员工关系和福利设计方案ppt模板

合集下载

1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。

开放日周年庆年会半年会中秋节生日会
链接资源
联动外部资源作补充，达成共赢模式
联动区、街道工会
联合组织活动去争取活动经费
联动有赞商家
结合节日活动联动有赞商家组织内购会
周边商家资源
结合公司周边商家资源做免费福利引流
链接资源
人力成本结构投入预算
健康福利
10w
保险福利
30w
旅游福利
20w
节日福利
40w
节日福利经费
不降低员工的满意度不降低员工的满意度不降低员工的满意度
节日活动经费
不降低员工的满意度不降低员工的满意度不降低员工的满意度
02
链接资源
链接资源
内部资源优化利用
保留关于员工成长、家人关怀的福利
颁奖晚会周年纪念品年度体检家人关怀福利中母亲节中秋节礼品
保留重要活动，其他活动改为线上形式
培训福利
60w
住房福利
10w
其他福利
20w
03
方案设计
方案设计
节日福利
与外部资源联动的母亲节活动
联合组织活动去争取活动经费联合组织活动去争取活动经费联合组织活动去争取活动经费
与外部资源联动的母亲节活动
联合组织活动去争取活动经费联合组织活动去争取活动经费联合组织活动去争取活动经费
方案设计
员工关怀和福利设计方案
XX公司行政工作汇报
汇报人：XXX
目 01 录了解文化
02
链接、资源
03
方案设计
01
了解文化
了解文化
背后的结构分析
人力成本投入
理解变化背后的原因理解变化背后的原因理解变化背后的原因
结构
人力成本的原因理解变化背后的原因
了解文化
经费结构调整
创新福利
创新活动之趣味脱口秀
提升员工整体感受提升员工整体感受提升员工整体感受
创新活动之趣味脱口秀
提升员工整体感受提升员工整体感受提升员工整体感受
方案设计
福利运营
员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感
优化周年庆典纪念品类
员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感
优化周年庆典纪念品类
方案设计
福利运营
福利设施打造
员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感
福利设施打造
员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感
福利设施打造
员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感员工满意的体验感
期待更多落地