幼儿园幼儿教师聘用协议书样书5篇

幼儿园幼儿教师聘用协议书样书5篇
篇1
甲方（聘用单位）：__________________幼儿园
地址：_____________________________________
法定代表人：_____________________________
联系电话：_____________________________
乙方（受聘教师）：_____________________
身份证号码：_____________________________
联系电话：_____________________________
鉴于甲方需要聘请幼儿教师从事幼儿园教育工作，乙方具备从事幼儿园教育工作的相关资质和能力，甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、公平的基础上，就甲方向乙方提供幼儿园教师聘用事宜达成如下协议：
一、聘用内容
1. 乙方在甲方的安排下，担任幼儿园教师职务，负责幼儿的日常教育、保育、管理等工作。

2. 聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。

二、工作内容及要求
1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

2. 乙方需遵守甲方的规章制度，关心爱护幼儿，做到师德高尚、行为规范。

3. 乙方需积极参加甲方组织的各类培训、学习等活动，不断提高自己的教育教学水平。

三、工作时间、休息及假期
1. 工作时间：按照甲方的规定执行，确保完成规定的工作任务。

2. 休息：按照国家相关规定执行，确保乙方的合法权益。

3. 假期：按照国家法定假期及甲方的规定执行。

四、薪酬待遇及支付方式
1. 薪酬结构：基本工资+绩效奖励+其他补贴。

2. 薪酬标准：按照甲方规定执行，确保乙方合法权益。

3. 支付方式：甲方每月通过银行转账方式支付乙方薪酬。

五、保险及福利待遇
1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的员工福利。

六、违约责任
1. 若甲方未按约定支付薪酬、提供工作条件或违反其他约定事项，乙方有权要求甲方履行或解除合同。

2. 若乙方违反甲方规定或未完成工作任务，甲方有权要求乙方承
担相应的违约责任。

七、合同的变更、解除和终止
1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同。

2. 合同解除：双方协商一致或一方有正当理由，可以解除本合同。

3. 合同终止：合同期满或双方协商一致终止本合同。

八、争议解决
因履行本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。

九、其他约定
1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________________
法定代表人（签字）：_______________
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（签字）：___________________
日期：XXXX年XX月XX日
篇2
甲方（聘用单位）：____________________幼儿园
地址：____________________
法定代表人：____________________
联系方式：____________________
乙方（受聘教师）：____________________
性别：____________________
身份证号码：____________________
住址：____________________
联系方式：____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事幼儿园教育工作达成以下协议：
一、协议期限
本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应在甲方所担任的职务为幼儿园教师。

2. 乙方的工作地点为甲方的幼儿园所在地。

3. 乙方的工作内容包括但不限于教授课程、组织活动、关心幼儿
的身心健康等。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间：按照甲方的规定执行，确保满足幼儿教育教学需要。

2. 休息休假：按照国家法定休息日进行休息，特殊情况需加班的，按照国家法律法规及相关规定支付加班工资或安排调休。

四、薪酬待遇和福利
1. 薪酬：基本工资+绩效奖金+其他补贴，具体数额和计算方式按照甲方规定执行。

2. 福利：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费及其
他相关费用。

此外，还包括年终奖、节日福利等。

五、保密义务和竞业限制
1. 乙方应对在工作中获知的所有关于甲方的保密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

2. 乙方在协议期限内及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他机构从事教育工作。

六、考核与奖惩
1. 甲方应按照有关规定对乙方进行定期或不定期的考核，考核结果与薪酬、晋升等挂钩。

2. 乙方违反规定的，甲方有权根据其情节轻重给予相应的处罚，包括警告、记过、降级、解雇等。

七、协议解除与终止
1. 协议解除：甲乙双方均有权在协议期限内提出解除协议，但必须提前一个月通知对方。

特殊情况除外。

2. 协议终止：协议期满，双方不再续签的，协议自然终止。

八、违约责任
甲乙双方如违反本协议约定，均应承担相应的违约责任，并支付违约金。

违约金的具体数额和计算方式按照相关法律规定及本协议约定执行。

九、其他约定
1. 甲乙双方在本协议签署后，应对本协议的所有条款予以保密，除非双方另有约定。

2. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

协商不成的，按照国家法律法规及相关规定处理。

3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________
法定代表人（签字）：____________________
日期：____年__月__日
乙方（签字）：____________________
日期：____年__月__日
篇3
甲方（聘用单位）：____________________幼儿园
地址：_____________________________
法定代表人：_______________________
联系电话：________________________
乙方（受聘人）：____________________
身份证号码：_______________________
联系电话：________________________
鉴于甲方需要聘请幼儿教师从事幼儿园教育工作，乙方具备相关资质和能力，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确各自权利和义务，特订立本聘用协议。

一、聘用事项
甲方同意聘用乙方从事幼儿园教育教学工作，具体岗位为：
__________________（例如主班教师、配班教师等）。

聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及要求
1. 乙方应在规定的岗位上履行职责，严格遵守幼儿园的规章制度，认真执行教育教学计划。

2. 乙方需关爱幼儿，尊重幼儿个性和差异，促进幼儿全面发展。

3. 乙方应与其他教职工和谐相处，共同维护良好的教育环境。

4. 乙方应积极参加园方组织的培训、教研等活动，不断提高教育
教学水平。

三、待遇及福利
1. 工资：基本工资+绩效工资+奖金等，具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。

2. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 休假：乙方享有国家法定假期、年假等休假权利。

4. 其他福利：__________(例如提供工作餐、提供住宿等)。

四、双方权利和义务
1. 甲方的权利和义务
（1）对乙方进行管理和指导，确保乙方按照规定履行职责。

（2）按时支付乙方工资及福利待遇。

（3）为乙方提供必要的工作条件和环境。

（4）对乙方进行定期培训，提高乙方的教育教学水平。

2. 乙方的权利和义务
（1）按时、按质完成甲方分配的教育教学任务。

（2）遵守甲方的规章制度，遵守职业道德。

（3）享有甲方规定的福利待遇。

（4）有接受甲方培训、提高专业技能的权利。

五、聘用合同的变更、解除和终止
1. 双方协商一致，可以变更本合同相关内容。

2. 乙方有下列情形之一者，甲方有权解除合同：
（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的。

（2）严重违反甲方规章制度的。

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

3. 本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

六、违约责任
双方如有一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

七、其他约定
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：
____________________
法定代表人（签字）：__________________ 签订日期：______年______月______日签订日期：______年______月______日
=========================================幼儿园幼儿教师聘用协议书样至此结束
========================================= ====================={本协议份数的安排，具体内容严格遵照实际情况与相关法律法规进行编写，保证协议的完整性和美观
性。

本协议用于幼儿园与幼儿教师之间的聘用约定，确保双方的权益得到保障。

}
篇4
甲方（聘用单位）：____________________幼儿园
地址：_____________________________
法定代表人：_______________________
联系电话：________________________
乙方（受聘人）：____________________
身份证号码：_______________________
联系电话：________________________
鉴于甲方需要聘请幼儿教师从事幼儿教育工作，乙方具备相关资格和能力，双方根据平等、自愿、公平的原则，达成以下协议：
一、聘用内容
1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任幼儿园教师一职，负责幼儿的日常教育、保育及其他相关工作。

2. 聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

期满后，双方可协商续签。

二、工作内容及要求
1. 乙方应按照甲方的教育教学要求和课程安排，完成幼儿教育教学任务。

2. 乙方应关爱幼儿，尊重幼儿个性发展，遵循幼儿成长规律，促进幼儿全面发展。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，履行教师职责。

4. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训、研讨活动，不断提高教育教学水平。

三、工作时间及待遇
1. 工作时间：按照甲方的规定执行，一般不超过每周五天工作制。

2. 薪酬待遇：基本工资+绩效+奖金，具体标准按照甲方内部规定执行。

3. 福利待遇：按照国家规定享受相应的社会保险、住房公积金等福利待遇。

4. 休假：按照国家法定假期及甲方规定执行。

四、保密条款
1. 乙方应对涉及甲方及其幼儿的隐私、机密等信息予以保密。

2. 未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露甲方的商业机密及其他相关信息。

五、违约责任
1. 若乙方在聘用期间违反本协议约定，甲方有权解除聘用协议，并要求乙方承担违约责任。

2. 若甲方未按本协议约定支付乙方薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并承担违约责任。

六、其他事项
1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

3. 本协议的解释权归甲方所有。

如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、协议的变更和解除
1. 本协议一经签订，双方应严格遵守。

协议期间，任何一方不得擅自变更或解除协议。

如确需变更或解除协议，应经双方协商一致，达成书面协议。

2. 因不可抗力因素致使本协议无法继续履行的，双方均可提出解除协议的要求。

3. 乙方在聘用期间如有严重违纪或违法犯罪行为，甲方有权单方面解除聘用协议。

八、附则
1. 本协议中的条款与法律、法规、政策相抵触的，按国家法律法规政策执行。

2. 本协议中的条款与甲方内部的规章制度相冲突的，以本协议为准。

甲方（盖章）：___________________ 乙方（签字）：
___________________
法定代表人（签字）：_______________ 日期：
___________________________
日期：___________________________ 签订地点：
_______________________ 签订地点：_______________________
篇5
甲方（聘用单位）：____________________幼儿园
地址：____________________
法定代表人：____________________
联系方式：____________________
乙方（受聘人）：____________________
性别：____________________
出生年月：____________________
学历：____________________
专业：幼儿教育
联系方式：____________________
鉴于甲方需要聘请幼儿教育工作者从事幼儿园教育工作，乙方具备从事幼儿教育工作的资格和能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事幼儿园教育工作事宜达成如下协议：
一、聘用期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，期满聘用关系自然终止。

聘用协议期满前三个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

二、工作内容与职责
1. 乙方应在甲方的安排下，履行幼儿园教师的岗位职责，担任幼儿园教育教学及研究工作。

2. 乙方必须遵循幼儿园的工作制度，按照甲方的要求完成教育教学任务，积极参加甲方组织的活动。

3. 乙方需关心、爱护每一个幼儿，积极为幼儿的健康成长提供指导和帮助。

三、薪酬待遇与福利
1. 甲方按照乙方的工作岗位和贡献，确定乙方的工资标准为____元/月（含社会保险个人部分）。

甲方将根据乙方的工作表现和业绩，适时调整乙方的工资。

2. 甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个工作日。

3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

四、保险与福利待遇
1. 在聘用期内，甲方应按照国家规定为乙方办理社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业等），并承担应由甲方承担的部分。

乙方应自行承担的部分由甲方在乙方的工资中扣除。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品。

五、保密条款与知识产权归属
1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他不应公开的信息。

2. 乙方在幼儿园期间参与或主导的教育项目、课程设计、教学方法等相关的创意、知识产权归甲方所有。

六、合同解除与终止的条件和方式
1. 本协议经双方协商一致可以解除。

2. 乙方有下列情形之一者，甲方可以立即解除聘用协议：
（1）在试用期内被发现不符合聘用条件的；
（2）严重违反甲方纪律或规章制度，损害甲方利益的；
（3）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；
（4）被依法追究刑事责任的。

3. 甲方按照上述条款解除聘用协议，无须支付经济补偿金。

协议解除后，甲方可以为乙方出具证明并办理相关手续。

如因甲方原因解除聘用协议，应依法支付经济补偿金。

具体金额按照法律规定执行。