民办学校管理个人心得
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民办学校管理个人心得
第一篇:民办学校管理个人心得
个人心得
我在学校管理中,有自己的理念(注重细节、精细管理)并注重学校的办学理念的形成与执行;注重老师的思想教育(抓纪律,抓培训,抓师德);注重学校的建章立制,并狠抓制度的落实;教学质量是学校的生命线;注重社会效益和办学效益的同时提高。
现从队伍建设方面谈个人工作思路:
教务方面:
1、推行借鉴洋思中学的“日日清、周周清”,以老师的自觉落实为目标,以学生干部的检查为手段,以家长的满意为追求,力争一年内学生成绩大面积提高,学校声誉进一步扩大。
2、加强教师业务水平的提高,开展以学科组为单位的同课异构教学活动,取长补短,互相帮助,共同进步;同时采取“请进来,走出去”的思路,定期邀请专家学者来校上课和去校外听专家的展示课,对照以上的课堂活动,不断的反思与总结,力争在短期内形成自己的教学风格。
3、加强教学研究探讨,形成以学科带头人为核心的研讨小组,攻克难关,快速成长。
以月评为机制,以奖惩为手段,进一步提高学校教学质量发展的竞争力。
4、为教师的个人成长推波助澜,第一学年定为“给教师的一百条建议学习年”,引导教师建立个人发展规划,在学校内形成“要我做”为“我要做”的教学氛围。
政教处:
1、推行以“做人”为主题的系列教育活动,在课程上开设弟子规国学课(每天下午起床后20分钟),从学生的思想上深化做人的广度与深度;要求学生在行为上学会基本的接人待客礼仪,学会做人;在学校举行与做人有关的体验活动,让学生“悟”到做人的道理,形成自己成熟的价值观;在学校的管理上,严格检查学生的行为习惯,时
时事事处处做到教育学生“做好人”。
2、推行以文明班级达标评比和文明学生申报评比相结合的“双文明工程”,与学生的言行举止挂钩,与班容班貌挂钩,全方位的监督学生、引导他们形成良好的行为习惯和学生习惯。
3、民主申报、竞聘产生少先大队和值周评比检查委员会,并形成定期换届的机制,充分调到学生自治管理的积极性与主动性,唤醒学生自主管理的意识。
4、加强校园文化建设,开展丰富多彩的课外活动,给学生提供一个全面展示的舞台。
总务处:
1、与团委学生会干部及全校学生分析学生伙食的口味、样式,核算成本,提高就餐的满意率;加大监督力度,做到碗中无浪费,饭堂无吵闹,餐厅无剩余,力争做到伙食的性价比最高;
2、提高后勤工作的思想境界,树立“客户”的思想,即每个岗位想好自己的职责,服务对象和服务态度,提高服务的水平与质量。
3、绿化学校的环境,保障校园整洁、卫生、安全、有序。
4、同政教处联合成立突发性事件应急领导小组,制定相关的措施和实施方案。
5、开源节流,提高办学效益。
学生目标:
1、知礼仪,行礼貌,着装整,气质佳。
具体为见面了互相问好,能在家做力所能及的事情,头发较短,不穿奇装异服;
2、知道“个性”与“共性”的关系,在遵守“共性”规则的前提下发展“个性”;
3、全体学生学习有进步,各班级优秀学生成绩领先镇内任何学校(力争);
4、学会总结与反思;
5、能根据自己的特长,参加一项社会活动(组织)。
例如:团委、学生会、读书兴趣小组、校园绿化小组、花果育种小组、电机维修小组、篮球队、足球队、乒乓球队、羽毛球队等;
6、有较为合理的人生理想,并有为理想而奋斗的计划书;
7、能开口说流利的英语,每个学生力争在两年内学会“校园英语300句”。
教师目标:
1、能认真做好教学业务,对学生有耐心、爱心、细心,对工作忠心;
2、善于学习,每个学科有骨干教师领跑学校教学工作,在每周的教研会议上,每个老师都能发言,且有准备、有见解、有效果;
3、会管理班级,能形成自己的管理思想,善于利用教育家的理论同班级实际结合,形成自己独特的班有管理艺术(教育家:李镇西、魏书生、任小艾、陶行知、苏霍姆林斯基等);
4、能知晓学校的办学宗旨(先教做人,再教学问),并自觉贯彻执行,争取在两个学期内,形成特色鲜明的班级管理风格;
5、有较为合理的教师职业规划(很重要),并把职业规划分解到每个学期、每个月,形成同学校共成长的良好愿望;
6、英语老师的教学在当地有一定的影响力,教研氛围浓郁;
7、(稍长远的)教研有成果,力争在一年之内系统的把理论与实践相结合,在第二年尝试写自己的特点的论文,争取在第三年每个人至少有一篇符合自己风格的论文,学校积极搭建平台,让论文发表或获奖。
学校目标:
1、学校有完善的办学理念,并把理念分解到各个部门各个领域,全体师生能知晓,会执行;
2、学校的知名度进一步扩大,教育教学和教学管理在当地据有绝对的影响力,争取有选择性的招生;
3、学校有完善的规章制度,催人奋进的评优评先条例,设计周密的工作计划;
4、英语教学的特色进一步明显,影响力进一步扩大。
5、学校有氛围浓郁的校园文化,力争达到学生一看就向往,家长一看就满意,专家一看就赞许。
6、学校有一批敬业爱岗的教职工队伍。
第二篇:走进民办学校工作心得
用心耕耘,收获无限——记走进民办学校工作心得
时光匆匆,一晃而过,转眼之间,来到北师大已有半年之久,承蒙领导的厚爱,让我发言谈谈自己工作的感受。
一直忙于工作,难得静下心来回顾自己走过的历程,今天我借这个机会回顾一下自己走进民办学校的工作和经历。
99年参加工作分配在一个偏僻的镇中心小学,2000年进入第一所民办学校创新实验学校,在那里有我美好青春和快速成长的影迹。
第二所是麓山国际学校,那里有我成熟和辉煌的印迹。
北师大是我工作的第三所贵族民办学校,我也希望他是我的终身伴侣,也希望这里是我人生事业的第二青春。
来北师大虽然时间不长,但的确有很多的体会与收获。
你看,此刻的北师大校园里,处处高楼耸立,绿树掩映。
教学区书声朗朗,办公楼人来人往,食堂瓢盆交响,体育场上你追我赶,这是一副多么温馨的画面。
这里的工作节奏快、辛苦、忙碌、压力大……其实这些也是民办学校的“通病”,在任何一所民办学校工作都不可避免。
我在民办学校干了将近十年,可回过头一看,虽然,很苦,很累,有时真想好好睡上一天;虽然,很忙,很急,有时也像孩子那样想受到表扬,尽管如此,但是,我的心更踏实了;人更充实了。
现在的我融入的是一支团结向上,勇于开拓的新团队。
经过半年的接触与沟通,和在座的各位朝夕相处,使自己学到了很多,也看到了自己的不足。
肖玲主任的亲和、稳健;郑主任的勤奋、务实,深入一线;肖汉青主任的执着、细心、耐心;涂老师待人的诚心和对同事的关心;办公室姐妹们的朝气与活力;都是我学习的榜样。
更庆幸的是自己安排在一个团结和谐的小集体,姐妹们和睦相处,互帮互助,轻松愉悦。
在这个小集体中,大部分是从公办学校来的,对民办学校的工作没有深刻地了解,为了工作的顺利开展,我将自己积累的经验毫无保留地拿出来与同事们一起分享,如:作业细致批改到每一字,学校与家长的联系配合,教学中的侧重点,共享优秀的教学课件,学困生的点拨和转化,复习试卷的整理与打印……每一次看着同事们互帮互助,分享着好的教育教学资源,听着同事对我的感谢,我心中也涌起了一丝甜蜜,因为这样
既发展自己,又帮助了他人,共同得到了提高。
下面我采拮了几点,简单地谈一谈这些年在民办学校工作的感受,我个人认为这几点比较有意义。
★用责任心认真对待每一项工作教师是一个很特殊的职业,它是项良心活儿,许多工作很难进行准确量化评价。
做为一名教师必须要有高度的工作责任心。
责任心是驱使我们干好工作的动力。
责任,是一个成熟的人对自己的内心和环境完全承当的能力和行为;责任心,是一种使命感,教师的责任心主要体现在教书育人上,体现在教育教学工作行为的细节上。
十年前,我怀着一颗火热的心走上三尺讲台,回望十年的辛路历程,有辛苦,更多的是无悔。
在民办学校工作了近十年,新鲜和兴奋已渐渐淡去,对工作的感受、现状的把握也越来越真切了。
十年的时间不长,它甚至让人感觉是在不经意间过去的,做了一些事情,谈不上有什么成果;十年的时间又很长,因为在这段时间中自己所做的工作是在不断的重复。
这十年的教学生活,可以说是挑战与发展并存、研究与实践交融、问题与空间同在。
但是,十年如一日。
我始终怀着责任心对待每项工作。
领导安排的每一次工作,不管强度大小,还是程序繁杂,我都会尽力地去做好。
其实只要你怀着一颗强烈的责任心去面对,不管效果成绩如何,你尽力了,问心无愧就行。
记得在03年时,因为学校走了一个老师,临时又找不到合适的工作者,领导安排我教两个班的语文当个班主任,那一段日子让我刻骨铭心,每天早出晚归,早自习,晚自习,一天连续上三四节课,连吃饭的时间都顾不上,一个学期下来没有休息过一个中午。
当初我就是怀着责任心想认真完成这项工作。
还记得2000年第一次上公开课,为了在比赛中获取好的成绩,我一共试教了20次,把整个学校的班级全试遍了。
再看看我现在的工作,带一个个性张扬的哈佛班,每天在跟他们进行“智慧搏斗”,各种办法交替进行着教育,有时课堂上时时要用提高八度的声音讲课,幸亏有一副金嗓子。
我仍然在竭尽全力认真工作,好好带这个班。
在民办学校,家校联系是一项重要的工作,孩子一周有5天住在学校,为了及时让家长了解孩子在学校的动态,为了加强家校联系配合,我在繁忙的工作中抽时间利用网络资源建立了班级博客——“雏鹰起飞”,当
孩子们有什么新的动态变化,我都会及时用文字或者图片记录下来,发表在博客上,天天坚持更新内容,家长反响不错,人气比较旺。
说实话,虽然忙碌,但是充实。
说到这儿,我有很惭愧,因为我的孩子,虽然我对工作,对待学生和家长都在尽职尽责,但对于家人和孩子,我不称职,特别是孩子的学习方面关心很不够,每天都是由她自主安排,好心的同事经常说我,你用对待学生的一半时间和耐心对待自己的孩子,她的学习成绩会好很多。
陈祝三老师几次语重心长地对我说,工作再忙,千万不要把自己的孩子丢了。
我明白:别人的孩子要教好,自己的孩子更要管好。
可是因为一投入到忙碌的工作中,就顾不上这么多了,忘记自己是一个妻子和母亲的角色。
但是作为一名教师,一旦具有了较强的责任心,就会成为取之不尽,用之不竭的资源,它能使教育教学过程中的不利因素化为有利因素,也会让你的工作收到意想不到的效果,甚至收获多多。
这么多年了,我想:我就是凭着这样一颗强烈的责任心工作至今。
★用爱心平等对待每一个孩子
没有爱就没有激情,没有爱就没有热情,没有爱就无从谈责任心,爱是教师责任心的沃土、养料,教师有了爱才会滋养出学生健康的人格,向上的信念,才会培养出有魂有根的民族脊梁。
高尔基说“谁爱孩子,孩子就爱他;只有爱孩子的人,他才可以教育孩子。
” 不管你是在什么样的学校是教哪门课的老师,还是哪一类型的老师,始终要求教师首先必须要爱学生。
热爱学生是对教师职业道德起码的要求。
爱也是教师和学生心灵之间的一座桥梁,经过这座桥梁教师把爱的感情传递到学生的心田,才能引起师生间的共鸣,教师职业的辉煌,来自对事业的无私奉献的爱。
真诚的爱是道德力量、智慧力量、意志力量的高度结合,它以一种高尚的情感打破了人与人之间的隔阂,把你、我、他和谐的融合在一起。
所以爱学生既是教师一种职业高尚品质的表现,又是一种教育手段,在教育过程中起着十分重要的作用。
每接一个新班,班级中几十个孩子的成长成为我工作的全部。
面对天真无邪却又参差不齐的娃娃,我能做的就是全身心地投入,把他们当成自己的孩子一样去培育,甚至超过爱自己的孩子。
有了这种心
境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解。
爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学
生,只要是我的学生,无论成绩好坏,还是可爱调皮的,我都一视同仁。
对性格孤僻的学生,更多给以热情帮助,意图使出他们恢复自信,走出自我评价的误区。
人的感觉是相互的,教师的真诚学生是能感受到的。
如我现在任教的班级中有很多特殊的孩子,习惯不好,坐不正,站不直,不讲卫生,接受能力慢,对这些思想有偏差的学生,我总是耐心引导,从不偏袒,从不放弃,做错了事批评指正,有了进步就鼓励表扬,做到了对每一个学生负责。
因此这些孩子进步还是非常大,家长感激不尽。
有些家长经常逗孩子:“刘老师喜不喜欢你?你不要到北师大读书了,好吗?”孩子们的回答是:“老师对我们很严格。
她很喜欢我,我也喜欢她。
我就是要在北师大读书。
”就在上个星期四的晚上发生了一件感动的事情,近两个星期,我们的学习情况很不好,学生懒散,课堂上坐不住,任课老师无法上完一节课,我也被气住了。
晚自习课上,我取消原计划,准备用聊天的方式跟他们交流交流,首先我跟他们说农村里苦孩子的故事,我自己的求学故事,最后我就谈了我崽的事情,通过用事例的比较,让孩子们知道,老师对他们的良苦用心。
说着说着,后来好多孩子们都哭了,下晚自习后,有几个懂事的孩子主动找到我说:“老师,我错了,我一定会做一个听话的好孩子。
”听说回到寝室之后,孩子们都在哭。
把老师的爱付诸于具体行动,就是:对孩子既要有耐心,又要有细心,更要有爱心。
有时虽然为孩子做一件细小的事情,给孩子擦鼻涕、削铅笔、扣钮扣、系鞋带,这些小事,小得常常被人忽视,但它会缩短师生间的距离,增进师生之间的感情,使孩子感受到妈妈一样对他的关怀,成为孩子情感世界的知心人,我觉得所付出的都值得,孩子们的信赖,孩子们无邪的话语,孩子们亲密无间的举止,是对我工作最好的肯定。
我用我的爱心,让孩子们学会了在日常生活中关心、帮助同伴,教他们学会去爱,以诚待人,让爱心常驻于孩子心田……
因此也只有心中充满爱的教师,才能激励着他长期精心耕耘在教育这方热土。
★用诚心加耐心与家长交流
民办学校跟公办学校最大的不同之处就是,家长的地位不一样,民办学校里的家长个个是上帝。
而且什么样素质的家长都有,不讲理,刁难的,清高的……其实反过来想想,我有时也理解他们的一些行为。
你想,她交这多的学费,不光想让孩子多学点东西,最想得到更多的优质服务或是尊重吧。
就像人们出入一些高档的消费场所一样的心理,不同是因为个人的素质问题及处理问题方式罢。
而作为一个老师必须跟他们多沟通,建立起友谊,取得他们的理解和信任,相互配合共同教育孩子。
诚心是架起家校联系之桥,在与家长交往中,一定要耐心真诚。
家访、留言、电话、短信更成了她与家长进行沟通的主要途径。
在和家长交流的时候,千万不要成了告状者,也不要报忧不报喜,都让家长在第一时间内了解到孩子的身心变化情况,并配合她及时的作好教育工作。
千万不要责备家长和孩子。
在家长面前应多给他们说说孩子在学校表现出的好的一面,让他们对自己的孩子有新的认识,也让他们对自己的孩子有信心。
愿意和老师配合,让孩子养成良好的学习习惯,爱学习,有进步!一般的家长都渴望自己的孩子能得到老师的重视,只要老师讲求方法他们都很乐意配合。
联系多了,渐渐地与家长的距离近了,有的家长甚
至把老师当作一个朋友,你想,把自己的孩子放在一个朋友手里,他们觉得非常放心。
而我们作为家长的朋友,以平和的心态去面对各种不同的家长,真诚而耐心地倾听家长的意见。
所以,我认为耐心与诚心是老师和家长交流的重要保证,你尽了最大的努力家长会看见的,哪怕他一时误解也终会有谅解的一天……你需要的只是在被误会时为自己打打气,给自己一个安慰的微笑……现在,每一次看着家长们发布在留言中的肺腑之言,我自己也感动了。
★
用进取心快乐地挑战工作
永远能感受到幸福的人,是对追求新目标保持兴趣、永远在向更高层次迈进的那些人。
真正的兴趣、永无止境的快乐和幸福感是在朝着目标努力拼搏时才能体会到的,而不是在达到目标之后。
因此确定新的目标,以不变的斗志和进取心,再度面对挑战,这时才会有真正的快乐。
能够进入民办学校的老师都可以是佼佼者,曾经都有过辉煌的历史,可那是过去式,那在新的环境里,必须以一颗进取心重新挑战新的工作,那就是——不断学习。
这也是是老师的第一要任务。
人们常说:“教师要给学生一碗水,自己须有一桶水。
”躺在原有的知识上,光有奉献精神的老师,未必就能成为一个好老师。
别看孩子小,可他们提出的千奇百怪的问题会令你目瞪口呆。
特别是向我们中师毕业的老师,要学得东西很多,本学科的、相关学科的、有学生感兴趣的或即将感兴趣的,这才能有备无患。
但有了一桶水,便以为有了万宝全书,可应付学生,那也是大错特错。
有孩子知道的老师可能不知道,或知之甚少,或知之甚浅的,说不出道理来的东西都需要老师不断地加强自身修养,完善自身素质。
时代在进步,科技在发展,知识在更新,以往掌握的一些静止的知识和教学方法,在昨天可能还是好老师的标准,在今天也许只能马马虎虎地应付当一名普通教师,而明天就会被淘汰。
我想:做一个好教师的标准应当是动态的,是不断提高的,这就需要我们去发现、去探索、去创造,就时时需要我们有一颗进取心,不求做得最好,但求做得更好。
每次带班,我面临的难题总是:“当今我该怎样教这些孩子们?” 是满足于年复一年照本宣科、炒炒冷饭,还是旧曲新唱、旧课新上?是满足于让孩子掌握读写的技能,还是帮助他们掌握之际真正体会到学习的快乐和成功的喜悦?是满足于传授知识,还是融入对他们进行独立性、创造性、主动性的素质培养。
我知道只有学习才能解决难题。
于是我如饥似渴、如醉如痴地阅读着有关教育、教学理论和实践的书籍,《人民教育》、《班主任》、《名师教学讲座》等十余种刊物经常在我的床头、桌案前停留。
我从乡村跳到县城,再从县城跳到省城,我总是不停的迎接挑战,不停的调整自己学习的方向。
正是因为这些新的挑战和我追求教育完美的进取心,成了我勤奋学习、发奋进取的不竭动力。
而不懈的学习又让我品尝到教育教学的乐趣和进步,这种乐趣和进步又促使我更加努力的学习。
我不仅向书本学,我还从身边一大批优秀的老教师身上学到了什么是严谨教学、什么是爱生如子。
我的勤奋和努力迎来了老教师们特别地偏爱,他们让我最快地懂得了
怎样家访,怎样开好班会,怎样做好学生的思想工作……让我成长的更快。
我想:人不一定能使自己伟大,却可以使自己高尚,生命可以没有灿烂,但不能失去执着。
要照亮别人,首先自己身上要有光明;要点燃别人,首先自己心中要有火种。
时间在自己手中,路在自己脚下。
★用平常心看待名利
“平常心”即“平常的心,平静的心”。
也就是平静地接受一切事实的心态,它可能是好的也可能是坏的。
平常心不仅仅是对待荣誉和幸运的心态,它也是对待挫折和失败应有的心态。
这两方面都是人生的特大智慧。
人的平常心并不是与生俱来的,它是经历磨难、挫折后的一种心灵的感悟,一种精神的升华。
在工作中保持一颗平常心要正确对待付出与获得。
选择了教师就选择了清贫,选择了班主任就选择了更多的奉献,就会比其他人付出更多的精力与心血。
有时付出与获得很难成正比,不要一味的攀比高收入、高职位,也不要对学生期望太高,不要总是盯着别班的学生与本班学生比,那样只会感到越比越吃亏,越比心里越不平衡,要用一种平和的心态理智的面对。
教师只有保持一颗平常心才会豁达而不失节制,恬淡而不失执著。
须知“家有千金无非一日三餐,屋有百间无非放床一张”,人在名利面前的攀比是无止境的,平平淡淡才是真。
保持一颗平常心还要正确看待成败得失。
要知道人世间有元帅,但更多的是士兵;有劲松,但更多的是小草,我们周围有很多人,他们兢兢业业,勤勤恳恳,为了教育奉献了一生,无怨无悔,和他们比起来我们算不了什么。
人的价值不在于职位的高低,那需要一定的机遇和客观条件,只要对社会有贡献就好,做事情无愧于良心,无愧于学生就行。
“事能知足心常惬,人到无求品位高”,这是我的追求目标。
生活的辩证法告诉我们:具有平常心的人往往会干出不平常的事来。
教师工作亦是如此,保持一颗平常心,才能知足常乐,轻装上阵,创造性地开展工作,关爱学生,耐心细致地、始终如一地教育学生。
天空之所以美丽,是有星星的点缀;大海之所以广阔,是由水滴。