煤矿安全生产变化管理工作制度范本

煤矿安全生产变化管理工作制度范本第一章总则
第一条为了加强煤矿安全生产变化管理，保障矿工生命安全和财产安全，根据国家有关法律、法规及行业标准，制定本工作制度。

第二条本制度适用于我矿所有矿井的煤矿安全生产变化管理工作。

第三条煤矿安全生产变化管理工作应建立全员参与、综合预防、动态管理、及时跟踪、纠正改进的工作机制。

第四条煤矿安全生产变化管理工作是矿方、企业、矿工以及相关单位共同负责的事项，各方应积极配合，共同维护矿井安全。

第五条煤矿安全生产变化管理工作应遵循以下原则：科学决策、全员参与、预防为主、安全优先、动态管理、责任落实。

第二章变化管理工作流程
第六条煤矿安全生产变化管理工作应按照以下流程进行：
（一）建立变化管理工作机制：矿方应成立煤矿安全生产变化管理工作小组，明确各部门职责，制定详细实施方案。

（二）产生变化风险评估：对可能引起安全风险的变化进行评估，制定应对方案，并及时上报矿方。

（三）变化风险识别：通过巡检、排查、监测等方式，识别和发现变化风险。

（四）变化风险分析：对识别到的变化风险进行分析，评估其危害程度和可能造成的后果。

（五）制定管理措施：根据变化风险分析结果，制定相应的管理措施，包括采取预防措施、建立警示标识、强化培训等。

（六）执行管理措施：落实管理措施，确保各项措施得到有效执行。

（七）监测评估效果：对变化管理措施的执行效果进行监测和评估。

（八）纠正改进：根据监测评估结果，及时纠正已存在的问题并采取改进措施。

（九）总结经验教训：对变化管理工作进行总结，提炼经验教训，为后续工作提供参考。

第三章职责和权限
第七条矿方的职责和权限：
（一）负责制定煤矿安全生产变化管理规定，制定相关工作制度。

（二）成立煤矿安全生产变化管理工作小组，明确各部门职责。

（三）加强对煤矿安全生产变化管理工作的监督检查。

（四）负责对煤矿安全生产变化管理工作进行总结评估。

第八条企业的职责和权限：
（一）按照煤矿安全生产变化管理规定，执行相关工作制度。

（二）加强对所负责区域的变化管理工作的组织和协调。

（三）及时上报重要变化情况，提出相关管理措施。

（四）配合矿方进行监督检查。

第九条矿工的职责和权限：
（一）遵守煤矿安全生产规定，认真履行工作职责。

（二）及时上报发现的变化风险，提出相关建议。

（三）配合企业进行变化管理工作。

（四）参加安全培训，提高安全意识和技能。

第四章变化风险评估
第十条煤矿安全生产变化管理工作应对可能引起安全风险的变化进行评估。

第十一条变化风险评估应包括以下内容：
（一）变化描述：对变化的性质、范围、原因等进行详细描述。

（二）变化风险评估：对变化可能引起的安全风险进行评估，包括对人员、设备、环境等的危害程度评估。

（三）危害后果评估：评估变化引起的可能后果，包括人员伤亡、设备损坏、环境污染等。

第十二条变化风险评估应由具有相关工作经验和专业知识的人员进行，评估结果应及时上报矿方。

第五章管理措施和执行
第十三条根据变化风险评估结果，制定相应的管理措施。

第十四条管理措施应包括以下方面：
（一）预防措施：对变化可能引起的风险进行预防，包括采取防护设施、提高安全技术要求等。

（二）警示措施：建立相应的警示标识，提醒矿工注意变化风险区域。

（三）培训措施：加强矿工对变化风险的培训，提高安全意识和技能。

第十五条执行管理措施应由相关责任人负责，确保各项措施得到有效执行。

第十六条矿方和企业应建立相关考核制度，对管理措施的执行情况进行考核，并将考核结果作为责任人的绩效评价依据。

第六章监测和改进
第十七条煤矿安全生产变化管理工作应建立监测和改进机制。

第十八条监测评估应包括以下内容：
（一）监测管理措施的执行情况和效果。

（二）评估管理措施的效果，是否达到预期目标。

（三）发现存在的问题，及时采取纠正和改进措施。

第十九条纠正改进应根据监测评估结果进行，包括对执行不良的管理措施进行纠正，对需要改进的措施进行改进。

第二十条煤矿安全生产变化管理工作应及时总结经验教训，提炼工作经验，为后续工作提供参考。