职业卫生培训试题

职业卫生培训试题
一、选择题
1. 职业卫生的目标是什么？
A. 保护职工的身体健康
B. 降低工伤事故发生率
C. 改善工作环境
D. 所有选项都正确
2. 下列哪项不是职业病的主要分类？
A. 肺部疾病
B. 皮肤疾病
C. 心脑血管疾病
D. 心理疾病
3. 职业病的病因主要包括以下哪些因素？
A. 物理因素
B. 化学因素
C. 生物因素
D. 社会因素
E. 所有选项都正确
4. 下列哪项不是职业卫生管理中的基本原则？
A. 预防为主
B. 全员参与
C. 规范管理
D. 后勤保障
5. 新员工入职时，应接受哪方面的职业卫生培训？
A. 工作场所的环境卫生
B. 职业病防护措施
C. 处理职业卫生突发事件的应急措施
D. 所有选项都正确
二、判断题
1. 工作环境的噪音、振动等物理因素对职工的身体健康没有影响。

( )
2. 只有通过体检才能确认职工是否患有职业病。

( )
3. 职业卫生培训是企业的法定责任，职工可以选择是否接受培训。

( )
4. 对职业病患者的信息要严格保密，不可公开。

( )
5. 企业职业卫生管理需要充分利用现代信息技术手段。

( )
三、简答题
1. 请简要说明职业病防护的措施。

2. 什么是危险化学品？请列举三个常见的危险化学品及其危害。

3. 职业卫生鉴定的主要内容有哪些？
4. 请简要介绍职业卫生培训的重要性，并指出职业卫生培训的具体
内容或要点。

5. 企业职业卫生管理的程序有哪些？
四、案例分析
某工厂的一名职工因长时间接触有机溶剂而出现嗜睡、头晕等症状，疑似患有职业病。

该职工未接受过相关职业卫生培训，工作环境监测
也没有进行过。

请从职业卫生管理的角度，分析该企业的问题，并提
出解决方案。

五、论述题
请论述职业卫生管理对企业可持续发展的重要性，并分析职业卫生
管理在实践中可能面临的挑战。

六、计算题
某企业有100名职工，根据职工不同的工作环境，需要配备不同的个人防护用品。

请根据以下数据，计算该企业需要购买的个人防护用品数量：
工人岗位：50名
技术人员岗位：30名
行政人员岗位：20名
个人防护用品需求比例：
安全帽：每10人1顶
耳塞：每10人1付
防尘口罩：每10人1个
七、综合题
请以一名企业职工的角色，结合职业卫生知识，写出一份职业卫生宣传海报。

内容应包括职业病的防护知识、危险化学品的相关警示、合理使用个人防护用品等。

结束语：
本试题旨在帮助您加深对职业卫生培训内容的理解和应用。

职业卫生是保障职工健康和安全的重要管理措施，同时也是企业可持续发展的基础。

希望您通过这份试题的学习和思考，能够在职场中自觉遵守职业卫生规定，更好地保护自己的身体健康。