村级党员发展管理问题之“宗族化”、“派系化”现象分析

村级党员发展管理问题之“家族化”、“派系化”
现象分析
目前，XX镇多数村级党员队伍中，不同程度地存在着“宗族化”、“派系化”的现象，这不利于村级党员质量的提高，不利于村级事业的建设发展，也不利于XX镇小城市培育的全面推进。

有效解决此类村级党员“乱发展”的后遗症，做好村级党员发展管理工作，充分发挥各村党支部的先锋堡垒作用和党员的先锋模范性，是我镇深入开展党的群众路线教育实践活动的重要一步。

一、存在的问题及原因
1、部分村级党支部书记为了巩固自己的地位，扩大自己的个人势力，维护家庭亲朋的小集团利益，以及为了村级开发建设中获得更多的支持，在发展新党员时，以关系决定发展对象，不考虑发展对象的个人素质和群众威信，导致村党员发展欠缺质量。

2、由于部分村级党支部疏于对党员的教育管理，每月一次的党员集中活动日和每月三次的远程教育常常流于形式，应付多、实干落实少，导致了党员队伍的整体素质下降，部分党员为了维护自己的不正当利益而抱成团伙，形成派系。

3、党员管理制度落实不到位，近些年来，我镇对各村党支部出台了很多很好的制度，但都坚持不够、落实不够、监督不够，往往成为摆设，尤其在执行处理不合格党员规定时，部分党支部碍于“宗族”、“派系”关系，不敢担当，甚至有益包庇，对“无为党员”、长期不参加组织活动、党员形象不端正等党员的处置不力和视而不见，导致
村级党员队伍“关系化”严重。

二、意见建议
1、严把党员入口关，加大拟发展对象的考查把关力度，加强对村级党员发展工作的指导和监督，不断完善党员发展“两推一公示”制度，做到各个环节层层把关、层层公示，不断扩大群众在党员发展中的知情权、参与权和监督权。

同时着眼村经济的长远发展，注重从村干部、村民代表发展党员，尤其加大对有文化、有致富能力的优秀青年培养力度，化“坐等”为主动。

2、加大对村级党员的经常性教育力度，不断增强和提高村级党员队伍的党性观念和综合素质。

通过定期开展发展对象的培训学习，使他们对党的基本路线、方针、政策、党的基本知识以及党的优良传统和作风有全面的了解，懂得党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律，懂得党员的义务和权利，进一步端正入党动机。

同时，采取“三会一课”、远程教育、党员活动日等形式，从会议到会率和活动出勤率，严格执行党员积分制。

3、加大对不合格党员和违纪党员的处理力度，坚持和完善民主评议党员制度，严肃处置不合格党员，把那些意志衰退、不履行党员义务、长期不参加党组织生活、不交党费、不做党组织所分配的工作、形象败坏的党员清除出去，不断纯洁党员队伍，增强党支部的凝聚力和吸引力。

4、各村党支部根据实际情况，制定有关党员发展措施，从制度上杜绝村党员队伍的家族化、派系化现象。

例如：规定同宗族、亲属
关系等党员不得作为发展对象介绍人（本人觉得党员介绍人在入党竞选中起着相当重要的份量，也是各村党支部“宗族化”、“派系化”的主要原因之一）；建立入党积极分子量化考核标准，以参加“五水共治”、“三改一拆”、“交通治堵”等方面公益活动实行加分制，每人发放积分卡，参加一次加2分，达10分才可作为党员发展对象。