2016年滨州继续教育答案

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继续教育考试题答案

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继续教育考试题答案继续教育考试题答案滨州市专业技术人员继续教育培训复习题答案1、营造有利于团队创新的软环境包括具有善于激发团队创新激情的(B)。

A、组织者B、领导者C、凝聚力D、核心人物2、实现激励机制的最根本目的是正确地诱导成员的(B ),使他们在实现组织目标的同时实现自身的需要,自己其满意度。

A、积极性B、工作动机C、主动性D、激情3、团队是否能够持续为其成员提供其所期望的(B ),将直接影响团队凝聚力的高低。

A、奖励B、激励C、沟通D、需要4、(C)与锐意创新,是创新团队成长发展、高效运行、不断超越的重要保证。

A、合作攻坚B、分工明确C、团结合作D、目标明确5、民主、尊重和信任的创新环境,会使每一位团队成员最大限度的发挥自己的(B )。

A、才能B、创新能力C、优势D、技能6、创新环境是指能够激发专业技术人员团队每个人创新意识、创新思维与( B )的环境。

A、开拓精神B、创新精神C、创新思想D、创造力7、(B)最大的敌人就是思维定势,开发的思维才能让创新绽放活力。

A、实践B、创新C、幻想D、创造8、(A )是合作的基础。

A、沟通B、倾听C、决策D、诚信9、理解别人的(B ),最重要的是要从别人的角度考虑问题。

A、口头语言B、身体语言C、真实感受D、表情10、团队决策易于解决(C )问题。

A、复杂性问题B、个别问题C、综合性问题D、疑难问题11、创新意识具备新颖性、(B )、个体差异性和价值指向性等四个主要特征。

A、独特性B、社会历史性C、发展性D、持久性12、讲求(B)的艺术是强化管理和激发员工积极性的重要内容。

A、决策艺术B、人际关系C、时间分配D、授权艺术13、影响执行力不畅的根本原因是(C )。

A、制度不严谨B、责任缺失C、人才缺乏D、缺乏监督14、(A)是团队对其成员的吸引力和成员之间的相互吸引力,是无形的精神力量。

A、团队凝聚力B、合作能力C、沟通D、领导15、团队沟通技巧之一,以事实、统计数字等创造一个令人吃惊的开始,又名锤头法,此法非常容易收到吸引大家注意的效果,该方法为(B )。

2015年滨州市继续教育考试单选题及参考答案

2015年滨州市继续教育考试单选题及参考答案

一、单选题:(总题数:40)1、我国选举法规定,全国人大代表不超过(3000人)。

2、现行宪法规定,依法服兵役和参加民兵组织是我国公民的(光荣义务)。

3、宪法规定,公民在(年老、疾病或者丧失劳动能力)情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利。

4、给予事业单位工作人员或者集体奖励,坚持精神奖励与物质奖励相结合、以(精神奖励)为主的原则5、我国事业单位人事管理,坚持(党管干部、党管人才)的原则。

6、全国人大会议每年举行一次,由(全国人大常委会)召集。

7、现行选举法规定,全国人民代表大会代表的辞职可以向(原选举单位的人大常委会书面提出)。

8、我国有权修改宪法的机关是(全国人大)。

9、现行宪法规定,全国人大常委会对国务院制定的同宪法、法律相抵触的行政法规、决定和命令有权(、撤销)。

10、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定,不准违反规定决定或者批准兴建、( 装修)办公楼、培训中心等楼堂馆所,超标准配备、使用办公用房和办公用品。

11、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定,不准在干部考察工作中隐瞒或者歪曲(事实真相)。

12、对事业单位工作人员违法违纪案件进行调查,应当由(两名)以上办案人员进行。

13、与被调查的事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲、(三代)以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的案件调查、处理人员应当提出回避。

14、我国的政权组织形式是(人民代表大会制度)。

15、现行宪法规定,我国公民在(C、法律面前一律平等)。

16、按照《关于党政机关县(处)级以上领导干部收入申报的规定》,(C、本单位组织人事部门)负责接受本单位申报人的收入申报。

17、现行宪法规定,国家中央军事委员会实行(C、军委主席负责制)。

18、在坚持和完善(D、最严格的耕地保护制度)前提下,赋予农民对承包地占有、使用、收益、流转及承包经营权抵押、担保权能。

19、按照《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,以下行为不属于违纪的是(A、收受请托人财物后及时退还或者上交的)。

滨州市继续教育多选题答案

滨州市继续教育多选题答案

1基于CENI网络和信息基础设施,实现()
A.跨域互联
B.资源共享
C.信息共享
D.位置共享
2经营者以外的()实施前款所列违法行为的,视为侵犯商业秘密。

A其他自然人
B法人
C非法人组织
D行政组织
3创新型专技人才成长的周期包括()
A学习阶段
B成长阶段
C成熟阶段
D饱和阶段
E衰老阶段
4版权保护已经广泛渗透到世界()的发展之中
A经济
B科技
C文化
D军事
5通过核心技术突破和关键技术集成,我国近年来()等重大传染病防治中取得了显著成绩。

A新发突发性传染病
B艾滋病
C结核病
D病毒性肝炎
6西方“文明观”的缺陷体现在()
A.人为制造“西方”“东方”对立。

B.“西方中心论”严重,对其他文明偏见很深。

C.西方长期把持话语权,非西方文明受制于话语霸权。

7我国脱贫攻坚的主要经验中“三个结合”是指()
A政府主导社会帮扶贫困群体
B特惠政策普惠政策
C扶贫开发社会保障
D脱贫计划政府帮扶
答案见下页
1ABC 2ABC 3ABCE 4ABC 5ABCD 6ABC 7ABC。

2013年滨州市继续教育考试版试题答案

2013年滨州市继续教育考试版试题答案

一、判断题。

只有下面的题错,其他全对。

只要建立起激励制度就能达到激励效果。

(错)二、单选题(与考试题的顺序不一致,望大家自己查找)34、()是指人们表现出来的解决问题可能性的必备条件。

能力2、()是指专业技术人员在前人发现或发明的基础上,通过的能力。

创新能力48、()是团队对其成员的吸引力和成员之间的精神力量。

团队凝聚力4、()是一个经济学范畴的概念,必须有收益。

创新49、()是一个新观念、新设想,不能创造任何经济价值。

发明33、()最大的敌人就是思维定势,开发的思维才能让创新绽放活力。

创新42、()是激励组织内创新活动的主要动力。

团队文化8、()是指团队对成员的吸引力,相互吸引。

团队凝聚力29、()是合作的基础。

沟通10、()是指团队在发展过程中形成的,为团队行为规范。

团队文化11、()是团队合作的基础和前提,互信能够提高团队合作。

信任12、()进行领导活动,率领其团队去实现一定的目标。

领导者13、()是领导的基本功能,是领导活动的灵魂。

决策14、()是指一个人能够以小组成员的身份有效起合作的能力。

人事能力15、()是管理者应具备的一个重要的心理品质。

它会使困难。

坚定的意志16、()是指按照一定的目的,有两个或两个以沟通。

团队沟通17、()是人们朝着某一特定方向或目标紧张状态。

激励18、()是团队决策过程中容易出现的问题,极端化。

团队偏极19、()的团队的表现是:成员对团一个人身上。

逃避责任45、()与锐意创新,是创新团队保证。

团结合作21、专业技术是指专门从事特殊领域工作理论和()。

操作技能30、专业技术人员是指掌握某一特殊领域依照()、相应义务的人。

法律和合同23、团队合作是一种永无止境的过程,各成员的(),维系成员的工作。

态度24、成员个人()影响团队合作能力。

素质25、通过创新实践培养多方面的人才,提升()的能力。

整体创新26、团队成员为实现团队目标做出共同的承诺,目标的()合作性27、创新团队精神的核心是()。

2016年滨州继续教育补考试题答案

2016年滨州继续教育补考试题答案

2016年滨州市继续教育补考试题及答案判断题(30题)√1、产业经济介于宏观经济和微观经济之间。

√2、各单位的法定代表人是消防安全工作的第一负责人。

√3、法治文化是人们对于法治建设和法治相关的制度、理论、意识和观念等的总称,属于法律文化的范畴,是法律文化的构成部分与重要内容,是理性而现代的法律文化。

√4、马克思主义权力观,概括起来是两句话:权为民所赋,权为民所用。

√5、媒体是信息的传播者,对整个社会形成法治文化具有重要作用,特别是在新兴媒体快速发展的今天,其影响力不可小觑。

√6、进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员和自动消防系统的操作人员,必须持证上岗,并严格遵守消防安全操作规程。

×7、现代法治社会主要是靠法制变革建立起来的。

√8、任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利,不得阻拦报警。

√9、哈佛学派区别于其他学派的两个重要特征是在分析框架中突出市场结构,在研究中偏重实证研究。

×10、受原材料供应影响较大的产业如果前向关联效应大,则其是有优势地位的产业√11、岗位消防安全“四知四会”中的“四会”是指:会报警,会使用消防器材,会扑救初期火灾,会逃生自救。

×12、煤炭产业部门和电力产业部门是一种单向联系方式。

√13、中央八项规定要求,中央政治局同志要厉行勤俭节约,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

√13、中央八项规定要求,要严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定√14、芝加哥学派研究反垄断的目的在于实现经济的公平性。

√15、法律信仰最本质.最内在的特征,其实是通过法律实现对人类终极价值的关怀。

×16、法治文化最深刻的社会基础是完备的法律制度。

√17、对法律产生信仰是一个法治社会的终极标志×18、法律理论对法律制度的发展具有先导意义,是法律发展的最终目的√19、运用法律约束权力的目的在于使权力永远具有忠于人民的本质,始终为人民服务√20、中央八项规定要求,要改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,切忌走过场、搞形式主义。

滨州市公务员继续教育培训(依法行政网上考试试题及答案)

滨州市公务员继续教育培训(依法行政网上考试试题及答案)

一、判断题:1.法治又称为“法律的统治”,是指以法律为准则统治或治理国家。

对2.依法治国不仅包括“依法而治”,还包括“良法之治”。

对3.行政法规是中国特色社会主义法律体系的主干。

错4.依法行政首先是由资产阶级提出并在资产阶级国家付诸实践的。

对5.行政行为的形式包括明示和默示两种形式。

对6.行政合理性原则是基于自由裁量权的出现而产生的。

对7.行政参与的核心是行政听证。

对8.行政决策机制的核心在于决策主体的复杂化和决策权力的分权式配置。

错9.指导性行政规范是指行政机关对不特定公众事先实施书面行政指导时形成的一种行政规范。

对10.宪法是统治阶级意志的集中体现。

对11.社会主义制度是我国的根本政治制度。

错12.在我国,国家主席同全国人大常委会结合行使国家元首的职权。

对13.国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。

错14.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的公务员,不得辞退。

对15.公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

对16.行政强制执行,是指行政机关或者行政机关申请人民法院,对不履行行政决定的公民、法人或者其他组织,依法强制履行义务的行为。

对17.行政法规不可以设定冻结存款、汇款的行政强制措施。

对18.实施行政强制措施,应当坚持教育与处罚相结合的原则。

错19.行政机关可以对居民生活采取停止供水、供电、供热、供燃气等方式迫使当事人履行相关行政决定。

错20.规范性文件可以设定临时性行政许可。

错21.行政机关作出行政许可决定,依法需要听证的,所需时间不计算在作出行政许可决定的期限内。

对22.限制人身自由的行政处罚权只能由公安机关行驶。

对23.《海关法》规定追究走私行为的行政处罚时效为3年。

对24.不满14周岁的人有违法行为的,不予行政处罚,责令其监护人加以管教;已满14周岁不满18周岁的人有违法行为的,从轻或者减轻行政处罚。

对25.在行政复议过程中,被申请人可以自行向申请人和其他有关组织或者个人收集证据。

滨州继续教育复习题答案(在线考试整理版)知识分享

滨州继续教育复习题答案(在线考试整理版)知识分享

判断题√101、知识产权是国家发展的第一战略储备。

A、对√102、合作创新是指企业间、科研机构、高等院校之间的联合创新行为。

合作各方有明确的合作目标、合作期限、合作规则,在技术创新的全过程或某些中间环节共同投入、共同参与、共享成果、共担风险。

A、对×103、模仿创新战略的特点包括模仿的主动性、跟随性、资源投入的中间聚积性和研究开发的针对性。

B、错×104、理论创新主要取决于人的精神自由程度与理论思维能力,与生产力发展水平、以生产关系为主的一切社会关系没有必然联系。

B、错×105、国家知识产权战略是指知识产权事业自身的发展战略和知识产权保护战略。

B、错×106、专业技术人员需要的有利于其做出正确决策的信息,包括政策信息、基础信息、生产力信息、竞争力信息与稀缺资源配置的信息等。

B、错×107、我们所处的时代是一个以知识为基础、注重创新的时代,知识的迅速增长和知识更新周期的不断缩短,要求把被动性学习转变为主动性学习,由维持性学习方式转变为创新型学习方式。

B、错√108、内在动机指的是个体对工作和活动本身感到兴趣,因为喜欢该项工作而工作,而不是为了奖品、金钱、赞赏、名声、害怕惩罚等外在因素工作。

A、对√109、任何创新设想要获得最后的成功,都必须要遵循市场评价原则,经受走向市场的严峻考验。

A、对√110、创造性思维可以不断增加人类知识的总量,不断推进人类认识世界的水平。

A、对×111、脑力激荡法是奥什本于1937年提出的创意思维策略,它主要适合以个体方式进行,但也可以在团体探索解决问题方法时,运用此法激发思考。

B、错×112、1.美籍经济学家熊彼特将“创新”概念发展为“技术创新”,把“技术创新”提高到“创新”的主导地位。

B、错×113、统计类专业技术人员包括高级统计师、统计师、助理统计师和统计员。

B、错×114、专业技术人员实现创新包括产生灵感、提出创新构想、验证创新构想、推广创新成果四个步骤。

2013年滨州市专业技术人员继续教育考试答案(满分)

2013年滨州市专业技术人员继续教育考试答案(满分)
2013年滨州市专业技术人员继续教育考试答案(按照首字母排序,便于查找) 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 单选 ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( ( A B C C C C C C C C C G G ( B)是管理者应具备的一个重要的心理品质。它会使认识活动更具明确的目的性和方向性,自觉地克服认识 过程中的困难。 A.求知欲B.坚定的意志C.创新精神D.宽大胸怀 ( B)是领导的基本功能,是领导活动的灵魂。 A.果断B.决策C.英明D.组织力 ( B)是指团队在发展过程中形成的,为团队成员所共有的思想作风、价值观念和行为规范。 A.团队精神B. 团队文化C.传统观念D.团队绩效 ( B)最大的敌人就是思维定势,开发的思维才能让创新绽放活力。 A.实践B.创新C.幻想D.创造 ( C)是一个经济学范畴的概念,必须有收益。 A.创造B.开创C.创新D.开拓 ( C)与锐意创新,是创新团队成长发展、高效运行、不断超越的重要保证。 A.合作攻坚B.分工明确C.团结 合作D.目标明确 ( A )是激励组织内创新活动的主要动力。 A.团队文化B.核心竞争力C.团队运动D.学习型团队 ( A )是指团队对成员的吸引力,成员对团队的向心力,以及团队成员之间的相互吸引。 A.团队凝聚力B.控 制力C.目标导向D.核心力 ( B )是指人们表现出来的解决问题可能性的个性心理特征,是完成任务、达到目标的必备条件。 A.性格B. 能力C.气质D.兴趣 ( C )是一个新观念、新设想,不能创造任何经济价值。 A.发现B.发展C.发明D.开发 ( B )进行领导活动,率领其团队去实现一定的目标。 A.组织者B.领导者C.追随者D.个体 ( B )是团队合作的基础和前提,互信能够提高团队合作。 A.真诚B.信任C.团结D.创新 ( B )是指一个人能够以小组成员的身份有效地工作的行政能力,并能够在他所领导的小组中建立起合作的能 力。A.技术能力B.人事能力C.管理能力D.设计能力 ( A )是合作的基础。A.沟通B.倾听C.决策D.诚信 ( A )是团队对其成员的吸引力和成员之间的相互吸引力,是无形的精神力量。 A.团队凝聚力B.合作能力C. 沟通D.领导 ( A )是指专业技术人员在前人发现或发明的基础上,通过自身的努力,创造性的提出新的发现、发明和新的 改进、革新方案的能力。 A.创新能力B.实践能力C.学习能力D.社交能力 ( B )是指按照一定的目的,有两个或两个以上的雇员组成的团队中发生的所有形式的沟通。 A.团队合作B. 团队沟通C.凝聚力D.执行力 ( C )的团队的表现是:成员对团队里表现突出的同事心怀怨恨;甘于平庸;缺乏明确的时间观念;把责任推 到团队领导一个人身上。 A.缺乏信任B.惧怕冲突C.逃避责任D.漠视结果 (B )是人们朝着某一特定方向或目标而行动的倾向,这种倾向来自于被人们所感知的内在驱动力和紧张状态 。 A.鼓励B.激励C.鼓动D.激发 (C )是团队决策过程中容易出现的问题,该问题会造成团队的综合决策偏向极端化。 A.集一思考B.忽略C.团 队偏极D.联手 按照团队成员扮演的角色是否能对团队工作起到积极作用,可以将团队角色分为( B )。 A.领导角色B.积极 角色和消极角色C.组织协调D.目标 不管什么会议,所有的参会者都应该明确清晰地知道什么是(C ),也就是说我们必须清楚究竟为什么要开会 。 A.会议时间B.会议地点C.会议目标D.会议通知 成员个人( B )影响团队合作能力。 A.水平B.素质C.态度D.信念 创新环境是指能够激发专业技术人员团队每个人创新意识、创新思维与( B )的环境。 A.开拓精神B.创新精神C. 创新思想D.创造力 创新能力是指顺利完成以原有的知识、经验为基础,创建新事物活动过程中表现出来的潜在的( A )。 A.心 理品质B.心理素质C.分析能力D.知识水平 创新思维的形式多种多样,按照思维的内容和由来通常把它分为(B )、形象思维和灵感思维。 A.抽象思维 B.逻辑思维C.空间思维D.想象 创新团队建设的第一大障碍是团队成员之间( C )。 A.惧怕冲突B.投入不足C.缺乏信任D.逃避责任 创新团队建设过程中容易出现的障碍主要来自于合作的不利和( C )。 A.合作障碍B.思维障碍C.缺乏创新D.缺 乏信任 创新团队精神的核心是( A )。 A.团结合作、优势互补B.奉献精神C.合作精神D.精神面貌 创新意识包括创造动机、创造兴趣、创造情感和(B )。 A.创新理念B.创造意志C.创新设计D.创新需要 创新意识具备新颖性、( B )、个体差异性和价值指向性等四个主要特征。 A.独特性B.社会历史性C.发展性 D.持久性 高效会议要求会议的组织者有应对会议中突发事件的能力,突发事件有( C )。 A.发生口角B.肢体冲突C.安 全隐患D.情绪激动 管理者稳定而乐观的( B )往往在和谐的气氛中感染被管理者。 A.意志B.情绪C.观念D.精力

山东省滨州市继续教育培训考试复习题答案(专业技术人员突发事件应急处理)

山东省滨州市继续教育培训考试复习题答案(专业技术人员突发事件应急处理)

2012年继续教育作业答案:1.AD2.ACD3.ABCD4.BC5.ABC6.ABD7.ABCD8.ABCD9.BCD 10.ABCD 11-15:A B BA A16-20:AB A A A 21-25:A B B A A 26-30:A A A A A复习题1、按照分级处置的原则,在建设安全事故发生后,各级政府要根据事故的不同等级启动相应预案,作出应急响应。

当事故达到(A )级标准时,所在地县市区政府立即启动本级相关应急预案,并向市州政府报告。

A、ⅣB、ⅢC、ⅡD、Ⅰ2、随着科学技术的发展,逐渐衍生出新的媒体,例如(D)他们在传统媒体的基础上发展起来,但与传统媒体又有着质的区别。

A、电视B、广播C、网站D、电子杂志3、已经或可能导致10-29人死亡的公共场所和大型活动突发事件,属于(B)A、特别重大突发公共事件B、特大突发公共事件C、重大突发公共事件D、一般突发公共事件4、建筑工程领域突发事件的省级应急指挥机构,不包括(D )A、省安监局B、省卫生厅C、电监办D、省人保厅5、《突发事件应对法》第十一条规定,“有多种措施可供选择的,应当选择有利于最大程度地保护公民、法人和其他组织权益的措施。

”该条体现了(A )A、保障人权原则B、保障公民权原则C、保障私权原则D、保障公权原则6、《突发事件应对法》第五条明确规定,我国的突发事件应对工作实行(B )、预防与应急相结合的原则。

A、应急为主B、预防为主C、防范为主D、防备为主7、媒体按形式分为三类,不包括(B )A、平面媒体B、电视媒体C、电波媒体D、网络媒体8、省级广播电视播出节目全部中断或由中断的危险的情形,属于(B )A、特别重大突发事件B、重大突发事件C、较大突发事件D、一般突发事件9、我国第一部规范建设工程安全生产的行政法规是(D )A、《建筑工程安全生产监督管理工作守则》B、《建设工程质量法》C、《建设系统反恐怖工作预案》D、《建设工程安全生产管理条例》10、建筑施工企业中,(B )是应急救援领导小组的第一负责人。

2016滨州市继续教育答案(精简版)

2016滨州市继续教育答案(精简版)

产业组织是指 ( )。A、同一产业内企业间的组织或市场关系 产业组织运用的主要分析方法有( )。 B、投入产出分析 从产业发展生命周期的角度,我们可以把支柱产业看作是处于( )。C、成熟期的产业 大凡人类对于一件事,研究当中的道理,最先发生思想;思想贯通以后,便起信仰;有了信仰,就生出力量。”这是民主革命的先驱( ) 说过的一 带电的电气设备以及发电机、电动机等应使用( )灭火 。C、干粉灭火器、二氧化碳灭火器或1211灭火器 单位的消防档案,一般由 ( )部门管理。 D、办公室 单位或家庭维修中使用溶剂和油漆时除了杜绝一切火种,还应该注意( )C、通风 当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时,享有( )的权利。A、申请复议 当一天和尚撞一天钟”,反映的是( )。 B、自由主义 当遇到火灾时,要迅速向( )逃生。C、安全出口的方向 党性修养中的前四种修养,都是通过( )体现出来。A、 作风修养 德国经济学家霍夫曼专门对工业结构规律进行研究得出的霍夫曼比率是( )。C、 霍夫曼比例=消费资料工业产值/资本资料工业产值 地区产业结构升级的关键因素是( )。A、新产业或新产品创造 点燃的火柴竖直向上,火柴杆不易继续燃烧,其原因是( )。A、 火柴杆温度达不到着火点 电器设备在发生火灾时不应该用( )灭火。 B、水 东部某市是我国获得文明城市称号且犯罪率较低的城市之一,该市某村为了提高村民的道德素养,建有一条“爱心互助街”,使其成为交换和传递爱心 东方人本主义企业理论中所提及的企业经济活动的本质特征是( )。B、企业解决“提供”财货或服务的过程中所伴随的某些生产困难时必要的技术转 对产品质量和工作环境安全的规制属于下列哪个规制:( )。C、行业自律规制 二氧化碳灭火剂主要靠( )灭火。 B、降低氧浓度 发生火灾时( )。A、不能随便开启门窗 发生火灾时,首先要保持冷静,并用( )捂住口鼻,采取匍匐前进或低头弯腰的方法迅速朝安全出口的方向逃离火灾现场。A、湿毛巾 法律必须被信仰,否则形同虚设。”这句话出自( )。C、 伯尔曼 法律文化在现代社会中重要的表现形态是下列哪项( )。D 法治文化 法治文化的建立、形成最根本的是下列哪项的建立、形成( )。A、 民众法治意识 法治文化中首要而基本的是( )。C、 适应法治要求的法律制度 法治文化最坚实的部分,亦是法律文化的时代精髓的是下列哪项( )。A、 法治理论 法治总是以( )作为前提条件和首要环节。A、 法律制度 凡是在特级动火区域内的动火必须办理( )。C、特级动火证 凡是在特级动火区域内的动火必须办理。C、特级动火证 高楼着火时,如果不是万不得已,不能( )。A、向上疏散 根据功能定位的不同,产业政策可分为:( )。A、产业组织政策 公安消防机构( )指挥调动专职消防队参加火灾扑救工作。 B、有权 公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员应( )。C、组织引导在场群众疏散 公共性建筑和通廊式居住点建筑安全出口的数目不应少于( )。B、两个 公共娱乐场所安全出口的疏散门应( )。 B、向外开启 公用和城建等单位在修建道路以及停电、停水、截断通信线路时有可能影响消防队灭火救援的,( )事先通知当地公安消防机构。A、必须 公众聚集场所对员工的消防安全培训应当至少( )进行一次。 B、半年 古人云:“吏不畏吾严,而畏吾廉;民不服吾能,而服吾公”,所以,作为人民的公仆,执法人员必须做到( )。 D、 清正廉洁 鼓励人们坚持和坚守法治的精神支柱和内在动力应是下列哪项:( )。D、 法治精神 关于党风与民风社风的关系,( )说法不正确。B、 民风社风是关键,决定党风 过失引起火灾构成犯罪情节较轻的,处( )。 B、3年以下有期徒刑或拘役 火灾初起阶段是扑救火灾( )的阶段。B、最有利 霍夫曼比例是指:( )。A、消费品工业净产值与资本品工业净产值的比例 假定双寡头各有固定成本24元,但没有可变成本,并且它们具有相同的需求曲线为:厂商一的需求曲线为:Q1=18-3P1+P2 ,厂商二的需求曲线为:Q2=18-3P2+P1 ,下列说法 正确的是:( )。A、非串谋时,P1=P2=3.6Q1=Q2=10.8 假设双寡头面临如下一条线性需求曲线:P=30-Q ,Q为两厂商的总产量,假设边际成本为零,以下结论中正确的一项是( )。C、C竞争性均衡时,Q1 坚持法治文化建设的内在动力和认识基础是认识( 民监督权力,让权力在阳光下运行,是把权力关进制度笼子的根本之策”。这句话出自( )。A、 《中共中央关于全面深化改革若干重大 问题的决定》 坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,抓好( )是核心。 B、党性教育 坚定理想信念需要解决好的“总开关”不包括( )。D、财富观 检查燃气用具是否漏气时,通常采用( )来寻找漏气点。B、肥皂水 建筑工程施工现场的消防安全由( )负责。 B、施工单位 经济增长结构主义观点的假设前提是( )。A、“次优论” 举办大型集会、焰火晚会、灯会等群众性活动,具有火灾危险的,主办单位必须向( )申报。C、公安消防机构 据统计,火灾中死亡的人有80%以上属于( )。B、烟气窒息致死 科斯定理主要强调的是( )。A、交易成本的问题 可竞争理论的分析中心是( )。 C 完全可竞争市场及沉没成本 可用来解释纳什均衡的模型是( )。 B、囚徒困境 勒纳指数与贝恩指数相比较,以下说法正确的有( )。D、 勒纳指数与贝恩指数相比,较难取得 勒纳指数与贝恩指数相比较,以下说法正确的有( )。D、勒纳指数与贝恩指数相比,较难取得 刘易斯的二元经济发展模式论认为:( )。D、刘易斯将经济发展分为两个阶段,在第一阶段,劳动力供给曲线接近水平状态,而在二阶段则为一向右上方倾斜的曲线。 垄断竞争的市场结构主要特征有( ) D、 它介于完全竞争和完全垄断之间,且偏向于完全垄断 掠夺性定价的定价方式是( )。A、 企业将价格压低至成本以下,通过承担短期亏损来起到驱逐竞争对手的目的 掠夺性定价的特征有( )。C、价格一般订在低于平均利润之下 罗斯托关于经济增长本质研究的角度是:( )。B、从部门的变化过程来研究经济总量增长的规律 马歇尔冲突指的是 ( )。A、规模经济与垄断的矛盾 毛泽东同志在()上指出:“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。” B、 七届二中全会 毛泽东在1941年9月10日所作( )的一文中,最早使用了“党风”这个概念。A、 《反对主观主义和宗派主义》 煤炭与电力之间的产业关联方式属于:( )。B、多向联系 灭火器的压力表指针指在( )位置时,压力为正常。C、绿区 努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”这句话出自于( )。B、 《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》 判断宏观经济结构均衡与否的主要观察对象是( )。 B、产业关联 泡沫不能用于扑救( )火灾。D、金属钠 泡沫灭火剂灭火的主要机理是( )。A、冷却、窒息 平衡增长理论的代表人物不包括:( )。 D、赫希曼 求真务实是( )本质要求。A、马克思主义 全国性产业布局的总体目标是( )。A、实现产业的合理布局和经济资源在空间上的有效配置 全面推进( ),是全面深化改革的重要组成部分。B、 依法治国 全面推进依法治国,要求各级领导干部善于运用法治思维思考问题,处理每项工作都要依法依规进行。下列哪一做法违反了上述要求?B、 某市法院为平息来访被害人家属及 群众情绪签订保证书,根据案情承诺加重处罚被告人 权力趋向腐败,绝对权力绝对腐败”名言的发明者是( )。C、 阿克顿 燃烧是一种放热发光的( )。A、化学反应 任何单位、( )都有参加有组织的灭火工作的义务。C、成年公民 任何人发现火灾,都应当立即报警。任何单位、个人都应当( )为报警提供便利,不得阻拦报警。A、无偿 散”的主要表现是( )。 B自由主义 社会主义法治文化的倡导者和实践者是( )。 B、 中国共产党 十八大报告提出,富强、民主、文明、和谐是( )的价值目标。B、国家层面 十八届四中全会决定的精髓是( )。B、 公正司法,违法必究 十六大后,以胡锦涛同志为总书记的党中央,首先从自身做起,率先垂范,改进领导方式,并在全党范围内开展了( )教育活动。A、 保持共产党员 使用灭火器扑救火灾时要对准火焰( )喷射。C、根部 手提式4KG(公斤)干粉灭火器有效喷射距离( )。A、 3m 所居住的高层建筑发生火灾时,居住的学生可通过什么方法逃生?( )D、从安全通道有秩序下楼 所谓法治,就是指依照法律治理国家的治国思想、治国方式和社会秩序的一种理想状态,下列哪一选项不符合法治的含义?B、法治是国家法律制度的简称,强调“依法办事 特定国家发展进步的划时代标志只能是( )。D、 法治建设

2016年滨州继续教育考试试题答案

2016年滨州继续教育考试试题答案

一、单项选择1、中共中央办公厅印发《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》,《方案》要求,要聚焦(D ),着力解决“不严不实”问题,切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉。

A、典型问题B、突出问题C、“四风”问题D、对党忠诚、个人干净、敢于担当2、在需求结构中,对产业结构影响最大的因素是:(B )。

A、人口的增加和人均收入的变化B、个人消费结构C、中间需求和最终需求D、消费和投资的比例3、( B )毛泽东在《论联合政府》的政治报告中对党的作风作了明确的概括,提出了:“理论和实践相结合的作风,和人民群众紧密地联系在一起的作风以及自我批评的作风。

”A、1944年B、1945年C、1949年D、1950年4、当遇到火灾时,要迅速向(C )逃生。

A、着火相反的方向B、人员多的向C、安全出口的方向D、有光亮的地方5、掠夺性定价的特征有(C )A、定价一般长期性的B、所有企业都可以采用此战略C、价格一般定在低于平均利润之下D、对市场结构产生有利的影响6、中共中央办公厅印发《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》。

下列选项对该方案内容理解错误的是( D )。

A、《方案》强调,要推动各级领导干部把“三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则,争做“三严三实”的好干部B、《方案》强调,要着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失,宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦,党性修养缺失、不讲党的原则等问题C、《方案》强调,要着力解决滥用权力、设租寻租,官商勾结、利益输送,不直面问题、不负责任、不敢担当,顶风违纪还在搞“四风”、不收敛不收手等问题D、“三严三实”专题教育是党的群众路线教育实践活动的延展深化,要分批次、分阶段、分环节地搞好活动7、习近平同志指出,人民群众最痛恨各种(C )现象,这些现象对党同人民群众的血肉联系最具杀伤力。

A、公款吃喝B、工作懒散C、消极腐败D、玩忽职守8、下列哪个不属于在产业和地区层面上的控制方法:(D )。

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1.2013年滨州市专业技术人员继续教育考试题答案2.考试题从148道答案中随机抽取70道题,请注意选项次序。

3.( A )是激励组织内创新活动的主要动力。

A、团队文化B、核心竞争力C、团队运动D、学习型团队4.( B )进行领导活动,率领其团队去实现一定的目标。

A、组织者B、领导者C、追随者D、个体5.( B )是管理者应具备的一个重要的心理品质。

它会使认识活动更具明确的目的性和方向性,自觉地克服认识过程中的困难。

A、求知欲B、坚定的意志C、创新精神D、宽大胸怀6.( B )是领导的基本功能,是领导活动的灵魂。

A、果断B、决策C、英明D、组织力7.( B )是指按照一定的目的,有两个或两个以上的雇员组成的团队中发生的所有形式的沟通。

A、团队合作B、团队沟通C、凝聚力D、执行力8.( B )是指团队在发展过程中形成的,为团队成员所共有的思想作风、价值观念和行为规范。

A、团队精神B、团队文化C、传统观念D、团队绩效9.( B )是指一个人能够以小组成员的身份有效地工作的行政能力,并能够在他所领导的小组中建立起合作的能力。

A、技术能力B、人事能力C、管理能力D、设计能力10.( B )最大的敌人就是思维定势,开发的思维才能让创新绽放活力。

A、实践B、创新C、幻想D、创造11.( C )的团队的表现是:成员对团队里表现突出的同事心怀怨恨;甘于平庸;缺乏明确的时间观念;把责任推到团队领导一个人身上。

A、缺乏信任B、惧怕冲突C、逃避责任D、漠视结果12.( C )是一个经济学范畴的概念,必须有收益。

A、创造B、开创C、创新D、开拓13.( C )是一个新观念、新设想,不能创造任何经济价值。

A、发现B、发展C、发明D、开发14.( A )是合作的基础。

A、沟通B、倾听C、决策D、诚信15.( A )是团队对其成员的吸引力和成员之间的相互吸引力,是无形的精神力量。

A、团队凝聚力B、合作能力C、沟通D、领导16.( A )是指专业技术人员在前人发现或发明的基础上,通过自身的努力,创造性的提出新的发现、发明和新的改进、革新方案的能力。

2016滨州市人力资源管理与社会保障网继续教育答案.

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最新资料,word文档,可以自由编辑!!精品文档下载【本页是封面,下载后可以删除!】单选题:(总题数:208)1、所谓法治,就是指依照法律治理国家的治国思想、治国方式和社会秩序的一种理想状态,下列哪一选项不符合法治的含义?B、法治是国家法律制度的简称,强调“依法办事”2、刘易斯的二元经济发展模式论认为:()。

D、刘易斯将经济发展分为两个阶段,在第一阶段,劳动力供给曲线接近水平状态,而在二阶段则为一向右上方倾斜的曲线。

3、下列有关“产业发展的生命周期”与“产品发展的生命周期”说法正确的是:()。

C、产业的生命周期具有明显的衰而不亡的特点4、求真务实是()本质要求。

A、马克思主义5、“权力趋向腐败,绝对权力绝对腐败”名言的发明者是()。

C、阿克顿6、《中国共产党廉洁自律准则》对全体党员和各级党员领导干部提出了()的总要求。

B、“四个必须”7、掠夺性定价的特征有()。

C、价格一般订在低于平均利润之下8、下列哪一项属于哈佛学派的观点()B、市场结构是基本决定因素,不同的市场结构会产生不同的市场绩效。

9、阴燃是()的燃烧特点。

A、固体10、当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时,享有( )的权利。

A、申请复议11、火灾初起阶段是扑救火灾( )的阶段。

B、最有利12、过失引起火灾构成犯罪情节较轻的,处()。

B、3年以下有期徒刑或拘役13、新形势下,党和国家选人用人的标准是()。

D、德才兼备,以德为先14、可用来解释纳什均衡的模型是()。

B、囚徒困境15、从产业发展生命周期的角度,我们可以把支柱产业看作是处于()。

C、成熟期的产业16、手提式4KG(公斤)干粉灭火器有效喷射距离()。

A、3m17、2015年4月,中共中央办公厅印发《关于在县处级以上领导干部中开展“( )”专题教育方案》,对2015年在县处级以上领导干部中开展该项专题教育作出了安排。

A、三严三实18、下列哪一举措违反了法治精神,无助于全面推进依法治国:( )。

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