2017责任书

迁安轧一钢铁集团有限公司
联成轧钢厂
安
全
生
产
目
标
责
任
书
2017年1月1日- ----2017年12月31日
安全责任书
为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”的原则，为有效遏制各类工伤事故的发生，依据《河北省安全生产责任制目标管理实施意见》及公司安全部要求，我做为本作业区安全第一责任人，对本作业区的安全生产负全面责任，自愿与分厂签定《安全生产目标责任书》。

一、牢固树立“安全第一，预防为主”思想，不断提高对安全工作重要性的认识，真正把安全工作摆在首要位置。

二、认真贯彻执行安全生产法律法规和公司、分厂各项安全管理制度。

三、明确本作业区的安全管理工作目标，明确各岗位负责人安全职责，落实本作业区安全生产责任制。

四、对员工进行安全生产教育和技术培训工作，进一步提高员工安全意识和技术操作水平。

五、坚持班前提醒，班后总结，加强安全管理，狠抓“三违”及习惯性违章。

六、履行好安全负责人的安全职责，加强对岗位的检查，控制危险源点，做好安全确认和员工人身安全防护，确保无各类事故发生。

七、责任落实到位，坚持安全自查，发现隐患及时整改。

八、严格执行安全技术操作规程，在安全前提下，做好清洁生产工作。

九、加强对所属作业区成员的日常安全管理，坚决杜绝打架、偷窃、酒后上岗现象发生。

十、完成厂长下达的各项安全工作，对本作业区出现的安全事故承担责任。

事故控制目标
一、死亡事故为零。

二、重伤事故为零。

三、重大险肇事故为零。

四、人员负伤率为3‰以下。

五、重大火灾事故为零。

六、重大交通事故为零。

安全管理目标
一、日常安全自查安全整改必须到位。

二、抢修检修安排安全措施必须到位。

三、班前班后会议安全内容必须到位。

四、日常工作安排安全管理必须到位。

奖罚规定：
1、凡在本年度发生工亡事故或重伤超过一人次的，作业区安全责任
人立即向分厂引咎辞职并接受一切处罚。

2、凡在本年度发生工伤事故谎报、瞒报的，发生重大险肇事故瞒报
的，对本作业区安全责任人每次罚款1000—1500元。

3、其它奖罚规定按照《轧钢厂安全生产奖励管理办法》执行。

有效期：自2017年1月1日到2017年12月31日
迁安轧一钢铁集团有限公司联成轧钢厂（盖章）
厂长（签字）作业区安全第一责任人（签字）2017年月日2017年月日
注：此安全责任书一式两份，分厂存档一份，作业区存档一份。