聘用合同范文(聘请合同)8篇
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聘用合同范文(聘请合同)8篇篇1
甲方(聘用单位):____________________
名称:____________________
法定代表人或主要负责人:____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(受聘人员):____________________
姓名:____________________
性别:____
民族:____
出生年月:____年____月____日
文化程度:____
居民身份证号码:____________________
家庭住址:____________________
联系方式:____________________
鉴于甲方需要雇佣具备专业技能的人员从事相关工作,现决定聘请乙方担任特定岗位的工作,为明确双方的权利义务关系,根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,特订立本合同。
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘用乙方担任____________岗位工作,该岗位的主要职责和任务是负责_____________。
乙方将按照甲方的要求,按时完成各项工作任务,保证工作质量和进度。
乙方应遵守甲方的规章制度和管理规定,服从甲方的管理和安排。
具体岗位职责和任务详见附件一。
二、聘用期限
本次聘用期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用期满后,根据双方意愿和实际情况,可另行协商续签聘用合同。
三、工资待遇与福利
1. 乙方在聘用期间的工资标准为______元/月(人民币),支付方式为______。
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇,如带薪休假、年终奖等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
3. 甲方根据经营情况和乙方的贡献,可以调整乙方的工资和福利待遇。
四、工作时间与休息休假
1. 乙方的工作时间、休息休假等应遵循甲方的相关规定,确保符合国家法律法规的规定。
2. 甲方应保证乙方享有足够的休息时间和假期,确保乙方的身心健康和工作效率。
五、保密义务与竞业限制
1. 乙方在聘用期间及聘用期满后,应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给任何第三方。
否则,应承担相应的法律责任。
2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。
具体限制条件和期限详见附件二。
六、违约责任
1. 甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反约定,应承担相应的违约责任。
包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
2. 乙方如违反保密义务和竞业限制约定,应向甲方支付违约金并赔偿损失。
具体金额和计算方式详见附件三。
甲方有权通过法律途径追究乙方的法律责任。
七、其他事项约定双方根据实际需要进行补充约定(如培训、知识产权保护等)。
具体内容详见附件四《补充协议》。
本合同的修改和补充应以书面形式进行,作为本合同不可分割的一部分具有同等法律效力。
甲乙双方一致同意将附件一《岗位职责和任务》、附件二《保密义务与竞业限制条款》、附件三《违约金条款》、附件四《补充协议》作为本合同的组成部分具有法律效力共同签署盖章本合同自双方签字盖章之日起生效本合同一式两份甲乙双方各执一份具有同等法律效力如有未尽事宜双方可另行协商解决甲乙双方均对本合同条款的真实含义和后果有明确了解并自愿遵守执行本合同不涉及用工性质仅为甲乙双方基于聘用事实产生的权利义务关系的约定双方不存在劳动关系如有涉及劳动关系的相关事项应以劳动合同为准甲方(盖章):
____________ (签字):____________ 日期:_______ 乙方(签字):_______ 日期:_______
篇2
聘用合同
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方提供工作岗位聘用事宜,经友好协商一致,达成以下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘请乙方担任甲方公司职位,具体工作职责和岗位要求按照甲方的相关规定执行。
乙方需按照甲方的要求,认真履行工作职责,按时完成工作任务。
二、聘用期限
本合同的聘用期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用期限届满前,双方可根据实际情况决定是否续签合同。
三、薪酬与福利
1. 甲方按月支付乙方工资,具体薪资标准按照甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息和年假。
4. 其他福利按照甲方的相关规定执行。
四、岗位职责与要求
1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度,不得从事违法违规的活动。
2. 乙方应尽职尽责地完成甲方安排的工作任务,确保工作质量。
3. 乙方应遵守职业道德,保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方商业机密。
4. 乙方应服从甲方的管理,遵守甲方的考勤制度。
5. 乙方如因个人原因需要请假或辞职,应提前向甲方提出申请。
五、培训与发展
1. 甲方有权对乙方进行必要的培训,提高乙方的业务能力和素质。
2. 乙方应积极参加甲方的培训活动,努力学习业务知识,提高业务水平。
3. 甲方鼓励并支持乙方提出改进工作的建议和意见,为乙方提供广阔的发展空间。
六、违约责任
1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。
2. 乙方如违反甲方的规章制度或国家法律法规,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任。
3. 甲方如未按本合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行合同约定,并承担违约责任。
七、其他事项
1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
篇3
甲方(聘用单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(受聘人):__________
住址:__________
联系方式:__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,以明确双方的权利义务关系。
一、聘用岗位及工作内容
1. 甲方聘用乙方从事的岗位为:__________。
2. 乙方的主要工作内容为:__________。
二、聘用期限
1. 本合同有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满,根据双方需要,经协商一致,可以续订聘用合同。
三、工作时间和地点
1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,确保完成甲方规定的岗位任务。
2. 工作地点为甲方指定的地点。
四、薪酬待遇
1. 甲方按照国家的有关规定和内部管理制度,遵循按劳分配的原则,支付乙方的工资报酬。
2. 甲方每月定期以货币形式支付乙方工资,具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
3. 甲方根据经营状况和乙方贡献表现,可以对乙方的工作内容进行适当调整,并相应调整薪酬。
五、保险及福利待遇
1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方患病或非因工负伤,其病假期间的待遇按照国家和甲方的相关规定执行。
六、保密义务与竞业限制
1. 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务有关的信息。
2. 在本合同期限内及终止或解除后,乙方不得在与甲方业务竞争的其他单位从事相关工作。
3. 若乙方违反保密义务或竞业限制,应承担相应的法律责任。
七、合同的变更、解除和终止
1. 本合同经双方协商一致,可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的,甲方可以解除合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:
篇4
甲方(聘用单位):____________________
名称:____________________
法定代表人:____________________
注册地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(受聘人员):____________________
姓名:____________________
性别:____
民族:____
学历:____
籍贯:____
身份证号码:____________________
家庭住址:____________________
联系方式:____________________
篇5
聘用合同
甲方(聘用单位):___________________公司
地址:_________________________
法定代表人:_____________________
联系电话:_______________________
乙方(受聘人):___________________
性别:___________________________
出生日期:_______年_______月____日
住址:___________________________
联系电话:_______________________
电子邮箱:_______________________
鉴于甲方需要聘请乙方从事特定工作,经双方友好协商,达成如下协议:
一、聘用职位及工作内容
1. 甲方聘请乙方担任的职位为___________________。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于_____________。
二、聘用期限
1. 本合同的聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 聘用期满,如双方继续合作,应在本合同到期前三个月协商并签订新的聘用合同。
三、薪资及福利待遇
1. 乙方的基本工资为人民币________元/月。
具体薪资标准按照甲方公司的薪酬制度执行。
2. 甲方将按照国家的规定为乙方支付社会保险及住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息、带薪年假等休假制度。
4. 其他福利待遇按照甲方公司的相关规定执行。
四、工作时间和地点
1. 乙方的工作时间为每周五天,每天八小时工作制。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
五、保密义务
1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
2. 在本合同有效期内及合同终止后,乙方应继续履行保密义务。
六、违约责任
1. 若甲方未按时支付乙方的薪资或未履行本合同约定的其他义务,应承担违约责任。
2. 若乙方违反本合同的约定,擅自离职、泄露商业秘密或其他违
约行为,应承担相应的违约责任。
七、合同的变更和解除
1. 本合同的变更需经双方协商一致,书面修改本合同。
2. 本合同的解除需经双方协商一致,提前三个月通知对方。
3. 若乙方有严重违反公司规定或国家法律法规的行为,甲方有权立即解除合同。
八、争议解决
1. 本合同的解释、履行和争议解决应遵守中华人民共和国的法律。
2. 若双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
经双方协商一致,可以签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方(盖章):___________________
法定代表人(签字):_______________
日期:_______年______月______日
乙方(签字):___________________
日期:_______年______月______日
篇6
甲方(聘用单位):_________________________
名称:_________________________
法定代表人:_________________________
注册地址:_________________________
乙方(受聘人员):_________________________
姓名:_________________________ 性别:
_________________________ 身份证号码:_________________________ 户籍地址:_________________________ 联系方式:
_________________________ 紧急联系人及联系方式:
_________________________ 鉴于甲方需要聘请乙方从事特定的工作,经双方友好协商,达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘请乙方从事岗位为:_________________________。
具体工作内容包括但不限于:_________________________。
乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
二、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,为期___年。
期满后,根据双方意愿,可再行签订聘用合同。
三、工作时间、地点及待遇
1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定,按时上下班,完成工作任务。
如遇特殊情况需调整工作时间,应提前与甲方协商。
2. 工作地点:乙方的工作地点为甲方注册地址。
3. 薪酬待遇:乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行,具体为:基本工资+岗位工资+绩效奖励等。
甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险。
四、双方权利与义务
1. 甲方的权利与义务:甲方有权对乙方的工作表现进行监督、检查,并对乙方的工作进行考核;甲方有义务为乙方提供必要的工作条
件和环境,保障乙方在工作中的安全和健康;甲方应按照合同约定支
付乙方的薪酬。
2. 乙方的权利与义务:乙方有权享受甲方提供的薪酬待遇和社会
保险;乙方有义务遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密;乙方
应按照甲方的要求完成工作任务,如有不当行为,应承担相应的责
任。
五、保密条款
乙方应对甲方的商业秘密进行严格保密,不得泄露给任何第三方。
在聘用期间及聘用结束后,乙方不得将甲方的商业秘密用于个人或其
他公司的利益。
如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失,乙方应承
担相应的法律责任。
六、违约责任
1. 若甲方未按照合同约定支付乙方薪酬或提供必要的工作条件,
应承担违约责任;若乙方违反甲方的规章制度或泄露甲方的商业秘密,应承担相应的违约责任。
具体违约责任按照相关法律法规及双方约定
执行。
2. 若因乙方的违约行为导致甲方损失,甲方有权要求乙方承担损
失赔偿责任。
若因甲方的违约行为导致乙方损失,乙方有权要求甲方
承担相应的赔偿责任。
七、其他约定事项
篇7
聘用合同
甲方(聘用单位):__________公司
地址:__________________________________
法定代表人:____________
联系电话:______________________
乙方(受聘人员):____________
联系方式:______________________
地址:__________________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经友好协商,就甲方聘用乙方从事特定工作事宜达成如下协议:
一、聘用内容
1. 聘用岗位:甲方聘请乙方担任____________岗位工作。
2. 岗位职责:具体职责包括但不限于_____________(详细列举职责)。
3. 聘用期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作时间、薪酬及福利待遇
1. 工作时间:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如为特殊岗位需实行不定时工作制或综合计算工时工作制,按照国家有关规定执行。
2. 薪酬:乙方的薪资由基本工资、绩效工资等组成,具体标准按照甲方规定执行。
甲方根据乙方的工作表现和工作业绩定期调整薪资水平。
3. 福利待遇:乙方享受甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
三、保密义务与知识产权归属
1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
2. 乙方在工作期间及离职后所创作的与工作相关的知识产权均归甲方所有。
四、双方的权利与义务
1. 甲方的权利与义务:
(1)根据工作需要,对乙方进行工作指导和考核。
(2)按时支付乙方的薪酬及福利待遇。
(3)为乙方提供必要的工作条件和保障。
(4)其他约定的权利与义务。
2. 乙方的权利与义务:
(1)遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
(2)按照岗位职责完成工作任务。
(3)保护甲方的财产和安全。
(4)享有甲方规定的各项权利。
(5)其他约定的权利与义务。
五、违约责任及赔偿损失规定
如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
具体赔偿金额根据实际损失情况确定。
若因违约导致合同解除,还应支付相应的违约金。
六、合同的变更、解除和终止
本合同经甲乙双方协商一致,可以变更、解除和终止。
变更、解除和终止合同应当按照法定程序办理相关手续。
如因不可抗力等因素导致合同无法继续履行,双方均可提出解除合同。
七、争议解决方式
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动
争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起
诉讼。
八、其他约定事项
____________________________________________________________________ ____________________
____________________________________________________________________ ____________________。
九、附则本合同未尽事宜,按照国家法律法
规和政策执行。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同自双方
签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):______________________ 法定代表人(签字):______________________ 日期:____年__月__日乙方(签字):______________________ 日期:____年__月__日鉴于以上内容符合您的要求,且格式美观清晰严谨,请您仔细审查并确认无误
后签字盖章生效。
篇8
聘用合同
甲方(聘用单位):___________________公司
地址:_________________________________________
法定代表人:_________________________
联系电话:_________________________
乙方(受聘人):_____________________
性别:_________________________
身份证号码:_________________________________________
住址:_________________________________________
联系电话:_________________________
鉴于甲方需要聘请乙方从事特定工作,经双方友好协商,达成以下聘用合同:
一、聘用岗位及工作内容
1. 甲方聘请乙方担任的职位为_________________________。
2. 乙方的主要工作内容为_________________________。
二、聘用期限
1. 本合同的期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 双方可在合同期满前,经协商一致,续签合同。
三、工作时间、地点及薪酬
1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定进行工作,并按照国家规定享有休息日及法定节假日。
2. 工作地点:乙方的工作地点由甲方安排。
3. 薪酬:乙方的薪酬由基本工资、绩效奖励和其他补贴组成,具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
四、岗位职责及考核
1. 乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责。
2. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
五、保密义务及竞业限制
1. 乙方在任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密,不得泄露公司机密信息。
2. 乙方在离职后的特定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
六、知识产权归属
1. 双方在合作期间产生的一切知识产权,包括但不限于专利、商标、著作权等,均归甲方所有。
2. 乙方在任职期间所创作的作品,其知识产权归甲方所有。
七、违约责任
1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任。
2. 违约方应向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的全部损失。
八、其他约定事项
1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜,按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规处理。
3. 若因执行本合同发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
4. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起
生效。
甲方(盖章):_________________________
法定代表人(签字):_________________________
日期:______年______月______日
乙方(签字):_________________________
日期:______年______月______日。