2018培训学校教师聘用合同范本
培训学校教师聘用合同范本5篇
培训学校教师聘用合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1培训学校教师聘用合同范本甲方（培训学校）：____________乙方（教师）：____________鉴于甲方是一家合法经营的培训学校，乙方具有相应的教师资格和教学经验，双方本着互惠互利、平等自愿的原则，就甲方聘用乙方为培训学校教师一事达成如下合同：第一条服务内容1. 乙方根据甲方安排的教学计划，认真负责地从事培训学校的教学工作。
2. 乙方应根据学生的实际情况，制定适合的教学方案，认真备课并按时上课，提高学生学习效果。
3. 乙方应对学生负责，认真批改学生的作业，并定期与家长进行沟通，及时解决学习中出现的问题。
第二条工作时间乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间安排由甲方根据教学需求提前通知乙方。
第三条报酬1. 甲方为乙方提供的工资为每月____元（大写：____），以实际工作时间计算，工资将在每月__日发放一次。
2. 乙方在工作期间如需请假，应提前向甲方请假，经批准后方可缺席工作。
无故缺勤者扣发相应工资。
第四条福利待遇乙方在甲方工作期间享有基本福利待遇，包括社会保险、带薪年假等，具体待遇以甲方规定为准。
第五条保密责任乙方在工作期间或离职后不得泄露任何涉及甲方商业机密或学生隐私的信息，如违反此条款，乙方将承担相应的法律责任。
第六条培训期限及解除1. 乙方的培训期限为____个月，培训期满后双方另行协商续签合同。
2. 在培训期限内，若乙方有以下情形之一，甲方有权单方解除合同：a. 教学质量严重不符合要求；b. 违反工作纪律，影响教学秩序；c. 其他违反合同内容的情形。
第七条合同变更未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更本合同内容。
第八条争议解决本合同的解释及争议的解决均应遵循中华人民共和国法律，并提交甲方所在地的人民法院裁决。
第九条其他事项对于未尽事宜，双方可另行协商补充并签署书面协议，该协议作为本合同的附件，同等具有法律效力。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签名）：___________签订日期：___________ 签订地点：___________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，均具有法律效力。
培训学校教师聘用合同范本6篇
培训学校教师聘用合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1培训学校教师聘用合同范本一、甲方：（培训学校名称）地址：法定代表人/负责人：联系电话：二、乙方：（教师姓名）性别：籍贯：出生年月：身份证号码：联系电话：三、聘用岗位：教师聘用时间：至四、聘用内容：1. 乙方应按照甲方的教学计划和安排，认真履行教学任务，不得迟到早退，保证课堂教学质量；2. 乙方应尊重学生，严格执行学校纪律，不得有违纪行为；3. 乙方应按时完成各项教学报告、评估表等相关工作；4. 乙方应参加甲方组织的教研活动和培训；5. 其他双方约定的聘用内容。
五、薪酬待遇：甲方每月向乙方支付薪酬为(具体数字)元，按月发放。
六、保密条款：乙方在受聘期间及聘用关系终止后，应对甲方的商业秘密和教育教学信息严格保密，不得向他人透露。
七、法律责任：1.如甲方在乙方聘用期间发现乙方有违纪违约行为，甲方有权解除与乙方的聘用合同；2. 如乙方在受聘期间有失职行为，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任；3. 本合同在履行过程中所发生的任何争议，应通过协商解决。
如协商不成，任何一方均有权向劳动仲裁部门申请仲裁。
八、其它事宜：1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；2. 本合同自双方签字盖章之日起生效；3. 其它未尽事宜，双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：年月日日期：年月日篇2培训学校教师聘用合同范本甲方：（培训学校名称）乙方：（教师姓名）一、聘用内容：1. 职位及职责：乙方被聘为甲方培训学校的教师，负责教授相关课程，并承担教学管理工作。
2. 工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体上班时间由甲方安排。
3. 薪资待遇：乙方的薪资待遇为（具体薪资数额），根据乙方的工作表现和教学质量，薪资可能进行相应调整。
4.福利待遇：乙方享有甲方规定的相关福利待遇，包括社会保险、节假日福利等。
5. 试用期：乙方入职后将进行为期3个月的试用期，试用期内双方如有不满意，可提前终止合同。
培训学校教师聘用合同4篇
培训学校教师聘用合同4篇篇1培训学校教师聘用合同一、甲方：（培训学校名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（培训学校地址）联系电话：（联系电话）二、乙方：（教师姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号）联系地址：（联系地址）三、聘用职位乙方作为甲方的教师，主要负责教育培训工作，包括但不限于课程教学、教学辅导等。
四、聘用期限本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，共计（XX）个月。
五、工作内容和要求1. 乙方应根据甲方的教学计划和安排，认真履行教学职责，积极参与学校教学活动；2. 乙方应尊重学生，保持良好的师德和职业操守，不得利用职权谋取私利；3. 乙方应保护学校的声誉，遵守学校规章制度，服从学校管理；4. 乙方应认真备课，提高教学质量，积极参加学科组活动和教研讨论。
六、工资及福利待遇1. 乙方的工资按照教师聘请标准支付，具体金额为（具体金额）元/月；2. 乙方在聘期内享受基本医疗保险及其他福利待遇；3. 乙方在聘期内享受带薪年假及其他法定假期。
七、保密条款乙方在工作期间或离职后不得泄露学校的商业机密和敏感信息，否则将承担相应的法律责任。
八、解除合同1. 若乙方自愿解除合同，应提前一个月书面通知甲方；2. 若乙方在聘期内严重违反学校规定或失职行为，甲方有权解除合同。
九、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决；2. 本合同一式两份，双方各执一份，合同自签订日起生效。
甲方（盖章）：乙方：签订日期：签订日期：篇2教师是培训学校的重要组成部分，他们的教学质量直接影响到学校的声誉和学生的学习效果。
因此，为了确保教师的素质和教学水平，培训学校通常会与教师签订聘用合同。
本文将详细介绍培训学校教师聘用合同的内容和要点。
一、合同双方教师聘用合同是培训学校与教师之间的法律文件，合同一方为培训学校，另一方为被聘用的教师。
在合同中，应当明确双方的基本信息，包括学校名称、教师姓名、工作岗位、联系方式等。
培训机构教师聘用合同模板5篇
培训机构教师聘用合同模板5篇第1篇示例：培训机构教师聘用合同甲方：（培训机构名称）地址：（培训机构地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（教师姓名）地址：（教师地址）身份证号：（身份证号码）鉴于甲方需要雇佣具有相关资质和经验的教师来进行教学工作，乙方愿意接受甲方的聘用，双方在平等自愿的基础上达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的教学计划和安排，认真负责地完成所教学科目的教学任务。
1.2 乙方应在规定时间内到达工作岗位，并严格按照工作时间要求进行教学活动。
第二条工作报酬2.1 甲方将按照乙方的工作表现和教学效果支付相应的工资报酬。
2.2 乙方工资报酬的支付方式为（月、季度等）、具体数额为（具体金额），具体支付时间为每月（具体日期）。
第三条工作保密3.1 乙方应保守甲方的商业机密和教学资料，不得擅自泄露给他人或利用于个人私利。
3.2 乙方不得擅自利用甲方的资源从事竞争性活动或与甲方业务相冲突的行为。
第四条工作纪律4.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，不得违反公司规定的各项要求。
4.2 乙方在工作中不得有违法乱纪行为，不得影响公司的声誉和利益。
第五条解除协议5.1 任何一方如因故需要终止本合同，应提前（具体天数）书面通知对方，经双方协商一致后解除合同。
5.2 若乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同，并无需支付违约金。
第六条法律适用6.1 本合同的解释和争议均适用中华人民共和国法律。
6.2 如双方在履行本合同过程中发生纠纷，应先协商解决；协商不成的，应向当地人民法院提起诉讼。
第七条其他7.1 本合同自双方签字之日起生效，有效期为（具体年限）。
7.2 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上是关于培训机构教师聘用合同的模板，希望对您有所帮助。
如有任何疑问，请及时与我们联系。
感谢您对我们公司的支持与信任！第2篇示例：培训机构教师聘用合同甲方：（培训机构名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方为提高教学质量，特聘请乙方作为甲方教师，经双方友好协商，制定本《培训机构教师聘用合同》，共同遵守以下条款：第一条服务内容1.1 乙方将根据甲方的教学计划进行授课，保证提供高质量的教学服务。
培训学校教师聘用合同5篇
培训学校教师聘用合同5篇第1篇示例：培训学校教师聘用合同一、甲方：培训学校二、乙方：教师根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方受雇于甲方从事教师工作所订立的合同如下：第一条工作内容乙方受聘于甲方，从事相应学科的教学工作。
具体工作内容为负责教授学生相关知识，并完成学校领导交办的教学任务。
乙方工作时间为每周X天，每天X小时，具体工作时间由学校安排。
在必要情况下，乙方须服从学校临时调整的工作时间安排。
第三条劳动报酬甲方每月支付乙方工资X元。
工资支付时间为每月X日前支付上个月工资。
乙方的薪资将根据绩效情况进行调整。
1. 乙方应恪尽职守，认真履行教学工作，确保教学质量；2. 乙方须遵守学校的各项规章制度，服从学校安排；3. 乙方应具备相应学历和教师资格证书，且须具备爱岗敬业的精神和专业素养；4. 乙方应保守学校的商业秘密，不得泄露给他人。
第五条培训教师退出机制1. 乙方申请解除劳动合同提前30天向甲方提出书面申请；2. 乙方在劳动合同期满前提出解约，应支付违约金；3. 如乙方因病等原因无法继续工作，需提供相关医疗证明。
第六条合同期限本合同自双方签字生效，期限为X年，合同期满，双方协商一致可续签合同。
第七条争议解决本合同履行过程中如有争议，应友好协商解决；协商不成的，任一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八条其他事项1. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自签署之日起生效。
甲方（盖章）：______________ 乙方：______________签署日期：年月日第2篇示例：培训学校教师聘用合同一、甲方：（培训学校名称）地址：（培训学校地址）二、乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）三、乙方简历：乙方在甲方工作的教学、工作经历和职称要求，甲方有权审核乙方的简历。
经过审核合格后，乙方可以成为甲方的正式教师。
培训学校教师聘用合同范本6篇
培训学校教师聘用合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1培训学校教师聘用合同范本甲方（培训学校）：______________乙方（教师）：______________鉴于甲方需要聘用乙方从事教师工作，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议：一、聘用内容1.1 乙方应按照甲方教学计划的安排，承担______科目的教学任务，并为学生提供优质的教育教学服务。
1.2 乙方应遵守甲方的教学管理制度，认真履行教师的职责，维护甲方的形象和声誉。
1.3 乙方必须按时到岗上课，不得旷课或迟到早退，否则将受到相应的处罚。
二、工作时间和工资待遇2.1 乙方的工作时间为______，每周工作_____天，每天工作______小时。
2.2 甲方根据乙方的教学表现和工作成绩，给予相应的工资待遇，具体工资标准为______每月（税前）。
2.3 乙方加班工作需提前通知甲方，并得到书面同意，加班工资按照相关规定支付。
三、劳动保护3.1 甲方负责为乙方购买劳动保险，保障乙方在工作期间的人身安全和健康。
3.2 乙方需遵守相关安全操作规定，保证教学过程中的安全，如有违规操作造成事故，乙方需承担相应的责任。
四、合同期限4.1 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期满后，根据乙方的工作表现，双方可进行续签。
五、解除合同5.1 在合同期内，如一方无故违反合同规定，给对方造成损失的，对方有权解除合同。
5.2 如因乙方个人原因需要解除合同，乙方需提前______个月书面通知甲方，并承担相应的违约责任。
六、其他约定6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决，如协商不成，可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁处理。
6.2 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）: ______________乙方（签名）: ______________日期：______年______月______日篇2培训学校教师聘用合同范本甲方（培训机构）：_________（以下简称“甲方”）乙方（教师）：_________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为教育培训机构，拟聘用乙方为教师，双方经友好协商一致，达成如下协议：一、聘用内容1.1 甲方聘用乙方为____（职位），具体工作内容为：____。
培训学校教师聘用合同范本6篇
培训学校教师聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：________________培训学校地址：____________________________联系电话：____________________________乙方（受聘教师）：________________身份证号码：____________________________联系电话：____________________________鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为该校教师事宜达成如下协议：一、聘用内容1. 乙方同意接受甲方的聘用，在甲方担任教师职务。
2. 乙方的工作内容、任务及职责包括但不限于教授培训课程、设计课程教案、评估学生表现等。
二、聘用期限1. 本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
三、工作时间与地点1. 乙方应在甲方规定的地点从事工作，遵守甲方的工作时间安排。
2. 甲方保证乙方的工作时间与法定工作时间相符，确保乙方的休息权利。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假待遇。
4. 其他福利：____________（具体约定其他福利待遇）。
五、保密条款1. 乙方应对所有与甲方业务有关的机密信息予以保密。
2. 乙方不得将甲方的任何机密信息泄露给第三方。
六、违约责任1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为给对方造成的一切损失。
七、合同的变更、解除与终止1. 本合同的变更需经甲乙双方协商一致。
2. 在合同期限内，乙方如有严重违反甲方规定或不能胜任工作的，甲方有权解除合同。
培训学校教师聘用合同书4篇
一、甲方基本信息
甲方（以下简称“学校”）名称：__________
甲方地址：__________
法定代表人：__________
二、乙方基本信息
乙方（以下简称“教师”）姓名：__________
身份证号码：__________
住址：__________
联系电话：__________
十一、其他
1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________
日期：____年__月__日日期：____年__月__日
（1）基本工资：____元/月；
（2）课时费：____元/课时；
（3）奖金：根据教学成果及学校规定发放。
3.学校为教师缴纳社会保险及住房公积金。
4.教师享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。
七、保密条款
1.教师在合同期内及合同终止后，不得向第三方泄露学校的商业秘密、教学资源等。
2.教师在合同期内及合同终止后，不得利用学校的名义从事与教学无关的活动。
3.工作地点：学校所在地。
五、工作时间
1.教师每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由学校根据教学安排进行调整。
2.学校有权根据教学需要，安排教师加班。加班时间按照国家相关规定支付加班费。
六、劳动报酬及福利待遇
1.学校按照教师的工作量、教学质量及岗位要求，支付教师相应的工资。
2.教师的工资结构包括基本工资、课时费、奖金等，具体标准如下：
三、合同期限
1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
培训机构教师聘用合同正式版(4篇)
培训机构教师聘用合同正式版签订地点：_____签订日期：_____年_____月_____日培训机构教师聘用合同甲方(聘用单位)：_____法定代表人：_____乙方(受聘人)：_____甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。
第二条乙方的权利1.按约定取得_____元人民币/课时的授课报酬;2.在本机构工作满_____年后甲方为乙方交社会养老保险70%。
3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
4.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作业;保证每次课时(_____分钟/节课)的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2.甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条甲方的权利1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，并提供最终考试成绩等。
2.组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
甲方：_____乙方:__________年_____月_____日培训机构教师聘用合同正式版（二）甲方：_____ 身份证号：_____ 乙方：_____ 身份证号：_____根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲、乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
教培机构聘用教师合同6篇
教培机构聘用教师合同6篇篇1教培机构聘用教师合同一、甲方：教培机构（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：教师（以下简称“乙方”）身份证号码：联系电话：三、教职称及专业方向：四、聘用期限及薪酬待遇：1. 甲方聘用乙方为教师，聘用期限为自**年**月**日至**年**月**日止。
2. 乙方的薪酬待遇为**元/月，含独立教师教学补贴及绩效奖金。
3. 乙方需具备相应的专业能力和教学经验，保证在教学任务中不迟到、不早退、不缺勤，教学质量达到甲方规定的标准，并参与甲方组织的教研活动。
4. 乙方在任职期间不得私自与学员进行交易、私下教授课程，如发现违约行为，甲方有权单方解除合同。
五、工作内容及要求：1. 乙方在教学过程中，应严格遵守甲方学校纪律，尊重学生个性，激发学生学习兴趣，培养学生学习能力，确保教学过程的质量。
2. 乙方应按时完成教学任务，课上守时上下课，负责批改学生作业，及时反馈学生学习情况给家长，与家长保持良好的沟通。
3. 乙方应积极配合甲方进行课程内容的更新和教学方法的改进，参与学校教研活动，提高自身教学水平。
六、工作时间及休假：1. 工作时间：周一至周五，每天上午8:30至下午5:30，中午休息1小时。
2. 乙方享受法定的国家法定节假日及带薪年假。
3. 乙方要请假需提前向甲方请假并得到甲方同意。
七、培训与考核：1. 乙方入职后，由甲方进行新员工培训，熟悉学校的教学理念、教学规范及相关制度规定。
2. 乙方每学期需参与学校的内部考核，并根据考核结果进行奖惩。
3. 乙方需定期接受学校的教学培训和评估，不定期进行竞聘职称晋升。
八、解约条款：1. 乙方在任聘期内有违反规定行为，经甲方三次提醒仍不改正的，甲方有权单方解除合同。
2. 乙方提前3个月通知，若因个人原因提出解除合同，需支付相应的违约金。
3. 解除合同后，乙方需将甲方提供的教学资料及知识产权归还甲方。
九、其他事项：1. 本合同自双方签字盖章起生效，至合同约定的期限届满时终止。
培训机构教师聘用合同范文8篇
培训机构教师聘用合同范文8篇第1篇示例：培训机构教师聘用合同范文甲方：（培训机构名称）地址：（地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（电话）乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为扩大业务规模，提高教学质量，乙方受聘于甲方从事教师工作，经双方协商一致，就相关事宜订立本合同。
一、工作内容1. 乙方应按照甲方的教学安排和要求，认真、负责地完成所承担的教学任务，保证教学质量。
2. 乙方应遵守甲方的教学管理制度，认真履行职责，不得违反教育教学纪律和国家法律法规。
二、工作时间和地点乙方的工作时间和地点根据甲方的实际教学安排来确定，在甲方规定的时间和地点进行教学工作。
三、报酬和福利待遇1. 乙方的报酬按照甲方的有关规定执行，具体数额由双方协商确定。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
四、保密义务乙方在教学工作中得知的甲方的商业秘密和教学管理制度，应予以保密，不得擅自泄露给他人。
五、违约责任1. 若乙方在教学工作中履行职责不力，导致教学质量下降，甲方有权要求乙方进行整改，造成严重后果的，甲方有权解除合同。
2. 若乙方违反本合同规定，给甲方造成经济损失的，乙方应承担赔偿责任。
六、合同的解除和终止1. 甲方有权在乙方工作期间解除合同的权利，并对乙方缴纳的社保进行了解，保证乙方的合法利益。
2. 乙方有权在提前30天通知的情况下解除合同。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 对本合同的修改、补充需双方协商一致，并以书面形式变更。
甲方（盖章）：乙方（签字）：本合同经双方同意后签字生效，如有争议，遵循国家法律法规。
以上即为培训机构教师聘用合同的范本，希望对您有所帮助。
第2篇示例：培训机构教师聘用合同范文甲方：（培训机构名称）地址：（地址）法定代表人：（法定代表人姓名）注册资金：（注册资金金额）电话：（电话号码）乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）通讯地址：（地址）联系电话：（电话号码）鉴于甲方为一家合法注册的培训机构，具备相关资质和条件，愿意聘用乙方作为教师提供一定的课程服务。
培训学校教师聘用合同5篇
培训学校教师聘用合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1教师是学校中最重要的一环，他们的水平和质量直接关系到学生的教育质量和学校的声誉。
为了招聘具有专业素养和教育经验的教师，许多培训学校采取签订教师聘用合同的方式，明确双方的权利和义务，保障教师合法权益，维护学校利益。
下面就一份培训学校教师聘用合同进行详细解读。
培训学校教师聘用合同甲方：（学校名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方拟聘请乙方为本校教师，甲、乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，经过友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位乙方应聘的岗位为本校教师，主要从事教学工作。
二、聘用期限本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）终止。
若双方合作愉快，甲方可考虑续签合同。
乙方应按照本校教学大纲和教学计划组织和开展教学工作，认真备课，按时上课，对学生进行评价和辅导，参与学校的教学活动和教研活动。
四、工作时间1. 乙方每周工作时间为（填写具体工作时间），共计（填写具体工作小时）小时。
2. 乙方应按时到校上班，不得迟到早退，如因特殊情况需要请假，应提前向甲方请假。
五、工资待遇1. 乙方的工资构成为基本工资和绩效工资，具体数额以当月结算为准。
2. 乙方应如实填写工资单，接受相关税收扣缴。
3. 乙方享受国家规定的福利待遇和休假制度。
六、服务保障1. 甲方应为乙方提供必要的教学资源和设施，保障教学质量。
2. 甲方应确保教学环境的安全和卫生。
3. 甲方应为乙方提供相关培训和进修机会，提升教学水平。
1. 若乙方因故需解除合同，应提前一个月书面通知甲方。
2. 若乙方违反合同规定，损害甲方利益，甲方有权根据情况解除合同。
八、保密条款乙方应保守学校的机密信息，未经授权不得泄露。
九、其他条款1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（盖章）：乙方签名：日期：日期：上述便是一份培训学校教师聘用合同的内容，通过签订合同，确保双方的权益得到保障，为教师工作提供一个合法合规的依据，进一步提升了学校的管理水平和教学质量。
培训学校教师聘用合同通用模板范例9篇
培训学校教师聘用合同通用模板范例9篇甲方：_______大学成人教育学院乙方：_______________________经甲乙双方协商，现甲方雇用乙方在其处出任_________班级_____学年第_________学期_________课程的教学任务。
为了明晰甲乙双方合法权益，特签定如下协议：一、甲方义务1．及时地向乙方提供更多所任课程的教学大纲及统一制定的讲课计划，或委托乙方在规定时间内制定讲课计划（并无统一讲课计划的课程）。
2．为乙方提供备课及教学的基本用品，如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。
3．根据实际讲课时数，按照每课时_____元人民币的标准每月派发课时金。
二、乙方义务1．按甲方规定时间上缴有关教学文件包含讲课计划（教学进程表中）、教案（全部）、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5十一位同学的作业本、进修报告等。
2．保质保量完成甲方交给的教学任务：在教学大纲的要求下，按授课计划拟订的进度授课，及时为学生答疑解惑，及时地吸纳学生及教务处、系（部）反馈的教学意见。
3．自觉遵守学院的各项规章制度，努力做到不耽误、不旷工、有事须要提早2天向学院告假调课、严禁私自调课等。
4．自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。
5．向甲方提供更多联系方法，并维持通讯联络的通畅。
甲方：________________________________大学成人教育学院（签章）乙方：（签章）___________________________年________月_______日为了加强管理，提升服务质量和服务水平，经学校办公会议研究决定，聘用生活教师从事学生宿舍管理。
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规，遵循平等自愿、公正和诚实信用的原则，经甲乙双方协商一致，订立本合同。
一、协议双方：甲方：南江县小河职业中学简称“甲方”乙方：缩写“乙方”二、协议内容：（一）甲方：1、负责值班室水、电供给，定期进行卫生安全检查。
培训学校聘任合同6篇
培训学校聘任合同6篇篇1培训学校聘任合同一、甲方：________________（以下简称“学校”）法定代表人/负责人：________________地址：________________联系方式：________________乙方：________________（以下简称“教师”）性别：________________身份证号码：________________联系方式：________________为明确双方的权利和义务，经双方充分协商，就学校聘任教师事宜，达成如下协议，共同遵守并执行：1.聘任内容：1.1 学校聘任教师为________________科目的教学工作，具体工作内容是根据教学计划、安排，认真履行教学任务，保证教学质量。
1.2 教师应遵守学校的有关规定，按时上下班，不得擅离职守，不得违反学校规章制度。
1.3 学校有权对教师的教学情况进行监督、检查，对未做到或未达到教学要求的教师，学校有权要求教师进行整改或解除聘用关系。
2.薪酬待遇：2.1 学校按照教师的实际教学工作量，提供相应的薪酬报酬，具体标准为________________（具体标准以学校规定为准）。
2.2 教师应按时到岗上课，不得早退、耽误上课时间，否则学校有权扣减相应的薪酬。
2.3 教师在教学过程中，如有超时加班情况，学校应按照加班工资的标准支付相应工资。
3.劳动保护：3.1 学校应为教师提供良好的教学环境和必要的工作设备，保障教师的劳动安全。
3.2 教师在工作期间如因公受伤，学校应按照相关法律法规以及学校规定支付教师的医疗费用和相关赔偿。
4.保密责任：4.1 教师在工作期间所得的一切信息，包括学生信息、教学资料等，均为学校的机密信息，教师应妥善保管，不得擅自泄露给外部人员。
4.2 教师在离职后，应将学校的机密信息全部交还给学校，不得擅自带走或复制相关的文件、资料等。
5.解除协议：5.1 若教师因故无法继续从事教学工作，需提前通知学校，经双方协商一致，可以解除聘用关系。
培训学校教师聘用合同3篇
培训学校教师聘用合同3篇篇1培训学校教师聘用合同甲方：（培训学校名称）地址：（培训学校地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系电话）为了规范双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方达成如下协议：第一条岗位和职责1.1 乙方作为甲方的教师，将根据甲方的教学计划和安排，承担相关教学工作。
1.2 乙方的具体工作内容包括但不限于备课、授课、批改作业等工作。
第二条试用期2.1 乙方入职后将进行为期3个月的试用期。
试用期内，双方都有权利终止合同。
2.2 试用期工资为正式工资的80%，待试用期满后，根据乙方的工作表现决定是否转为正式教师。
第三条薪酬及福利3.1 乙方的工资将按时发放，具体额度另行约定。
3.2 乙方享受国家规定的各项社会保险，如养老保险、医疗保险、工伤保险等。
3.3 乙方享受带薪年假，具体天数根据工作年限另行规定。
第四条工作时间和安排4.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体排班由甲方安排。
4.2 如有需要，乙方需要配合加班或调课，但加班应当在合理范围内，且需提前通知。
第五条教学质量和表现5.1 乙方需要保证教学质量，提高学生的学习效果和成绩。
5.2 如乙方在教学中出现严重事故或失职行为，甲方有权暂停或解除合同。
第六条保密责任6.1 乙方在任职期间及离职后应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。
6.2 如有违反保密责任的行为，乙方需承担相应责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
第七条解除合同7.1 双方在合同有效期内都有权解除合同，需提前30天书面通知对方。
7.2 如有违法行为或违反合同约定的行为，双方都有权解除合同。
第八条其他约定8.1 本合同经甲乙双方签字生效，自（起始日期）起至（截止日期）止。
8.2 本合同可续签，续签期限另行约定。
8.3 本合同如有未尽事宜，双方可另行协商解决。
培训学校教师聘用合同(5篇)
培训学校教师聘用合同1.乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在____职位工作。
如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。
变动之后，乙方原来协议规定的待遇等内容原则上不应该改变。
2.聘期内甲方保证乙方全职在____特聘岗位上工作，但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。
从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况，聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于____个月。
第二条聘期本岗位首次聘期为____年，即自____年____月____日至____年____月____日。
聘任期满后，根据甲方工作需要，聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任协议。
聘任期限另行商定。
第三条工作目标1.乙方愿意按照本协议书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
2.乙方在聘期内应完成的工作目标：__________第四条岗位任务乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面：1.教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生，指导博士后研究人员、高级访问学者)：(1)乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到____学时以上。
(2)乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设(如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等)。
2.争取和主持科研项目，科技创新研究任务及目标：(1)乙方在考核期内，必须至少主持过1项省部级以上科研项目;或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题;或主持1项横向科研项目(科研经费在____元以上)。
(2)乙方对主持的科研项目，应该认真负责，必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。
3.学科建设任务：(1)乙方应该积极参加学院以及所在教研室的学科建设工作，协助完成相关的学科建设目标。
(2)乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为____大学);或考核期内有1篇公开发表在sci收录杂志(if3、0以上)学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为____大学)。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2018培训学校教师聘用合同范本----WORD文档，下载后可编辑修改----【篇一】甲方：戴氏教育培训中心地址：咸阳市电影院十字新华大厦乙方：性别：居民身份证号码：家庭住址：现居住地：联系电话：邮编：戴氏教育培训中心(以下简称甲方)，现聘用(以下简称乙方)为单位员工，根据国家有关法律法规的规定，乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度，遵循平等自愿、协商一致的原则，甲、乙双方签订本劳动合同。
一、合同期限1.1有效期：本合同的有效期为年，自年月日起至年月日止。
劳动合同期满前三个月，经双方协商同意，可以续签劳动合同。
1.2试用期：试用期个月，自年月日起至年月日止。
二、工作内容2.1甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方__________部门工作，担任岗位;2.2甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现，可以随时调整乙方的工作岗位，并相应调整工资及福利待遇，乙方同意服从。
2.3乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标和各项工作任务。
三、劳动保护和劳动条件3.1工作时间甲方实行每周工作制。
如有特殊情况，可根据甲方的工作性质作调整。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。
3.2甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
四、劳动报酬和福利待遇4.1工资报酬：1)甲方确定乙方试用期内工资为元，试用期满经考核合格按所在岗位确定的乙方月工资报酬为：岗位工资为元。
2)乙方工作岗位发生变化时，甲方实行变岗变薪办法。
甲方的发薪日期为每月的15日。
3)缴纳个人所得税是乙方的义务，甲方按国家规定在乙方工资内代扣代缴。
4.2甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。
五、劳动纪律5.1乙方应遵守国家的法律、法规。
5.2乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益和声誉，爱护甲方的财产，遵守职业道德，提高敬业精神和职业技能。
5.3乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方将按有关规定给予处罚。
5.4乙方因违反甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律，被判刑、*、拘留的，本合同自动解除。
5.5乙方在为甲方服务期间，严禁在经营同类业务及相关业务的行业及单位，做任何形式未经甲方批准的兼职工作。
六、劳动合同的变更、解除、和终止6.1劳动合同签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，签订书面补充协议或变更劳动合同。
双方未达成一致意见的，按6.3或6.5条款规定执行。
6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：1)在试用期间，被证明不符合录用条件的;2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的;4)被依法追究刑事责任或劳动教养或被拘留的;5)法律、法规规定的其它情形。
6.3有下列情况之一的，甲方可以提前告知并解除劳动合同：1)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后根据甲方工作特点，被甲方认为不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作;2)乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，如部门或岗位撤消，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同订达成协议的;6.4乙方有以下情形之一，甲方不得解除本合同，但违反公司规章制度和符合本合同6.3条款的除外：1)乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的;2)乙方因工负伤或患有职业病，在就业医院规定的最低期限治疗、疗养的;3)实行计划生育的乙方(指女性)在孕期、产期、哺乳期内的;4)法律、法规规定的其它情形。
6.5乙方要求解除劳动合同，须提前九十日书面通知甲方，在获取甲方书面同意后，办理完辞职手续后方可离职，否则甲方将罚扣乙方最后一个月工资并视为乙方违约。
6.6有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1)在试用期内的;2)甲方以暴-力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段*劳动的。
6.7劳动合同期满或双方约定的合同终止条件出现时，劳动合同即自行终止。
七、违约、赔偿责任7.1甲方违反《劳动法》及本合同约定的条件应承担法律责任，并按国家和当地规定赔偿乙方的经济损失。
7.2乙方违反《劳动法》及本合同规定的条件和约定条款应承担法律责任，并按国家和当地有关规定、本合同及其附件规定赔偿甲方损失。
7.3其他赔偿1)如果乙方在合同期内，由甲方出资进修(含境内、外实习培训)需要延长服务期的，由甲乙双方另签服务期协议。
如乙方在合同期内受甲方出资培训，乙方因个人情况被辞退或自行离职，甲方保留按培训要求赔偿培训费的权利。
甲方出资培训未签订培训协议的，乙方为甲方服务时间不到两年，必须全额赔偿。
2)乙方在合同期内接受由甲方出资的物品、出游、福利用品等一律按国家及企业规定执行。
7.4双方约定违约金额为两万元。
八、其它：9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，在甲乙双方签字或盖章后生效，两份合同具有同等法律效力。
9.2本合同未尽事宜以甲方员工手册、相关规章制度约定为准。
9.3劳动合同的附件是合同的组成部分，具有同等法律效力;9.4甲方在本合同签署后制定或修改的公司员工手册及相关规章制度、以及正在生效的各项规章制度都直接构成本合同的附件，乙方应予以遵守。
甲方：戴氏教育培训中心代表：日期：年月日乙方：日期：年月日【篇二】根据《中华人民共和国教师法》）《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，就甲方聘任乙方为_________教师事项，经甲、乙双方平等协商，签订本协议。
第一条工作岗位1．乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在_________职位工作。
如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。
变动之后，乙方原来协议规定的待遇等内容原则上不应该改变。
2．聘期内甲方保证乙方全职在_________特聘岗位上工作，但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。
从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况，聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于_________个月。
第二条聘期本岗位首次聘期为_________年，即自_________年______月______日至_________年______月______日。
聘任期满后，根据甲方工作需要，聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任协议。
聘任期限另行商定。
第三条工作目标1．乙方愿意按照本协议书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
2．乙方在聘期内应完成的工作目标：_________第四条岗位任务乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面：1．教学任务（包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生，指导博士后研究人员、高级访问学者）：（1）乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到_________学时以上。
（2）乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设（如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等）。
2．争取和主持科研项目，科技创新研究任务及目标：（1）乙方在考核期内，必须至少主持过1项省部级以上科研项目；或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题；或主持1项横向科研项目（科研经费在_________元以上）。
（2）乙方对主持的科研项目，应该认真负责，必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。
3．学科建设任务：（1）乙方应该积极参加学院以及所在教研室的学科建设工作，协助完成相关的学科建设目标。
（2）乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著（第1作者或通讯作者，作者单位为_______大学）；或考核期内有1篇公开发表在sci收录杂志（if3、0以上）学术论著（第1作者或通讯作者，作者单位为_______大学）。
4．人才培养任务：_________5．队伍建设及其他任务：乙方应该完成学院以及教研室分配的与教学相关的工作以及行政管理工作。
第五条禁止兼职乙方承诺，未经书面向甲方提出申请，并获甲方许可，不在校外兼任有报酬性的职业。
第六条教师道德1．乙方应当认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规；遵守甲方的各项规章制度。
2．乙方必须遵守宪法和法律，忠诚教育事业，遵守学校的规章制度，恪守学术规范，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学校声誉。
3．乙方在聘期内，不得擅自辞职、离职，应当做到爱岗敬业。
第七条科研条件1．乙方有权要求甲方支持，配合履行职位职责，要求甲方在国家法律，法规和学校能力允许的前提下，为乙方提供教学和科研必要的工作条件。
2．甲方必须为乙方申请项目提供必要的条件，从人力、物力和时间上为乙方主持和完成项目提供以下便利：（1）实验室及仪器设备条件：_________。
（2）科研配套经费：_________。
（3）工作助手（可由特聘教授自主选聘）：_________。
（4）办公条件：_________。
（5）生活条件：_________。
（6）招生条件（包括指导博士，硕士研究生及指导博士后工作人员，高级访问学者等）：_________。
第八条作品署名乙方在聘期内所取得的教学，科研等成果均属职务成果，其发表有关论文，著作或申报有关奖励，专利和科研项目及经费等，均须同时署乙方及甲方名（即必须同时署作者及作者单位，作者单位只能署甲方名）。
第九条监督与备案1．甲方有权对乙方的教学与科研进行监督，包括定期和不定期检查。
2．乙方应认真如实填写兼职教师信息表，，遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参加必要的教研活动。
3．乙方应当严格按照教学大纲授课。
开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系（部）审查，合格后备查。
第十条考核1．甲方每年按确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核。
乙方须向所在院系聘任委员会（或学术委员会、考核委员会）汇报履行岗位职责情况和工作进展情况，并提出下一年度的工作目标和工作任务。
甲方根据院系意见确定考核结果。
2．对考核不合格者，经甲方专业职务聘任委员会审议，甲方有权解除聘任协议。
3．乙方三年聘期结束后甲方对乙方进行届满考核，依据乙方履行岗位职责的情况明确考核等级，并依据考核结果以及工作需要决定续聘与否。
4．考核结果作为工资，职位津贴发放和继续聘任的依据。
若乙方经考核不合格，则甲方有权视情况减发或停发工资，职位津贴，甚至可以根据实际情况解除本协议。
5．甲方应保证行使考核权时做到公平公正，符合规定程序，并保证相应的透明度。