职场中,这些事做的越多,越不讨好

好心未必有好报!职场中,这些事做的越多,越不讨好
古人云,过犹不及。

很多好事做过了头,反而会成为坏事。

还有一句话叫乐极生悲,一个人
遇到的好事太多或者是太高兴,最后肯定会有不好的事情发生。

职场上,也有一些事,并不
是做得越多越好。

做的越多,反而越不讨好。

【1】忙,并非越帮越好
在职场上,我们会同情一种人,就是我们平时所说的老好人。

这种人帮助别人不知疲倦,乐
此不疲,见任何人有困难,不用别人打招呼,都会跑上去帮助别人。

但,最终这种人反而得
不到同事的尊重,领导的认可,其中原因我们不得不反思!
【2】班,并非越加越好
在公司,经常听到有人说:“看,某某某多敬业,今天又在加班,也没见她有怨言。

”但,加
班就一定能得到领导的赏识了吗?加班就可以博得领导的重用了吗?其实现在很多领导不提
倡员工加班,只要员工把工作按时完成,没有必要加班。

加班反而反映了自己的工作效率低,能力不足。

【3】事,并非越多越好
一个人的精力是有限的,一个人一天的时间也是有限的。

人在专注于处理某些事情,时间就
会不知不觉的流失掉。

很多人认为每天干的工作越多,证明自己的工作能力越强,其实不是
这样,只要是一天能处理一两件重要的事,抓住核心问题就可以了。

处理的越多,反而效率
越低下。

并且有很多事放在那不去处理,自然就会解决,反而自己越插手越麻烦。

一个人忙
自然很好,但瞎忙就有点本末倒置了。

【4】人,并非越熟越好
常言道,君子之交淡如水。

人太过于熟悉,就在别人面前成了透明人。

如果你在别人面前没
有一点秘密,别人把你看透,两个人很容易产生摩擦。

因此,即使再好的朋友在交往的时候,一些不该说的话不要说,留一点自己的秘密在心里,给两个人的友情留一点安放的空间,反
而会让两个人长久的交往下去。