某校安全巡查员工作制度范文(二篇)

某校安全巡查员工作制度范文
一、工作目标与职责
（一）工作目标
1. 确保校园内各类场所的安全与秩序；
2. 预防和及时发现各类安全隐患；
3. 提供紧急救援与处理突发事件的能力；
4. 协助相关部门开展校园安全教育与培训。

（二）职责与工作内容
1. 定期巡查校园各个区域的安全状况，包括教学楼、宿舍楼、食堂、体育场等；
2. 规范并指导师生遵守校园安全规则，防止违章行为的发生；
3. 及时处理校园内的安全事件和突发情况，包括火灾、逃生、电器故障等；
4. 配合校园内各个部门进行校园安全演练；
5. 向相关部门上报各类安全隐患并提供解决方案；
6. 积极参与校园安全培训工作，提高自身的安全应急处理能力。

二、职责执行方式
（一）巡查方式
1. 依据巡查计划，按时按点巡查各个区域；
2. 制定巡查路线和时间，确保覆盖到校园内所有的重点区域；
3. 巡查过程中注意观察细节，如门窗是否关闭、安全疏散标志是否清晰等；
4. 巡查时需要注意自身形象、言行举止得体，尽量与师生进行沟通。

（二）处理方式
1. 对教职工和学生在校园内的违规行为进行批评教育；
2. 在突发安全事件发生时，及时采取措施控制事态发展，并报告上级；
3. 在火灾、地震等紧急情况下，组织师生进行疏散，并协助相关部门进行救援与应急处理。

（三）安全事件记录
1. 对校园内发生的各类安全事件进行记录，包括事件经过、处理情况等；
2. 每次巡查结束后，及时将巡查情况和遇到的问题进行记录；
3. 在突发事件处理后，撰写详细的处理报告，包括事件经过、采取的措施以及对应的效果。

三、工作要求与规范
（一）工作要求
1. 对安全工作具备高度的责任心和敏锐的观察能力；
2. 保持良好的沟通协调能力，能够与师生建立良好的关系；
3. 具有扎实的安全知识和应急处理技能；
4. 遵守保密制度，严禁泄密。

（二）工作规范
1. 工作服着装整洁，佩戴工作证件，文明礼貌待人；
2. 不摘帽，不聚众，不闲谈，不错过巡查时间；
3. 不接受任何形式的礼品、回扣和好处；
4. 不辱使命，不纵容违章行为；
5. 不随意更改巡查路线和时间；
6. 不擅离岗位，不擅离职责；
7. 不违背工作纪律，不随意泄露工作秘密。

四、工作考核与奖惩机制
（一）考核对象
1. 以个人为单位进行工作考核；
2. 考核范围包括日常巡查记录、处理安全事件的能力、安全知识掌握情况等。

（二）考核方式
1. 上级进行随机抽查，现场观察巡查员的工作状态与效果；
2. 对巡查员所填写的巡查记录进行审核，评估巡查质量；
3. 通过与相关部门的协作情况评估，考察巡查员的沟通表达能力。

（三）奖惩机制
1. 对工作表现优秀的巡查员给予嘉奖和奖励；
2. 对工作不力的巡查员给予警告或扣减相应的绩效分数；
3. 对严重违纪行为的巡查员进行严重处理，甚至取消巡查员职务。

五、工作安排与培训
（一）工作安排
1. 按照校园安全工作计划进行巡查员工作安排；
2. 根据校园安全状况和需要，灵活调整巡查员的工作区域和时间；
3. 合理安排轮岗制度，确保校园内的巡查工作得到持续的监督与保障。

（二）培训安排
1. 定期组织校园安全知识培训，提高巡查员的安全防范能力；
2. 配备专业培训讲师，进行实际案例分析与模拟演练；
3. 定期组织巡查员互相交流经验，促进工作水平的提高。

六、附录
（一）制度修订与生效
1. 对本制度进行必要的修订，须由校园安全领导小组审批；
2. 本制度自颁布之日起生效，并在巡查员工作中全面执行。

（二）附录材料
1. 校园安全巡查员工作日志；
2. 校园安全培训记录；
3. 校园安全事件处理报告。

P.S. 本制度是某校根据自身实际情况制定的安全巡查员工作制度，可作为参考样本，具体实施时应根据各校的具体情况进行适当修改和调整。

某校安全巡查员工作制度范文（二）
1、设置安全巡查员岗位的目的在于校、园领导能够及时掌握校园内敏感、要害部位的运行状况，将“预防为主”的理念落到实处。

2、巡查员直接对校园主管安全副校长负责。

3、有条件的学校可以设置专职巡查员，反之，要设置兼职巡查员，并给与一定的待遇。

4、巡查员工作密度视校园规模而定，或者每日巡查一次，或者两天巡查一次。

5、学校要尽心绘制校园敏感、要害部位布局图，巡查员要依图巡查，不能陋点，做好记录，以备核查。

6、巡查中发现的异常情况要如实汇报；主管领导要现场踏勘，安排整改。

7、巡查员要对整改结果跟踪巡查，直接对主管领导负责。