工作转岗通知书6篇
员工岗位调动通知书（精选7篇）
员工岗位调动通知书（精选7篇）员工岗位调动篇1*部门：经公司领导研究决定，自 ________ 年 _____ 月 _____ 日起将原 ___________ 部门职位 ________ 员工 __________ 内部调动到______________ 部门任____________________ 职位。
薪资：________________________ 。
特此通知!原部门负责人签字：人力资源部经理签字：总经理签字：年月日注：此通知单一式二份，分别由人力资源部、员工各保留一份。
现部门负责人签字：员工签字员工岗位调动通知书篇2：经集团公司领导同意，由年月日起，您由原岗位调动至部岗位工作。
希望您在新的岗位上发挥更大的作用。
请凭此单到新部门报道。
行政人事部年月日员工岗位调动通知书篇3同志您好!公司通过对你的长期观察和对你近几个月业绩的分析，并考虑到公司的生产需要和你的工作能力，经与职工代表讨论，公司认为你比较适合在岗位工作，现本公司根据《有限公司厂规》第几条第几款(公司有权根据生产需要、员工工作能力、业绩等因素调动员工的工作岗位，但须与职工代表讨论，并与员工协商)之规定，将你由岗位调至岗位，请你在收到本通知之日起日内给公司一个明确答复，并将岗位调动回执交回本公司部门;若逾期未作出答复，则视为同意调动。
有限公司职工代表(签名)：日期：年月日员工岗位调动通知书篇4先生/小姐：经本公司研究，决定调动你到本公司(部门)任(岗位)一职，岗位试用期从年x 月x 日至年 x月 x日，相应工资待遇在另行试用期满正式任职后变更到如下：基本工资元/月，提成工资x 元/月，岗位工资x 元/月，伙食补贴x元/天(指工作时间)，住房补贴x 元/月，交通补贴x元/月(指工作时间)，通讯补贴元/月。
请持本通知书于年 x月x 日到 (部门)报到，逾期或拒不到岗者，按自动离职处理。
xx有限公司年月日员工岗位调动通知书篇5：您好!公司通过对你的长期观察和对你近几个月业绩的分析，并考虑到公司的生产需要和你的工作能力，经与职工代表讨论，公司认为你比较适合在岗位工作，现本公司将你由岗位调至岗位，请你在收到本通知之日起一月内办完原单位或部门移交手续，前往新职单位或部门报到。
员工转岗通知书
员工转岗通知书在不断进步的时代，越来越多人会去使用通知，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书。
那么问题来了，到底应如何写一份恰当的通知呢？下面是小编为大家收集的员工转岗通知书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
员工转岗通知书1致员工____________：根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于xxxx年xx月xx日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知xx公司人力资源科xxxx年xx月xx日员工转岗通知书2尊敬的(先生/小姐)：根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由XXX调整到，您的月度收入也自年月起从元(税前)调整为元(税前)。
其中基本工资元(税前)、岗位津贴元(税前)、住房补贴元(税前)、竞业补偿元(税前)、工龄工资元(税前)、浮动奖金元(税前)。
这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的'时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部年月日员工转岗通知书3致员工____________：因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到岗位，调岗从年月日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知行政人事部年月日员工转岗通知书4根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于20xx年xx月 xx日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知xx公司人力资源科20xx年xx月xx日员工转岗通知书5致：****员工因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的岗位调整为 ******** ，调岗从 ***** 年*月*日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照 ******* 岗位执行。
员工转岗通知书
员工转岗通知书员工转岗通知书在当下社会，我们都不可避免地要接触到通知，通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文。
为了让您在写通知时更加简单方便，下面是小编为大家整理的员工转岗通知书，仅供参考，大家一起来看看吧。
员工转岗通知书1致员工____________：根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于xxxx年xx月xx日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知xx公司人力资源科xxxx年xx月xx日员工转岗通知书2尊敬的'(先生/小姐)：根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由XXX调整到，您的月度收入也自年月起从元(税前)调整为元(税前)。
其中基本工资元(税前)、岗位津贴元(税前)、住房补贴元(税前)、竞业补偿元(税前)、工龄工资元(税前)、浮动奖金元(税前)。
这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部年月日员工转岗通知书3致：****员工因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的岗位调整为******** ，调岗从***** 年*月*日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照******* 岗位执行。
（月工资=****元基本工资+*****元月考核）特此通知，请签收！******有限公司*****年*月*日员工转岗通知书4致员工____________：因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到岗位，调岗从年月日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
调岗通知书13篇
调岗通知书调岗通知书13篇现如今，我们都跟通知有着直接或间接的联系，通知一般由标题、主送单位（受文对象）、正文、落款四部分组成。
你所见过的通知是什么样的呢？以下是小编精心整理的调岗通知书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
调岗通知书1致员工：因xxx，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从xx岗位到岗位，调岗从xx年x月x日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知。
xxxxxxx年x月x日调岗通知书2亲爱的***(姓名)同事：综合你在任职期间的业绩及出现的问题，给公司的发展带来了很严重的负面影响，并给公司造成了很大的经济损失，因此公司不得不决定对你的职位及薪资情况做以下调整：职位调整为：***职位薪资调整为：***元/月(或根据本公司的薪资方案填写)望你在以后的工作中努力奋进，提升个人能力，为公司的发展添砖加瓦!特此通知!直接上级：总经理：任职人：***部门20xx年11月19日调岗通知书3尊敬的潘明贵（先生/小姐）：根据现在公司情况需要，20xx年5月1日后，您的工作岗位由添加剂药房调整到生产车间工作，这是公司参照岗位需求对您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
xx欣欣壮德农牧科技有限公司20xx年xx月xx日调岗通知书4锅炉班长作为车间重要的管理和生产岗位，应具备即是技术骨干，又是业务上的多面手，还要起到车间与生产员工沟通枢纽的`重要作用。
因此班长承担着班组管理、班组正常运行、完成生产任务、事故状态下正确的处理、服从车间指令等重要职责。
经过近半年在工作中的表现，锅炉运行三班班长刘浩宇因在班组管理、执行能力、自身业务技能等方面能力欠佳，不能胜任锅炉班长岗位工作。
新员工调岗通知书范文(通用十篇)
员工调岗通知书范文(通用十篇)5员工调岗通知书范文(篇一)尊敬的领导：您好！首先感谢公司领导这几个月来对我的培养、关心、照顾和信任，同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请书。
本人于20ｘｘ年10月年应聘到公司验收部，在这几个月的工作中，我深感公司的企业文化和人文关怀。
现已基本熟悉验收流程与公司日常管理模式，在工作中，我尽我最大的努力，发挥我的才能，慢慢的我融入到了公司的工作。
对此本人深为感激公司领导给予我的最大程度的提升发展空间，感谢领导以及各位同事对本人工作学习的关怀与指导，唯有以更为出色的岗位业绩来回报。
经过近几个月的工作锻炼，结合各方因素，慎重考虑之下，今向公司领导提出岗位调换申请。
因20ｘｘ年本人需参加职业助理医师资格考试，并希望顺利通过此次考试考取执业助理医师资格证书。
特此申请由验收组调岗至卖场此原因有二；其一：卖场工作时间与考试前培训补习班上课不冲突，由于本人在ｘｘ年7月至ｘｘ年7月参加大学生西部计划志愿者，所服务单位非本专业范围导致专业知识有所生疏。
其二：若继续留在验收组序在考试前突击复习阶段请假，可能给验收组的诸位同事增加工作量与诸多不便因素。
望领导给予批准。
此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日员工调岗通知书范文(篇二)辞退通知书格式企业一旦向员工出具了辞退通知书，那么将意味着公司有向员工支付经济补偿金的义务，该通知书将成为仲裁或诉讼的主要*据。
企业对此应当慎重。
辞退员工通知书主要内容包括：被辞退员工的姓名，辞退的原因，辞退的待遇和补偿的处理等。
特别提示：制作辞退通知书的基本要求是把辞退的理由解释清楚。
属于员工自己的原因而被辞退的，对造成公司损失的，公司有权追究员工的责任，要求员工依据劳动合同的约定承担赔偿责任。
如果属于公司自身的原因，比如产业结构的调整而进行的裁员，公司应当予相应的补偿。
辞退通知书范文一________先生/女士：根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定，决定终止合同，请您于____年____月____日离开本公司。
公司调岗通知（6篇）
公司调岗通知公司调岗通知(6篇)在现在社会，能够利用到通知的场合越来越多，通知具有使用范围的'广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。
你知道通知怎样写才规范吗？以下是小编收集整理的公司调岗通知，欢迎大家分享。
公司调岗通知1公司各部门:因公司工作需要,经公司经营班子研究讨论决定:将从__部门调至__部门,主要工作是负责协助__部门负责人做好工作，调岗后工资待遇不变。
请于前做好相关工作交接，并于前持“调岗通知书”至__部报到。
特此通知。
__办公室_年_月_日公司调岗通知2因工作需要，经公司研究决定将您从岗位调到岗位，调岗从年月日起执行。
调岗后工资及其它待遇按照新岗位的标准执行。
请您自收到通知之日起天内将工作交接完毕后至新岗位报到。
如超期未报到者视为旷工。
旷工达3日以上者含3日将视为自动离职。
公司将按自动离职相关规定处理!员工签收：本人已于年月日收到编号为号《员工调岗通知书》。
□同意调岗□不同意调岗员工签名：日期：年月日部门主管签字：店长签字：总经理签字：注：签字完毕交门店人事专员存档处理公司调岗通知3姓名入职时间原任部门：调任部门：职务：职务：工资：工资：兼职岗位：兼职岗位：相关说明到新岗位报到时间：年月日批示调出部门意见调入部门意见人力资源部意见审核领导意见本人意见本人同意变更，对工作内容、岗位和工资作上述变更，将按时赴新岗位工作，认真完成新工作岗位上的任务。
签名:年月日公司调岗通知4公司各部门:因公司工作需要,经公司经营班子研究讨论决定:将XXX同志从XX 部门调至XX部门,主要工作是负责协助XX部门负责人做好XXXX工作，调岗后工资待遇不变。
请XXX同志于XX前做好相关工作交接，并于XX前持“调岗通知书”至XX部报到。
特此通知。
办公室二X年X月X日公司调岗通知5姓名：xx入职时间：xx原任部门：xx调任部门：xx职务：xx职务：工资：xx工资：兼职岗位：xx兼职岗位：相关说明到新岗位报到时间：xx年xx月xx日批示xx调出部门意见xx调入部门意见xx人力资源部意见xx审核领导意见本人意见xx本人同意变更，对工作内容、岗位和工资作上述变更，将按时赴新岗位工作，认真完成新工作岗位上的任务。
员工调岗通知书
员工调岗通知书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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岗位变更通知书_通知_
岗位变更通知书
通知，是运用广泛的知照性公文。
用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。
下面小编给大家带来岗位变更，供大家参考!
岗位变更通知书范文一
(乙方)：
因你在年度聘期的考核中被确定为不称职等次(或根据工作需要)，按照有关规定，现对你的工作岗位作以下调整：。
特此通知。
甲方(盖章)
法定代表人(签字盖章)年月日
岗位变更通知书范文二
同志：
您好!公司通过对你的长期观察和近来的工作表现，并考虑到公司的实际需要和你个人工作能力，经讨论，认为你比较适合在岗位工作，现本公司将你由原来的岗位调至岗位，请你在接到本通知起一月内办完原单位或部门移交手续，前往新职单位或部门报到。
调出单位(部门)经理意见：调入单位(部门)经理意见：人事行政部经理意见: 分管副总经理意见：总经理意见：
年二月七日
岗位变更通知书范文三
根据工作需要，现将由**车间位调至**部岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于*年**月**日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知
**公司人力资源科
*年 **月**日。
员工转岗通知书
员工转岗通知书篇一：人员调动通知书人员调动通知书no：004（第一联调出联）根据工作需要，现将**由**车间**位调至**部**岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于****年**月**日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知**公司人力资源科****年**月**日人员调动通知书no：004（第二联调入联）根据工作需要，现将**由**车间**位调至**部**岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于****年**月**日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知**公司人力资源科****年**月**日人员调动通知书no：004（第三联存档联）根据工作需要，现将**由**车间**位调至**部**岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于****年**月**日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知**公司人力资源科****年**月**日篇二：人员调动通知书人员调动通知书no：（第一联调出联）根据，现将由原部门岗位调至部门岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于年月日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知==股份有限公司办公室年月日人员调动通知书no：（第二联调入联）根据，现将由原部门岗位调至部门岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于年月日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知。
工作转岗通知书_员工转岗通知（通用6篇）
工作转岗通知书_员工转岗通知（通用6篇）工作转岗_员工转岗通知篇1尊敬的(先生/小姐)：根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由调整到，您的月度收入也自年月起从元(税前)调整为元(税前)。
其中基本工资元(税前)、岗位津贴元(税前)、住房补贴元(税前)、竞业补偿元(税前)、工龄工资元(税前)、浮动奖金元(税前)。
这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部年月日工作转岗通知书_员工转岗通知篇2因工作需要，现公司决定调蒲城葛业农副产品有限公司员工同志到陕西鑫茂生物科技有限公司工作。
执行日期 *年*月*日。
请当事人原所在单位(或部门)负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位(或部门)负责人安排好该员工今后的工作。
*有限公司*年*月*日工作转岗通知书_员工转岗通知篇3经集团公司领导同意，由年月日起，您由原岗位调动至部岗位工作。
希望您在新的岗位上发挥更大的作用。
请凭此单到新部门报道。
行政人事部年月日工作转岗通知书_员工转岗通知篇4致员工____________：因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到岗位，调岗从年月日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知行政人事部年注：本通知一式二联，公司和被调岗员工各执一联，此联交由员工留存工作转岗通知书_员工转岗通知篇5致：*员工因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的岗位调整为，调岗从年*月*日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照岗位执行。
(月工资=*元基本工资+*元月考核) 特此通知，请签收!*有限公司*年*月*日备注：请在3天内将回执寄回公司，如无回执，默认为认可上述调岗通知书。
公司人员转岗通告范文【员工转岗通知书】
公司人员转岗通告范文【员工转岗通知书】
转岗属于员工的内部异动，当员工进行转岗时需要人事发出通知，下面给大家带来员工转岗通知书范文，供大家参考!
员工转岗通知书范文一
致员工____________：
因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到岗位，调岗从年月日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知
行政人事部
年月日
员工转岗通知书范文二
致：****员工
因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的岗位调整为 ******** ，调岗从 *****
年*月*日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照
******* 岗位执行。
(月工资=****元基本工资+*****元月考核) 特此通知，请签收!
******有限公司
*****年*月*日
员工转岗通知书范文三
致：****员工
因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经
公司决定，拟将你的岗位调整为 ******** ，调岗从 *****
年*月*日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照
******* 岗位执行。
(月工资=****元基本工资+*****元月考核) 特此通知，请签收!
******有限公司
*****年*月*日
员工转岗通知书。
员工转岗通知书范文
员工转岗通知书范文员工转岗通知书范文在当下社会，很多地方都会使用到通知，上级机关对下级机关可以用通知，平行机关之间有时也可以用通知。
大家知道正式的通知怎么写吗？以下是小编为大家整理的员工转岗通知书范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
员工转岗通知书范文1致员工____________：因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到__岗位，调岗从__年__月__日开始执行，调岗后的薪资待遇以__标准执行。
请自收到该通知书之日起__日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达__日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知行政人事部XX年XX月XX日员工转岗通知书范文2根据工作需要，现将XX由XX车间XX位调至XX部XX岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的.移交工作，于XXXX年XX月__XX日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知XX公司XX年XX月XX日员工转岗通知书范文3根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于20xx年xx月 xx日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知xx公司人力资源科20xx年xx月xx日员工转岗通知书范文4尊敬的(先生/小姐)：根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由XXX__调整到，您的月度收入也自年月起从元(税前)调整为元(税前)。
其中基本工资元(税前)、岗位津贴元(税前)、住房补贴元(税前)、竞业补偿元(税前)、工龄工资元(税前)、浮动奖金元(税前)。
这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部XX年XX月XX日。
转岗通知书模板（范本）
转岗通知书模板转岗通知书模板篇一：人员调动通知书人员调动通知书N：004（第一联调出联）根据工作需要，现将**由**车间**位调至**部**岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于****年**月**日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知**公司人力资源科 ****年 **月**日人员调动通知书 N： 004 （第二联调入联）根据工作需要，现将**由**车间**位调至**部**岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于****年**月**日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知 **公司人力资源科****年**月**日人员调动通知书N：004（第三联存档联）根据工作需要，现将**由**车间**位调至**部**岗位。
接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于****年**月 **日至调入部门报到。
请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知**公司人力资源科****年**月**日篇二：员工转岗薪资调整通知书员工调岗薪资调整通知单尊敬的（先生/小姐）：根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由X XX调整到，您的月度收入也自年月起从元（税前）调整为元（税前）。
其中基本工资元（税前）、岗位津贴元（税前）、住房补贴元（税前）、竞业补偿元（税前）、工龄工资元（税前）、浮动奖金元（税前）。
这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。
转岗通知书范文
转岗通知书范文
转岗属于员工的内部异动，员工转岗时人事部会发出通知，下面橙子给大家带来转岗通知书范文，供大家参考!
转岗通知书范文一
致员工____________：
因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到岗位，调岗从年月日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知
行政人事部
年月日
转岗通知书范文二
致：****员工
因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的岗位调整为 ******** ，调岗从 ***** 年*月*日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照 ******* 岗位执行。
(月工资=****元基本工资+*****元月考核)
特此通知，请签收!
******有限公司
*****年*月*日
转岗通知书范文三
门店：□灵石路店□欧阳路店编号致：员工
因工作需要，经公司研究决定将您从岗位调到岗位，调岗从年月日起执行。
调岗后工资及其它待遇按照新岗位的标准执行。
请您自收到通知之日起天内将工作交接完毕后至新岗位报到。
如超期未报到者视为旷工。
旷工达3日以上者含3日将视为自动离职。
公司将按自动离职相关规定处理!
xxxxx
年月日
文章仅作为参考使用，请依据实情需要另行修改编辑（2020年2月22日星期六）。
岗位调动通知书
岗位调动通知书岗位调动通知书范文（通用5篇）在平日的生活或工作学习中，我们可以使用通知的机会越来越多，通知大多属于知照性的下行公文。
如何写一份恰当的通知书呢？下面是小编为大家收集的岗位调动通知书范文（通用5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
岗位调动通知书篇1负责人同志，因工作需要，经当事人同意（申请），公司决定调你部所属员工同志到工作。
执行日期。
请当事人原所在单位（或部门）负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位（或部门）负责人安排好该员工今后的工作。
调出单位（或部门）调入单位（或部门）行政人事部：分管副总（总助）总经理XXXXX公司年月日岗位调动通知书篇2xxxx:根据公司生产需要,经研究决定,现将你从 xxx调动至xxx ,请你在收到通知后,及时办理好原岗位的交接工作,并在 2014 年 x 月 x 日前到新岗位报到上班,未按时到新车间报到的'按旷工处理,并按公司的相关管理制度进行考核!被调动人签名:20xx年x月x日岗位调动通知书篇3xx同事：您好！公司通过对你的近期观察和工作分析，并考虑到公司的部门需要和你的工作能力，经讨论，公司认为你比较适合在部门岗位工作，请你在收到本通知后一周内办完原部门工作移交以及移交手续，前往新部门任职！人力资源部负责人（签名）：日期：年月日岗位调动通知书篇4xx：您好！公司通过对你的长期观察和近来的工作表现，并考虑到公司的实际需要和你个人工作能力，经讨论，认为你比较适合在岗位工作，现本公司将你由原来的岗位调至岗位，请你在接到本通知起一月内办完原单位或部门移交手续，前往新职单位或部门报到。
调出单位（部门）经理意见：调入单位（部门）经理意见：人事行政部经理意见:分管副总经理意见：总经理意见：20xx年x月x日岗位调动通知书篇5xxx先生/小姐：经本公司研究，决定调动你到本公司xx(部门)任xx(岗位)一职，岗位试用期从xx年xxx月xxx日至xx年xxx月xxx日，相应工资待遇在另行试用期满正式任职后变更到如下：基本工资xx元/月，提成工资xxx元/月，岗位工资xxx元/月，伙食补贴xxx元/天(指工作时间)，住房补贴xxx元/月，交通补贴xxx元/月(指工作时间)，通讯补贴xx元/月。
公司岗位调动通告
公司岗位调动通告
公司岗位调动通告范文一
_____：
因工作需要，经公司领导研究决定：____同志于____年__月__日起由______调至_____工作。
特此通知
年月日
公司岗位调动通告范文二
各部门：
公司根据经营和管理需要，经公司总经办会议研究，决定对公司人事作如下调整：
一、原消费中心总监吴国成同事，从 6 月起，调任总经理办公室助理，负责协助总经理工作;
二、原售后效劳部经理钱可安同事，从 6 月起，调任消费中心调度员，负责消费一部、和消费二部产能协调工作和品质监视工作。
请以上人员于 2022 年 6 月 8 日及时完成工作交接，到新部门报到。
假设因个人原因影响工作，按企业有关规定进展处理。
调出部门负责人： __________ 调入部门负责人： __________ 调
入部门负责人请在员工报到后，签字交人力资部备案。
特此通知
碧云居总经办
年 6 月 6 日
公司岗位调动通告范文三
致XX：
感谢长期以来对我司的大力支持，同时对我司人员调整给您带来的不便深感歉意!现将调整情况通知如下：一、因工作岗位变动，自2022年月日起，原岗位员工不再负责XX 工作，其调整日后的一切经营行为与我司无关。
二、工作转由接替，其联络方式为： (办公);
特此通告
XX
年月日。
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工作转岗通知书6篇
Job transfer notice
编订：JinTai College
工作转岗通知书6篇
前言：通知是运用广泛的知照性公文，用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。
本文档根据通知内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】
1、篇章1：工作转岗通知书范文
2、篇章2：工作转岗通知书范文
3、篇章3：工作转岗通知书范文
4、篇章4：工作转岗通知书范文
5、篇章5：工作转岗通知书范文
6、篇章6：工作转岗通知书范文
转岗属于员工的内部异动。
公司对员工进行工作的转岗时，需要发出转岗通知书。
下面小泰给大家带来工作转岗通知书，供大家参考!
篇章1:工作转岗通知书范文
尊敬的（先生/小姐）：
根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位
由XXX 调整到，您的月度收入也自年月起从元（税前）调整
为元（税前）。
其中基本工资元（税前）、岗位津贴元（税前）、住房补贴元（税前）、竞业补偿元（税前）、工龄工资元（税前）、浮动奖金元（税前）。
这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部
年月日
篇章2:工作转岗通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】致员工____________：
因_______________________，经公司管理层研究并与你
协商决定，现调你从_______岗位到岗位，调岗从年月日
开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并
前往新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达日（含）
以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知
行政人事部
年
注：本通知一式二联，公司和被调岗员工各执一联，此
联交由员工留存
篇章3:工作转岗通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】致：****员工
因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，
经公司决定，拟将你的岗位调整为 ******** ，调岗从 ***** 年*月*日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照
******* 岗位执行。
（月工资=****元基本工资+*****元月考核）
特此通知，请签收!
******有限公司
*****年*月*日
备注：请在3天内将回执寄回公司，如无回执，默认为认可上述调岗通知书。
篇章4:工作转岗通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】因工作需要，现公司决定调蒲城xxx有限公司农副产品有限公司员工 **** 同志到xxx有限公司工作。
执行日期
****年*月*日。
请当事人原所在单位（或部门）负责人安排好该员工的工作交接，并请接收单位（或部门）负责人安排好该员工今后的工作。
*************有限公司
****年*月*日
篇章5:工作转岗通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】经集团公司领导同意，由年月日起，您由原岗位调动至部岗位工作。
希望您在新的岗位上发挥更大的作用。
请凭此单到新部门报道。
行政人事部
年月日
篇章6:工作转岗通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：
原营运部XXX同志调整至市场部，担任副总裁;
原总裁办助理XX同志调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理; 原市场部经理XXX、XXX、XXX、XXX4名同志调整至营运部，担任区域经理;
原商务部经理XXX、XXX同志调整至网络部，担任商务经理;
原营运部高级经理XX同志调整至市场部，担任高级经理;
望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。
特此通知。
运营管理中心
人事行政部
20xx年XX月XX日
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