高校就业协议书范本7篇
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高校就业协议书范本7篇篇1
甲方(用人单位):_________________________
单位性质:_________________________
单位地址:_________________________
法定代表人或委托代理人:_________________________联系电话:_________________________
乙方(毕业生):_________________________
专业:_________________________
身份证号:_________________________
联系电话:_________________________
家庭住址:_________________________
生源地:_________________________
毕业时间:_________________________
学历层次:_________________________(本科/专科)
联系方式及电话:电子邮箱地址:_________________________
紧急联系人及电话:_________________________
紧急联系人地址:_________________________
家庭联系人及电话:_________________________
家庭联系人地址:_________________________
其他需要说明的问题及事项:_________________________
甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
甲方已对乙方所陈述的就业推荐情况进行了核实和了解,乙方已对甲方所陈述的单位情况进行了充分的了解并自愿到该单位工作。
双方签约时务必认真谨慎,一经签字盖章,即须履行协议各项条款。
本协议作为甲乙双方正式签署的就业协议,具有相关法律效力。
以下为双方正式签订协议的主要内容,甲乙双方共同遵守执行。
具体条款如下:
篇2
甲方(用人单位):__________
乙方(毕业生):__________
根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基
础上,就毕业生就业事宜达成如下协议:
一、协议目的及工作内容
本协议旨在明确毕业生在用人单位实习、工作等相关事宜。
乙方
在甲方的岗位为__________,具体工作内容包括但不限于__________。
乙方应认真履行工作职责,遵守甲方的规章制度。
二、工作时间及薪资待遇
1. 工作时间:甲方按照国家规定的工作制度安排乙方的工作时间,如因工作需要加班,需符合国家有关法律法规的规定。
2. 薪资:乙方的薪资按照甲方的薪酬制度执行,具体金额及支付
方式将在实习或聘用合同中明确。
三、实习期及转正
1. 实习期:乙方需在甲方实习满_____个月,实习期间应遵守甲方的规章制度,完成实习任务。
实习期满后,经甲方考核合格,可转为
正式员工。
2. 转正:乙方实习期满并考核合格后,甲方应按照有关规定为乙
方办理转正手续。
转正后的职位、薪资待遇等将在聘用合同中明确。
四、双方责任与义务
1. 甲方责任与义务:
(1)为乙方提供必要的工作条件;
(2)按照国家规定为乙方提供相应的劳动保障;
(3)对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产等方面的教育培训;
(4)尊重乙方的合法权益,保障乙方的合法权益不受侵害。
2. 乙方责任与义务:
(1)遵守国家法律法规,遵守甲方的规章制度;
(2)服从甲方的工作安排,认真履行工作职责;
(3)保守甲方的商业秘密和技术秘密;
(4)未经甲方同意,不得擅自离职。
五、违约责任及处理方式
1. 甲方如违反本协议约定,未按照约定支付薪资或提供必要的工作条件等,乙方有权要求甲方履行协议并支付违约金。
2. 乙方如违反本协议约定,未经甲方同意擅自离职或违反甲方的规章制度等,甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。
3. 双方约定违约金为_____元。
如发生违约行为,违约方需向守约方支付违约金并承担因此产生的其他损失。
六、其他事项
1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为_____年。
协议期满后,如双方继续合作,可协商续签协议。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
本协议未尽事宜,可由
双方另行协商并签订补充协议。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
本协议中的条款如与国家法律法规相抵触,以国家法律法规为准。
甲
乙双方认为需要约定的其他事项可在此列明:__________。
篇3
甲方(用人单位):___________________________
乙方(毕业生):___________________________
根据国家有关法律法规,本着平等、自愿、互利的原则,甲乙双
方经友好协商,就乙方参加甲方就业实习事宜达成如下协议:
一、协议目的
甲方为培养高素质的专业技术人才,乙方为更好地适应就业市场
需要,提高就业竞争力,双方共同合作,实施本协议。
通过实习,甲
乙双方相互了解,乙方进一步了解甲方的企业文化、管理模式及专业技能要求等,以便为将来的正式聘用奠定良好的基础。
二、实习期限及时间安排
实习期限为_____个月,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
实习时间根据甲方的实际需求安排,具体安排由双方协商确定。
三、实习内容
乙方应按照甲方的要求参加实习,认真学习岗位技能,积极参与工作,遵守甲方的规章制度。
甲方应提供必要的实习条件,指导乙方完成实习任务。
实习期间,甲方应安排专业人员对乙方进行业务指导。
四、双方权利义务
(一)甲方权利义务:
1. 甲方有权根据实际需要调整乙方的实习岗位和实习内容;
2. 甲方应对乙方进行安全教育,提供必要的安全保障;
3. 甲方应按时支付乙方实习期间的实习津贴;
4. 甲方有权对乙方在实习期间的表现进行评估和考核。
(二)乙方权利义务:
1. 乙方应按照甲方的要求参加实习,完成实习任务;
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业机密;
3. 乙方有权获得实习津贴及其他约定福利;
4. 乙方有权对甲方的实习安排提出合理的意见和建议。
五、保密条款
乙方应对在实习期间接触到的甲方的商业机密进行保密,不得泄露给第三方。
否则,应承担相应的法律责任。
六、违约责任及赔偿
如甲乙双方任何一方违反本协议约定,应承担违约责任。
因违约造成对方损失的,应赔偿对方相应的损失。
七、其他约定事项
1. 实习期间,乙方如需请假,应提前向甲方提出申请,经批准后方可离开实习岗位;
2. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充;
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
实习期满,协议自动终止。
甲乙双方如需继续合作,应另行签订协议。
甲方(用人单位)(盖章):_______________
地址:___________________________
联系电话:___________________________
日期:_____年____月____日
乙方(毕业生)(签字):_______________
联系电话:___________________________
家庭住址:___________________________
日期:_____年____月____日
篇4
甲方(用人单位):_________________________
单位性质:_________________________
单位地址:_________________________
法定代表人或委托代理人:_________________________
联系电话:_________________________
邮政编码:_________________________
乙方(毕业生):_________________________
一、协议依据
依据国家法律法规及相关政策规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,签订本协议。
双方签订本协议时,应认真阅读协议条款并充分了解相关内容,在明确各自权益和义务的前提下,共同签订本协议。
本协议具有法律效力,双方应共同遵守。
篇5
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
单位地址:____________________
联系电话:____________________
邮政编码:____________________
经办人姓名:____________________
职务:____________________
乙方(毕业生):____________________
姓名:____________________ 性别:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
专业名称及方向:____________________
学制:_______ 毕业时间:_______年_______月_______日学历:_______学位:_______联系电话及手机号码__________
家庭通讯地址:_____________________邮政编码:_______ 电子邮箱:_______ 家长联系电话及手机:_______ 家长工作单位名称:_______家长职位名称及职务:_______ 。
以下称甲方乙方就乙方的就业事宜经双方平等协商同意后签订本协议并共同遵守。
本协议经甲乙双方的充分协商符合国家法律法规及相关政策规定是双方的真实意思表示并具备法律效力双方共同遵守其条款如下;特此明确各方责任与待遇等问题以兹共同遵守。
具体条款如下:
一、甲方责任与义务招聘乙方在公司的___________部门就业考虑到乙方学习理论方面弱视并公司发展和业务规范的管理加之同时面临招聘工作重用人力资源的根本依据就是扬长避短留其所长因此着重考核面试乙方综合方面的能力考核面试结果决定乙方的待遇与实习岗位并在实际工作中对乙方培养等最大限度的体现人文关怀最大限度发掘和利用人力资源的能力优势互补从利于公司及自身长远的规划等全方位的协调和积极正确引导介绍进行录用并协助公司安置工作支持发展乃至录用期的各项工作培训等充分发挥集体领导管理的集体力量和核
心优势以实现就业安排的一致性符合公司发展长远规划的要求符合公司整体发展的战略目标。
同时甲方做到以下几点:
(二)甲方根据工作需要安排乙方从事公司财务部门相关岗位的工作乙方应服从甲方安排的工作调配并在岗位上认真负责尽职尽责尽心尽力发挥岗位工作能力为甲方公司创造贡献做好本职工作积极为公司的发展前景献计献策树立积极向上的精神风貌维护企业的形象坚决服从公司领导管理为公司创造最大的贡献争取最高的工作效率。
同时要求乙方尊重领导团结同事发挥集体主义精神努力营造积极向上和谐的工作环境。
同时积极做好个人的本职工作积极发挥个人专长充分发挥个人的主观能动性为企业的不断发展做出应有的贡献努力营造和谐的工作环境以最大的努力为企业的辉煌发展做出积极的贡献实现企业与个人的双赢。
同时在实践中不断的提升个人素质培养个人的发展平台发挥集体的力量和优势促进企业的发展并帮助员工个人职业化的能力提高与未来职业发展道路上的规划和指引等等工作更好的发挥员工的个人潜能和创造力为企业的发展做出应有的贡献。
篇6
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
单位地址:____________________
联系电话:____________________
经办人姓名:____________________
经办人职务:____________________
所属上级主管部门或总公司名称:____________________(如有)乙方(毕业生):____________________
姓名:____________________ 性别:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
专业:____________________ 学历:____________________
家庭住址:____________________ 邮编:____________________
联系人(家长或亲属):____________________ 与学生关系:
____________________ 联系电话:____________________
毕业时间:_______年_______月_______日
生源地所属省市区县人力资源和社会保障局联系人姓名及联系电话等(请在对应处填写内容):_______________。
(说明:)签约时应填写。
要求完整,无误填写省市地址,具体地址不清楚可暂填写以便后续及时告知信息,明确省市以便与相应的地级市人社局毕业生服务中心联网统一对电子就业协议进行审核。
此栏内容是学生就业手续办理的关键信息之一。
如因填写错误或不明确导致就业协议无效或就业手续无法办理责任由学生本人承担。
下同。
甲乙双方本着诚实守信的原则,经协商一致达成如下就业协议条款,双方必须自觉履行本协议所规定的各项义务和责任。
具体条款如下:
篇7
甲方(用人单位):_________________________
单位性质:_________________________
单位地址:_________________________
联系方式:_________________________
联系人:_________________________
邮编:_________________________
传真:_________________________
电子邮箱:_________________________
乙方(毕业生):_________________________
专业:_________________________
性别:_________________________
身份证号码:_________________________
联系电话:_________________________
家庭住址:_________________________
邮编:_________________________
电子邮箱:_________________________
紧急联系人及电话:_________________________
根据有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方就业事宜达成如下协议:
一、协议期限及工作岗位安排
本协议自签订之日起生效,有效期为_____年,至_____年_____月_____日止。
乙方在协议期内,将在甲方指定的岗位进行实习/工作,岗位名称及具体职责为_____________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的具体岗位和职责。
二、薪酬待遇及福利
1. 乙方在实习/工作期间,甲方应支付乙方相应的薪酬,薪酬标准及支付方式为_______。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于______等。
3. 甲方应按时足额支付乙方的薪酬和福利,不得无故拖欠或克扣。
三、工作时间及休假制度
1. 乙方在实习/工作期间,应遵守甲方的规定,按时上下班,不迟到、不早退。
如遇特殊情况需请假,应提前向甲方提出申请。
2. 甲方应按照国家规定安排乙方享受法定节假日和带薪休假等相关休假制度。
因工作需要加班的,应按规定支付加班工资或安排调休。
四、保密义务及竞业限制
1. 乙方在实习/工作期间,应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
如有违反,应承担相应的法律责任。
2. 乙方在协议期内及协议终止后的一定期限内(竞业限制期限),不得在与甲方业务相关的其他单位从事竞争性的工作或泄露甲方的商业机密。
竞业限制期限及竞业限制补偿等事项另行约定。
如有违反,应承担违约责任并支付违约金。