企业党风廉政建设工作总结【可编辑版】

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公司党风廉洁工作总结汇报

公司党风廉洁工作总结汇报

公司党风廉洁工作总结汇报近年来,我公司一直秉承党风廉洁的工作作风,坚持以廉洁为根本,不断加强党风廉政建设,取得了显著成效。

在此,我对公司党风廉洁工作进行总结汇报如下:一、加强制度建设,健全监督机制。

公司制定了一系列党风廉政建设的制度文件,包括廉洁从业规定、廉洁考核办法等,为全体员工明确了廉洁从业的标准和要求。

同时,公司加强了监督机制的建设,设立了独立的监察机构,加强对领导干部和关键岗位人员的监督,确保权力不被滥用,资源不被浪费。

二、加强教育培训,提高廉洁意识。

公司定期开展党风廉政教育培训,通过举办廉洁从业知识竞赛、廉洁从业演讲比赛等形式,提高了全体员工的廉洁意识和法律法规意识。

同时,公司还加强了对领导干部的廉洁教育,引导他们做廉洁自律的表率。

三、加强监督检查,严肃查处违纪违法行为。

公司建立了严格的违纪违法查处机制,对违反廉洁从业规定的行为进行严肃处理。

同时,公司还加强了对重点领域和关键环节的监督检查,确保廉洁从业规定得到有效执行。

四、加强典型案例宣传,营造风清气正的工作环境。

公司定期对廉洁从业的典型案例进行宣传,弘扬正气,营造风清气正的工作环境。

通过宣传,激励全体员工向先进典型学习,自觉做到廉洁从业。

五、加强党风廉政建设的宣传教育。

公司通过多种形式,加强了党风廉政建设的宣传教育,包括利用公司内部媒体、举办廉洁从业主题活动等,提高了全体员工对党风廉政建设的认识和理解。

总的来说,公司党风廉洁工作取得了显著成效,但我们也清醒地认识到,在党风廉政建设的道路上,任何成绩都是暂时的,任何进步都需要不断地巩固和提高。

我们将继续坚持以廉洁为根本,不断加强党风廉政建设,为公司的长足发展提供坚强保障。

企业党风廉政建设工作总结

企业党风廉政建设工作总结

党风廉政建设工作汇报我公司党风廉政建设工作的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神和集团公司年度工作会议精神,以及上级公司二届二次职代会精神,着力强化领导班子和领导干部的经济责任、政治责任和社会责任,着力提高领导干部的思想素质,政治素质,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举的措施。

1、以《2008-2012年工作规划实施细则》的贯彻落实为重点,在纪检监察工作的体系建设上实现了新突破《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》是当前和今后一个时期我们必须要着力抓好的一项重要工作。

对此,我公司在过去的三年内强化了工作力度,将《实施细则》的贯彻落实始终纳入重要议事日程,并进行周密部署和全面安排,明确了各项工作任务的责任主体,明确了任务分工,强化了协调配合,形成工作合力。

特别是领导班子在惩治和预防腐败体系建设中充分发挥了示范带头作用和负责作用。

三年来,我公司党委、纪委在上级部门的领导下,不断加强源头防治工作,通过完善机制,加强教育,切实抓好了从源头上预防和治理腐败工作,有力地推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

在财务管理方面上,我公司认真学习内控制度,严格按照上级公司的有关规定执行,坚决杜绝了“小金库”和“帐外帐”等不良现象。

2、以党员干部为重点,在深化反腐倡廉教育上实现了新突破领导班子和干部队伍的廉洁勤政是党风廉政建设的关键。

一是加强了党内民主建设,三年来,每年坚持定期召开领导班子民主生活会,完善了民主评议党员制度,做到有事谈事,无事谈心,增强领导干部廉洁从政的自觉性。

按照团结、务实、高效、创新、廉洁的工作思路,在民主决策方面,我公司建立党政联席会制度,对一些关系到生产经营、人事等方面的重要工作,充分实践了“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,有效地加强了对领导人员尤其是一把手正确规范用权的监督;班子成员对分管的职能部门实行一岗双责,即每个班子成员不但要对其分管职能部门的业务工作负责,而且要对其所分管部门的党风廉政工作负责,形成一级抓一级,一级对一级负责;领导干部时时处处以共产党员、基层干部的标准严格要求自己,自觉经受住市场经济条件下的各种考验,管好自己的嘴、管好自己的手、管好身边的人和事,起到了很好的领头羊作用。

公司党支部党风廉政建设工作总结范文集团企业工作汇报报告

公司党支部党风廉政建设工作总结范文集团企业工作汇报报告

公司党支部党风廉政建设工作总结范文集团企业工作汇报报告公司党支部党风廉政建设工作总结为进一步推进公司党支部党风廉政建设,我们在过去一年里积极开展了一系列工作,现进行总结如下:一、强化组织建设,落实全面从严治党要求。

我们通过组织支部会、召开民主生活会等方式,加强党员教育管理,确保党组织和党员的政治定位,认真履行党的各项纪律和规定。

同时,加强对公司各层级干部的培训,提高他们防范和抵制腐败的意识。

二、加强对企业经营活动的监督,严防违纪违法行为。

我们建立了健全的监督机制,对企业的各项活动进行了全面监督,及时发现和处理违纪违法行为。

同时,加强对企业内部的公正性、透明度和竞争性的监督,促进企业的健康发展。

三、加强企业文化建设,营造风清气正的工作环境。

我们组织开展廉政文化教育活动,加强宣传,弘扬正气,树立起了优良的企业形象和企业文化,使企业员工的道德水平不断提高,形成风清气正的工作环境。

四、加强对企业员工的管理,提高工作效率。

我们以改进管理、优化服务、创新机制为方向,进行了全面的管理思路调整。

加强对企业员工的培训,提高工作效率,提高企业运行质量和效率。

五、压实责任,加强监督。

我们严格执行《中华人民共和国失职行为处分条例》和《中华人民共和国政务处分条例》,对失职行为和不当行为进行严肃处理。

同时,加强对党员干部和企业员工的监督,建立科学有效的监察机制,全面落实廉洁从业责任,树立职业操守和道德风范的正确价值观。

总之,公司党支部在党风廉政建设工作中不断创新、积极开展工作,为企业的健康稳定发展奠定了基础。

在未来的工作中,我们将继续深入推进党风廉政建设,为企业的发展创造良好的环境和条件。

在党风廉政建设工作中,我们深入贯彻落实中央政策,加强了制度建设。

我们建立了党内监督机制、民主生活会制度和廉洁从业制度等一系列制度,落实了全面从严治党的要求。

通过这些制度的落实,党的作用得到了进一步发挥,企业的各项工作也得到了更好的运作。

我们积极倡导企业文化,把党性教育和廉洁文化建设融入企业文化中。

企业廉政建设工作总结

企业廉政建设工作总结

企业廉政建设工作总结前言廉政建设是企业发展的重要组成部分,也是一个企业对外界展示自身诚信与透明度的重要方式。

为了加强对企业廉政建设工作的总结与分析,本文将对我公司过去一年的廉政建设工作进行总结,并提出进一步完善廉政建设机制的建议。

一、企业廉政建设工作回顾1. 廉政文化建设在过去一年,我公司积极营造廉洁文化,通过开展多种形式的廉政教育活动,如廉政宣传月、廉政讲座等,提高员工的廉政意识和道德素质。

同时,我们还建立了廉政文化网站,定期发布廉政文化内容,加强对廉政知识的宣传和普及。

2. 内部管理及监督机制为了确保廉政建设工作的顺利开展,我公司建立了一套完善的内部管理及监督机制。

这包括建立了内部控制制度,规范了财务管理流程;加强了对重要岗位和关键环节人员的监督;建立了举报奖励制度,鼓励员工积极参与廉政建设。

3. 反腐败工作在反腐败工作方面,我公司始终保持高压态势,加大打击力度。

通过建立反腐败信息接收和处理渠道,及时收集并处理涉及腐败的线索。

同时,我们还加强了对重要业务环节的风险评估,提高了风险防范措施的有效性。

4. 廉洁招投标管理针对招投标过程中的腐败问题,我公司加强了对招投标工作的监管。

建立了招投标管理制度,明确了招投标工作的程序和规范,严格落实“机会均等、公平竞争、公正透明”的原则,有效遏制了腐败行为。

二、企业廉政建设工作亮点1. 廉政文化网站的运营我公司在过去一年成功建立了廉政文化网站,并定期发布廉政文化内容。

通过网站的运营,员工对廉政建设的关注度和参与度得到了显著提高。

2. 加强内部控制和监督我公司加强了内部控制和监督机制建设,严格规范了财务管理流程,有效防止了腐败问题的发生。

3. 高效处理举报线索通过建立举报奖励制度和完善的举报处理机制,我公司成功处理了多起举报线索,并对涉事人员进行了相应处理,增强了员工对廉政建设工作的信心。

三、存在的问题及改进措施虽然我公司在企业廉政建设工作方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题,需要进一步加以改进。

公司党支部党风廉政建设工作总结范文集团企业工作汇报报告 (2)

公司党支部党风廉政建设工作总结范文集团企业工作汇报报告 (2)

公司党支部党风廉政建设工作总结范文集团企业工作汇报报告尊敬的领导们:我代表公司党支部与大家分享过去一年来党风廉政建设工作的总结报告。

一、加强党风建设。

公司党支部发挥领导作用,倡导党风正派,深入贯彻执行十九大精神。

在日常工作和活动中,我们注重加强党员廉洁自律意识的培养,通过开展主题教育、纪律约谈等方式,强化党员对“四风”问题的警觉性,确保在工作中的廉洁自律。

二、加强党员教育。

公司党支部加强对党员的教育,定期组织党员参加各类培训课程和交流活动,以确保党员具有一定的理论素养和业务知识,提高思想政治素质和工作能力,为实现党的工作和目标提供有力的保障。

三、加强党员监督。

公司党支部加强对党员的监督和管理,对于违反党纪和守法等问题,采取严格的制度和程序进行处理和惩罚,确保公司党员始终保持党风廉洁。

四、加强宣传教育。

公司党支部积极开展各种形式的宣传活动,向党员和员工宣传“党风正派、企业清廉”的理念,让党员和员工充分认识到遵纪守法的重要性,培养自觉维护党的形象和企业形象的意识。

在党支部党风廉政建设工作中,我们也遇到了许多困难和问题,但经过全体党员的共同努力,我们克服了这些问题,我们的工作也得到了领导和员工的支持和肯定。

未来,我们将继续深入贯彻执行党中央的决策和部署,加强党风廉政建设工作,为公司健康发展添砖加瓦!谢谢!五、建立健全制度体系。

公司党支部制定了一系列制度和规定,包括《党风廉政建设工作实施方案》、《党员廉洁自律约束条例》等,为党风廉政建设工作提供了制度保障。

同时,我们还组织评选了“廉洁标兵”、“先锋岗”等荣誉称号,激励广大党员和员工以身作则,起到了很好的示范和鼓励作用。

六、强化监督责任。

公司党支部定期召开党委会和党员大会,对党风廉政建设工作进行汇报和监督,定期开展问责制度,对于工作中存在的问题和不足进行及时纠正和整改。

七、加强团队建设。

我们注重加强团队建设,建立了一支高素质、专业化的党员队伍,充实了各级领导班子,培养了一批年轻、有志向的年轻干部。

企业领导党风廉政工作总结

企业领导党风廉政工作总结

企业领导党风廉政工作总结党风廉政是企业发展的重要保障,是保持企业健康发展的根本保证。

企业领导在党风廉政工作中起着至关重要的作用,他们的作用和责任不可忽视。

在过去的一段时间里,我们企业领导在党风廉政工作中取得了一定的成绩,也面临着一些挑战和问题。

在此,我对企业领导党风廉政工作进行总结,希望能够更好地推动企业党风廉政建设向前发展。

首先,我们企业领导在党风廉政工作中注重制度建设。

我们建立了一套完善的党风廉政管理制度,明确了各级领导的责任和义务,规范了企业内部的管理流程,有效地防范了腐败和不正之风。

同时,我们也加强了对党员干部的教育培训,提高了他们的廉洁意识和法律意识,使他们能够自觉地遵守党纪国法,做到廉洁自律。

其次,我们企业领导在党风廉政工作中注重监督检查。

我们建立了严格的监督机制,加强对企业内部各项工作的监督检查,确保各项工作的规范运行。

同时,我们也注重对领导干部的监督检查,加强了对领导干部的廉政档案管理,定期进行廉政谈话和廉政审查,严格约束领导干部的行为,确保他们不腐不败。

再次,我们企业领导在党风廉政工作中注重宣传教育。

我们利用各种宣传渠道,加强对党风廉政建设的宣传教育,提高了全员的廉洁意识和法制观念。

同时,我们也注重对外宣传,树立了企业良好的形象,增强了企业的社会责任感,为企业的可持续发展打下了良好的基础。

总的来说,我们企业领导在党风廉政工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足和问题。

今后,我们将进一步加强制度建设,加大监督检查力度,加强宣传教育工作,不断提高企业党风廉政建设的水平,为企业的健康发展提供更加坚实的保障。

希望全体员工共同努力,共同推动企业党风廉政建设向前发展,为企业的可持续发展做出更大的贡献。

公司党风廉政建设工作总结(精选多篇)

公司党风廉政建设工作总结(精选多篇)

公司党风廉政建设工作总结(精选多篇)公司党风廉政建设工作总结(2014至2014年度)加强党风廉政建设,是国家长治久安的需要,也是党和政府始终保持与人民群众血肉联系的重要保证,对于凝聚党心、民心有着极其重要的意义。

为此,我站党支部高度重视党风廉政建设工作,为进一步加大从源头上预防和治理腐败力度,加强党风廉政建设和反腐败工作,促进各项事业的发展。

两年来,紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作总体要求,认真贯彻学习“十七大”精神,努力实践“三个代表”重要思想,落实国务院廉政工作会议以及党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,推动我站党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

一、建立组织机构,层层签订党风廉政建设责任书,严格执行责任追究制。

党支部高度重视,建立健全机构为提高全站干部职工的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识,确保党风廉政建设工作取得成效,根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,我站明确抓好党风廉政建设工作是党支部的首要责任,将党风廉政建设列入党支部重要议事日程工作,成立了党风廉政建设领导小组,把党风廉政建设工作纳入工作重点,坚持把党风廉政建设和其他业务工作紧密结合,做到一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。

明确责任,完善和签订目标责任书党风廉政建设责任制是一项具有全局性、关键性和根本性的党风廉政制度,不仅把党风廉政建设和反腐败斗争纳入了法制轨道,而且对各级领导班子和领导干部在党风廉政建设和反腐工作中应负的责任追究等问题作了制度性规定。

对此,我站班子成员签订了《党 1风廉政建设责任书》,党支部要求各领导干部按照党风廉政建设责任制的规定,自觉履行好各自在党风廉政建设中的职责。

为提高全站干部的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识,贯彻落实中纪委提出的党风廉政建设工作实行“党委统一领导,党政齐抓共管,纪检机关组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的反腐领导体制和工作机制”的要求,营造齐抓共管的格局。

公司党风廉政建设工作总结【可编辑版】

公司党风廉政建设工作总结【可编辑版】

公司党风廉政建设工作总结公司党风廉政建设工作总结今年以来,集团公司紧紧围绕市委市政府提出的“三年”、“九大专项”活动,以建设新型城市化为服务目的,突出企业组织领导、员工队伍建设、企业文化建设、廉政、作风建设以及企业体制机制建设,充分发挥党组织的核心作用,根据集团公司年初工作安排,认真制定年度工作计划,扎实开展各项工作。

现将上半年工作开展情况总结如下:一、不断加强企业组织领导,为企业发展把好舵指好方向1、成立领导小组,制定工作计划。

为切实加强对集团公司党建各项工作的组织领导,集团公司结合基层党组织建设年活动安排调整完善了党建和党风廉政建设领导联系制度;研究制定了201X年集团公司党建工作要点、党风廉政建设和反腐败工作要点以及作风建设深化年活动实施要点等工作计划;明确了集团公司党风廉政建设领导小组成员并成立了作风建设深化年活动领导小组,为集团公司今年各项工作的开展做好前提条件。

2、召开部署会,全面布置党建工作。

按照今年市委市政府提出的“三年”、“九大专项”相关活动要求,集团公司4月份结合“六戒六要”解放思想大讨论活动召开了党建工作部署会,对集团公司今年的党建工作进行了全面部署,并动员了解放思想大讨论活动。

3、签订责任书,层层抓工作落实。

按照“谁主管,谁负责”的原则,坚持一级抓一级,一级带一级,逐级负责,层层落实党风廉政责任。

在党建工作部署会上,由主要负责人与各公司、党委书记与各党支部分别签订了岗位化、个性化、具体化的党风廉政建设责任书,落实责任。

二、不断加强员工队伍建设,打造城投创先争优的实践先锋1、以理论中心组和金平湖讲坛学习为平台,抓好员工理论教育。

结合年初工作安排和自身实际,制定了理论中心组年度学习计划,将学习内容分为政治理论知识、业务技能知识以及廉政作风三大块,进一步创新学习形式,完善学习制度,增强学习实效。

上半年结合民主会相继学习了党的十七大以及十七届历次全会精神等内容,观看了“小金库引发的大案”等警示教育片,举办了“认真贯彻我市十三次党代会等重要会议精神”等宣讲会,不断提高集团公司党员队伍理论教育。

国有企业党支部党风廉政建设工作总结报告6篇

国有企业党支部党风廉政建设工作总结报告6篇

国有企业党支部党风廉政建设工作总结报告6篇2019年以来,xx党支部严格按照局党委的工作部署,结合工作实际,抓教育,建制度,强监督,切实加强党风廉政建设和反腐败工作,取得了明显成效,工作开展情况总结如下:一、强化两个责任落实,严格履行一岗双责1、加强领导,明确责任。

将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作,统筹安排,全面推进,形成了反腐败领导体制和工作机制。

在落实责任上做到两个明确,一是公司党政一把手是党风廉政建设第一责任人;二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。

2、结合实际,分析研究本单位的党风廉政建设状况,制定具体的工作计划和措施,进一步明确责任。

xx党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设目标责任书》,党风廉政建设责任到人。

二、加强宣传教育,反腐倡廉深入人心xx党支部上半年安排了党风廉政及反腐败内容的学习7次,主要学习了党章、精神、四中全会精神、反腐败案例、市纪委汇编的学思践悟系列文章等内容,并根据学习内容及时进行讨论分析,使教育学习到达效果。

根据局党委安排,xx党支部开展了两个专题活动。

一是四个绝对专题活动,二是三严三实专题活动,通过专题教育并结合实际工作,党员干部们改进了工作作风,提高了工作效率,清醒认识到新常态下必须有新的工作态度和办法,明确自己的权利责任,远离廉政的高压线,明确了今后工作的目标。

xx党支部积极开展了职工廉政教育谈话和谈心交流活动,上半年支部委员与职工谈心21次,支部委员间互相谈心8次。

通过交心谈心,一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识,促进了公司党风廉政建设;另一方面拉近班子成员与干部职工的距离,增进……此处隐藏781个字……互支持,齐心协力,共创和谐的工作环境。

三、坚持民主集中制,权利运行透明化xx党支部始做到了在集中指导下民主,民主基础上集中。

班子成员之间密切协调、充分沟通,做到决策之前先沟通,日常工作随时沟通,凡是有关公司大的事项决策及财务开支,必须通过班子讨论通过执行。

清廉国企建设工作总结范文(通用3篇)

清廉国企建设工作总结范文(通用3篇)

清廉国企建设工作总结范文(通用3篇)写一篇清廉国企建设工作总结范文(通用3篇)篇一:自XX年开始,我司积极开展清廉国企建设工作。

经过多年的努力,我们已经取得了显著的成绩。

在遵守法律法规、廉洁自律、提高党风廉政建设等方面,我们取得了良好的效果。

首先,在遵守法律法规方面,我们加强了法律意识和规章制度的宣传教育,提高了员工的法律素养。

我们建立了一套完善的内部管理制度,规范了企业运作过程中的各项行为。

通过严格执行制度和规定,有效地减少了违法违规行为的发生,并且及时处理了发现的问题。

同时,我们与相关监管部门保持良好沟通,及时了解并遵守各项法规要求。

其次,在廉洁自律方面,我们加强了员工廉洁教育,提高了员工的廉洁意识。

通过党风廉政教育、反腐败宣传、案例剖析等形式,深入推进廉政文化建设,确保了企业内部的廉洁风气。

我们建立了严格的财务管理制度,加强了财务监督,确保资金使用的合法合规。

同时,我们依法严查贪污、受贿等违法行为,坚决打击腐败分子,保持了企业的廉洁形象。

最后,在党风廉政建设方面,我们加强了党组织建设,严格落实党风廉政建设责任制。

我们成立了党风廉政建设工作领导小组,负责制定、组织实施和监督党风廉政建设工作。

我们还通过组织党员教育、理论学习、民主生活会等形式,加强了党员的思想政治工作和廉洁自律意识。

通过这些措施,我们确保了企业的党风廉政建设目标得到了有效实施。

总的来说,经过多年的努力,我们在清廉国企建设方面取得了阶段性的成果。

但是我们也清醒地认识到,清廉国企建设是一个长期的过程,必须始终保持清醒、警惕。

今后,我们将进一步加强各项工作的监督和检查力度,加大对廉政风险的防范和化解力度,为企业的可持续发展创造更加优良的环境。

篇二:XX年度清廉国企建设工作总结2019年,我司积极推进清廉国企建设工作,在党委的坚强领导下,取得了一系列阶段性成果。

一、建立健全内部监控和监察机制。

我们制定了企业内部监督管理办法,明确了各级管理岗位的责任和权限,确保了企业内部各个环节均受到有效监控和监察。

企业2020年党风廉政建设工作总结

企业2020年党风廉政建设工作总结

企业党风廉政建设工作总结(在区委、区纪委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕我公司的中心工作,加强教育、完善制度,狠抓公司思想、组织、作风建设,着力解决工作中存在的薄弱环节。

不断加大防治力度,结合今年的党风廉政建设工作重点,努力从源头上预防和治理xxxx,推动党风廉政建设工作深入开展。

现将工作一、加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设责任制落实到位。

公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。

为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。

建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反xxxx斗争工作。

公司严格按照区直机关下发学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。

廉洁自律工作进一步引向深入。

根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。

根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定。

在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。

二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。

加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。

教育、引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。

【最新】企业党风廉政建设工作年度总结五篇

【最新】企业党风廉政建设工作年度总结五篇

【最新】企业党风廉政建设工作年度总结五篇制定一份工作总结,可以帮助我们更好的展望来年工作.那么你们知道关于企业党风廉政建设工作年度总结五篇内容还有哪些呢?企业党风廉政建设工作年度总结一在区委.区纪委的领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕我公司的中心工作,加强教育.完善制度,狠抓公司思想.组织.作风建设,着力解决工作中存在的薄弱环节.不断加大防治力度,结合今年的党风廉政建设工作重点,努力从源头上预防和治理__,推动党风廉政建设工作深入开展.现将工作一.加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设责任制落实到位.1.公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程.为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部.建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制.二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反__斗争工作.公司严格按照区直机关下发学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会.2.廉洁自律工作进一步引向深入.根据区委.区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识.根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定.在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃.拿.卡.要.二.围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实.1.加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查.教育.引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的形象工程.政绩工程,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序.2.对区委.区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查.紧紧围绕以城乡一体化为核心.以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹.九位一体科学发展战略.对各部门落实三新突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委.区政府和上级主管部门重大决策执行到位.三.抓好廉洁自律.搞好廉洁从政.扎实推进干部队伍作风建设.1.加强领导干部和党员干部的廉政教育.公司领导班子认真学习贯彻中共中央>,建立健全惩治和预防反__体系,加强党风廉政宣传教育作为党课教育.支部理论学习.领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育党员干部严格执行九大纪律九大要求,遵守>及其他廉洁自律制度.规定,执行党员干部严禁赌博规定.深入开展公司员工理想信念教育.党章教育.社会主义荣辱观教育.廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础.加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向.2.深入开展领导干部作风整顿建设.公司领导班子.各部门大力倡导___同志提出的九个方面的良好风气,按照九个坚持,九个反对的要求,始终按照两个务必和九个坚持.九个反对的要求,严格九大纪律.九项要求,把两个>的学习纳入政治理论学习计划,把廉政勤政和反__制度化.规范化,对坚持立党为公.执政为民.依法行政.遵纪守法.自觉接受监督起到了积极作用.3.领导干部带头做到廉洁自律,为严格执行领导干部廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品.礼金.有价证券和支付凭证的行为,公司党支部及时下发并传达了区委.区政府>,至今未发生一例违规行为.企业党风廉政建设工作年度总结二认真贯彻落实党风廉政建设责任制,是各级党政领导班子和领导干部的一项重要任务.回顾近一年来的工作,本人按照党的十六大精神和中.省.市.县纪委关于加强党风廉政建设精神和有关规定,认真履行党风廉政建设责任制的各项职责要求,具体做了以下几方面的工作:一.强化责任,切实加强对分管部门和单位党风廉政建设工作的领导.一是充实领导小组,健全机构.及时对分管部门和单位调整充实了〝党风廉政建设领导小组〞成员,把落实党风廉政建设责任制作为经常性的工作来抓,促进了其他工作的健康发展.二是落实市委.县委有关要求,把分管部门和单位的班子成员认真进行责任分解,任务到人,建立了责任监督考核和责任追究制度,并落实了〝谁主管谁负责〞的原则,形成〝人人有责,人人负责〞的局面.三是加强对分管部门和单位的检查督促,明确责任,形成〝一级抓一级,一级带一级,一级对一级负责,层层抓落实〞的格局.规定每半年考核一次,互相交流.对照检查,形成材料,从而保证了党风廉政建设的落实,近一年来,本人负责分管的部门和单位没有出现违法违纪的现象.二.求真务实,对群众反映的热点.难点问题加以认真解决.近一年来,本人坚持对自己分管部门和单位的党风廉政建设情况进行经常性地调查研究,听取方方面面的意见,深入基层,了解社情民意,对群众举报以权谋私,贪污腐化,钱权交易,损害群众利益等方面的案件,能亲自带领有关部门进行查处.妥善处理好人民群众的来信来访工作,及时办理信访办和相关部门转交的各种信函,积极支持执法执纪部门履行职责.今年以来,两次组织开展了食品.药品放心工程专项整治活动,净化了食品.药品市场,维护了广大消费者和农民的利益.对群众反映的学校乱收费.卫生防疫管理不力.文化稽查执法不严等问题进行了认真剖析研究,在分管部门和单位间开展行风整治,收到明显实效.三.率先垂范,坚持做好廉洁自律工作.近一年来,本人坚持按照中纪委历次全会重申和提出的四项规定及省.市.县关于加强党风廉政建设等要求开展工作.坚持按照中央关于〝讲学习.讲政治.讲正气〞的要求,做到自重.自省.自警.自励,过好名位关.利益关.金钱关;带头艰苦奋斗.勤俭节约,严格制止奢侈浪费行为;带头严于律己,勤政廉洁,洁身自好,清白做事,带头接受监督;带头坚持全心全意为人民服务的宗旨,认真履行人民赋予的职责,坚持与群众打成一片,尽职尽责地为人民群众办事,在任何时候.任何事情,都能从党和人民利益出发办事;不搞以权谋私,假公济私,钱权交易而伤害国家和人民群众的利益;带头贯彻执行民主集中制,较好地处理上下级.个人与组织.班子成员之间的关系;带头坚持求真务实,言行一致的工作作风,在工作中坚持说真说,办实事,不弄虚作假,敷衍塞责,注重实效,不搞形式主义.凡是要别人做到的,自己首先做到,禁止不做的,自己坚决不做,时时事事以自身廉洁自律的行为去带动班子和影响群众.同时,本人严格管好配偶子女和自己身边的工作人员,公私分明,经常教育身边工作人员正确对待所处的工作环境,牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力学习,勤奋工作,没有任何违法违纪的行为发生.总结落实党风廉政建设责任制方面的经验教训,本人也还存着许多问题和不足,主要是对分管部门和单位的党风廉政教育的学习教育抓得还不紧,制度建设还需进一步完善,机关工作作风.工作效率需进一步改善和加强.在今后的工作中,本人将继续发扬成绩,进一步履行好职责,把党风廉政建设工作做得更好.企业党风廉政建设工作年度总结三,在市委.市政府.市纪委的正确领导下,在局党组的高度重视,在全局干部职工的积极参与下,我局把深入学习十六大精神与贯彻江泽民同志〝三个代表〞重要思想紧密结合起来,坚持从严治党.从严治政的方针,不断总结完善党风廉政建设责任制,严格各项管理制度措施,积极推进党风廉政建设,开展了一系列卓有成效的工作.一.注重提高认识,充分发挥领导干部的表率作用局党组一班人十分注重党风廉政建设工作,始终把认真贯彻落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程,常抓不懈.领导班子成员尤其是主要领导同志能够身体力行,注意严格要求自己,自觉遵守中央.省.市关于领导干部廉洁从政的有关规定,自觉遵守本单位管理制度和有关规定.在子女就业.奖金福利等方面,同干部职工一视同仁,不搞特殊化.在用车.接待.通讯费等方面能严格执行政策,不违反有关规定.领导班子大多数成员能够做到:凡要求干部职工做到的,自己首先做到;凡要求干部职工不做的,自己首先不做.几年来,还没有发现领导干部有违法违纪的问题,领导干部的表率作用促进了全系统干部职工廉洁从政良好风气的形成.二.注重廉政教育,构筑好干部职工思想道德防线在廉政教育方面,我们坚持抓好两个教育.一是宗旨教育.用党的全心全意为人民的宗旨教育干部,帮助干部树立正确的世界观.人生观和价值观,树立正确的权力观,引导党员干部把党和人民赋予的权利用在关心群众疾苦,关心事业发展,替群众着想,为群众办事上,而不是用在以权谋私.贪图享受上.二是警示教育.及时组织党员干部对中央.省.市通过报纸.电视.内部刊物或电教片公布的有关案例开展收视讨论.通过以上两个教育,有效地提高了环保系统党员干部防腐免疫力.三.注重制度建设,强化规范管理几年来,我们先后修订和完善了各项内部管理制度,加强了财务和财产管理.加强了小汽车使用和维修的管理.加强物资采购.招待费的管理等等,防止因管理上出现的漏洞为干部违法违纪提供便利的问题发生.还建立了领导干部党风廉政档案,对领导干部廉洁从政的情况,如:住房.公务.工资.出国出境.重大事项.民主生活会查出的问题等都纳入廉政档案登记的内容,并在局系统内部互联网上公布,对领导干部的廉政信息进行跟踪管理,实行干部动态科学考核.四.注重定期检查,严格考核党风廉政建设责任制执行情况为加强对党风廉政责任制执行情况的监督检查,年初,我们制定了>,把责任内容按百分制细化,使各项任务的落实由〝软指标〞变成了〝硬指标〞,增加了可操作性.每季度要求局属各单位.机关各部门对照>,对本单位.本部门执行党风廉政建设责任制情况进行自查,每半年局党组都要派出考核小组,对各单位.各部门进行认真细致的检查,并将检查结果在全系统内进行通报,表彰先进.鞭策后进,促进局系统党风廉政建设责任制的贯彻执行.五.注重源头治腐工程,坚决堵塞产生腐败的漏洞为认真贯彻从严治党的方针,从源头堵塞产生腐败的漏洞,我们采取了一系列措施:一是推行预警机制,把发现的问题处理在萌芽状态;二是实行诫勉机制.对工作中存在问题的同志,通过自我检查.纪委谈话等方式进行教育,以清思想.正视听.晓得失;三是进行奖惩机制.把党风廉正建设情况和个人的评先.嘉奖.晋级结合起来,真正体现党风廉正建设的重要性.六.注重推行政务公开,提高工作透明度我们不仅在机关内推行政务公开,同时还要求局属各单位都推行政务公开,公开的内容包括各种环保审批.排污费的征收.行政处罚.许可证的发放以及相关的服务等.在新闻媒体上公开整改服务承诺,实行〝四项制度〞.〝五不准〞.〝六公开〞.〝四项制度〞:即首问负责制.局长接待日制.24小时值班制.限时服务制.〝五不准〞:即不准超标收费.不准巧立名目收费.不准以吃抵费.不准以物抵费.不准收已取消项目的费.〝六公开〞:即公开办事职责.公开办事依据.公开办事程序.公开办事条件.公开办事纪律.公开办事结果.我们还在报纸上公开了为优化经济环境服务承诺书,接受社会各界监督,杜绝互相推诿.敷衍塞责,杜绝利用职权吃.拿.卡.要.报,自觉遵纪守法.环保工作人员要自觉遵守市委.市政府作出的〝九不准〞规定,违者依照有关规定从严处理. 我们还认真执行行政集中审批制度,行政审批事项已进入市政府行政服务中心,实行〝一个窗口办事,一个口子收费,一门式服务〞.由于重点抓了以上几个方面的工作,我局系统党风廉政建设总体上讲是好的,到目前为止,还没有收到反映领导干部和其他工作人员违纪违规问题的举报信._年,我们的工作打算是:1.强化对领导班子成员及局属各部门负责人的党风责任制教育.要把教育面扩大到党员组织生活,尤其加强对理想和信念的教育.把讲学习.讲政治.讲正气作为干部必备的素养和行为准则,筑牢思想防线,严守从政准则.班子成员要结合个人所分管的部门工作中,在落实业务工作的同时,落实党风责任制,坚持谁主管.谁负责,逐级负责的原则,把自己在党风廉政建设中应承担的具体责任落到实处.2.采取有效措施,深入抓好党员干部的思想教育.一是抓好坚持〝两个务必〞教育.组织党员干部认真学习党的十六届四中全会精神和〝三个代表〞重要思想,深刻理解在新时期发扬艰苦奋斗精神的重要意义,切实做到〝务必继续保持谦虚谨慎.不骄不躁的作风,务必继续地保持艰苦奋斗的作风〞.二是深入开展警示教育.充分利用大案要案和典型案件,进行深入剖析,总结教训,达到引以为戒的效果.三是大张旗鼓地开展学习廉政典型教育活动.按照政治坚强.公正清廉.纪律严明.业务精通.作风优良和〝八个坚持.八个反对〞的要求,加强干部队伍的思想建设.作风建设,增强政治意识.大局意识和责任意识.3.开展效能监察,搞好行风建设,创造良好环境继续把行风建设与市委开展的〝双创〞活动有机地结合起来,以是否为人民群众办好事.办实事,为优化经济环境和社会发展环境做贡献,服务我市经济发展,作为衡量行风优劣的重要标准,深入开展〝双创〞活动.进一步抓好执法监察工作.要以促进转变职能.依法行政.提高行政效率为核心,在全局各执法单位和各事业单位中开展文明执法.文明服务教育,深入开展行政效能监察活动.4.加强党风廉政建设责任制的日常考核工作要进一步强化.细化党员领导干部在日常工作中履行党风廉政建设责任制的考核工作,并且要督促各单位做好党风廉政建设工作的任务分解和落实工作,真正把党风廉政建设寓于环保各项工作之中.企业党风廉政建设工作年度总结四_年,市人力资源社会保障局深入贯彻党的_大._届四中.五中全会精神,按照中纪委.自治区纪委.市纪委关于党风廉政建设工作总体部署,围绕加强教育.强化监督.建立廉政风险防范体系和行风建设〝四条主线〞,积极推进反腐倡廉建设,把党风廉政建设工作融入到日常管理工作之中,为人力资源的社会保障工作顺利开展提供了坚强保障,促进了社会保障事业的跨越式发展.一.加强党员干部廉政教育,营造浓厚的廉政文化氛围(一)加强廉政勤政教育.把廉政教育.党纪政纪教育纳入中心组和干部职工年度学习计划.组织党员干部认真学习贯彻党的_大和_届四中.五中全会精神,学习习总书记的讲话精神和中央纪委六次全会.十届自治区纪委六次全会.八届市纪委七次全会精神,学习新修订的>.>.>等,增强了党员干部特别是党员领导干部的理想信念和廉洁从政意识.认真做好严肃换届纪律相关工作,分层次在中心组和支部组织学习关于严肃换届纪律的文件精神,制定了严肃换届纪律承诺书,向市委作出〝五个贯穿始终〞的承诺.不断创新学习教育形式,举办〝周五讲堂〞,开展〝普通党员上党课〞,组织〝改进思想作风.提高党性修养〞知识测试.党的基本知识和党纪政纪条规知识测试,举办局系统演讲比赛活动,邀请市检察院领导作〝预防职务犯罪〞专题讲座,组织干部到_监狱接受警示教育,观看〝全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪专栏——_巡回展〞和〝热血清风〞反腐倡廉警示教育主题晚会,丰富了廉政勤政教育.警示教育的形式,增强了反腐倡廉宣传教育的针对性和有效性.开展丰富多彩的机关廉政文化创建活动,举办庆祝建党90周年红歌演唱会,通过合唱.舞蹈.诗歌朗诵等形式,在全体党员干部中唱响积极向上的主旋律.在办公楼道.办公室张贴廉政漫画.廉政风险防范提示图和工作流程图,在办公桌上摆放廉政风险警示牌,在办公电脑里设置廉政风险警示语,做好事事.时时.处处渗透廉政教育,形成了浓厚的廉政文化氛围.(二)扎实开展〝以人为本.执政为民〞主题教育活动.制定印发了>,按照学习深化.查摆整改.总结提升三个步骤扎实推进各项工作.将学习内容及时纳入中心组和干部职工理论学习安排,逐项落实学习任务.落实查摆整改阶段各项要求,通过设置意见箱.发放征求意见表.深入基层调查研究等形式,对照全市领导干部学习班提出的六个方面的问题,广泛听取上级部门.市直部门.〝两代表一委员〞以及服务对象对人力资源和社会保障工作.对局领导班子.班子成员的意见建议.通过领导点评.支部点评.民主测评.自评等形式,在系统和单位内部进一步查找单位.科室.干部在群众观念.作风方面存在的突出问题.以〝做人社工作热心人,当为民服务贴心人〞行风建设主题活动和〝百企千户〞评行风活动为主要载体,开展〝大走访.大接访〞.在活动中,市社保局组成调研组,深入大武口区长胜街道办事处潮湖村等三个自然村10户农户家中,重点对〝10号〞文件的办理情况及新农保参保缴费工作进行了调研;市就业局深入企业,围绕〝招工难和就业难〝进行专题调研;市医保中心围绕统筹城乡医保开展调研,机关养老保险科.工伤医疗保险科.工资科.事业科分别围绕乌兰矿职工家属养老保险问题.〝老工伤〞问题.事业单位实施绩效工资.人力资源市场工资指导价位.军转干部安置.事业单位岗位设置等问题进行深入调研,切实做到问民所需.问计于民.把开展活动的实际行动体现在为民排忧解难和为民办实事上,加大劳动监察力度,认真解决涉及群众利益的突出问题.实行首席办案监察员制度.劳动争议仲裁委员会例会制度.协调劳动关系三方会议联系会议制度,设立流动仲裁厅.在全区率先建立农民工工资清欠联系制度,建立辖区内建筑施工企业及施工工地基本信息库,对建筑领域企业与农民工签订劳动合同.工资支付等情况进行专项检查,与30家建筑企业签订了农民工工资清欠承诺书,向违反有关规定的建筑企业现场下达了>.今年以来,共受理建筑企业农民工拖欠工资投诉案件1_起,清理拖欠农民工工资752.72万元.今年共受理劳动人事争议仲裁案件71件,调解劳动人事争议45件,为劳动者讨回经济补偿2_.3万元.通过大量工作,积极落实贷款缴纳养老保险.解决历史遗留问题.〝老工伤〞问题.医疗报销.就业服务等民生实事,在开展活动中推进了服务民生.二.加强党风廉政制度建设,健全预防腐败长效机制(一)认真落实党风廉政建设责任制.认真落实局党委班子对党风廉政建设的全面领导,〝一把手〞负总责,分管领导各负其责,实行〝一岗双责〞的责任机制.〝一把手〞对重要工作亲自部署.重大问题亲自过问.重要环节亲自协调.完善党委议事规则,进一步扩大党委会列席人员范围,做到〝三重一大〞事项集体研究.民主决策.在上半年党委召开的_次各类会议中,有_次都研究了相关党风廉政建设工作,切实加强了对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导.印发>,对党风廉政建设作出具体部署.层层落实目标责任制,签订县(区)人力资源和社会保障局.局属单位.机关科室_年重点工作目标责任书.党委书记与班子成员.直属总支(支部)书记之间.局党委与第二纪检组之间签订了党风廉政建设目标责任书,支部与党员干部之间签订了廉洁自律承诺书,分类分层下达目标任务,促进了市委.政府及市纪委决策部署和重点工作的全面落实.实行〝三书两报告〞制度和工作督办制度,通过静态告知和动态监督,使得任务更明确,责任更具体,重点更突出.将党风廉政工作纳入局目标责任体系,实行目标责任制考核,采取党建与业务工作〝双百制〞考核的办法,加大了党建和党风廉政建设工作在年度考核中所占比重,使得党风廉政建设同业务工作紧密结合,促进了党风廉政责任制度的落实.(二)积极落实牵头任务.按照市委办公室>精神和市纪委〝责任分工函告书〞的要求,制定>.从3月份起,分阶段对_年度就业专项资金.城镇职工基本养老保险.城乡居民基本养老保险基金进行专项检查.联合市审计局对医疗保险基金进行监督检查.完善社保经办机构内部控制制度和大额资金审批制度,建立社会保障监督委员会例会制度,对经办机构报送的月度和季度报表进行定期审核,对资金运行和使用情况进行定期检查,加强对社保资金日常收缴.支出的重点监控,保证资金安全有效使用.(三)深化廉政风险防范管理.把执行规章制度.加强风险点监控作为今年的工。

企业廉政建设工作总结材料

企业廉政建设工作总结材料

企业廉政建设工作总结材料
随着社会的发展,企业廉政建设工作变得愈发重要。

廉政建设不仅是企业文化
的一部分,更是企业发展的基石。

在过去的一段时间里,我们公司积极推进廉政建设工作,取得了一定的成绩,现总结如下:
一、加强制度建设。

公司建立了一整套廉政管理制度,包括廉政管理办法、廉
政教育培训制度、廉政风险防控制度等,为廉政建设提供了有力的制度保障。

二、强化教育培训。

公司开展了廉政教育培训活动,邀请专家学者进行廉政法
规和道德规范的讲解,提高了员工的廉政意识和法律素养。

三、加强监督管理。

公司建立了健全的监督管理机制,设立了廉政风险防控小组,加强对公司各项经营活动的监督和管理,及时发现和解决廉政风险。

四、强化责任追究。

公司建立了廉政责任追究制度,对违反廉政规定的员工进
行严肃处理,形成了“有奖有罚”的激励机制,有效激发了员工的廉政意识和积极性。

五、加强宣传引导。

公司通过各种形式的宣传活动,提高了广大员工对廉政建
设工作的认识和重视程度,营造了廉洁文化的浓厚氛围。

总的来说,公司在廉政建设工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处,比如廉政管理制度还需进一步完善,廉政教育培训工作还需加强等。

我们将进一步加大廉政建设工作的力度,不断完善相关制度,加强宣传教育,营造风清气正的企业文化,为公司的可持续发展提供坚实的保障。

希望全体员工共同努力,共同推动企业廉政建设工作再上新台阶。

六篇国有企业党支部的党风廉政建设工作总结报告

六篇国有企业党支部的党风廉政建设工作总结报告

六篇国有企业党支部的党风廉政建设工作总结报告1. 引言本报告旨在总结六篇国有企业党支部在党风廉政建设方面的工作情况,并提出相应的建议和改进措施。

2. 工作概述六篇国有企业党支部在过去一年中,积极推进党风廉政建设工作,旨在加强党员的思想道德建设,提高组织纪律性,加强反腐败斗争,为企业的健康发展提供坚实的保障。

3. 工作成果- 成立了党风廉政建设工作小组,负责制定相关工作计划和推进方案。

- 加强了党员教育培训,组织开展了一系列廉政教育活动和主题党日活动。

- 加强了党内监督,建立了举报投诉制度,及时处理了一些违反党纪的问题。

- 加强了企业内部管理,制定了一系列规章制度,规范了企业内部运作。

- 加强了与其他国有企业的交流合作,共同推进党风廉政建设工作。

4. 存在问题- 党员参与度不高,部分党员对党风廉政建设工作的重要性认识不足。

- 廉政教育活动形式单一,缺乏创新和针对性。

- 党内监督机制仍有待完善,举报投诉制度的实施效果有限。

- 规章制度的执行存在一定的问题,部分员工对规定不够重视。

- 与其他企业的交流合作不够紧密,互相学习的机会有限。

5. 改进措施- 加强党员教育培训,提高党员对党风廉政建设工作的认识和重视程度。

- 创新廉政教育活动形式,增加互动性和实践性,提高教育效果。

- 完善党内监督机制,加强举报投诉制度的宣传和落实,确保问题得到及时解决。

- 加强规章制度的宣传和执行,加强员工的纪律意识和规范意识。

- 加大与其他企业的交流合作力度,借鉴先进经验,推动党风廉政建设工作的不断发展。

6. 结论六篇国有企业党支部在党风廉政建设工作中取得了一定的成绩,但仍存在一些问题需要进一步解决和改进。

通过加强党员教育培训、创新廉政教育活动形式、完善党内监督机制、加强规章制度的执行和加大与其他企业的交流合作力度,可以进一步提升党风廉政建设工作的效果,为企业的健康发展提供更加坚实的保障。

---以上为六篇国有企业党支部的党风廉政建设工作总结报告。

企业廉政建设工作总结范文(3篇)

企业廉政建设工作总结范文(3篇)

企业廉政建设工作总结范文(3篇)企业廉政建设工作总结120PC年是公司深入贯彻落实党的十八届四中全会精神,推进企业规范化、制度化建设的重要一年,今年公司党风廉政建设的工作重点是:深入学习贯彻党的十八届四中全会、三级纪委全会精神、市委“十项规定”,紧紧围绕供热中心工作,进一步坚定政治信念,严明党的纪律,强化党委主体责任,加强纪委监督责任,转变工作作风,厉行勤俭节约,进一步完善预防腐败体系,推进企业制度化、规范化建设。

为公司改革发展提供坚实的保障。

一、落实党委的主体责任,推进公司健康发展。

1.严格落实主体责任。

落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。

一是进一步明确公司党委是全公司开展党风廉政建设的责任主体,各党支部是各基层单位开展党风廉政建设工作的责任主体,各级党政主要领导都要充分认清各自的主体责任,带头履行主体职责,组织好党风廉政建设工作的贯彻落实。

各级分管领导要按照工作分工,抓好分管部门和分管工作领域的党风廉政建设工作。

各单位要把反腐倡廉工作与党建工作、项目建设、生产管理工作、精神文明建设同部署、同落实、同检查、同考核。

二是按照党风廉政建设责任制的责任分解、责任考核、责任追究的要求,进一步细化分解反腐倡廉建设的目标和任务、量化考核的标准和要求、明确责任部门和人员。

根据单位(部门)的工作职责和工作内容,有针对性的开展廉政承诺,确保党风廉政责任制落实到位,责任到人。

严格执行党政“一把手”每半年报告落实党风廉政建设责任制。

公司纪委将对党风廉政责任制落实和履行廉政承诺情况进行监督检查。

三是加强跟踪监督检查。

公司领导班子成员要严格落实“重大事项报告制度”,要与分管的部门和单位的主要负责人进行经常性的谈话,及时了解分管的部门和单位的廉政工作情况,要结合党的群众路线教育实践活动和查摆“四风”问题对群众反映的问题及时进行纠正。

1篇本人于XX年10月通过公务员社会招考进入公安队伍,经过四个月新警初任培训后于今年2月进入西湖交警大队文教中队参加交通管理工作。

生产单位廉政建设工作总结

生产单位廉政建设工作总结

生产单位廉政建设工作总结
随着社会经济的不断发展,廉政建设工作在生产单位中显得尤为重要。

廉政建
设工作的开展,不仅可以有效净化单位的工作环境,提高工作效率,更能够增强单位的凝聚力和战斗力。

在过去的一段时间里,我们生产单位在廉政建设工作方面取得了一定的成绩,现对工作进行总结如下:
一、加强制度建设。

在廉政建设工作中,我们生产单位注重加强制度建设,建立了一整套廉政制度
和规章,明确了廉政建设的工作目标和任务,规范了廉政建设的工作程序和要求,为廉政建设工作的开展提供了有力的保障。

二、强化教育培训。

我们生产单位注重通过各种形式的教育培训,加强廉政意识和道德修养的培养,提高全体员工的廉政素质和思想道德水平,使他们自觉遵守廉政规定,自觉抵制各种不正之风。

三、加强监督管理。

我们生产单位建立了严格的监督管理制度,加强对单位内部各项工作的监督和
管理,对违反廉政规定的行为进行严肃处理,坚决杜绝腐败现象的发生,保障了单位的正常运转。

四、强化责任落实。

我们生产单位注重强化廉政建设工作责任落实,明确了各级领导和各部门的廉
政建设工作职责,建立了健全的考核评价机制,对廉政建设工作进行全面评估,推动了廉政建设工作的深入开展。

五、加强宣传引导。

我们生产单位通过多种渠道,加强廉政建设工作的宣传引导,营造了风清气正
的工作氛围,树立了廉政建设的良好形象,使全体员工都能够自觉践行廉政建设工作。

总的来说,我们生产单位在廉政建设工作中取得了一定的成绩,但也存在一些
不足之处,今后我们将继续加大廉政建设工作的力度,不断完善廉政建设工作机制,推动廉政建设工作向纵深发展,为单位的可持续发展提供坚实保障。

企业风范廉政建设工作总结

企业风范廉政建设工作总结
企业风范廉分:工作成果 第三部分:工作展望
第一部分:工作回顾
第一部分:工作回顾
回顾一年来企业廉政建设工作 的情况:
- 廉政简报的发布情况, 廉政文化宣传活动开展情况;
- 纪律审查案件的处理情 况,工作作风和精神文明建设 情况;
- 与外部其他机构的合作 情况等。
- 推行党的组织建设; - 强调纪委监督职能等。
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第二部分:工作成果
第二部分:工作成果
从以下几个方面,介绍企业廉政建设工 作的成果:
- 处理违纪案件的质量改善; - 公共财产保护意识及自律能力增 强; - 其他有关企业廉政建设方面的成 果和收获。
第三部分:工作展望
第三部分:工作展望
展望未来企业廉政建设的重点 :
- 着力提高廉政建设的基 本素养;

企业廉政总结范文

企业廉政总结范文

2021年,我国企业在面对复杂多变的经济形势和党风廉政建设的严峻挑战中,始终坚持党的领导,全面贯彻党的十九大精神,紧紧围绕党风廉政建设这一主线,深入开展反腐败斗争,取得了显著成效。

现将2021年企业廉政建设工作总结如下:一、加强组织领导,明确责任分工企业高度重视廉政建设工作,成立了廉政建设工作领导小组,明确了责任分工,形成了“一把手”负总责、分管领导具体抓、各部门协同配合的工作格局。

同时,将廉政建设纳入企业年度工作计划,确保各项工作落到实处。

二、强化宣传教育,提高廉洁意识企业深入开展廉政宣传教育活动,通过举办廉政讲座、组织观看警示教育片、开展廉政知识竞赛等形式,增强员工的廉洁意识。

同时,充分利用企业内部媒体,广泛宣传廉政建设先进典型和反面案例,营造浓厚的廉政文化氛围。

三、完善制度建设,规范权力运行企业不断完善廉政制度建设,修订了《企业廉洁自律规定》、《企业领导干部廉洁从业若干规定》等制度,规范权力运行。

同时,加强对关键岗位、重点环节的监督,严格执行“三重一大”决策制度,确保权力运行公开透明。

四、严肃查处违纪违规行为,保持高压态势企业对违纪违规行为零容忍,严肃查处了一批违反廉洁自律规定的行为,保持了高压态势。

在查处过程中,注重运用监督执纪“四种形态”,既惩治极少数严重违纪违法行为,又教育挽救大多数。

五、加强监督检查,确保廉政建设取得实效企业加强对廉政建设工作的监督检查,通过开展廉政风险排查、廉政谈话、廉政考核等方式,及时发现和纠正问题。

同时,充分发挥审计、纪检监察等部门的监督作用,确保廉政建设取得实效。

六、强化责任追究,落实党风廉政建设主体责任企业坚持把党风廉政建设作为一项重要政治任务,严格落实党风廉政建设主体责任,对党风廉政建设工作不力的,严肃追究责任。

通过强化责任追究,推动党风廉政建设不断向纵深发展。

总之,2021年企业廉政建设工作取得了显著成效,但仍然存在一些问题和不足。

在新的一年里,我们将继续深入学习贯彻党的十九大精神,以更加坚定的决心、更加有力的措施,深入推进企业廉政建设,为企业高质量发展提供坚强保障。

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企业党风廉政建设工作总结
企业党风廉政建设工作总结
201X年,在区委、区纪委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕我公司的中心工作,加强教育、完善制度,狠抓公司思想、组织、作风建设,着力解决工作中存在的薄弱环节。

不断加大防治力度,结合今年的党风廉政建设工作重点,努力从源头上预防和治理腐败,推动党风廉政建设工作深入开展。

现将工作总结如下:
一、加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设责任制落实到位。

1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。

为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。

建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反腐败斗争工作。

公司严格按照区直机关下发201X年学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。

2、廉洁自律工作进一步引向深入。

根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。

根据城投工作涉及面广的特点,我司领
导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定。

在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。

二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。

1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。

教育、引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。

2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查。

紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、“四位一体”科学发展战略。

对各部门落实“三新”突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。

三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍作风建设。

1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。

公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反腐败体系,加强党风廉政宣传
教育作为党课教育、支部理论学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育党员干部严格执行“四大纪律八大要求”,遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定,执行党员干部严禁赌博规定。

深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。

加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向。

2、深入开展领导干部作风整顿建设。

公司领导班子、各部门大力倡导胡锦涛同志提出的八个方面的良好风气,按照“八个坚持,八个反对”的要求,始终按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,严格“四大纪律、八项要求”,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把廉政勤政和反腐败制度化、规范化,对坚持立党为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。

3、领导干部带头做到廉洁自律,为严格
page执行领导干部廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支付凭证的行为,公司党支部及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反规定收送“红包”问题的通知》,至今未发生一例违规行为。

四、健全制度规范,坚持机制创新,注重加大源头反腐工作力度。

进一步完善了公司各项工作规章制度,凡涉及重要决策、干部任免以及大额度资金使用等重大问题,必须经公司领导集体研究作出决定,努力形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。

一是认真贯彻执行《党政领导干部选拔用工条例》,落实选拔任用干部选拔任用的知情权、参与权和监督权,严格把好“用人关”;
二是严格财务管理“收支两条线”规定,加强专项资金使用的监管力度,严格执行各项经费使用标准。

今后,公司将在区委、区纪委的领导下进一步认真贯彻落实《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。

将我公司党风廉政建设推向一个新的台阶,作出应有的贡献。

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