题。
接着就是去签到的会议室等待。
大概5分钟后，HR哥哥来通知可以继续一面的人，我们组是5进3。
一面：下午是1V1面试，通知的时间是每人半小时，实际当然要看面试官的心情啦。
（千万记得要再次签到，因为我们忘了签到而推迟了半小时）面试官主要还是针对简历聊。
然后接着上午的群面题目，问了我一些对网易邮箱的看法。
再接着还是去会议室等消息，然后发现小伙伴们都不见了（结果出的很快）。
网易的面试管理系统好高端，可以查到各个面试大概还有多久，可以较快查到面试结果，赞一个。
二面：大概1个小时之后就是二面了。
因为当时已经5点了，所以我的二面似乎和HR面合并了。
HR姐姐好狠，除了常规的自我介绍什么的，问了我投递了那些公司，进度都怎么样了。
然后我就承认都被BS了。
HR姐姐接着问“你觉得是为什么呢”“你为此怎么努力了”，然后我就承认我去霸笔了（我哭::>_ 至于面试官还是很好的，让我说说常用的APP和原因。
然后就没有了，让我回去等消息。
总结一天的面试，我觉得还是实话实说、有自己的想法就好。
在这也祝大家顺利拿到offer。
CC应届生笔试面试小经验
C C 应届生笔试面试小经验C/C++应届生笔试面试小经验2010-11-29 22：21都说笔试面试是一门学问！说是一门学问，其实也没什么?作为一个C/C++程序员而言，公司的要求有哪些呢?常见的数据结构，常用的算法，链表，队列，栈，二叉树，查找，排序，常见的字符串处理函数的原型算法，进程间的通信，线程的同步问题，面向对象方面的多态性问题，宏的理解，static，const的用法，作用！模版有时也会考一点点，还有数据库的查询也会考到，也不除开逻辑题了！笔试知识点差不多就这么多，至少我去笔试过的公司考察的范围就这么多！因为作为一个应届生，我们几乎无大的项目经验！你我知道，公司也知道，既然大家几乎都无大的项目经验，那么就只能从基础的知识点上考察！要想笔试的时候不被公司"鄙视"，那么只能先来武装自己！作为一个C/C++程序员，指针是基础，指针就是1+1=2这么基础的东西，不会这么基础的东西，不被公司鄙视那是不可能！笔试的这一关必须的拿下的，当然不排除"面霸"！如果你认为你发挥的不好！也可以去试试！笔试过后，就等着公司的面试了，面试有2种！技术面试和人事面试！技术面试一般会侧重于数据库的查询和进程线程的问题，当然也会问一些很基础的东东！不要让真个面试过程保持冷场，就是一次自己满意的技术面试，当然技术面试说就得说自己擅长的，不要过多的暴露自己的短处，人都是有感情的，喜欢看美的事物，你把自己短处给技术经理看，不是告诉别人你技术不过关嘛，那别人还会要你这样的员工吗?人事面试，就是要看你表达能力了，通过你的自我介绍，能看出你的性格，会问你一些团队合作方面的问题，或者看看你逻辑思维，比如问题"笔除了写字还可以干嘛?"这些问题！还有你的学习能力测试等！面试自然得体，那么你离offer很近了！关于笔试的基础知识点，将分期写出来！祝愿看到此文章的人，找到工作的，工作顺利，没找到工作的，笔试面试一切顺利，找到自己满意的工作！。
网易面试经验总结案例分享85%通过
本题库是网易集团面试经验总结-网易集团内部真实面试案例，总计有100个题库。
物超所值，学会本文面试通过率提高85%网易集团面试经验总结:网易集团是4轮一面组长：会问到一些这样的问题，为什么会离职，为什么来网易集团，婚姻状况，与此同时有没有想问面试官的问题。
二面经理：偏向于部门业务服务。
有业务上的试卷需要考试。
三面经理：这一轮会谈到一些业务目标和工作中可能出现的一些问题。
大概聊一下工作的想法，部门的价值和目标，对这个岗位的期望等等以及网易集团和行业的情况。
聊天的内容与面试者个人有关，可多可少。
(二三是交叉面试防止作弊)。
四面职业：通道委员会，这一轮的面试非常专业，为技术专家面，目的是定级。
确定你面试者的水平大概在什么位置。
直接影响后面的收入。
各个击中要害。
不要想着有简单跳过的部分。
在介绍工作内容的过程中，要先介绍自己在组织团队所处的位置，发挥的作用，工作绩效等，条例要清楚。
这一轮的面试专业性最强。
最后是HR谈薪资的部分，因为行业都有规则，所以时间不会太长。
5面背景调查，主要是面试者在填写简历时提供的名字和联系方式，其中包含领导。
HR最后offer。
步骤四、五、六每个一个星期，比如三面完后得到职业通道委员会的面试的通知约一周，四面完后，得到通过与否的消息是一个星期。
如果某一步一个星期多没消息，那就是没戏了。
面试的重点分享：面试的气氛需要注意的：1面试不能一脸严肃，显得很紧张，要适当微笑。
给面试官的印象好。
2面试官提问的问题，不能对抗反驳提问。
即使面试官的问题比较苛刻。
细节决定成败，面试如同相亲，面试官会注意到每个细节，身上有没有烟味，头发是不是整齐，说话条例要清晰，一定要集中精神，面试等待的时候也不能看手机。
自我介绍的时候要强调身体健康可以加班。
可以在最后自己介绍的时候，表示出强烈的来工作，一展抱负的意思。
让面试官感受你的积极一面。
面试最重要的3点1要高度认同面试公司的工作文化和理念。
事先要在公司官网了解面试公司的文化理念。
网易策划笔试经验
网易策划笔试经验(总4页)--本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--网易策划笔试经验这是一篇由网络搜集整理的关于网易策划笔试经验的文档，希望对你能有帮助。
网易市场策划面试的先前准备和其他面试基本一样，也是要网上投简历，如果符合公司的标准，会有专人打电话通知或者邮件通知面试，和其他面试差不多，主要是你要对网络名词的了解，还需要你对互联网有一些自己的想法，当然尽量说一些主流想法比较稳妥，其实也是为了显示自己更专业一点。
当你到了公司进行面试时，通常主要问你三个问题：1、干过什么互联网相关的工作2、除了工作以外还做过什么跟互联网相关的事情3、如果让你去做市场策划你有什么自己的想法。
如果面试大致没问题，就会让你进行笔试，下面就是相关的问题第一部分(必做)产品基础题1、从以下互联网名词中挑选1~2个或者自己熟悉的其他互联网名词，谈谈对它们的理解及未来发展的设想。
(1)无线互联网(2)社会性网络服务(SNS)(3)网页游戏(webgame)(4)第三方应用平台(5)blog(6)个性化产品定制(7)电子商务(B2B,B2C,C2C)……2、2008年8月初(七夕情人节前夕)，网易在花园广场推出了一项通过为朋友、亲人、恋人种花(送花)传递感情的收费服务，网站初始命名为“爱情花园”,网址为,请从产品策划和市场推广的角度分析，这个命名是否合适为什么第二部分(其他人选做)、产品策划/运营类1、选择目前的一个社区网站(比如校内，qq社区等)(1)分析网站特点和用户群(2)改进某个功能，比如重新设计登陆流程等2、选取目前互联网的一项收费服务进行分析，并提出改进建议。
3、网易游戏出现的外挂、盗链等现象，如何处理?第三部分(其他人选做)、市场策划/推广类1、网易音乐是网易博客推出的一项音乐服务，可以听音乐、搜音乐、制作音乐专辑，与其他人分享你的音乐品味，还提供一些互动式体验服务榜单、圈子、收藏、达人等;(其实这些并不太难，一般年轻人都上过网，有自己喜欢听的音乐，或者喜欢的明星，按照自己的主管想法去回答基本没问题，就是千万别太非主流了，毕竟尽量符合面试官的口味还是比较稳妥的。
【求职经历】网易游戏实习生面试体验
【求职经历】⽹易游戏实习⽣⾯试体验作者：，出处：欢迎转载，也请保留这段声明。
如果你喜欢这篇⽂章，请点。
谢谢！如果你⼤学⾥有想过从事游戏开发的话，你对⽹易游戏肯定不会陌⽣，⽹易开发出过梦幻西游，倩⼥幽魂这种端游⼤作，可惜在页游和⼿游⽅⾯现在依旧毫⽆建树，⽹易游戏的特点有以下⼏个：⼯作环境⾮常好，或者极端点说，可能是国内所有公司⾥⼯作环境最好的，具体可以参考知乎⾥的这个问题⾥的第⼀个回答⼯资待遇⾮常⾼，实习⽣的⼯资具体数额⼀般是其他互联⽹公司的两到三倍左右，各位可以⾃⼰算算，应届毕业⽣的薪资⽔平也可能是国内IT⾏业最⾼的（最低每年在250k以上，280K⽐较多，360K也有），当然你要⾮拿阿⾥星来⽐我也没有办法。
基本上只招C9的学⽣加上北邮，华南和华科这⼏个学校的硕⼠及以上学历，如果你是其他学校的学⽣或者是C9的本科⽣却没有好的经历的话在HR筛选简历时会把你直接刷掉。
培训体系⾮常完善，毕竟是当年云风他们⼀⼿搭建的培训机制。
如果你是实习⽣的话，你会和其他实习⽣（包括策划，开发和美术）组队做⼀个MiniGame，然后在两个⽉的实习期结束之后，分组做ppt演⽰，然后评分，⼀般刷掉50%的⼈，留下剩下50%的⼈。
不是像其他公司⼀样实习⽣跟版本打杂，这个机制挺有意思，但是具体好坏也不好评判。
加班较少实习⽣不需要租房⼦，⽹易提供单⾝宿舍和餐厅，就是说⾷宿基本不花钱。
但是你⾮要下馆⼦我也没办法。
关于学历的事情强调下，下⾯是各个学校的录取⽐例：哎。
我怎么说了好多⽹易游戏的特点好像都是在夸⽹易游戏啊，那再说下⽹易游戏不太好的地⽅吧。
⼿游包括端游砍项⽬或者回炉重做的现象⽐较频繁，⼿游的话⼀般⼗个项⽬砍掉⼋九个？感觉⾯试的时候⾯试官在项⽬上的压⼒还蛮⼤，⼀直说⼿游的竞争很激烈，但我感觉⽹易游戏的内部竞争更激烈，被砍的依据⼤多不是市场表现，⽽是部门⽼⼤的评价和判断。
⽹易游戏还是偏保守，⽹易基本上已经错过了页游的巨⼤市场，现在看也基本上错过了⼿游，不过⽹易是个好学校，⾮常适合应届⽣去。
网易杭州分公司产品策划的面试经验
网易杭州分公司产品策划的面试经验职位类型：产品策划地点：杭州招聘公司：网易本人非985非211小本一枚，怀着对大网易无限的向往，从七月份就开始准备校招，写需求文档，做原型，看产品相关的书，想着面试的时候用得到，没错！我就是抱着必进面试的心态准备的。
就这样勇猛地闯过了网申闯过了，当网易GG给我打电话叫我面试的时候是一个中午，当时瞬间觉得阳光灿烂了！昨天去网易一面，发现一起笔试的小伙伴们都不见了，七八十个人剩十来个吧。
除了我和一个MM，另外都是高校大硕，厦大，港大，浙大，中南财经，诶不说了伤心。
等到一面了，一个帅哥GG带我们去到了一个会议室，和我想的不一样啊！！今年杭州产品策划也搞群面了！！从来没有群面过的我紧张了，也说不好了。
大致题目是策划易信在大学生中占领市场的产品设计和运营推广策划。
有人主动当Time人，有人主动记录，港大的硕士GG很牛掰，人家专业学这个的，很快理清了思路，搭建了一个框架，让大家发言往框架里填东西。
每个人都说了自己的观点，中财的男生是点子王很有想法，我说的没什么亮点，思路也很不清楚，就想了几个功能点，当时到后半场都有放弃的感觉了。
结果出的很快，讨论后马上出结果，我就知道自己被BS了。
当时还想着霸面来着，一直等到了晚上六点(顺便等在网易实习的小伙伴下班)校招流程还没走完，没有霸面机会，就最后和招聘的那个帅哥主管聊了聊群面，也算有收获吧。
这是本人校招第一站，也是第一次群面，当时很没用的哭了，毕竟为这个准备了好几个月，也一心想着进网易。
后来想想的确自己有很多不足，大神不也经历过很多挫折嘛。
最后的感悟：1.认真对待群面，如果不能做leader，就做点子王，总之不能不说话，也不能太狂妄。
如果群面被刷了说明你确实达不到要求，不要抱怨都没机会看就被刷了，因为如果你的笔试和网投的简历确实优秀，即使群面表现差也会进下一轮的，这是招聘的帅哥主管跟我说的。
2.群面中能够看出你到底项目经验怎么样，有没有做出过东西。
网易产品面试总结
牵着鼻子走，想一下当初为什么对这份职业义无反顾。
自己总结一下当初想成为产品经理的理由主要有以下几点：
1. 喜欢从系统的角度去思考问题，会考虑到价值链的上下游，不至于让自己陷入以偏概全的境地。
2. 享受将自己的想法落地的快感，每个产品经理都有一双上帝之手。
3. 喜欢心理学，对人的研究永远没有止境。
嗯，虽然心情很沉重但让我重新找到了初心。
再次思考了昨天面试官问的几个问题后发现，其实用户最本质的需求依然逃不过对心理的研究。
社交、自我提升、兴趣······所有的功能设计需建立在对底层需求的理解基础之上，而后才是solver。
最后问了面试官一个问题：对用户心理模型和场景如何更好地理解。
答曰：天赋或者经验。
现实就是这么残忍，大部分人与天赋无缘，但又有几人是真正去提前做准备增加经验呢？最可怕的会是那些比你聪明依然比你努力的人，这些人会是BAT需要的人才。
面试的三个终极问题，日后不再写面经，免得误人子弟：
你为什么想要做xx岗位？
你为这个目标做了哪些事情？
请展示出你的天赋？
日后会严格要求自己，不做“半瓶先生”，解决问题多问几个为什么，真的不是每个人都适合做产品经理。
思想上的懒惰比行为上的懒惰更可怕。
人人都是产品经理（）中国最大最活跃的产品经理学习、交流、分享平台。
网易笔试面试经历
网易笔试面试经历先自我介绍一下，小本女生，文科专业，之前屡受鄙视，这周不知走什么运，一个一个面试笔试通知接二连三地来。
呵呵，人生真是充满惊喜今天一笔两面早上十点去法学院参加知识产权学院的流动编制管理岗笔试。
从一个同学那里得知招聘消息，他也”怂恿”我去试试投简历，我就投了一份，谁知通过了简历筛选(69选20，比例还是蛮大的)被通知笔试。
这个主要就是考一下写公文的能力，其他的都是开放性题目。
结果还不知道，没收到电话通知，也有可能被踢了急急忙忙吃完饭，就去面网易的自我中心去了�去的时候狼狈得要死，下车以后找不着地点，问人，又被老点，害得我和同学的皮鞋上满是灰(附近在修路)!~'i 到了的时候已经在笔试了，好在刚开始不久三道iq题1，你请一个人帮你做事，报酬是一块金条，这块金条被分成连着的7份，你每天要给他一份作为工资，但这金条只能被分两次，你怎样分?(看不懂，直接就跳过去)2有abc三个智者，假设他们最喜欢的是钱，你给他们100元，让他们各自提出分钱的方案，投票，票数多的才能通的重大事件作一个专题报道的策划。
5、6、7都是给一篇新闻报道，叫你拟定一个不超过16字的标题笔试以后直接一面，没有筛选一面形式是群殴，三个主编面了报女性、健康、文化频道的九个应聘者1、用一句话说说自己的特点(我说：我爱时尚，我有新观念，新视角，新立场)2、超女里面你最喜欢哪一个，为什么(我：我是凉粉，首先是她唱功好，她的声音能感动我的灵魂，其次是她有个性，够自我，即使很多人建议她不要唱外语歌，以免听众接受不了，她还是继续唱自己的，走自己的路线，真正符合”想唱就唱”ps说这句的时候耳边竟然响起张含韵的那两首歌)3、以网络版超女为例，谈谈你对网络对传统媒体的介入的现象的看法(说了一下网络也要有自己的路线，不能看见收视率高，广告受益大就盲目跟风，如果主办方跟风的话也就等于失去自我，那么参加者又怎么能从中彰显自我呢?又举了一下他们娱乐中心的经典影视片断重现大赛，觉得这个idea不错，说了一下原因，接着补充了一下网络传媒与传统传媒:G�I的优势劣势的比较)4、你最得意的一件事(我的回答比较”行”,不多说。
一个网易面试者的成功经验和感悟
一个网易面试者的成功经验和感悟2023年，作为一名即将步入职场的年轻人，我开始踏上了求职的征程。
这一次，我决定向网易投递简历，以期望能够有机会进入这家世界知名的互联网公司。
幸运的是，我的简历很快被网易HR发现，约我进行面试。
在这次网易的面试过程中，我对自己的职场规划进行了更加清晰的思考，学习到了许多应对职场中挑战的方法。
我在这里想分享我的成功经验和感悟，希望可以帮助到有需要的人们。
首先，我认为成功的关键在于自信和准备。
面试是一场如同对决的游戏，准备充分就意味着有了更多的胜算。
在面试前，我对网易这家公司进行了全面了解，包括公司背景、产品、文化以及面试要求等等。
我认真地准备了自己的答案，不断练习自我介绍和技能展示，以便更加清楚地表述自己。
其次，我觉得在面试过程中要保持沟通和互动。
在面试过程中，跟面试官保持互动沟通至关重要。
通过不断地提问，可以更好地了解面试官的期望以及公司的文化和工作环境。
我在面试过程中，留心观察面试官的反应，倾听其发表的意见，及时调整自己的答案与态度。
此外，我认为自信的举止和谈吐也是成功的重要元素。
作为一名职场新人，我意识到自己不具备太多的经验，但是自信的态度和轻松的谈吐可以帮助我赢得更多的认可和信任。
我在面试之前尤其注意了自己的形象和仪表，穿戴得体以展现自己的专业精神。
我保持着良好的心态，有礼貌而自信地与面试官互动，在面试中一展自己的风采。
最后，回顾这次面试的经历，我从中汲取了许多教训和经验，也更加明确了自己的职业发展方向。
我认为在职场中，我们要学会保持自信、谦虚和勇敢。
保持良好的心态，积极学习和沟通交流，勇于面对挑战和困难，才能更好地在职场中迎接未来的挑战。
总之，这次面试让我更加深刻地意识到自己的职业规划和自身素质的重要性。
通过此次面试的经历，我对自己的职业规划有了更加清晰的认识，也学会了如何保持自信、沟通和互动。
让我坦然面对职场挑战，信心倍增，也奠定了我职场的基本素质。
我深信，在不断地积累和实践中，我一定可以做出更出色的表现，实现自己的职业梦想。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
网易XX校园招聘产品策划岗位面试经
历
职位类型：产品策划
面试时间：XX校招（XX年9月）
招聘公司：网易
网易的面试一天就搞定了，楼主经历了群面、一面、二面（与HR面合并），顺利拿到了offer。
群面：
上午是群面，四个面试官，一个小时，要签到，等被召唤。
会议室里有各种等待的人，好多都是技术的，不是只有群面的人，所以没有机会事先认识交流。
首先是自我介绍，HR没有给定明确的时间。
接着用A4纸做一个名签，让HR知道你是谁。
然后就是小组讨论了。
我们的问题和流程是：
1. 现在的年轻人，尤其是学生群体，使用QQ邮箱的比例越来越高，请分析原因（10分钟）
2. 共同讨论给出方案，使得网易邮箱在学生群体中的使用量增加，从产品功能、运营和推广三方面展开（30分钟）
3. 由一个同学总结（10分钟，总结完了还可以有补充）
总结之后，面试官没有问别的问题。
接着就是去签
到的会议室等待。
大概5分钟后，HR哥哥来通知可以继续一面的人，我们组是5进3。
一面：
下午是1V1面试，通知的时间是每人半小时，实际当然要看面试官的心情啦。
（千万记得要再次签到，因为我们忘了签到而推迟了半小时）
面试官主要还是针对简历聊。
然后接着上午的群面题目，问了我一些对网易邮箱的看法。
再接着还是去会议室等消息，然后发现小伙伴们都不见了（结果出的很快）。
网易的面试管理系统好高端，可以查到各个面试大概还有多久，可以较快查到面试结果，赞一个。
二面：
大概1个小时之后就是二面了。
因为当时已经5点了，所以我的二面似乎和HR面合并了。
HR姐姐好狠，除了常规的自我介绍什么的，问了我投递了那些公司，进度都怎么样了。
然后我就承认都被BS 了。
HR姐姐接着问“你觉得是为什么呢”“你为此怎么努力了”，然后我就承认我去霸笔了（我哭::>_ 至于面试官还是很好的，让我说说常用的APP和原因。
然后就没有了，让我回去等消息。
总结一天的面试，我觉得还是实话实说、有自己的
想法就好。
在这也祝大家顺利拿到offer。