日文劳动合同范本

日文劳动合同范本
甲方（雇用者）：_______
住所：_______
代表者：_______
乙方（被雇用者）：_______
住所：_______
生年月日：_______
性別：_______
根据日本劳动基准法（昭和二十二年法律第四十九号）及其实施令、以及其他相关法律、规章，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方的雇用事宜达成如下协议：第一条雇用期间
1. 本合同的雇用期间自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2. 除非依据本合同的规定或双方另行协商，本合同期满后，雇用关系自动终止。

第二条职务及工作地点
1. 乙方同意在甲方安排的工作地点担任_______职务。

2. 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点和职务。

第三条工作时间
1. 乙方的工作时间为每周_______天，每天_______小时。

2. 甲方应遵守相关法律规定，确保乙方的工作时间不超过法定工作时间。

第四条休息日与休暇
1. 乙方每周享有_______天的休息日。

2. 乙方享有法定的休暇，包括但不限于年假、病假、产假等。

第五条报酬
1. 甲方应按照本合同的规定，按时足额支付乙方工资。

2. 乙方的工资为每月_______日元，支付方式为_______。

第六条社会保险与福利
1. 甲方应依法为乙方加入并缴纳社会保险。

2. 甲方有权根据公司规定为乙方提供福利，包括但不限于健康保险、退休金等。

第七条保密义务
1. 乙方在雇用期间及合同终止后，未经甲方书面同意，不得泄露甲方的商业秘密。

2. 乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第八条合同的终止与解除
1. 甲乙双方应遵守相关法律规定，任何一方提前终止或解除本合同，应提前_______天通知对方。

2. 甲方有权在合同期限内因业务需要解除本合同，但应支付乙方相应的经济补偿。

第九条争议解决
1. 本合同的解释和执行均适用日本法律。

2. 因本合同引起的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_______
代表者（签名）：_______
签订日期：_______
乙方（签名）：_______
签订日期：_______。