关于执行《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》的专项治理工作实施方案

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有偿补课专项治理工作实施方案

有偿补课专项治理工作实施方案篇一

为贯彻落实教育部《关于印发〈严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定〉的通知》（教师〔20一⑦〕5号）、山东省教育厅《关于严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的通知》（鲁教师字〔20一⑦〕24号》）精神，制订如下实施方案。

一、治理范围和内容

（一）公办中小学校组织、要求学生参加有偿补课行为；

（二）公办中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课行为；

（三）公办中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息行为；

（四）公办中小学在职教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课行为；

（五）公办中小学在职教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课行为；

（六）公办中小学在职教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息行为。

二、工作步骤

专项治理工作从2016年1月开始至9月上旬结束，分宣传动员、自查自纠、集中治理、完善机制四个阶段。

第一阶段：宣传动员（2016年1月1日至2016年1月壹伍日）。各级教育主管部门、全市各中小学校要迅速布置这次专项治理工作，组织全体教职员工专题学习教育部和省教育厅有关文件精神，进一步认识从事有偿补课的危害性及其后果，进一步增强杜绝有偿补课的自觉性。

第二阶段：自查自纠（2016年1月16日至1月25日）。各学校要采取多种方式，全面开展自查自纠工作，认真查找本单位及在职教师是否存在违规有偿补课问题。对于自查出的问题和群众反映的突出问题，要集中梳理，分析原因，列出整改时间，指定整改责任人，确保整改到位。

小学关于严禁中小学校和在职教师有偿补课的实施方案

小学关于严禁中小学校和在职教师有偿补课

的实施方案

为了规范中小学校与在职教师的教学行为，进一步维护教育公平，

加强教育管理，特制定以下有关严禁中小学校和在职教师有偿补课的

实施方案：

一、严格禁止中小学校组织或者默许在职教师开展有偿补课活动。

任何中小学校不得以任何形式在校内或者校外组织有偿补课，也不得

允许在职教师以学校名义从事有偿补课活动。

二、在职教师不得在校外违规从事有偿补课，严禁利用自身身份和

职务之便牟取私利，违反者将按照学校相关规定和国家教育法规进行

处罚。

三、学校应当建立健全教师管理制度，加强对在职教师的教学指导

与监督，确保教学质量，提高教学水平，杜绝有偿补课现象的出现。

四、学校应当密切关注学生学习情况，提供必要的学习辅导和帮助，保障学生的学习权益，防止因有偿补课而导致学生学习负担过重的现

象发生。

五、对于发现有偿补课行为的学校和教师，应当及时报告学校主管

部门，配合相关部门进行调查处理，并依法追究有关责任。

六、本方案由各中小学校严格执行，违反本方案的行为将受到严肃

处理，并根据情节轻重进行相应处罚，以维护教育公平和教育教学秩序。

严禁中小学校和在职教师有偿补课的实施方案经各中小学校认真研

究讨论，制定并上报教育主管部门备案。愿所有教育工作者共同遵守，诚心为教育事业贡献自己的力量。

关于严禁学校和在职教师有偿补课的实施方案

关于严禁学校和在职教师有偿补课的实施

方案

关于严禁学校和在职教师有偿补课

自查治理实施方案

根据《市教委印发关于贯彻落实教育部〈严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定〉的实施方案的通知》和《XXX关于严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的实施意见》精神，结合我校实际，特制定自查治理实施方案。

一、指导思想

以办好人民满意教育为宗旨，坚持XXX，依法治教。加强我校教师职业道德建设，坚决禁止学校和在职教师有偿补课，严肃查处违规违纪行为。努力建立长效监督防控机制，弘扬正气，通过自查治理，积极营造我校良好教育教学环境。

三、自查治理内容

1.学校组织、要求学生参加有偿补课行为。

2.学校与校外培训机构联合进行有偿补课行为。

3.学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息行为。

4.在职教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课行为。

5.在职教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课行为。

6.在职教师为校外培训机构和他人介绍生源、供给相干信息行为。

3、组织带领

为确保自查治理工作取得实效，学校成立严禁学校和在职教师有偿补课自查治理工作带领小组。

组长：XXX

成员：XXX、XXX、XXX、XXX

工作带领小组职责：

1.XXX同志是严禁有偿补课自查治理工作的第一责任人。

2.工作带领小组要全面增强对严禁学校和在职教师有偿补课自查治理工作的带领。落实主体责任，注重“纠察”与“治理”同步促进，有效杜绝有偿补课行为。

3.制定专项治理和自查的工作方案，认真摆设专项治理和自查工作，认真查找本单元存在的问题。认真梳理分析，积极整改列到位。经由过程治理有偿补课，使教师在教育教学举动中自觉规范职业行为，提高师德修养水平。

中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作方案

为落实《新时代中小学教师职业行为十项准则》（教师〔2018〕16号）、《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》（教师〔2015〕5号）、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》（教监〔2014〕4号）等相关规定，进一步规范中小学教师职业行为，促进中小学生健康全面发展，根据《教育部办公厅关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》（教师厅函〔2021〕17号）要求，结合实际，制定中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作方案。

一、工作目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于师德师风的重要指示批示精神，坚持教育与实践相结合、治标与治本相结合、全面整改与长效机制相结合的原则，坚持依法依规、强化责任、德法并举，通过专项整治，有效遏制个别中小学教师“课上不讲课下讲”“组织开办校外培训班”“到校外培训机构兼职”“同家长搞利益交换”等突出问题，治理和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，努力建设一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍，营造风清气正的教书育人环境。

二、工作安排

中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作（以

下简称专项整治）集中治理阶段从2021年8月初开始，到2022年3月底结束，为期8个月，结束后转入常态化治理阶段。

（一）动员部署阶段（2021年8月底前）。

各市（区、县）教育行政部门和中小学校要结合我省教育系统师德师风提升行动和师德专题教育开展实际，制定本地本学校专项整治实施方案，抓好专项整治动员部署。要因地制宜，广泛运用会议传达、理论学习、教师培训、校本研修等多种方式推动全体教师对《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》（教师〔2015〕5号）、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》（教监〔2014〕4号）及职业行为十项准则等师德师风有关规定深入学习。要运用电子屏幕、橱窗展板、校报广播等形式，营造浓厚的宣传教育氛围，做到制度规范内容人人了解，师德师风要求应知尽知。要安排全体中小学教师签订“知准则、明底线、崇师德、守纪律”承诺书，自觉远离校外补课及收受礼品礼金失德违纪行为，主动接受社会监督。要通过聚焦整治任务、夯实工作责任、明确工作机构、严查违纪行为等方式，保障专项整治工作扎实开展。

有偿补课专项治理工作方案

**1. 问题认识**

近年来，有偿补课现象屡见不鲜，严重影响了学生的正常学习，引发社会广泛关注。为有效治理这一现象，制定有偿补课专项治理工作方案十分紧迫。

**2. 目标**

本方案旨在全面加强有偿补课的监管，建立健全制度，切实维护教育公平和规范，保障学生的学习权益。

**3. 主要措施**

(1) 加强监督管理

通过建立统一的有偿补课机构备案制度，明确监督管理职责，定期进行检查，发现问题及时处理。

(2) 完善法规制度

加强有偿补课相关法规的制定和修订，严格规范有偿补课的时间、地点、内容等要求，明确违规行为的处罚措施。

(3) 提高师资质量

加强有偿补课教师的资质审核，确保教师具备相应的教学水平和道德标准，提高教学质量。

(4) 增加问责机制

建立健全针对有偿补课行为的问责机制，对违规有偿补课机构和个人进行严厉处罚，维护教育秩序。

(5) 宣传普及

加强对有偿补课相关法规和政策的宣传普及工作，提高社会和家长的意识，共同维护教育公平和规范。

**4. 预期效果**

通过本专项治理工作方案的实施，将有效遏制有偿补课现象的蔓延，推动教育公平，保障学生的合法权益，建设一个健康和谐的教育环境。

XXX在职教师有偿补课专项治理活动实施方案

XXX在职教师有偿补课专项治理活动实施

方案

为了落实XXX的有关文件，解决家长反映的有偿补课问题，XXX制定了在职教师有偿补课专项治理工作实施方案。

该方案包括成立领导小组、工作目标、专项治理范围和工作安排四个方面。

领导小组由XXX担任组长，XXX、XXX、XXX、XXX

担任副组长，中层和班主任作为成员。领导小组办公室设在校长办公室。

工作目标是以学校在职教师有偿补课专项治理为突破口，增强学校规范办学意识，教育引导全校在职教师关爱学生，廉洁从教，规范在职教师的职业行为，促进学校形成良好教风、学风和校风。

专项治理范围包括严禁学校组织、要求学生参加有偿补课，严禁学校与校外培训机构联合进行有偿补课，严禁学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息，严禁在职中

小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课，严禁在职中小学教师参加校外培训机构或其他组织的有偿补课，严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。

工作安排包括宣传发动阶段和自查自纠阶段。在宣传发动阶段，学校将广泛宣传，全面动员，签订承诺书，建立监督平台。在自查自纠阶段，学校将组织在职教师自查自纠，发现问题及时整改，确保专项治理工作的顺利进行。

学校在广泛宣传、全面动员的基础上，采取了学校和教师个人自查、对学生和家长进行问卷调查、社会有关部门帮查相结合的方式，对有偿补课情况进行了周密排查。在自查自纠工作中，按照“自查从宽，被查从严”的原则，对参与有偿补课的在职教师加强教育引导，要求其立即自行停止有偿补课行为，及时退还相关费用。同时，坚决防止和制止在职教师强迫学生参加在线教育，或者为在线教育提供生源、或因参加在线教育影响职工作等行为的发生。凡在自查自纠阶段能主动配合、自觉停止违规行为的将不予追究。

《在职教师有偿补课专项整治工作方案》

在职教师有偿补课专项整治工作方案

为进一步规范教师从教行为，巩固前一阶段有偿补课整治成果，打造风清气正的教育教学环境。经研究，决定在全县教育系统开展在职教师有偿补课专项整治，方案如下：

一、开展时间

2023年10月18日—2024年2月29日。

二、工作目标

通过本次专项整治，有效遏制在职教师有偿补课行为，使教育系统政风行风得到有效转变。

三、实施步骤

专项整治分宣传发动、自查自纠、专项督查和巩固长效四个阶段进行。

（一）宣传发动阶段（10月18日至10月31日）

1 .做好宣传动员。

各学校召开教师会，向每位教师讲清形势、讲清政策、讲清纪律、讲清追责措施，营造舆论氛围。要引导教师自觉抵制有偿补课，以实际行动树立人民教师遵纪守法、爱岗敬业的良好形象。

2 .集中学习教育。

各学校要系统宣讲教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》《新时代中小学教师职业行为十项准则》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》（2018年修订）》等法律法规，深入领会《关于禁止在职教师参与有偿补课的暂行规定》（沐教发[2023]13号）《有偿补课查处暂行办法》以及《校外培训行政处罚暂行办法》等文件精神，引导广大教师争做新时代有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师，提升教师职业道德素养，从自身做起拒绝有偿补课。

（二）自查自纠阶段（11月1日至11月30日）

1 .深入开展自查活动。

各学校（包括民办学校）校长作为整治行动第一责任人，要制定科学可行工作方案，深入全面调查摸底，开展自查，自查过程材料学校留存备查。

关于严禁学校与在职教师有偿补课的实施方案

一、背景及意义

近年来，随着教育竞争的日益激烈，中小学校和在职教师有偿补课现象逐渐成为一个突出问题。这种现象不仅加重了学生的学业负担，还影响了教育公平，损害了教师队伍的形象。为了进一步贯彻落实教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，加强师德师风建设，规范学校办学行为，推进素质教育，切实减轻学生学业负担，坚决纠正人民群众反映强烈的教育行风问题，特制定本实施方案。

二、指导思想

全面贯彻党的教育方针，坚持实施素质教育，促进教育公平，切实加强教师职业道德建设，进一步规范学校办学行为和教师职业行为，建立长效监督防控机制，

坚决禁止中小学校和在职中小学教师的有偿补课行为，积极创造风清气正的教育环境。

三、工作目标

通过加强师德建设和宣传教育、建立完善制度规范、开展自查督查、加大违规惩处力度等一系列措施，坚决整治中小学校和在职中小学教师有偿补课行为，建立防止有偿补课行为的长效工作机制。

四、主要任务

1.加强师德师风建设。开展师德师风专题教育活动，强化教师职业道德规范，引导教师树立正确的教育观和职业操守，自觉抵制有偿补课。

2.规范学校办学行为。学校要严格执行教学计划，

保证课堂教学质量，不得以任何名义组织或参与有偿补课。

3.完善制度规范。建立健全学校、教师、家长和社

会共同参与的监督机制，制定严禁有偿补课的规章制度，明确违规补课的处罚措施。

4.开展自查督查。学校要定期开展自查自纠，发现

问题及时整改。教育部门要加强对学校的督查，对违规补课行为予以查处。

5.加大违规惩处力度。对违反严禁有偿补课规定的

2023年教师有偿补课自查报告

二、学校与教师签定纠风责任状，从行动上约束。
认真开展师德教育，结合东罗中心小学教工实际，做到有针对性、有措施，学校与教师签定师德师风建设承诺书。结合《公民道德建设实施纲要》，认真组织教师学习《中小学教师职业道德行为规范》、《义务教育法》、《教师法》。在校树立“爱生如子”的教师典型，建立理解、尊重、信任、宽容的新型师生关系，切实加强教师职业道德建设。
三、认真清理，坚决不留工作漏洞和治理死角
学校积极主动开展自查、排查活动，对《规定》中所列举的六种行为做到发现一起、查处一起，切实把“六条禁令”落到实处，以“六条禁令”落实为契机，全面贯彻落实《满城区师德十条》。学校将治理有偿补课纳入督导检查的重点内容，开展专项督查。对于在课堂上故意不完成教育教学任务、课上不讲课后讲并收取补课费的教师重点查办，坚决问责。特别紧盯寒暑假、法定节假日等重要时间节点，结合实际研究制订标本兼治的实施办法，扎实有序开展有偿补课专项治理和常态化治理工作，坚决制止有偿补课等乱收费行为。认真落实市教育局《实施方案》相关要求，主动公开举报电话，畅通举报渠道，积极构建学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系，主动接受社会监督，坚决杜绝学校组织或参与有偿补课行为，加强对教师从教行为的管理监督。同时学校与教师与学校层层签订《责任书》，同时学校要求每位教师对照六个重点领域，本着对自己负责的精神认真开展自查工作，在教师自查的基础上，学校进行排查工作。通过主题班会、问卷调查、召开座谈会、明察暗访等形式，对本校逐个学段、逐个班级、逐个教师进行彻底排查，准确掌握每位教师是否参与有偿补课的具体情况。

教师有偿补课专项治理工作实施方案【最新版】

教师有偿补课专项治理工作实施方案

为进一步加强全市教师队伍管理，规范教师从教行为，

切实治理人民群众反映强烈的中小学在职教师有偿办班、有偿补课问题，引导广大教师廉洁从教、为人师表，维护良好的教育形象，办人民满意的教育。经教体局党组研究，决定利用两个月时间在全市教体系统集中开展对中小学在职教师有偿补课、有偿办班专项治理工作。制定实施方案如下：

一、指导思想

以办好人民满意教育为宗旨，以减轻学生和家长负担、规范教师从教行为为目标，坚持标本兼治、注重实效、惩罚并举的原则，以人民群众热切关注的在职教师有偿办班、有偿补课为重点，深入开展专项治理工作。严肃查处违规违纪行为，从重从快处理一批顶风违纪的在职教师，切实提高教师职业道德水平，切实提高人民群众对教育的满意度，营造有利于禹州教育健康和谐发展的良好环境。

二、治理范围

全市范围内公办中小学校、职业学校、幼儿园。

三、治理内容

1、严禁在家庭或校外租用场地举办或参与举办各类收费培训班、补习班、提高班等，严禁动员、诱导、暗示或强制学生参与有偿辅导。

2、严禁以亲属或他人名义，从事各类有偿家教活动。

3、严禁为社会辅导机构推介、提供生源，从中谋利。

4、严禁接受社会各类文化补习教学聘请、参与有偿文化补习活动，也不为其提供便利。

5、严禁未经学校及上级教育行政部门批准，擅自受聘于民办教育机构兼职代课。

四、工作要求

（一）高度重视，加强管理

各乡镇（街道）教育党总支、市直各学校要站在提升素质、全面塑造教育良好形象的高度，重视有偿办班、有偿补课的治理工作。进一步加强教师队伍的教育和管理，引导并监督教师廉洁从教，为人师表，从根本上解决这个社会反响大、群众关注度高的问题，保障人民群众利益不受侵害，坚决维护教师这个“人类灵魂工程师”的高尚形象。