文员的个人述职报告4篇

文员的个人述职报告4篇
文员的个人述职报告4篇
文员的个人述职报告篇1 尊敬的各位领导、各位经理、各位同事：
你们好!我是x油漆业北部市场销售文员，今天我非常荣幸地在这里参加公司营销经理的演讲，心情非常冲动。

首先感谢领导们过去对我的培养以及给我这次时机，站在这里进展演讲!感谢公司领导和同事对我的信任!
同时借此感谢郝经理和我一起工作的各位经理同事在工作中对我的关心和支持!
我非常珍惜这次的演讲时机，无论演讲结果如何，我认为可以参与演讲的整个过程其本身就意义重大，使自己的工作才能和综合素质得到进步。

相信这次演讲将是我今后人生中的又一个大的转折点。

我x年7月到公司参加工作，当车间工人，初到公司，看到先的制漆设施、完善的市场效劳、至诚的效劳理念、和谐的人文气氛、深邃的企业文化、广阔的个人开展空间给我留下非常深化的印象，它深深地震撼着我的心灵，感受到的是奔腾美妙的将来，灿烂得前景。

使我坚信：选择了奔腾就是选择了人生开展的机遇。

自从进公司那天起，我就立志要把领导分给的工作任务做好，公司的兴衰系于公司每一个员工，每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员就责无旁贷。

为了把自己的工作做好，我虚心向老员工和身边的兄弟姐妹们学习，尽快熟悉工作环境，在公司同事和领导的帮助下交给的每一项工作都顺利的完成。

今年3月份通过竞聘，担任北部市场效劳开发员，一年来在公司领导的信任和同事的关心、帮助下，使我很快的适应了新的工作岗位，完成了从一个普通的工作人员向业务经理过渡的过程。

作为分管油漆市场后续保障工作的效劳开发员，由于自己的工作是效劳开发，作为一名效劳开发员，就是公司经营开展的一员后勤兵，一年多来的理论工作使我养成了视奔腾公司为自己的家的工作作风，任劳任怨，热情效劳，按时作息，从不分开工作岗位，和身边的兄弟们、同事团结一致，和谐工作，从来没有在工作中造成任何损失。

效劳开发人员是市场竞争中的“子弹”，没有效劳人员，便没有了竞争的武器，所以我的工作责任重大作为销售部业务开发员，首先要明确职责，以下是我对销售部业务开发员这个职务的理解：
职责阐述：
1，听从市场各业务经理的工作分配。

及时把市场的动态、经销商的情况反映，做好承上启下的作用
2，协助奔腾公司的一级经销商开发空白市场，维护市场上出现的质量问题。

3，把公司的销售政策传达给经销商，并把公司所发放的促销品、宣传品及时的送到每个客户手里并带去公司的慰问如今将我一年来的工作、思想、学习等方面汇报如下，请领导审查：
以经济效益为中心，较好完成各项指标任务。

脚踏实地，确保目的任务的完成。

随着营销工作的不断深化，效劳员向营销经理过渡，如何在这种职能的转变中不影响销量完成部门目的任务，是我今年考虑较多的问题。

在郝经理的正确领导下，带着我们转变观念，学习上海烟草人“与时俱进、锐意进取、敢为人先、争创一流”的精神，严格执行营销处的每个销售策略，在深化效劳的同时脚踏实地确保销量。

将任务科学合理地分解到每位客户经理头上，进步了营销经理工作积极性;并利用月底会总结安排、要求营销经理随时比照客户销售周期变化，在拜访中帮助客户清理库存、抓住促销时机加大宣传力度、及时补货等措施，以“不放过每一个销售时机”为口号通过细化销售工作中的每个环节，突出产品差异化细微的发放布标、宣传画展示奔腾产品的特点“颜色正气味小”既保证了营销员职业才能的转
变，又没有影响销量，并顺利完成全年销量。

这些使我在市场部受益非浅。

就20xx年的方案如下:
1、对于老客户，和固定客户，要经常保持联络;
2、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多市场竟争对手的信息;
3、要有好业绩就得加强业务学习，开拓视野，丰富知识，采取多样化形式，把学业务与交流技能向营销经理多多学习;
4、加强学习，进步素质。

我深知，“网建学上海”，学的不仅是“形”，更重要的是“神”，要到达这一高度，真正成为一名“营销业务经理”、要的就是不断的学习与积累，进步综合业务素质。

为此，我并利用业余时间通过网络、杂志理解行业动态，学习搜集营销知识，边学边做，边做边学，努力向“营销业务经理”转型。

以上述职，有认识缺乏的，请领导指正和帮助，我会在今后的工作中更加努力、在奔腾公司跨越式开展的历史进程中，以我们的老实、勤奋和智慧创造我们美妙的生活。

述职人：
20xx年x月x日
文员的个人述职报告篇2 尊敬的领导：
下午好!
非常感谢您们在百忙之中抽出时间来听我的述职报告，我如今的职位是xxx的文员，真的感谢我的部门领导和同事对我的指导和关心。

由于自己没有经历，以及对业务工作的不熟悉，给领导和同事们带来了一些不必要的费事，在此我深感愧疚，但是我相信，我的不断成长以及对业务工作的不断熟悉，是给你们最大的回报，现我将我的试用期述职报告如下：
第一项，工作内容
我每日的工作流程大致分为以下几点：
1.负责请验留样样品的稳定性考察。

2.负责稳定性考察室、冰柜、物料库等温湿度的记录。

3.负责仓库物料的发放、物料的登记以及物料库标签的更新。

4.负责办公用品、物料库和档案柜等资料，领用或借阅的管理。

5.负责定期使用erm软件提报采购方案并及时登记督查工作，定期领用物料等。

6.负责办公室的文件传递。

7.负责周一例会的会议纪要，并经领导审阅后发至指定的邮箱。

对于一个非药学专业的人来说，这份工作我刚开场做的很吃力，什么都是生疏的，都不知道从哪入手开场做起，连最根本的药名我都叫不顺，更何况是理解其他，但是部门的领导和同事没有因为我不是专业的人员而看不起我，也没有冷眼旁观，更没有在我做的不好时打击我的自信心，他们耐心的指导我，并帮助我树立自信心，这让我感觉没有压力，就像在一个大家庭里一样，这样的气氛让我对这份生疏的工作没有排挤的心里，在这样的气氛里工作我很开心。

第二项，工作收获
1、工作要有热情，要有创新。

对工作有热情才有好的精神状态，才有克制困难的勇气，才能激发灵感，提供创新的动力。

2、适应环境，深化理论，以认真严谨的工作态度融入到我的工作环境中。

3、对制剂研究院现有的研发工程有了个大概的理解。

4、对erm办公软件能纯熟的应用。

第三项，现存在的.缺乏
1. 对公司各部门的职责以及人员理解的不够透彻，这样就直接导致沟通的困难，需要改良。

2. 物料库原、辅料的整理与管理不仔细。

3. 工作的方案性不强，有时候有遗漏的现象，需要改良。

4、缺乏创新精神，工作思路陈旧。

第四项，我以后的工作方案
1. 积极学习，纯熟应用办公软件，对我的本职工作要做到精细。

2. 及时有效的沟通，进步自己的沟通技巧，让对方能正确的理解到我要表达的内容。

3. 对物料熟悉掌握，以便方便以后的领用和提报。

以上就是我在xx工作这半年的一个总结，再次感谢我的领导和同事们，谢谢你们能让我在这么温馨的环境里工作，我想在这半年里学到的东西我将一生受益，真的庆幸我应聘来xx工作。

文员的个人述职报告篇3 从去年开场担任管理部前台接待以来，工作认真负责，任劳任怨，履行工作职责。

以下是我的述职报告：
1、认真负责的完成了文员的例行工作，详细如下：
认真做好来电的接听、访客的接待工作，做好订饭、订水工作;
做好文具的购置方案和消耗总结工作;
做好每月的考勤工作;
做好长途的管理工作;
将公司内的图书、杂志编号、分类整理，形成电子文档，使图书、杂志的管理标准化;
协助做好招聘工作;
做好办公室内务管理工作，协助主管完成后勤管工作。

这其间，因为排气扇导致电跳闸屡次与装修公司、物业管理处协调;注意植物的保养、更换及办公室内的清洁、保洁;注意复印机、打印机、热熔装订机等办公设备的保养。

2、在完成以上工作的同时，还圆满完成公司临时安排的工作，比方说：
组织每个月的团队活动。

先后组织到暨南大学打球、天河公司游泳、天河公司烧烤、员村文化宫打球、从化温泉度假，都获得了较好的效果，加强了同事之间的交流，活泼了公司气氛。

另外，9月底曾筹划员工欢迎大会，欢迎吴涛等离任员工。

办好公司的内刊。

从七月到十二月，一共办了五期内刊。

经调查，普遍认为程度尚可。

但因为大多数人工作较忙或其他原因无法投稿，造成每一期内刊的都存在稿缺乏的问题。

未能想方设法调发动工的写稿积极性，除了自身原因之外，也与管理层等其他因素有关。

____的建立。

由于没有制作网页的经历，所以存在很多技术问题不知如何实现。

在不断学习的过程中，修改了主页，实现了公司产品等局部链接。

因为公司形象需要重新筹划，此项工作暂时告一段落。

3、同时还协助其他部门工作
销售部成立后，曾参与销售部的销售例会，协助销售经理工作，整理睬议记录及销售部一些常用资料、表格;
协助开发部制作国资、灯饰ERP等工程的局部图片;
协助市场部进展国资宣传资料的排版、整理;
另外还参与了公有物业产品化的测试及《受权管理》等几次幻灯片的制作。

总的来看，在过去的一年里，我的工作是尽职的，但也有不少的遗憾。

考勤的管理一开场并不标准;长途也因为疏于管理存在一些不良现象。

调到开发部，这是上级对我工作的肯定，对我个人而言是新的开场，也是新的挑战。

除了要努力扮演好开发部“文档管理员”这一角色以外，希望我能在开发部掌握更多的技术知识，不断提升自我。

述职人：
20xx年xx月xx日
文员的个人述职报告篇4 一、岗位职责概述
〔一〕作为行政内勤，我的工作职责是：
1、协助总监安排、落实行政效劳与后勤总务的其它支持工作。

2、执行行政管理人员的日常管理工作。

3、在工作过程中协调人力、物力、财力，已获得最正确效果的协调。

〔二〕我的工作重点是：
1、负责董事长、总经理办公室、会议室、接待室和资料室的管理工作；
2、接听、转接，接待来访人员；
3、负责公司各部门员工的考勤、伙食统计工作并制作当月考勤、伙食报表；
4、收发公司邮件、报刊，及时的转交到同时手中，同时做好记录以备查询；
5、及时完成公司各类文稿的录入、打印、复印工作，做好各类报表的统计和制作工作；
6、做好公司会议通知及会议前期准备工作，协调员工保障会议正常进展；
7、按月采购办公用品、定期清点库存并记录上报，做好办公用品的管理、发放工作；
8、对公司各类资料进展分类、存档，并做好管理工作；
9、负责公司计算机、信息载体、复印机、打印机、机等重要办公用品的管理、维护、保养工作；
10、协助领导完成公司主要证照的审验、更换、变更工作；
11、及时有效的完成领导安排的各项任务。

二、个人评估
〔一〕我本年度的工作内容和心得：
1、踏实的工作态度
半年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职工作，尽量防止工作中出现任何纰漏。

行政内勤是属于效劳性质的工作，且比拟繁杂。

〔1〕每天我都认真做好各项效劳工作，以保障业务部、物业部、结算部、财务部及办公室工作的正常开展。

〔2〕内勤日常的工作内容比拟琐碎，需要细心、慎重，且不能忽略大意，更不能马虎潦草。

2、尽心尽责，做好行政人事工作
认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保持良好的工作秩序和工作环境，做好行政内勤工作方案，使各项档案管理日趋正规化、标准化。

同时做好后勤效劳工作，让领导和同事们防止后顾之忧，在部门总监的直接领导下，积极、主动的做好本部门日常内务工作。

〔1〕日常接待工作：接打时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。

〔2〕物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进展领用登记。

〔3〕文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

〔4〕人事档案管理工作：将在职员工和离任员工档案进展分类存档，并做电子存档等。

〔5〕招聘工作：查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进展面试。

〔6〕财务工作：办公用品费用、费的支付，确保及时支付相关合作单位的月结费用。

〔7〕协助工作：协助部门总监做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及搞好公司企业文化的宣传活动。

3、加强管理，完善各项管理制度，充分调动人员积极性
为了加强对人、财、物的管理，我完善了过去的各种管理制度，突出制度管理，严格照章办事，进一步明确了工作职
责，完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理，充分表达了对事不对人的管理思想，各项工作井然有序。

明确了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，责任明晰。

每个人都能从工作的大局出发，从整体利益出发，互相支持，互相帮助。

4、加强学习，进步素质
做好办公室工作，有较高的理论素质和分析^p 解决问题的才能。

通过各种途径进展学习，为此给相关部门办公室都装备了电脑，利用网上资学习与工作有关的知识，不断开阔视野，丰富头脑，增强才能，以便跟上形势的开展，适应工作的需要。

进步了理论程度、业务素质和工作才能。

5、抓住重点，贯彻落实
紧紧抓住事关全局的重点工作和大事要事，增强协助领导抓落实的工作力度。

在贯彻落实工作指导方针过程中，我一方面努力抓好本部门的工作落实;另一方面，围绕中心工作的落实，在做好本部门职能工作的根底上，开展催促检查，督办作用进一步发挥。

〔二〕自我评价
我工作态度积极、认真，有团队精神，对待工作有热情，能立即响应领导的指示，但是缺乏经历和一定的专业技能，需要好好学习，掌握专业技能，努力进步自身素质。

在工作中有
许多欠缺的地方，为此，我会在后勤协调和沟通等方面，进展尽快的调整，进步自己的工作效率。

〔三〕下一年度的工作方案：
1、认真学习各项礼仪、注重自身言行举止，做好外来人员的接待工作；
2、努力学习行业知识，掌握技能，进步自身素质，更好的完成工作；
3、做好公司的后勤保障，为大家提供一个稳定、良好的办公环境；
4、认真细致做好本职工作，尽最大努力完成领导交办的各项任务。

三、对公司开展的合理化建议
希望加强各位同事、各部门之间的沟通交流和互相配合，加强团队配合方面的培训，大家共同努力，营造和谐工作气氛，建立高效率团队，为公司的开展奉献力量！
述职人
20xx年12月28日。