2012东莞最低工资标准

2012东莞最低工资标准
2012年，东莞市制定了新的最低工资标准，以适应当地经济发展和生活成本的变化。

根据相关政策文件，东莞市2012年最低工资标准分为城镇和农村两个标准，具体标准如下：
一、城镇最低工资标准。

城镇最低工资标准分为多个档次，根据不同行业和地区进行了具体划分。

在2012年，东莞市城镇最低工资标准的最低档次为每月1150元，最高档次为每月1500元。

各行业和地区的具体标准可根据当地实际情况进行适当调整，但调整幅
度需符合相关法律法规的规定。

二、农村最低工资标准。

针对农村劳动者，东莞市也制定了相应的最低工资标准。

2012年，东莞市农村最低工资标准为每月1050元。

这一标准的制定旨在保障农村劳动者的基本生活需求，促进农村劳动力的稳定就业。

最低工资标准的制定不仅是对劳动者权益的保障，也是对企业合法经营的规范。

根据相关法律法规，用人单位应当严格执行最低工资标准，不得低于规定的最低工资标准支付劳动者工资。

同时，用人单位还应当根据劳动者工作量、质量和效益，合理确定劳动报酬，并保障劳动者的合法权益。

此外，东莞市政府还规定，用人单位应当按月足额支付劳动者工资，不得拖欠
或者恶意拖延支付工资。

对于违反最低工资标准规定的用人单位，将依法给予相应的处罚，严肃查处违法行为。

综上所述，2012年东莞市制定的最低工资标准旨在保障劳动者的基本权益，促进社会公平和经济稳定发展。

各相关部门和用人单位应当严格执行最低工资标准，
切实保障劳动者的合法权益，共同营造和谐稳定的劳动关系，推动全市经济社会持续健康发展。