小学劳动安全保障制度及应急预案

一、制度背景
为了加强小学劳动安全教育，保障学生在劳动过程中的生命安全和身体健康，预防劳动安全事故的发生，根据《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度及应急预案。

二、劳动安全保障制度
1. 学校应将劳动安全教育纳入日常教育教学工作，定期开展劳动安全知识讲座、
应急演练等活动，提高学生的安全意识和自我保护能力。

2. 学校应建立健全劳动安全保障组织体系，明确各部门、各岗位的劳动安全责任，形成齐抓共管的工作格局。

3. 学校应加强对劳动场所的安全管理，确保劳动场所符合国家有关劳动安全标准，消除安全隐患。

4. 学校应定期对劳动场所进行安全检查，发现问题及时整改，确保劳动场所安全。

5. 学校应加强对劳动工具和设备的管理，确保其符合国家安全标准，防止因设备
故障造成安全事故。

6. 学校应加强对学生劳动技能的培训，提高学生正确使用劳动工具和设备的能力。

7. 学校应建立健全劳动安全管理制度，明确劳动过程中的安全操作规程，确保学
生在劳动过程中的安全。

三、应急预案
1. 事故报告
（1）发生劳动安全事故后，当事人应立即停止操作，并迅速报告给所在班级教师
或学校安全管理人员。

（2）学校安全管理人员接到事故报告后，应立即向校长报告，同时启动应急预案。

2. 事故处理
（1）事故发生后，学校应迅速组织人员进行现场救援，确保受伤人员得到及时救治。

（2）学校应立即对事故现场进行隔离，防止事故扩大。

（3）学校应配合相关部门进行事故调查，查明事故原因，并采取相应措施防止类似事故再次发生。

3. 应急措施
（1）学校应建立健全应急队伍，定期进行应急演练，提高应急处理能力。

（2）学校应配备必要的应急物资，如急救箱、消防器材等，确保应急处理工作的顺利进行。

（3）学校应加强对学生的安全教育，提高学生的安全意识和应急处理能力。

四、责任追究
1. 学校领导和教职工应认真履行劳动安全保障职责，对因失职、渎职导致安全事故发生的人员，依法依规追究责任。

2. 学生在劳动过程中违反操作规程，造成安全事故的，学校将依法依规追究学生及家长的责任。

本制度及应急预案自发布之日起施行，如遇国家法律法规、政策调整，按国家规定执行。