校企实习合作协议范本专业版3篇

校企实习合作协议范本专业版3篇
篇1
甲方（学校方）：_________________________
乙方（企业方）：_________________________
根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方本着合作共赢、共同发展的原则，就学生实习事宜达成如下协议：
一、协议目的
1. 促进乙方人才的培养和发展，实现与甲方在教育方面的资源共享与互补。

（一）实习项目内容及相关事项说明
篇2
甲方（学校方）：__________________
地址：_____________________________
联系人：___________________________
联系电话：_________________________
乙方（企业方）：__________________
地址：_____________________________
联系人：___________________________
联系电话：_________________________
鉴于甲乙双方共同关注于人才培养和技术创新，在平等、自愿、协商一致的基础上，就校企合作实习事宜达成以下协议：
一、合作目的
通过校企合作实习，共同培养高素质技术技能人才，实现学生学业与职业发展的有机结合，提高教育教学质量和水平，促进企业技术进步和产业升级。

二、合作内容及方式
1. 实习内容：乙方根据甲方教学需要，接受甲方学生进入企业实习，提供实习岗位及实习指导。

实习内容应符合教育教学要求和职业标准，确保实习质量。

2. 实习时间：实习时间原则上为学期末或寒暑假期间，根据甲乙双方的实际情况共同商定。

3. 实习方式：采取校内理论学习与企业实践相结合的方式，学生在校期间完成基础理论学习，在乙方企业进行实践操作，并由乙方安排专业技术人员担任实习导师。

4. 校企合作项目：甲乙双方可共同开展技术研发、课程共建、师资互派等合作项目，促进产学研一体化发展。

三、双方责任与义务
（一）甲方责任与义务：
1. 负责组织实施校企合作实习，合理安排学生实习计划。

2. 负责对学生进行岗前教育和实习管理，确保学生遵守乙方的规章制度。

3. 派遣指导教师参与实习过程管理，协助乙方进行学生实习指导。

4. 对实习学生进行考核鉴定，评定实习成绩。

（二）乙方责任与义务：
1. 提供实习岗位及实习环境，确保实习条件安全、合规。

2. 委派专业技术人员担任实习导师，指导学生的实践操作。

3. 对学生进行企业文化教育和岗前培训，帮助学生尽快适应工作环境。

4. 按照行业标准及专业要求，结合企业实际制定实习方案及培训计划。

5. 在实习期结束后，对学生实习期间的表现进行评价和考核。

四、实习管理及考核
1. 甲乙双方应共同制定实习管理规章制度，明确双方管理职责和权益。

2. 乙方应对学生实行严格的考勤制度，记录学生的实习表现及工作成绩。

3. 甲方应定期对乙方实习管理情况进行检查，确保实习质量。

4. 实习结束后，甲乙双方共同对学生进行考核鉴定，评定实习成绩。

五、知识产权保护及保密条款
1. 甲乙双方应共同保护学生的知识产权，不得侵犯学生的合法权益。

2. 乙方应对学生的技术成果进行保护，未经学生本人同意，不得擅自使用或转让。

3. 双方应共同遵守保密义务，不得泄露合作过程中的商业秘密及技术秘密。

六、合作期限及终止条件
1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，合作期限为_____年。

2. 协议到期前，双方可协商续签协议或修改协议内容。

3. 如遇不可抗力因素导致合作无法继续，双方可协商终止协议。

4. 本协议终止时，双方应完成实习交接手续，确保学生安全返回学校。

七、其他约定事项
篇3
甲方（学校方）：______________________
乙方（企业方）：______________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就共同开展实习合作项目达成以下协议：
一、协议目的
为加强学校与企业之间的合作，促进学生实践技能的提升，培养高素质人才，实现资源共享和优势互补，甲乙双方共同开展实习合作项目。

二、实习合作内容
1. 实习内容：学生将在乙方提供的实习岗位上进行实践活动，包括但不限于岗位操作、技术研发、市场推广等方面的工作。

具体实习内容应根据双方协商确定。

2. 实习期限：实习期限根据乙方的实际需求及双方协商确定，一般不少于三个月。

3. 实习人数：根据乙方提供的实习岗位数量及实际需求，甲方安排相应数量的学生参加实习。

三、双方责任与义务
1. 甲方责任与义务
（1）负责组织和选拔符合实习条件的学生参加实习。

（2）负责实习期间的学生管理和思想教育。

（3）协助乙方完成实习期间的岗位分配和人员调配。

（4）负责实习期间的安全教育及安全保障工作。

（5）定期与乙方沟通，及时了解学生在实习过程中的表现和问题，共同解决相关问题。

2. 乙方责任与义务
（1）提供实习岗位，确保实习内容的真实性和合法性。

（2）负责实习学生的岗位安排、业务指导及考核。

（3）提供必要的实习条件，包括实习场所、设备、工具等。

（4）支付实习生相应的实习津贴或奖金。

具体标准根据乙方实际情况及双方协商确定。

（5）保障实习学生的合法权益，确保实习过程的安全与健康。

四、实习管理与考核
1. 双方共同制定实习管理规章制度，明确实习要求和标准。

2. 乙方负责实习生的日常管理和考核工作，甲方有权对乙方的管
理工作进行监督和指导。

3. 实习结束后，双方共同对实习生进行综合评价，并出具实习鉴
定报告。

五、保密条款
1. 双方应保守合作过程中涉及的商业秘密和技术秘密，未经对方许可，不得向第三方泄露。

2. 实习生在实习过程中接触到的商业秘密和技术秘密，应严格遵守保密规定。

如有违反，应承担相应的法律责任。

六、争议解决
1. 本协议的履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

2. 双方在处理争议时，应遵守法律法规和相关政策，维护双方的合法权益。