对基层党支部书记抓党建角色定位的浅析

对基层党支部书记抓党建角色定位的浅析
民主集中制作为党的根本组织制度和领导制度，始终是党的建设的核心问题。

邓小平同志曾讲过：“民主集中制执行得不好，党是可以变质的，国家也是可以变质的，社会主义也是可以变质的。

干部可以变质，个人也可以变质。

”
民主集中制事关党的领导在基层的落实，事关基层建设和发展的正确方向，事关基层党组织的性质宗旨，是我们必须清醒认识和在实践中认真贯彻的基本课题。

但是，任何一种科学的制度的最佳效能都不会自然而然地发挥出来，最终要靠人来执行。

民主集中制贯彻落实的质量如何，基层党支部书记是关键。

基层党支部书记，是机关、企业、村居等党的建设的基础和中坚力量。

这支队伍现状究竟怎样？近阶段，从事党务工作的笔者深入X 市两级机关、企业厂矿、村居街道等不同单位进行调研。

从调研情况来看，基层党支部书记这支队伍多少仍然存在一些不足。

有的基层党支部书记党务知识欠缺，特别是一些年轻党支部书记同志，党内生活阅历不够充分，对党支部日常工作的开展又缺乏实践经验，导致“程序不熟悉、会上没话讲、工作缺抓手、事事都务虚”；有的基层党支部书记对相关政策法规不熟悉，对上级指示精神和基层政策法规缺少系统学习和思考，上情学不透、政策拿不准，导致决策缺少准头和根据，工作误差较大；有的基层党支部书记调研能力不足，对工作事先缺乏务实调查研究，“情况不明决心大，经验不足点子多”；有的基
层党支部书记领导方法欠缺，集中表现在“统”的能力不足，工作死板、生硬、机械，这与个人的认知水平、决断魄力、协调手段都有关系。

贯彻落实民主集中制既是个认识问题，更是个实践问题。

提高这一制度贯彻落实的质量，扎好基层党建工作，笔者认为，基层党支部书记必须要切实找准定位、发挥作用。

基层党支部书记要认清岗位角色。

《党支部工作条例》规定，党支部书记在支部党员大会和支部委员会集中领导下，负责党支部日常工作，履行五项职责。

书记既是基层党委的“党代表”，又是思想政治建设的第一责任人；既是支部“一班人”的班长，又是单位建设的领头雁，因此，必须发挥好“风向标”“主心骨”“压舱石”“排头兵”四个作用。

即在大是大非面前坚定立场不动摇、复杂形势面前明辨方向不糊涂、原则问题面前把住板子不失手，牢牢把握单位建设的正确方向；在决策过程中多出好点子、拒绝歪主意，吸收众人意见，统一大家思想；大事面前敢担责、棘手问题勇较真、群众面前能依靠，有胆识、有魄力，有思路、有意志；公平处事。

言行一致，埋头苦干、甘于吃亏，勤奋上进、做好榜样。

此外，基层党支部书记还要处理好“三种关系”：与上级组织和领导的关系，做到服从不盲从，从上不唯上，领导不附会，落实不走样；与班子成员的关系，做到集中不集权、严格不出格、团结不结团、打气不打压；与部属群众的关系，做到依靠不依赖、爱护不庇护、支持不纵容。

基层党支部书记要提高能力素质。

作为支部书记、“一班人”的
班长、单位建设的领头雁，应着重提高三个方面的能力素质。

一是提高思想认识水平。

基层党支部书记具有把关定向的作用，要有很强的思想政治理论水平，党支部所做的任何决策、处理的任何问题都要符合党纪国法、政策规定和上级指示，要善于将党的创新理论与基层建设实际相结合，努力成为带领单位实现科学发展的领头人。

二是提升为人处事境界。

基层党支部书记在班子成员中占重要地位，用“四个字”来概括形容就是：“让”，不争个人高低，不计个人得失，不闹个人意气，不树个人权威，只求单位发展事业进步。

“容”，相互体谅理解，相互认同接纳，不以贫富地域、性格爱好论亲疏，只要不是原则问题眼睛里要容得下沙子。

“诚”，诚实守信、表里如一，真诚说话、真诚做事，让班子共处、群众共事有踏实感、信任感。

“谦”，责任要争、工作要争，对人要恭、对事要直，对荣誉要谦，有好处更要谦，真正赢得群众信赖和群众威信。

三是提升个人形象魅力。

基层党支部书记自身形象好，就能产生向心力。

要始终做到头脑清，在原则问题、重大问题上始终保持清醒，勇于带头；嘴巴直，有一说一，有二说二，是非分明，不粘乎、不骑墙、不官腔；脊梁硬，身正不怕影子斜，没有把柄底气足；肩膀宽，勇挑重担，敢于担责，值得群众托付和信赖；心肠热，对群众困难满腔热忱帮助解决。

基层党支部书记要锤炼领导才能。

毛主席曾经说过，党委（支部）书记要善于当“班长”。

只有不断提高领导力，才能称之为“善于”。

作为基层党支部书记，首先要有团结力。

讲团结才能和谐。

要靠坚持原则求团结、尊重理解求团结、事业凝聚求团结；互帮互助求团结。

不要没原则的团结、干不成事的团结、不负责任的团结、利益刺激下的团结。

其次要有前瞻力。

在决策和处理问题过程中，不局限于具体事务分析，必须关注大势、关注全局、关注思想，对政策指示有预见才能赢得主动，对群众意愿有预见才能抓住人心，对工作重点有预见才能推动有力，对发展趋势有预见才能干得出彩。

再次要有决断力。

做到众多工作能指明思路、轻重缓急能统筹安排、复杂问题能直指关键、推荐干部骨干能知人善任、受到干扰能把住底线。

此外，基层党支部书记还要持续改进工作作风。

带头抓好党建工作落实，要着力在“真、深、恒、实”上下功夫。

真，就是要真抓实干。

牢固树立正确的政绩观，坚持一切从实际出发，不喊哗众取宠的新口号，不提脱离实际的高指标，不搞应付领导的假政绩，不做违背客观规律的离谱事，以对党的事业负责的态度，讲真话、报实情、求实效。

深，就是要深入一线。

陈云同志曾经指出：“领导制定政策，要用90%以上的时间作调查研究的工作，最后讨论决定，用不到10%的时间就足够了。

”基层党支部书记要多到群众中间了解实情，多到工作末端研究问题，真正弄清单位建设的现状是什么、群众的需求是什么、还有什么困难要解决，
掌握工作主动权。

恒，就是要政贵有恒。

有“功成不必在我、奉献必定有我”的境界，大力弘扬“钉钉子精神”，一锤接着一锤敲，不搞结实不松手，不见成效不收兵。

实，就是要狠抓落实。

特别是对单位建设发展中容易回潮的“老大难”问题，多搞几次“回头看”，多杀几次“回马枪”，防止和克服“工作部署了就是落实了事了、抓
过了就是抓好完成了、用力了就是用心尽力了”的思想认识偏差，切实确保各项决策不折不扣落到实处，为加快建设“强富美高”全面小康新X贡献基层党支部书记应尽的力量。