三年后的决择

三年后的决别
---写在分别之后
干了三年走了,十分钟就被嘎然无情了断了,没有委屈、也没有抱怨，留下的却是难忘的记忆。

曾经的得与失不再去计较,人虽多了分苍老但生活却又回到了原点,仿佛一切都显得那么自然,曾经逝去的时光就像夜空的繁星，或明或暗闪烁着不禁让人浮想联篇……
曾经的领导和团队,职务和岗位、责任与放纵、荣誉和忧患、痛苦与斗志、信任与怀疑、狭隘与宽容、成就与困惑、忠诚与叛逆、无情与真挚、承诺与谎言全部被放弃所覆盖了，着实是让人难以割舍，一万种的思绪、一万种的感觉，大家都觉着突然、难以理解，其实我也痛苦并独自思索着,我多么需要时间去调整去疗伤啊,纵然已经拋棄了这一切,就去迎接新的挑战与竞争吧!这原本就是我的性格，我恳请原谅我的冲动，我也是人啊！再修行也不会不识人间烟火。

只要是人所共有的优点与缺点我都有，情感与个性强了些罢了。

这一次我得到了一种深刻的体会和苍白的认可,以及个人品牌的遗憾;人常说恨别离伤别离,二十年后的别离今天真的我提前感受到了,的的确确就是人性的原本的再现;多么真实的验证呀!我还能有什么值得留恋的呢?早知道了结果是这样简单,我岂不是又赢了二十年?就像提前看到了自己的死，无怨无悔太精彩了。

逝去的岁月里，我曾经认可老大领袖的光环，我为老板服务三年,不知道什么缘故这种崇拜逐渐暗淡了，今日我做主一天.究竟对错与否全然不知，结局如何无所谓，但如今压力全部释放了。

不再想冲突与矛盾、不再去想那些无尽的烦恼、不必再平衡关系、不必再为老板的
前途担忧、甚至去心疼他们的健康、不必当消防队员了、不必怕政府机关检查、不再怕失言卷入是非了、不必经常当三陪了…….这根本就不是正常人的生活……还好这身体还在自己手上。

终于我醒悟了,这三年大学真的没有白上,尽管没给我发本,是可能我还远没有毕业。

但让我又重新认识了社会、认知了货币、认识了这种特殊的继续教育模式和我们的大环境。

我想告诉大家：决定离开的人和你决定放弃的人;相信都各有其自然合理的解释,同时一定是大家各自都准备好了,因此有了今天必然的结果；自然不会有太多的报怨。

三年的忠诚换来的我太值了，我不能不说声谢谢！我走了但要给大家留下一个品德，我不是一个索取的人、更不是自由市场里的商贩，但我太需要谋生、太需要安逸了。

我长期生活在紧张、高压、高危之中，就象孩子玩儿电子游戏,玩不过人家就把游戏给删了;我只能换个简单的或者干脆不玩儿了.因为这个环境缺少公平的规则，用老大的话讲就是现代企业制度的缺失，就是如何约束管理自己的企业、如何管理员工、如何降耗节能…….等等，其实这类的制度早就形成了固定的潜规则，现成的条文N多，真正事关员工利益的制度一样都没有建立，比如员工的教育培训、岗位取证、就业保险、甚至我们年轻人的工作关系、就是没有办法解决，这不是我个人的困惑而是我们的整个团队。

我们的世界观不同、人生的目标不同、生活理念不同，行事和做人的方法和准则自然会有差别，我们曾经对此不止一次的讨论过，我也曾经为此受到过嘲笑和鄙夷。

我真的不知道用什么样的语言去说服人家，用什么样的办法去影响或改变他们，难道我们交的学费还不够吗？对此我一直非常困惑。

人常道：常在河边走哪能不湿鞋，这句话对于我们很不适合，其实它在警示我们，离河边远一点怎么会湿鞋哪！凡事都应该留有余地，没把握的、涉及安全的、影响质量的事情余地就是要更大些，千万别打擦边球。

包括经济和采购问题，不是越便宜越好，一分钱一分货大家都明白这个道理，价格最低化、利润最大化铁定了是会出问题的。

班子有点儿散、凝聚力不强主要源于此，永远把买来的教训扔进垃圾箱里，怕丢人丢面子，就是不长记性。

能看见手湿看不见水跑。

另外我也要告诫老板：
第一、不要过分相信你们自己的经验和胆量，要相信自己的专业人员，毕竟你们没有进过学校系统的学习，无论大学生还是中专生，他们有点东西你们没有；和你们有的东西他们也没有一样，彼此一生都无法完全互补。

要抛弃自我崇拜的心理，不要认为自己就是专家。

第二、永远坚持准时支付货款和工资。

第三、地缘化、老龄化的干部结构成了公司发展的最大障碍。

杜绝你们与生俱来的反理性的倾向和不屈不挠的作风，不能一切随你的好恶而定。

第四、切记“精于小、必废于大”，千万别忙于别人的工作。

第五、要牢记你们自己的职责并且学会承认自己的错误，即便天大的错，没有人会撤了你们的职，即便从不承认你也变不了圣人。

我不会拆人家的台，我一个人的缺失相信不会对我们的团队产生任何的不良影响，如果有，我希望你们加倍努力去弥补。

我是有意见，连对自己都有意见。

尤其是自己的回天无力，因为我本身就是一个现实主义者，开放型的、批判型的、跳跃型的，然而针对的那是个别人个别的事，且难免参加了个人情绪，不干损人利己的事这是不争的事
实，又损人又不利己的事就坚决不干了。

不过社会毕竟是进步了，民企不变的规则是老板为唯一的利益获得者，对其员工则不应该轻易承诺。

我宁愿相信你们的真诚和我们之间的情谊就像你们信任我一样。

我更理解食言只因没有能力，但千万别让没钱成为企业永远的文化，不要只当老板要做一个优秀的企业家。

我给同志们当了三年的领导却没有机会当老板,并不是老板在我的眼里一直是个贬义词，是我没能耐,不是兄弟们不认可,其实大家都需要提高呀!原来老板和领导是两回事啊,老板主要管钱;会加减法就行,要不就胆大心黑心细也行。

领导管人,尽管三权在上,还要绞尽脑汁树立威信，挺难的，你有多大本事都难济于事，不过大事好干却小事难成。

我在这个摊子太久了，论职位、影响力到头了，但无论如何取代不了老板。

论经济收入我理论上可能最高了？当然不能跟有超大贡献、灰色收入的人比喽！你说将来把摊子交给我，而现在的承诺我认为太重了。

于是我宁可自己出局，而不去交易。

的确人要是没有本事,连媳妇都没法和你过一辈子……孩子都得跟人家姓,这看来挺深刻的关系和道理呀!把握自己方可把握未来!我被人家把握了，一旦把握了自己结果出局了，这是我的教训。

我十分怀念我们在一起的日子,毕竟是无数个风霜雪夜呀!然而三年留给我的并不只是一场空。

我不是铁石心肠，并一直是情感大于理智的男人,我会永远牢记你的好.牢记我们的默契,牢记大家的朴实和给我的感动，同志们是我曾经的坚实的臂膀,欠你们的钱我还，只可惜欠你们的情我无法还了，曾经兄弟般的支持和曾经彼此的情谊我会永远放在心里一辈子珍藏。

事业的列车在站台上启动了,您们走了我独自一人留下了,同时也留下了孤独，留下了干涩的回忆，我把车票给撕了.我已经决定独行，前边的路途依然很遥远,人生怎么这样难、这样残酷、真的却又难以割舍，即充实又空虚；可爱又不能永远拥有。

泪水已经让我无法继续向你们说些什么了,但是我深深知道失去的总是人生最美好的，就像我们过去曾经失去的一样，轻轻的向你们挥挥手,再见吧!兄弟们，我相信这是一生中最艰难最痛苦的抉择！
写于离职后。