2024山西省考评员培训考试题(含答案)

2024山西省考评员培训考试题（含答案）学校:________班级:________姓名:________考号:________
一、单选题(15题)
1.职业技能鉴定的考试是()。

A.职业资格升级考试
B.职业资格选拔考试
C.职业资格达标考试
D.职业资格一般考试
2.被测试的考生在鉴定过程中自身引起的误差，这是()。

A.鉴定环境的误差
B.鉴定时间的误差
C.意外干扰的误差
D.应试焦虑的误差
3.()年劳动保障部有关部门颁布了《中华人民共和国职业分类大典》，系统地对职业进行了科学的分类。

A.1999
B.2000
C.2001
D.2002
4.()是指对职业技能鉴定试题和试卷进行科学的定性和定量分析的全过程。

A.职业技能鉴定命题标准评价
B.职业技能鉴定考试标准评价
C.职业技能鉴定考试质量评价
D.职业技能鉴定命题质量评价
5.按动作划分，人的技能基本上划为两大类，即言语技能和()。

A.心理技能
B.肢体技能
C.心智技能
D.生活技能
6.区分度通过()的比例差值来计算。

A.试题难易度多少
B.鉴定要素细目表
C.鉴定点代码
D.鉴定者与未通过鉴定者
7.目前国家题库层次结构设计为最多()级。

A.三级
B.四级
C.五级
D.六级
8.职业分类中，大类的编码为()位数码。

A.1
B.2
C.3
D.4
9.关于诚实与守信关系说法正确的是()。

A.诚实是守信的思想基础
B.守信是诚实的思想基础
C.守信是诚实的内在内容
D.诚实是守信的外在表现
10.建立一个()的职业标准体系是保证职业培训和技能鉴定工作适应社会经济发展需要的前提。

A.以职业活动为导向，以职业技能为核心
B.以职业活动为起点，以职业技能为核心
C.以职业活动为核心，以职业技能为导向
D.以职业活动为核心，以职业技能为起点
11.属于职业技能鉴定前的技术准备工作是()。

A.制定计划
B.发布公告
C.组织报名
D.考场准备
12.()鉴定点库建立了详细具体的定量化考核标准。

A.考核试题库
B.鉴定点库
C.职业鉴定结构表
D.考核内容结构表
13.目前我国职业技能鉴定工作采取()方式。

A.条块结合
B.条块分割
C.条条结合
D.块块结合
14.()反映试题所考查的是哪些鉴定要素，刻划了一道试题所考查内容的目标。

A.特征参数
B.鉴定细目表
C.层次属性
D.鉴定点代码
15.层次属性一般用()方式表示。

A.鉴定点代码
B.鉴定要素
C.鉴定细目表
D.鉴定试题
二、多选题(15题)
16.国家职业资格工作网涵盖()等业务领域。

A.国家职业标准
B.职业培训
C.国家题库
D.考务管理
17.职业技能鉴定考务管理遵循的制约机制包括()。

A.社会监督
B.政府监督
C.程序与实践
D.行政与技术监督
18.特征参数是反映鉴定要素()重要指标。

A.层次性
B.结构性
C.分布性
D.构架性
19.为保证理论知识试题内容质量，应避免()。

A.过分强调知识体系的完整性
B.过分强调知识内在关联的学科化倾向
C.过分强调知识的死记硬背
D.过分强调文字游戏式的提问方式
20.推行职业资格证书制度必须坚持()基本原则。

A.社会效益第一
B.经济效益第一
C.质量第一
D.态度第一
21.考评工作是职业技能鉴定的重要组成部分，有以下()特征。

A.标志性
B.复杂性
C.变化性
D.独立性
22.职业技能鉴定费用支付项目包括()。

A.命题费用
B.阅卷费用
C.考评费用
D.能源费用
23.()贴近本行业的企业和职工，比较了解本行业中一些特定职业的技能要求。

A.行业部门
B.行业组织
C.集团公司
D.劳动部门
24.职业技能鉴定需要综合运用()，才能全面准确地考核出劳动者的职业技能。

A.多种考试方式和手段
B.将知识考试与实际操作考核相结合
C.面试与笔试相结合
D.特定考场考试与工作现场考核相结合
25.以下选项属于国家职业标准内容结构中工作要求组成部分的是()。

A.职业功能
B.基础知识
C.工作内容
D.职业态度
26.国家职业分类大典和职业资格工作指导委员会下设()专家组织机构。

A.职业道德指导委员会
B.国家职业技能鉴定专业委员会
C.行业技能指
导委员会D.职业技能鉴定技术方法专家委员会
27.以下属于职业技能鉴定工作体系主要工作环节的是()。

A.职业技能鉴定法律法规体系
B.职业技能鉴定行政管理系统
C.职业分类与职业标准
D.职业划分与鉴定标准
28.国家职业资格证书制度建设要与()相衔接。

A.就业制度改革
B.职业培训的改革与发展
C.企业劳动人事制度和工资制度改革
D.企业薪酬制度改革
29.我国职业分类的基本原则包含()两类。

A.工作原则
B.技术原则
C.规范原则
D.标准原则
30.以下属于题库的开发步骤的有()。

A.确定建库目标
B.建立测量模型
C.组织专家团队
D.录入校队试题和试验运行
三、判断题(15题)
31.()职业技能鉴定的行政管理系统是各级人民政府劳动保障行政部门。

A.正确
B.错误
32.()鉴定范围是指按职业活动领域，将鉴定要素按具体范畴划分的集合。

A.正确
B.错误
33.()考评人员在同一职业技能鉴定所内不能连续超过三次从事考评工
作，考评组成员定期轮换不能少于二分之一。

A.正确
B.错误
34.()职业技能鉴定是一项很大的系统工程，组织实施要做许多的具体的工作，具有很强的技术性，同时属于社会公益事业，由政府直接承担是非常合适的。

A.正确
B.错误
35.()职业技能鉴定属于标准参照性考试。

A.正确
B.错误
36.()目前国家题库中的理论知识试题逐步采用客观题，以判断题为主，选择题为辅，或者全部采用选择题。

A.正确
B.错误
37.()操作技能考核比理论知识考试内容更为复杂，更难于实现。

A.正确
B.错误
38.()题库的运行与管理属于建立职业技能鉴定考评员队伍的内容。

A.正确
B.错误
39.()自觉约束好自己的行为，严格按章办事，自觉接受监督，体现了考评员公平公正，廉洁自律的职业道德规范。

A.正确
B.错误
40.()秘书职业资格考试通过试卷对鉴定对象的知识能力进行考评，这种
考评方式被称为问卷法。

A.正确
B.错误
41.()行业特有职业（工种）技能鉴定管理由行业部门（集团公司）劳动保障工作机构负责。

A.正确
B.错误
42.()当前，我国确定的国家职业资格证书制度的等级设置为四个级别。

A.正确
B.错误
43.()国家职业标准由职业技能鉴定中心组织制定并统一颁布。

A.正确
B.错误
44.()考评组长应具有一定的组织管理能力和两年以上的职业技能鉴定工作经验。

A.正确
B.错误
45.()1970年，我国第一次修订工人技术等级标准。

A.正确
B.错误
参考答案
1.C
2.D
3.A
4.D
5.B
6.D
7.D
8.A
9.A
10.A
11.D
12.B
13.A
14.C
15.A
16.ABCD
17.AD
18.BC
19.ABCD
20.AC
21.BCD
22.ABCD
23.BC
24.ABCD
25.AC
26.ABD
27.ABC
28.ABC
29.AB
30.ABD
31.B
32.A
33.B
34.B
35.A
36.B
37.A
38.B
39.A
40.A
41.A
42.B
43.B
44.B
45.B。