重塑石油形象演讲稿
用青春诠释石油梦
用青春诠释石油梦“锦绣山河美如画，祖国建设跨骏马，我当个石油工人多荣耀，头戴铝盔走天涯……”这首耳熟能详的豪放歌曲，童年时就常听父亲唱起，对于一个懵懂的孩童，我熟悉的只是它那铿锵的旋律。
如今，当我真正称为辽河石油的一名青年工，我才读懂那歌词中的故事。
我是一名普通的冷家石油人，也是一名有激情有梦想的青工，燃烧自己的小宇宙，愿为冷家奉献我的青春。
作为一个土生土长的石油娃，在这蕴藏着黑色能量的土地孕育我成长，勤劳朴实的父辈培养了我热情坚毅的性格，而今当石油人遭遇形象危机，我们年轻一代的石油人，应该做些什么来面对质疑？梁启超曾说：少年富则国富，少年强则国强。
青年是企业发展的中坚力量和希望所在，具有朝气蓬勃，敢为人先，拼搏竞争的特点，为了重塑中国石油形象，我们应该本着自觉、自强、合作的先进理念，展现我是青年员工我先行的精神风貌。
重塑石油形象，应从点滴小事做起，我们应该谨记细节决定成败的至理诤言，从身边小事、实事做起，每一个细节，每一个环节都体现这我们青年员工的形象、素质。
重塑石油形象，应保持积极乐观向上的精神风貌。
我来到冷家二区已经快两个月了，发现身边有些同事年龄普遍偏大，有时候干起活来少了一份干劲，年轻的我们要在工作和生活中起到模范带头作用，时刻严格要求自己，把自己的激情和热情带到工作中去，勇担重任，争当先锋，传递正能量，带动身边的每一个人一起共同努力进步，为冷家的未来创造出自己的贡献与价值，展示我们年轻人的风采。
重塑石油形象，应让身边的人知道我们石油人行! 我们的油田正处在改革发展的特殊时期，面临油价持续低迷、质量效益矛盾突出、深化改革任务艰巨、反腐败斗争形势严峻、企业形象严重受损等问题，有些网站有些人就会说中石油现在没有了老一辈“宁可少活20年,拼命也要拿下大油田”精神了，他们不行了！而我想说的是不！我们行！只是你们不知道！其实我们身边的很多人无论年龄无论男女，都依然怀揣着石油梦，不管条件多么艰苦，他们都一直坚守在工作岗位上，不怕脏不怕苦不怕累，宁可不吃饭，也要把活干完。
中石油重塑良好形象演讲稿
中石油重塑良好形象演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是中国石油公司的一名员工，今天非常荣幸能够在这里发表演讲，与大家分享中石油正在进行的一项重要工作——重塑良好形象。
作为我们国家最重要的石油企业之一，中石油一直以来都承担着重要的国家使命。
然而，在过去的一段时间里，中石油在环保、安全和社会责任方面面临了一些挑战，这也使我们意识到，作为一家国有企业，我们不仅要追求商业利润，更要把社会责任放在首位，积极履行我们的社会角色。
中石油重塑良好形象的工作已经启动，我们正在采取一系列措施来改变公众对我们的印象，并树立起一个积极健康、责任可靠的形象。
首先，我们正致力于提升环境保护意识和行动。
我们将加大对环境污染的预防和治理力度，投入更多的资源用于研发清洁能源技术，减少对环境的不良影响。
同时，我们也将加强对员工的培训，促使他们更加注重环保工作，以实际行动践行企业环保理念。
其次，我们还将加强安全管理，确保员工和公众的人身安全。
中石油将注重安全培训和意识教育，加强作业现场的安全管理，确保员工按规章制度进行操作，减少事故隐患。
我们还将建立一套完善的应急管理机制，提高应对突发事件的能力和水平，最大限度地减少安全事故对环境和人民生命财产的损害。
除此之外，中石油也将更加关注社会责任，积极参与公益事业。
我们将加大慈善捐助力度，积极参与扶贫救灾工作，为社区建设和地方经济发展贡献力量。
我们还将加强与社区和利益相关方的沟通与合作，听取他们的声音，共同制定解决方案，确保所做的努力真正符合大家的期望和需要。
在重塑良好形象的工作中，中石油不仅要依靠企业的自觉管理和行动，也需要得到社会各界的支持和监督。
因此，我们将加强与政府、社会组织、媒体和公众的沟通与合作。
通过透明度的提高，接受公众的评价和监督，我们相信中石油将能更好地倾听和回应公众关切，更好地履行社会责任。
重塑良好形象的工作不仅仅是一项任务，更是中石油自身发展的需要。
在全球经济加速发展、资源环境压力不断增大的背景下，只有让全社会真正认识到我们的努力和改变，才能够获得持续的发展，实现与中石油长期发展战略的目标相匹配。
重塑中国石油良好形象发言稿151125版
敢于担当，认真负责，踏实工作,不负重托为重塑中国石油良好形象助力各位领导、各位同事：大家下午好！我是来自仓储车间的hzb，目前主要从事设备管理工作，很荣幸有机会参加这次大讨论活动。
中国石油，一个多么响亮的名字，作为国家经济重要支柱力量的他，为确保国家能源供给及增强国防力量做出了特殊而卓越的贡献。
“铁人”王进喜的光辉形象更一度成为全国工业学习的楷模，他那“宁可少活20年，拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神以及“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的艰苦奋斗精神至今一直在激励着无数石油工人兢兢业业地奋战在自己的工作岗位上。
PFPC作为隶属中国石油的特大型国有企业更是具有辉煌的历史和光荣的传统，作为中国石油炼油工业的“摇篮”，20世纪60年代中国石油炼化工业发展历史上的“五朵金花”中的“三朵”（催化重整，催化裂化及延迟焦化）就诞生在这里，为中国人摆脱使用“洋油”的历史做出了突出贡献。
新的世纪，PFPC更是为国家经济发展创造出了非凡的业绩。
2014年度，PFPC位列辽宁省纳税百强企业第三位。
2015年以来，PFPC扭亏为盈局面一直向好，而XTC在这其中所发挥的作用更是举足轻重的，我们深感光荣而自豪。
在新形势下如何立足岗位，做好自己的本职工作，为重塑中国石油良好形象多做贡献呢？我想从以下几个方面谈一下看法：一、要不间断地学习，提高自己分析解决问题的能力在我们的工作岗位中，每天都需要去现场解决处理一些问题，有的是一些简单小问题，有的是一些可能影响生产平稳和现场安全的大问题。
解决这些问题，单靠一门专业知识是无法彻底解决的，因为问题的存在并不是孤立的，它需要在解决的过程中考虑到存在相关联的诸多因素，譬如：现场存在急需处理的设备问题性质是什么、进行处理的方案是否制定，问题能否彻底解决，生产工艺是否进行必要处理、现场分析是否合格、作业票据是否齐全、安全措施是否落实到位、问题处理过程是否绝对安全、多长时间内必须解决掉，以及问题解决后的试运投用等等。
重塑石油形象演讲稿【三篇】
重塑石油形象演讲稿【三篇】尊敬的各位评委、各位领导，各位石油同仁们：大家好!我是来自南通分公司的××，今天，我要演讲的题目是《投身石油，让梦想起航》!有人梦想着能够拥有傲人的身份地位;有人梦想着能够每天衣食无忧;有人梦想着每天都能与家人共进晚餐;有人梦想着天大地大任己游玩……每个人都有梦想，色彩斑斓的，多种多样的，然而，作为一名石油人，我们有一个共同的梦想，那就是梦想着石油销售业绩一步步提升，我们梦想着石油事业更加繁荣昌盛。
为了这个梦想，一代代人投身石油，青丝变白发，为祖国石油托起了今日的辉煌。
遥望过去，新中国刚成立的时候，中国原油一片贫瘠，石油紧缺，直到大庆油田、华北油田、胜利油田的发现，摘掉了中国贫油的帽子，掀开了中国石油工业发展的历史新篇章。
而如今，中国一步步从贫油国成为富油国，从石油进口国变成了石油出口国，这半个多世纪的飞跃背后，是什么激励我们劈风斩浪?是什么让我们勇往直前?正是无私奉献的铁人精神鼓舞人心，正是代代相传的中国梦催人奋进!中国梦是什么?我不知道要怎样形容，但是我知道，中国梦里有追求、有奋斗!中国梦的方向是富国、是强国。
大家都看过电视剧《铁人》吧?在这个电视剧里面，有许许多多的画面让我感动得流泪，有许许多多的台词打动了我的心，然而，更让我们感动的是王进喜对梦想的追求。
王进喜是我们石油人的骄傲，他是用生命在为祖国献石油。
我永远也无法忘记王进喜说的："宁可少活20年，拼命也要拿下大油田"这句话，多么的朴实，又是多么的纯真，但它所散发出来的精神，确如巨雷般震撼着祖国大地，激励了一代又一代的石油人。
我就是被这种精神感动了，不知道从什么时候开始，投身石油的梦想早已在生根发芽。
六年前，我终于实现了我的梦想，投入了南通公司的怀抱，光荣的成为了一名石油人。
从那以后，我翱翔在"石油"的海洋中，享受着我为祖国献石油的满足感;从那以后，我对石油销售工作的认识也从单纯的理论进入了更深的了解;从那以后，我更加明白了石油人背后鲜为人知的艰辛，也更加懂得了石油人对梦想的追求与执着。
重塑中国石油良好形象发言稿精编版
“重塑中国石油良好形象”大讨论开展“重塑中国石油良好形象”大讨论活动，既符合当前中国石油作为国企必须树立良好形象的要求，又是每一个员工应尽的责任。
当前，中国石油正处于改革发展的特殊时期，在新常态下也存在着阻碍稳健发展的不和谐因素。
因此开展大讨论活动具有重大而深远的意义：是贯彻落实中央精神的实际行动，是赢得社会公众理解认同的重要举措，是所有中石油员工的共同愿望，是推动集团公司稳健发展的内在要求。
一、企业形象是什么？企业形象是指人们通过企业的各种标志（如产品特点、行销策略、人员风格等）而建立起来的对企业的总体印象。
企业形象是企业精神文化的一种外在表现形式，它是社会公众与企业接触交往过程中所感受到的总体印象。
这种印象是通过人体的感官传递获得的。
企业形象能否真实反映企业的精神文化，以及能否被社会各界和公众舆论所理解和接受，在很大程度上决定于企业自身的主观努力。
企业形象的构成：产品形象、媒介形象、组织形象、标识形象、人员形象、文化形象、环境形象、社区形象。
总体来说，企业形象是企业内外对企业的整体感觉、印象和认知，是企业状况的综合反映。
企业形象有好与不好之分，当企业在社会公众中具有不良企业形象时，消费者就不愿意购买该企业的产品或接受其提供的服务，尤其是在当前中石油发展“走出去”发展战略形势下，重塑中国石油良好形象，对于中石油技术、产品、技术服务队伍走向国际则更为重要。
二、“形象受损为什么”（形象受损的主要问题和产生原因）近年来，受公司个别领导人员违纪违法案件和重特大安全环保事故等影响，公司形象和声誉受到严重损害。
一是违法腐败案件多发，一系列腐败案件的曝光使集团公司成为公众热议的焦点。
二是安全环保事故重大，给人民群众生命财产造成巨大损失，引起中央领导和社会各界高度关注，造成重大政治和社会影响。
三是管理中违纪违规问题突出，引发社会公众对公司治理能力的质疑。
四是内外部不和谐因素增多，影响企地、企民关系，公司内部影响稳定的利益群体较多，历史遗留问题解决难度大。
讲好石油故事 重塑良好形象
讲好石油故事重塑良好形象最艰难的成功，不是超越别人，而是战胜自己：最可贵的坚持，不是历经磨难，而是保持初心。
鲁迅曾说：“从古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有为民请命的人，有舍身求法的人，这就是中国的脊梁”。
如今，我们石油行业面临复杂环境，但石油人的脊梁还在。
重塑石油良好形象，需要挺直脊梁，把那份当个石油工人荣耀的自信力找回来。
曾经的石油人，是一个充满自豪感的群体。
在精神层面，大庆精神、铁人精神享誉全国，在石油系统乃至全国广为传播，成为中国工业界重要的精神源泉。
为何到如今却成了全社会关注的焦点，成了街头巷尾谈论腐败的笑点。
我认为这是受到市场化经济冲击，思想上放松追求，行动上放弃合规的结果。
因此，我认为现如今开展“重塑石油良好形象”大讨论活动，既符合当前中国石油作为国企必须树立良好形象的要求，又是每一位员工应尽的责任，也是所有中石油员工的共同愿望，是推动集团公司稳健发展的内在要求。
重塑形象离我们并不遥远，每一个人都要认识到：人人都是企业形象大使、人人都是良好形象的受益者。
石油每名员工都应该为企业形象的提升尽责出力，主动承担不可推卸责任。
通过“重塑石油良好形象”大讨论活动，进一步让我们全体石油员工有了，增强重塑形象的思想自觉和行动自觉。
要重塑形象，首先要从我们自身做起，率先改变作风，率先改变形象，把石油系统的作风找回来，把石油工人的豪迈气概找回来，把石油人无私奉献的精神找回来，对照老一辈石油人审视自己、反思自己、检查自己，发扬以“爱国、创业、求实、奉献”为基本内涵的大庆精神铁人精神，从现在做起、从自身做起、从点滴做起，用自己的一言一行一举一动树立敬业、守纪、奉献的良好形象，保持大庆精神铁人精神的恒久活力。
要做重塑形象的积极行动者，为中国石油良好的企业形象增光添彩。
开展“重塑石油良好形象”大讨论活动，就是要以促进队伍素质、经营业绩和竞争实力的提升，为企业稳健发展不断注入正能量，将中国石油打造成国内一流、国际先进的品牌。
重塑中石油良好形象大讨论发言材料(2)_幽默演讲稿.doc
重塑中石油良好形象大讨论发言材料(2)_幽默演讲稿聚焦学科特征转变教学方式促进学生发展--在第八届青年教师赛课万州阅读赛场的评课发言重庆市沙坪坝区教师进修学院董晓宇今天我代表评审组评课，我点评的关键词第一个是“语用”，指向的是学科特征，第二个“让学”，指向的学本立场。
只有把语用和让学二者高度统一才能让学生成为上实践活动中的真正主体，发展他们运用语言的能力，而这种能力正是语文素养的核心。
一、“语用”指向学科特征首先，我从“语用”角度阐述一下本次赛课的两个优点和三个不足。
第一个优点：坚守核心教学价值，聚焦关键教学目标。
首先针对一堂课我们要明确：确定教学目标的重要依据是课标中的年段目标和学生学情。
它体现的是共同发展要求和学生真实发展水平的双重关注视角。
在本次赛课当中，确立目标比较准确的，在中段以渝中区的《扁鹊治病》为代表，评委组一致认为这节课年段特征的把握准确，比如：中段课标要求初步把握文章的主要内容，在这节课上我们看到老师紧扣“初步把握”的要求，搭梯子，把意思大致相同的内容引导学生用一句话，一个词进行概括，“多次劝”、“不理睬”，引导学生多次进行概括能力的训练，不越位，很到位。
再比如，在这节课上关注段的把握，也相当准确。
扁鹊是怎样解释清楚的四个分句，每个分句怎么说的。
成段以后又发现了什么，抓住关键词“可以、还能、只能”进行段的表达训练。
当然，潼南的课《女娲补天》，抓主要内容，抓构段方式，也比较好。
江津的课，垫江的课，中段的年段特点也比较好。
奉节的课，抓总分段落、抓典型动作，评委组认为也比较好。
接下来，我说一说高段的年段特征和目标把握。
在高段的课堂上，我们看到北碚的课，找准学生的起点，摸清学情，确立教学目标，做得很到位。
老师问：“你已经了解了哪些说明方法？这篇课文主要运用了什么说明方法？”在这个基础之上引导学生深入体会这种说明方法的作用和好处。
再比如忠县的课《临死前的严监生》抓动作，中段的课也抓动作，高段的课也抓动作，高段的抓动作忠县的课定为在相同动作之中的细小的不一样，从而走进人物的内心世界。
重塑中石油形象演讲稿
重塑中石油形象演讲稿：“重塑中国石油良好形象”大讨论开展“重塑中国石油良好形象”大讨论活动，既符合当前中国石油作为国企必须树立良好形象的要求，又是每一个员工应尽的责任。
当前，中国石油正处于改革发展的特殊时期，在新常态下也存在着阻碍稳健发展的不和谐因素。
因此开展大讨论活动具有重大而深远的意义：是贯彻落实中央精神的实际行动，是赢得社会公众理解认同的重要举措，是所有中石油员工的共同愿望，是推动集团公司稳健发展的内在要求。
一、企业形象是什么? 企业形象是指人们通过企业的各种标志(如产品特点、行销策略、人员风格等)而建立起来的对企业的总体印象。
企业形象是企业精神文化的一种外在表现形式，它是社会公众与企业接触交往过程中所感受到的总体印象。
这种印象是通过人体的感官传递获得的。
企业形象能否真实反映企业的精神文化，以及能否被社会各界和公众舆论所理解和接受，在很大程度上决定于企业自身的主观努力。
企业形象的构成：产品形象、媒介形象、组织形象、标识形象、人员形象、文化形象、环境形象、社区形象。
总体来说，企业形象是企业内外对企业的整体感觉、印象和认知，是企业状况的综合反映。
企业形象有好与不好之分，当企业在社会公众中具有不良企业形象时，消费者就不愿意购买该企业的产品或接受其提供的服务，尤其是在当前中石油发展“走出去”发展战略形势下，重塑中国石油良好形象，对于中石油技术、产品、技术服务队伍走向国际则更为重要。
二、“形象受损为什么”(形象受损的主要问题和产生原因) 近年来，受公司个别领导人员违纪违法案件和重特大安全环保事故等影响，公司形象和声誉受到严重损害。
一是违法腐败案件多发，一系列腐败案件的曝光使集团公司成为公众热议的焦点。
二是安全环保事故重大，给人民群众生命财产造成巨大损失，引起中央领导和社会各界高度关注，造成重大政治和社会影响。
三是管理中违纪违规问题突出，引发社会公众对公司治理能力的质疑。
四是内外部不和谐因素增多，影响企地、企民关系，公司内部影响稳定的利益群体较多，历史遗留问题解决难度大。
重塑石油形象演讲稿
重塑石油形象演讲稿尊敬的各位领导，亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸地能够在这里向大家分享有关重塑石油形象的话题。
石油作为世界上最重要的能源之一，在我们的生活中扮演着举足轻重的角色。
然而，由于过去几十年石油行业的发展，使得石油在许多人心中留下了不佳的印象。
因此，我们有责任和义务通过重塑石油的形象来改变这种局面。
首先，我们应该在石油行业中强调可持续发展的重要性。
长期以来，石油行业被指责是造成环境污染和气候变化的罪魁祸首。
事实上，石油的开采、运输和使用过程中产生了大量的二氧化碳排放，给地球环境带来了严重的危害。
为了重塑石油的形象，我们必须积极采取措施来减少石油行业的碳排放。
这意味着我们需要优化生产工艺，推动能效提升，开发和采用新技术，例如碳捕集和利用等。
只有通过可持续发展，石油行业才能够赢得公众的认可和支持。
其次，我们应该加强对石油行业负责任的管理和监管。
石油行业的发展受到众多因素的制约和调控。
一些不负责任的石油公司存在违法违规行为，造成了环境破坏、资源浪费以及社会不稳定等问题。
我们应该推动石油行业实施更加严格的管理规范，加强监管力度，对违法违规行为进行严厉打击。
同时，我们也要引导石油公司积极履行社会责任，加强与当地政府和社区的合作，共同推动社会经济的可持续发展。
第三，我们应该加大对石油科技研发的支持和投入。
石油行业的未来需要依靠科技的创新和进步，才能够实现可持续发展。
我们应该鼓励石油公司加大对科技研发的投入，推动石油行业向更加高效、环保和清洁的方向发展。
同时，我们也应该促进石油科技的开放共享，加强与学术界、研究机构和其他行业的合作，共同探索石油行业的未来发展路径。
最后，我们应该加强石油行业的品牌建设和宣传推广。
石油是生产和经济活动的重要支撑，为全球经济的发展做出了巨大贡献。
我们应该展示石油行业的积极一面，让人们了解石油不仅仅是一个能源，更是一个重要的资源和基础产业。
我们可以通过宣传石油行业的科技创新、环境保护和社会责任等方面的成就，增强公众对石油的正面认知。
2024年重塑石油形象演讲稿
2024年重塑石油形象演讲稿尊敬的各位领导、嘉宾，亲爱的同事们：大家好！很高兴能够在这个重要的场合，向大家发表演讲，与大家一起探讨2024年重塑石油形象的重要性和方法。
石油作为全球能源的重要组成部分，其在经济、环境和社会方面都具有举足轻重的地位。
然而，长期以来，石油行业因为其不可避免的负面影响而饱受诟病。
在新的时代背景下，我们需要积极采取措施，重塑石油形象，实现可持续发展。
首先，让我们来分析一下目前石油行业所面临的主要问题。
首先，随着全球经济的快速发展，石油需求逐年增长，石油资源的有效开采和利用变得尤为重要。
然而，在过去的几十年中，石油行业在资源开采、环境保护、社会责任等方面存在一系列问题。
例如，石油开采过程中的环境破坏，破坏了生态平衡，威胁到人类和其他生物的生存；石油交通运输对空气质量和环境造成了污染；石油行业的污染外溢和事故频发，给生态环境和人民生命财产安全带来了巨大的风险。
这些问题不仅影响了石油行业的形象，也制约了石油行业的可持续发展。
面对这些问题，我们需要采取积极的行动，重塑石油形象，实现可持续发展。
首先，石油行业需要加强技术创新和绿色发展。
通过引入新技术，提高石油开采和利用效率，减少环境破坏和污染。
例如，加强油田开发技术研究，提高石油开采率，降低采油过程中的环境破坏；推广清洁能源技术，在交通领域加大电动车等新能源汽车的推广和使用，减少石油交通排放。
同时，石油企业也需要加大对环保技术研发的投入，推动石油行业向低碳、环保方向转变。
其次，石油行业需要主动承担社会责任。
石油资源是国家和人民的共同财富，因此石油企业应该积极参与社会公益事业，回馈社会。
例如，石油企业可以加大对贫困地区的支持力度，投资建设基础设施和公共服务设施，提高当地居民的生活水平；积极参与环境保护和气候变化的治理，为减排和碳中和等目标作出贡献；加强对员工的培训和福利保障，提高员工的获得感和幸福指数。
通过这些举措，石油行业将树立起社会责任感和公众形象，增强社会认同感。
重塑石油形象演讲稿
重塑石油形象演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，向大家介绍一下我们如何重塑石油行业的形象。
现在，石油行业在公众心目中往往被视为环境破坏者、资源浪费者，甚至是利润追求者。
但是，我相信我们可以通过积极改变和创新来扭转这种形象，让石油行业成为可持续发展的引领者。
首先，我们应该加强环保意识和责任。
我们承认，过去的石油开采和使用过程中确实对环境造成了一定的负面影响。
然而，我们要努力改善这个状况，采用更加环保的技术和方法。
我们可以投资研发更高效的石油开采技术，减少地下水和土壤的污染。
同时，我们可以积极参与环境保护项目，修复受损的生态环境，还原自然生态，为后代留下一片美丽的地球。
其次，我们应该积极推进能源转型。
石油作为一种非可再生能源，必然会有枯竭的一天。
因此，我们需要积极寻求替代能源，并投资发展可再生能源、清洁能源等新兴产业。
石油行业拥有巨大的资金和技术实力，我们应该将这些力量用于推动能源转型，加速绿色能源的普及和应用，减少对石油的依赖。
另外，我们还需要加强沟通和透明度。
过去，石油行业往往缺乏对外的沟通与交流，导致公众对我们的误解和不信任。
现在，我们应该积极与各方利益相关者进行沟通、交流和合作，分享石油行业的发展动态和未来规划。
同时，我们要坚持信息公开、透明度的原则，及时公布石油行业的环境、安全等方面的数据和信息，让公众了解我们的努力和成果，增加对我们的认可和支持。
最后，我们还应该加强培训和教育，提高全行业从业人员的素质和意识。
石油行业担负着重要的能源供应、经济发展和人民生活保障的责任，在这个过程中，每一个从业者都应该具备高度的职业道德和责任心。
我们需要在公司内部建立良好的培训体系，提升员工的专业技能和环保意识，让每一个人都成为可持续发展的倡导者和实践者，为改变石油行业形象作出积极贡献。
总结一下，重塑石油行业的形象是我们的共同责任。
我们可以通过加强环保意识和责任、推进能源转型、加强沟通和透明度、加强培训和教育等方式，让石油行业成为可持续发展的引领者。
重塑石油形象演讲稿
重塑石油形象演讲稿以下是关于重塑石油形象演讲稿，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。
重塑石油形象演讲稿（一）尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！我是延长石油下寺湾采油厂采油一大队的新职工。
很高兴在这里和大家分享我此时此刻激动的心情。
今天，我演讲的题目是《我的青春我做主》。
在还没来到延油工作时，油田工作对我来说一直有着"环境恶劣，工作艰辛，"的印象。
但是，当我来到这里工作时，才让我明白其中更深一层的意义。
我的工作是采油工，在这个岗位上还有很多其他的80后青年职工。
我忘不了工作中遇到困难和挫折时的惆怅，忘不了与同事协作攻关的艰辛。
虽然，我们的工作地点常常在荒芜人烟的野外，虽然在我们当中有的人背井离乡，远离父母，虽然，在新的岗位上我遇到了许多问题和困难，但这对于我们年轻的延油人来说，是一次很好的磨练机会，跟老一辈的延油人比起来，这点困难是微不足道的，为延油的明天奋斗，我们无怨无悔。
锦绣河山美如画，祖国建设跨骏马，我当个石油工人多荣·耀，头戴铝盔走天涯……"伴随着这支耳熟能详的豪壮歌曲，我仿佛亲临上个世界60年代，目睹了当时的石油英雄们以天为被、地当床，面朝黄土背朝苍天的艰苦岁月。
当我们年轻的共和国经济建设急需石油的时候，以王进喜前辈为代表的一批大庆石油人凭借着艰苦奋斗、无私奉献的精神开发建设了当时全中国最大的油田，从此结束了中国人依赖洋油的日子。
而我们延油同样是让人自豪的。
历史悠久的延长石油文化，为企业发展凝聚了不竭动力。
"羊肚子手巾三道道蓝，见个面面容易拉话话难",陕北"信天游"道出了延长石油人的艰苦。
在鄂尔多斯盆地的千里油气区、在黄土高原的大山沟壑，在毛乌素沙漠的腹地，那里有延长石油的隆隆钻机、汩汩油井以及头戴铝盔、身着工装的延长石油职工。
数以万计的延长石油人终年与荒山为伴、以井站为家。
在"一个基地，四个园区"的建设工地，成千上万的工程建设者，远离家乡，住简易棚，吃大灶饭，夜以继日，斗酷暑、战严寒，与时间赛跑、与困难抗衡，创造着工程建设的"延长速度"……管线堵塞是采油中必须严防的问题，如果管线堵塞不但会影响我们的原油产量，还会被迫停井造成巨大的经济损失。
2015关于重塑石油形象征文
重塑石油形象征文【范例1】“我们要以良好的企业形象和精神风貌让集团公司党组放心、公众认同、员工满意。
”“对于物资公司的重塑形象活动，要从我们自身做起。
”在接到集团公司党组的“指令”后，中国石油物资采购中心总经理王光军在该公司2015年领导干部工作会议上，立下了这样的铮铮誓言。
作为集团公司采购招标的主力军，物资公司的服务过程一直备受社会关注，利益相关方诸多。
该公司的形象直接影响到中国石油集团的整体形象。
7月底，中国石油集团2015年领导干部会议在河北廊坊召开。
会上，中国石油集团董事长王宜林强调，要振奋精神，重塑形象，推进中国石油稳健发展，让中央放心、公众认同、员工满意。
本次会议是中国石油进入新的发展阶段召开的一次具有全局性、开创性意义的会议，第一次把企业形象建设作为会议的主题进行集中研究部署，号召全集团干部员工振奋精神，重塑形象，推进稳健发展。
会议对促进中国石油改革发展、更好发挥国有重要骨干企业作用，将产生重大而深远的影响。
此次会议的背后是公司正处于的不乐观的社会舆论背景。
王宜林在此次会议上说，企业形象关乎队伍凝聚力战斗力，关乎事业成败。
但近年来，受公司个别领导人员违纪违法案件和重特大安全环保事故等影响，公司形象和声誉受到严重损害。
一是违法腐败案件多发，一系列腐败案件的曝光使集团公司成为公众热议的焦点。
二是安全环保事故重大，给人民群众生命财产造成巨大损失，引起中央领导和社会各界高度关注，造成重大政治和社会影响。
三是管理中违纪违规问题突出，引发社会公众对公司治理能力的质疑。
四是内外部不和谐因素增多，影响企地、企民关系，公司内部影响稳定的利益群体较多，历史遗留问题解决难度大。
探究其原因，王宜林这样指出，要历史地辩证地看待造成形象受损的主要问题和产生原因，特别是深入分析主观上的原因和自身的.差距。
重塑公司形象迫在眉梢。
王宜林强调指出，重塑形象是贯彻落实中央精神的实际行动。
我们要深刻反思公司形象方面存在的问题和原因，采取果断措施推动公司凤凰涅槃、浴火重生，努力塑造忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象，推进中国石油稳健发展，让中央放心、公众认同、员工满意。
重塑中石油良好形象大讨论发言材料
重塑中石油良好形象大讨论发言材料重塑中石油良好形象大讨论发言材料敬伟青海油田勘探开发研究院团委各位同事：大家下午好！我是来自天然气开发研究室的敬伟，目前主要从事涩北气田气藏开发工作。
很荣幸有机会参加这次大讨论活动。
下面我想结合自身的工作经历谈下看法：首先，我先阐述下我对柴达木石油精神的理解。
对柴达木石油精神丰富内涵的理解，伴随着我工作时间越长，感受越深入。
刚开始工作我是在井下作业公司，干是场地工。
当时恶劣的工作环境和巨大的工作强度，对于一个刚毕业的大学生来说，的确是非常大的挑战。
举个例子：当时我们小修队干的最多的是检泵的活，就是需要把油管从井里提出来。
每次作业油管里的原油就像下雨一样散落下来，一个班下来身上的工衣就会被原油侵湿。
一点不夸张，脱下来的衣服干了后，插在土里能立起来。
面对残酷现实，无论从心理还是身体上都有些承受不了，甚至生产了不干了放弃的念头。
但是后来通过咱们团委、工会组织的不定期对企业文化的学习，包括和老工人聊天，了解了知道了。
有那么一批石油先烈，在我还没有出生的时候，就已经踏上这片荒凉的瀚海戈壁，在那个物资匮乏的年代书写了可歌可泣的柴达木石油壮丽史诗。
我们的前辈在条件比我们艰苦百倍的情况下，范文TOP100都能坚持完成他们的使命，对照他们我没有理由不坚持。
何况在当时我身边还有一大批战斗在一线的石油人彻夜不眠，无私无谓的奋斗着。
无惧风雪，不怕脏不怕苦，有毅力有耐心是我当时理解的柴达木石油精神。
后来我又到了研究院工作，研究院工作性质和井下有所不同。
气田开发工作更加像名医生。
需要对气井的开发进行跟踪分析，针对气田在开发过程中出现的问题找原因想办法，对症下药。
这次工作的调整，让给我对对柴达木石油精神，有了更加深入的理解。
刚入科室单位领导就教导我们，科研工作是需要耐下心沉住气。
科研成果更是需要花时间精心打磨，于是加班成了我们的家常便饭。
每当我们大家，在为解决一个问题共同奋战数个通宵时，大家共同奋斗相互协作。
2024年重塑中国石油良好形象发言稿
2024年重塑中国石油良好形象发言稿尊敬的领导、各位嘉宾、亲爱的同事们：大家好！首先，我代表中国石油，向大家致以诚挚的欢迎和衷心的感谢！感谢各位领导和嘉宾对中国石油一直以来的关心和支持，感谢各位同事对公司的辛勤付出和努力奉献。
2024年，对于中国石油来说，是一个具有重要意义的年份。
这一年，我们将以此为转折点，全力重塑公司的良好形象，焕发新的生机和活力。
中国石油是中国最大的石油和天然气产业集团，旗下拥有一系列的上市公司和海外投资项目，在中国和全球范围内都具有重要的影响力。
然而，我们也不可否认，近年来，公司在形象上出现了一些问题，这严重影响了我们在社会和市场上的声誉和竞争力。
世界正在快速变化，石油产业也面临着前所未有的挑战和机遇。
可再生能源的崛起、环境保护意识的增强、新兴科技的迅猛发展，都给传统石油公司带来了巨大的压力。
面对这些变化，我们必须积极主动地适应和引领，才能在激烈的竞争中保持领先地位。
首先，我们要加强文化建设，构建和谐有序的企业文化。
中国石油一直非常重视企业文化建设，但因为一些问题的存在，我们的企业文化并没有发挥出应有的作用。
因此，我们要深入分析问题的根源，进一步明确企业文化的价值和意义，创造更加宽松开放、和谐有序的工作环境。
其次，我们要加强创新能力，积极探索新的业务领域和发展模式。
传统的石油产业正在经历一次深刻的变革，我们必须抢抓机遇，积极拓展新能源、新技术、新业务等领域。
只有不断创新，才能在新的竞争格局中获得优势，并满足社会和市场的需求。
同时，我们还要加大环境保护力度，积极履行社会责任。
随着环境问题的日益突出，石油公司被要求承担更多的环境保护责任。
我们要深入贯彻落实党中央关于生态文明建设的要求，加大环保投入，切实降低环境污染和资源消耗，积极推动绿色低碳发展。
此外，我们还要强化企业治理，提升透明度和公信力。
作为上市公司，我们必须遵守市场规则，加强信息披露，确保信息公开透明。
我们也要切实加强内部管理，建立健全的风控制度和监管机制，提升公司运营的透明度和规范性。
重塑石油形象的演讲稿
重塑石油形象的演讲稿重塑石油形象的演讲稿（一）尊敬的各位领导、各位评委：我是去年进站的，经严格培训后，我这名职中毕业的女生很快上岗，成了一名加油员。
进站一年多了，在我当班期间，从没发生任何差错。
早晨上班，正如歌词里唱到的："我是一只小小鸟……"说我快乐，也许我比其他师哥、师姐岁数小的原因吧！心里从不装那些乱七八糟的事，一门心思扑在加油到岛上，那是我的阵地，我的梦想。
母亲是这个站的站长，也许是受母亲的影响，使我爱上了这个行业。
加油员的八步法，我一丝不苟。
顾客都喜欢让我给他们加油；我呢，也乐意为他们服务。
"你好，你加多少油"等等的的礼貌用语，我说的毫不含乎。
师姐说："我们可说不来，咱这地方，经常这样，别人会说你神经病的，再说了，我们普通话又不过关。
"但我始终不这样认为，什么事也要有个认识的过程，慢慢得人们也就习惯了，不管顾客态度怎么样，我多快乐处之。
当然了，也有遇到难缠人的时候，着实让人头疼，没办法，顾客是上帝，信誉第一。
不过，要是方法对头了，顾客也能理解。
加油站是石化对外形象的窗口，服务规范的好怀，直接影响到整个公司的形象，在这个平凡的岗位上，我这只"快乐鸟"有时也要受到"风雨洗理".一天早晨，我刚接班，一辆皮卡车急速停在加油机前，"你好，你加什么油？"我笑脸相迎，一张陌生而泛着红的脑袋从车窗探出来："废话，当然加柴油了，快点，快点，问什么，麻烦，加壹佰的。
"两个指头夹着的壹本文来自文秘之音网，在百度中可以直接搜索到网络站佰圆在我眼前晃了晃，一股酒味扑鼻而来，呛的我有点头晕，怎么是这种态度？（加油机为双枪，一汽一柴）我沉着应战，遇到这种人，只能是咱自已服务要到位，动作要麻利。
提示回零后，我收了钱，按照加油规程，快速加油完毕。
"请看，你的油已加完，请……"话还没说完，车已驶出了好远。
《重塑中石油良好形象大讨论发言材料》
《重塑中石油良好形象大讨论发言材料》敬伟青海油田勘探开发研究院团委各位同事：大家下午好。
我是来自天然气开发研究室的敬伟，目前主要从事涩北气田气藏开发工作。
很荣幸有机会参加这次大讨论活动。
下面我想结合自身的工作经历谈下看法：首先，我先阐述下我对柴达木石油精神的理解。
对柴达木石油精神丰富内涵的理解，伴随着我工作时间越长，感受越深入。
刚开始工作我是在井下作业公司，干是场地工。
当时恶劣的工作环境和巨大的工作强度，对于一个刚毕业的大学生来说，的确是非常大的挑战。
举个例子：当时我们小修队干的最多的是检泵的活，就是需要把油管从井里提出来。
每次作业油管里的原油就像下雨一样散落下来，一个班下来身上的工衣就会被原油侵湿。
一点不夸张，脱下来的衣服干了后，插在土里能立起来。
面对残酷现实，无论从心理还是身体上都有些承受不了，甚至生产了不干了放弃的念头。
但是后来通过咱们团委、工会组织的不定期对企业文化的学习，包括和老工人聊天，了解了知道了。
有那么一批石油先烈，在我还没有出生的时候，就已经踏上这片荒凉的瀚海戈壁，在那个物资匮乏的年代书写了可歌可泣的柴达木石油壮丽史诗。
我们的前辈在条件比我们艰苦百倍的情况下，范文top100都能坚持完成他们的使命，对照他们我没有理由不坚持。
何况在当时我身边还有一大批战斗在一线的石油人彻夜不眠，无私无谓的奋斗着。
无惧风雪，不怕脏不怕苦，有毅力有耐心是我当时理解的柴达木石油精神。
后来我又到了研究院工作，研究院工作性质和井下有所不同。
气田开发工作更加像名医生。
需要对气井的开发进行跟踪分析，针对气田在开发过程中出现的问题找原因想办法，对症下药。
这次工作的调整，让给我对对柴达木石油精神，有了更加深入的理解。
刚入科室单位领导就教导我们，科研工作是需要耐下心沉住气。
科研成果更是需要花时间精心打磨，于是加班成了我们的家常便饭。
每当我们大家，在为解决一个问题共同奋战数个通宵时，大家共同奋斗相互协作。
我们不但建立了同事之间革命般的感情，更体会了共同完成一件事的喜悦，感受到齐心协力的团队精神。