主管护师竞聘述职报告范文(二篇)

主管护师竞聘述职报告范文
尊敬的领导、各位评委：
大家好！我是×××，感谢领导和评委们给我这次机会来向大家进行述职汇报。

在这次竞聘中，我竞聘的是主管护师的职位。

在过去的一年里，我兢兢业业、任劳任怨地工作，通过不断的学习和努力，为科室的发展做出了一些贡献。

接下来，我将就我所承担的工作任务、工作中的亮点和经验教训以及未来的发展计划进行阐述。

一、工作任务
作为主管护师，我所承担的重要工作包括：
1. 协助科室领导制定科室护理工作计划和目标，参与科室的管理工作，做好护理事务的组织和协调工作；
2. 负责指导和培训科室护士的工作，组织和开展护理技术培训和学习活动，提高护理团队的综合素质和专业水平；
3. 指导和督促护士做好护理工作，确保护理质量和安全；
4. 参与科室护理质量的评估和改进工作，推动护理质量不断提高；
5. 积极参与科室的科研工作，推动护理研究的发展。

二、工作亮点和经验教训
在过去的一年中，我充分发挥自己的职责和作用，为科室的发展做出了一些贡献。

以下是我工作中的亮点和经验教训：
亮点：
1. 提升团队凝聚力：我注重团队建设，在工作中积极与护士进行沟通交流，营造良好的工作氛围。

通过定期组织团队建设活动，加强团队成员之间的合作和互动，提升了团队的凝聚力。

2. 技术培训和学习活动：我积极组织和参与护理技术培训和学习活动，提高了护士的专业水平。

同时，我也注重护士的职业发展规划，帮助他们制定个人发展目标，并提供必要的支持和指导。

3. 护理质量改进：我积极参与科室护理质量的评估和改进工作。

通过开展护理质量分析，总结经验教训，提出改进建议，并制定相关的行动计划。

通过这样的工作，我成功推动了护理质量的不断提高。

经验教训：
1. 需要进一步提高沟通能力：在工作中，我发现自己的沟通能力还有待提高。

有时候，我会因为工作繁忙而忽略与团队成员的沟通，导致工作交流不畅。

因此，我希望在未来能够更加注重与团队成员的沟通，加强信息的传递和共享。

2. 工作中的压力管理：作为主管护师，我所承担的工作任务比较繁重，常常会面临很高的工作压力。

在工作中，我经常运用一些压力管理的方法来帮助自己缓解压力，但仍然需要进一步提高。

三、未来的发展计划
在未来的工作中，我希望能够继续努力，做好以下几方面的工作：
1. 加强团队建设：我将加强团队成员之间的沟通和合作，搭建一个良好的工作平台，促进护士的个人发展和团队的协作。

2. 提升自身素质：为了更好地工作，我将继续加强自身的学习和培训，提高自己的专业水平。

我计划参加相关的培训和学习活动，不断更新自己的知识和技能。

3. 推动护理质量改进：我将继续积极参与护理质量的评估和改进工作，推动护理质量不断提高。

同时，我还将鼓励团队成员积极参与科研工作，提升护理科研的水平。

4. 做好自身职责：我会更加严格要求自己，按照科室领导的要求和具体工作任务，努力做好每一项工作，为科室的发展做出更大的贡献。

总结：
在过去的一年中，我通过不断地学习和工作实践，积累了一定的经验和经历。

我会认真反思和总结过去的工作，吸取其中的经验教训，在未来的工作中不断提升自己的能力。

我深信，通过积极的努力和不断的学习，我一定能够胜任好主管护师的工作，为科室的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！
主管护师竞聘述职报告范文（二）
尊敬的评委：
大家好！我是XX医院的护士长，今天我很荣幸能够参与主管护士竞聘，向大家述职。

在过去的几年里，我一直致力于为患者提供高质量、安全的护理服务，并不断努力提升自己的专业水平和管理能力。

在我看来，成为一名优秀的主管护士需要具备丰富的临床经验、良好的人际关系和团队合作能力，以及出色的领导和管理能力。

以下是我对这些方面的阐述。

首先，丰富的临床经验是成为一名出色的主管护士的基础。

我在医院从基层护士工作开始，积累了多年的临床工作经验。

通过与各种疾病的患者接触，我获得了广泛的专业知识和技能，能够独立处理和处理复杂的护理情况。

这些经验增强了我的护理判断和处理突发事件的能力，让我能够在紧急情况下做出明智的护理决策。

其次，良好的人际关系和团队合作能力在主管护士的角色中占据着重要的地位。

作为一名主管护士，与患者、家属、医生和其他科室的护理人员保持良好的沟通和合作非常重要。

我积极与团队成员进行沟通，共同解决问题和制定工作计划。

我尊重他人的意见，并尽力与团队成员合作，以提供协调一致的护理服务。

通过良好的人际关系和团队合作，我相信我们可以为患者提供更好的护理服务。

此外，出色的领导和管理能力是成为一名主管护士所必需的。

在过去的几年里，我不断提升我的领导和管理能力，以更好地激励和指导团队成员。

我制定了明确的护理目标和工作计划，并与团队成员共同实施和评估。

我注重培养团队成员的技能和专业知识，并定期组织
培训和学习交流活动，以提高团队成员的综合素质。

我相信通过我的领导和管理，我们的团队将能够有效地提供高质量的护理服务，为患者带来更好的体验。

最后，我还注重自己的继续学习和专业发展。

作为一名主管护士，我意识到自己需要不断学习和更新知识，以适应快速发展的医疗环境。

在过去的几年里，我积极参加各种专业培训和学术会议，不断提升自己的专业水平。

我还参与了一些护理研究项目，并发表了相关的论文。

我希望通过持续学习和专业发展，为团队提供更好的支持和指导，为患者提供更好的护理服务。

总结一下，作为一名主管护师，我具备丰富的临床经验、良好的人际关系和团队合作能力，以及出色的领导和管理能力。

我将继续努力提高自己的专业水平和管理能力，为团队提供更好的支持和指导，为患者提供更好的护理服务。

谢谢评委们的聆听！。