工程建设部经理岗位职责

7
负责对本部门的费用报销进行审核；
8
负责协调本部门的公关外联工作。
四、工作要求及管理要求
1
按公司要求，制定年度工作计划、月工作计划、年度工作总结、部门经费财务预算计划工作；
2
定期组织相关人员制定和优化部门业务流程及制度；
3
根据公司项目组织机构编制要求，确定项目组织机构和人员安排，抓好团队建设。考核部门员工工作绩效并进行内部监督，落实各管理人员职责；
三、岗位职责
序号
主要内容
1
负责部门工作目标、计划的制定并组织实施；
2
负责部门业务流程及制度的制定和优化；
3
负责建立工程项目的合同管理体系，处理好与合作方的争议和纠纷；
4
负责在建工程质量、进度、价格等方面的监督及审核工作；
5
负责指导、管理、监督下属的工作，改善工作质量和服务态度；
6
负责本部门员工的绩效考核、考勤及休假管理；
工程建设部经理岗位职责
经理岗位职责说明书
一、基本信息
岗位编号
所属部门
工程建直接下级
副经理
权责区域
监督、管理工程建设部在建工程项目，按质量标准组织实施建设。
工作时间
正常班：8：30—17：30
二、主要权限
1、本部门工作流程、制度的制定权； 2、公司与本部门相关制度、条例的建议权和审核权； 3、直接下属人事任免、考核、晋升、奖惩的建议权、提案权和执行权；4、对工作处理结果的解释权；5、本部门预算内的费用使用权解释权；6、全面实施本部门各项工作的开展权和督促权。
4
根据工作计划和目标责任指标，定期组织检查落实情况，及时向总部领导和其它部门反馈信息；
5
定期向公司领导和有关部门提交项目实施的情况报告。