2016年白山教师招聘考试笔试练习题

2016年白山教师招聘考试笔试练习题
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2016年吉林省白山市教师招聘公告预计在5月中旬发布，参考15年吉林省白山市教师招聘公告。

2015年白山市事业单位计划公开招聘工作人员301名，其中,市直76名,县(市、区) 225名。

具体招聘单位、招聘计划详见《2015年白山市事业单位公开招聘工作人员岗位及其资格条件一览表》。

届时可以关注吉林省教师考试网
2016年白山教师招聘考试笔试可以参考2015年白山教师招聘考试笔试。

笔试内容
笔试实行公共科目考试。

公共科目为《通用知识》或《专业基础知识》。

具体考试科目详见附件1。

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《通用知识》和《专业基础知识》科目考试范围参见《2015年白山市事业单位公开招聘工作人员考试大纲》(附件3)。

笔试成绩满分100分，不设及格线。

笔试考试时间、地点及注意事项详见《准考证》。

注意事项
1.考生报名与考试时使用的第二代身份证必须一致。

2.考生须对提交的信息和材料的真实性负责, 凡弄虚作假的,一经查实,取消相关资格。

3.考生考试有作弊行为的,取消考试资格;工作人员组织或参与考试作弊的,一经查实交有关部门根据有关规定严肃处理。

4.考生务必保持报名时所留联系电话的畅通, 及时关注招聘相关网站、跟踪通知事宜。

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2016年吉林白山教师招聘考试内容可以参考15年吉林白山教师招聘高频高点。

方便做复习
2016年吉林省白山教师招聘考试内容可以参考15年吉林白山教师招聘考试高频高点。

方便做复习
1.人身心发展的顺序性，要求教育必须坚持( )。

A.完整发展
B.和谐发展
C.取长补短
D.循序渐进
2.一般来讲，研究教育现象和教育问题，揭示教育规律的科学是( )。

A.教育学
B.教育心理学
C.教学论
D.课程论
3.复习时，用红笔划出书中重点是利用了知觉的( )。

A.整体性
B.理解性
C.选择性
D.恒常性
4.学校心理健康教育工作必须遵循的原则包括( )。

A.全体性原则
B.尊重性
C.发展性
D.保密性
5.根据记忆过程中信息在记忆中存储时间的长短和编码方式的不同，一般把记忆分为( )。

A.感觉记忆
B.短时记忆
C.知觉记忆
D.长时记忆
6.以实际训练为主的方法有( )。

A.实验法
B.练习法
C.参观法
D.实习作业法
7.谈话法属于启发式教学方法，而讲授法是属于注入式的教学方法。

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8.根据教育的定义，“教育”就是“学习”“灌输”和“德育”。

(判断题)
9.掌握知识是智力发展的基础，因此掌握的知识越多，智力发展水平就越高。

(判断题)
10.行为主义心理学重视人自身的价值，提倡充分发挥人的本能。

(判断题)
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